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組織部班子述職述廉報(bào)告
【組織部班子述職述廉報(bào)告】
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀(jì)檢委的具體指導(dǎo)下，組織部全體班子成員堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委的中心工作，全面貫徹縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)教育、完善制度，狠抓思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成效，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展�，F(xiàn)將2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)落實(shí)情況匯報(bào)如下：
一、廉潔自律方面
組織部班子成員堅(jiān)持以身作則，帶頭學(xué)習(xí)，模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，從嚴(yán)要求自己，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和工作水平，努力適應(yīng)新形勢(shì)下對(duì)組織工作的新要求。
(一)堅(jiān)持的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想政治水平和業(yè)務(wù)工作能力。一是部務(wù)會(huì)成員積極參加縣委舉辦的各類(lèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，深入掌握干部任用條例和學(xué)習(xí)貫徹17大精神，從中受到了啟示，拓展了思路，增長(zhǎng)了認(rèn)識(shí)，提高了素質(zhì);二是積極參加機(jī)關(guān)組織的歷次學(xué)習(xí)和組織部每周五的學(xué)習(xí)例會(huì)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容，準(zhǔn)確把握會(huì)議精神，并結(jié)合實(shí)際，力求做到學(xué)有所成，學(xué)以致用;三是堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，充分利用工作之余，采用自定學(xué)習(xí)目標(biāo)、自定學(xué)習(xí)內(nèi)容、自定學(xué)習(xí)時(shí)間、自定學(xué)習(xí)措施的“四定”辦法，集中精力系統(tǒng)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要思想、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、十八大精神、十八屆三中、四中全會(huì)精神、十二五規(guī)劃及黨的一系列政策法規(guī)以及“執(zhí)政為民、加快發(fā)展”相關(guān)的政策和領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神等，使自己的思想政治素質(zhì)進(jìn)一步提高，政治鑒別力和敏銳性進(jìn)一步增強(qiáng)，分析解決實(shí)際問(wèn)題和指導(dǎo)工作實(shí)踐的的能力顯著提高。
(二)堅(jiān)持貫徹民主集中制，切實(shí)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。在工作中，班子成員都能夠從講大局，講團(tuán)結(jié)，講穩(wěn)定的高度出發(fā)，認(rèn)真執(zhí)行“四個(gè)服從”，自覺(jué)遵守民主議事和決策制度，正確處理好各種關(guān)系，不折不扣地執(zhí)行縣委的決策，在思想上、組織上、行動(dòng)上與縣委始終保持高度一致。
(三)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，勤政廉潔。嚴(yán)格遵守黨紀(jì)政紀(jì)條例，自覺(jué)接受黨和群眾的批評(píng)和監(jiān)督，不亂用職權(quán)，不搞特殊化，始終按照中紀(jì)委提出的關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格要求自己，較好地完成了縣委、縣政府關(guān)于年全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)中的各項(xiàng)任務(wù)。
(四)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究。去年以來(lái)，通過(guò)到群眾工作站督導(dǎo)，進(jìn)村入戶(hù)走訪(fǎng)，經(jīng)常接觸到最廣泛的人民群眾，傾聽(tīng)呼聲，了解民意，交流感情，征求意見(jiàn)，進(jìn)一步密切了同基層黨員干部群眾的關(guān)系，基本掌握了基層普遍存在的問(wèn)題，明確了工作思路，增強(qiáng)了工作的針對(duì)性、主動(dòng)性和實(shí)效性。
二、完成任務(wù)情況
(一)提高認(rèn)識(shí)，健全制度
