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休假的通知
隨著社會一步步向前發(fā)展，需要使用通知的情況越來越多，通知有時是告知有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項的平行文種。那要怎么寫好通知呢？以下是小編整理的休假的通知，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
休假的通知1
xxx:
這又是新一年來臨！深圳XXX有限公司值新春佳節(jié)，特向全體員工的努力表示感謝！并祝新春愉快！身體健康！ 20xx年度春節(jié)及年休假的具體安排通知如下：
放假：公司從20xx年1月25日星期六開始放假至20xx年2月11 日星期二，共放假18天。
開工日：20xx年2月12 日星期三，請員工在正常上班時間上班。 帶薪國家法定假日的春節(jié)
依據(jù)中華人民共和國國務(wù)院《關(guān)于修改<全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法>的決定》，20xx年帶薪國家法定假日的春節(jié)為3天：20xx年1月31日至20xx年2月2日，放假3日。
帶薪年休假
根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令第514號《職工帶薪年