按照縣委2014年全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐化抓源頭各項(xiàng)任務(wù)的要求，我們及時(shí)部署，認(rèn)真落實(shí)。班子成員自己先認(rèn)真學(xué)習(xí)，然后及時(shí)傳達(dá)了有關(guān)會(huì)議、文件精神，使全體干部認(rèn)識(shí)到執(zhí)政黨的黨風(fēng)關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國(guó)家的生死存亡，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐化工作任務(wù)落到實(shí)處、取得實(shí)效的根本機(jī)制。同時(shí)，將今年承擔(dān)的各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐化抓源頭任務(wù)落實(shí)到科室、責(zé)任到專(zhuān)人，形成了主管部長(zhǎng)負(fù)總責(zé)、各科室各司其職、責(zé)任人承擔(dān)具體職責(zé)的黨風(fēng)廉政工作機(jī)制。無(wú)論是作為牽頭部門(mén)還是參加部門(mén)，都認(rèn)真落實(shí)措施，及時(shí)研究解決問(wèn)題，全面組織實(shí)施，全力搞好配合，按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。
(二)履行職責(zé)，狠抓落實(shí)
2014年，我們承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，經(jīng)過(guò)精心組織，認(rèn)真安排，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。
1、確立正確用人導(dǎo)向，逐步完善選人用人機(jī)制
在選人用人機(jī)制上，先后研究制定了《縣委重大事項(xiàng)縣決策制度》、《公開(kāi)選拔副科級(jí)干部工作方案》等制度。在選拔任用干部時(shí)，確立了在基層一線(xiàn)選拔干部的導(dǎo)向。2014年，在干部選拔任用中，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層、污染治理、項(xiàng)目建設(shè)、信訪(fǎng)穩(wěn)定等危難險(xiǎn)重一線(xiàn)優(yōu)先提拔重用35人，占提拔總數(shù)的75%，一批75后、80后優(yōu)秀年輕干部被選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位，基層干部有了盼頭，涌現(xiàn)出干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大熱情。同時(shí)，大力疏通干部“下”的渠道，舍得淘汰和調(diào)整不勝任的干部，今年因失誤造成重大損失3名干部給予免職處理。
2、積極推行公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗，激活人才交流“一池春水”
強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，制定出臺(tái)了《中共XX縣縣委組織部關(guān)于公開(kāi)選拔副科級(jí)干部的實(shí)施方案》，拿出了縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的5個(gè)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位進(jìn)行了公開(kāi)選拔，并且逐步提高公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部在新提拔同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中的比例。同時(shí)出臺(tái)了《關(guān)于縣直機(jī)關(guān)集中進(jìn)行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗的實(shí)施方案》，從6月份開(kāi)始，全縣所有縣直黨政機(jī)關(guān)中層干部全部實(shí)行競(jìng)崗，目前全縣22個(gè)單位已完成了競(jìng)爭(zhēng)上崗，參與競(jìng)崗300多人，一批優(yōu)秀人才脫穎而出走上新的崗位。
3、推行“三差額一票決”制度，實(shí)現(xiàn)干部選拔任用的“民主擇優(yōu)”
結(jié)合我縣實(shí)際，在反復(fù)研究的基礎(chǔ)上，制定出臺(tái)了《關(guān)于差額推薦、差額考察、差額醞釀選拔任用科級(jí)干部暫行辦法》和《關(guān)于縣委常委會(huì)任用正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)票決暫行辦法》，年內(nèi)，任用正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部全部推行縣委常委會(huì)票決制，參會(huì)人員以無(wú)記名投票的方式?jīng)Q定干部任用。
4、積極開(kāi)展干部培訓(xùn)，提高干部人才素質(zhì)
2014年以來(lái)，按照上級(jí)“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的要求和部署，共舉辦各類(lèi)干部培訓(xùn)班16期，培訓(xùn)科級(jí)干部174人次，后備干部63人次。同時(shí)調(diào)整充實(shí)人才工作協(xié)調(diào)小組，健全人才工作機(jī)制，制定了《XX縣中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃編制工作方案》和《XX縣中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃(2011-2020)》，同時(shí)深入一線(xiàn)大力發(fā)掘和培樹(shù)了人才典型，在農(nóng)業(yè)技術(shù)、教育和衛(wèi)生等領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)和培樹(shù)了一批人才典型，并引導(dǎo)其充分發(fā)揮作用。
5、推行“一線(xiàn)”考核法，全面考準(zhǔn)考實(shí)干部
在廣泛調(diào)研、征求意見(jiàn)基礎(chǔ)上，制定了《中共XX縣縣委組織部關(guān)于加強(qiáng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和科級(jí)干部一線(xiàn)考核的實(shí)施辦法》，將科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和科級(jí)干部放到關(guān)鍵時(shí)刻和重要任務(wù)中去考核。同時(shí)把政德考察納入干部考察范圍，作為干部考核的重要參考。
6、認(rèn)真貫徹落實(shí)四項(xiàng)監(jiān)督制度，提高干部群眾知曉率
根據(jù)上級(jí)要求，重點(diǎn)抓了“四項(xiàng)監(jiān)督制度”的學(xué)習(xí)貫徹工作，組織縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)負(fù)責(zé)人就四項(xiàng)監(jiān)督制度進(jìn)行專(zhuān)題學(xué)習(xí)，組織、紀(jì)檢干部進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)。6月底，責(zé)成審計(jì)局對(duì)離任的22名單位正職進(jìn)行了離任審計(jì)。還利用會(huì)議、專(zhuān)欄、廣播、標(biāo)語(yǔ)等多種形式大力宣傳，提高干部群眾知曉率，并通過(guò)調(diào)研座談、電話(huà)訪(fǎng)談、問(wèn)卷測(cè)試等方式，對(duì)知曉率進(jìn)行檢驗(yàn)，使“四項(xiàng)監(jiān)督制度”成了干部選任的“紅線(xiàn)”。
7、健全“三項(xiàng)機(jī)制”,提升了基層組織建設(shè)制度化、科學(xué)化水平。圍繞實(shí)現(xiàn)村級(jí)組織運(yùn)行規(guī)范化，結(jié)合我縣實(shí)際，重點(diǎn)建立和完善了三項(xiàng)工作機(jī)制。一是深化“一定三有”工作機(jī)制。狠抓“一定”工作，制發(fā)了“三審一定一公開(kāi)”流程圖、《目標(biāo)責(zé)任書(shū)填寫(xiě)示例》，實(shí)行縣、鄉(xiāng)兩級(jí)審核、兩級(jí)建檔，全縣232個(gè)村的1643名村干部，全部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，向黨員群眾承諾年度目標(biāo)4000多條。二是全面推行“四議兩公開(kāi)”機(jī)制。統(tǒng)一制作“四議兩公開(kāi)”工作法流程圖，制發(fā)《四議兩公開(kāi)專(zhuān)用記錄本》，15個(gè)村涉及的23個(gè)重大事項(xiàng)通過(guò)“四議兩公開(kāi)”的程序?qū)嵭辛丝茖W(xué)決策。嚴(yán)格落實(shí)了“雙述雙評(píng)”制度和黨務(wù)公開(kāi)制度，使黨建工作及時(shí)公開(kāi)透明。三是落實(shí)農(nóng)村干部值班制度。制定出臺(tái)《XX縣農(nóng)村干部值班制度管理辦法》，將農(nóng)村值班制度和值班表在顯要位置公開(kāi)，并加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，促進(jìn)了村級(jí)組織日常運(yùn)行規(guī)范化。
三、加強(qiáng)自身廉政建設(shè)承諾
今后，我們將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中、五中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)中組部對(duì)組工干部“十嚴(yán)禁”、中央關(guān)于厲行節(jié)約、中組部《關(guān)于認(rèn)真治理拉票行為的通知》等文件精神，加強(qiáng)了出國(guó)(境)審批管理工作，進(jìn)一步完善和落實(shí)了干部選拔任用工作配套制度，加強(qiáng)組工干部自身建設(shè)。以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和干部作建設(shè)風(fēng)集整頓活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)及“組織部長(zhǎng)下基層”活動(dòng)，時(shí)刻督促自己管得住身手、抵得住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)，堅(jiān)決同各種腐化現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，始終做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭反對(duì)鋪張浪費(fèi)，帶頭抵制拜金主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，以良好的黨風(fēng)帶動(dòng)政風(fēng)、影響民風(fēng)，永葆共產(chǎn)黨人的高尚品格，推動(dòng)XX縣各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。
總之，我們按照市、縣兩級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定，做了大量工作，取得了一定成績(jī)，但與上級(jí)要求還有一定差距，今后，我們將繼續(xù)認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮職能作用，與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新，以實(shí)際行動(dòng)為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)!
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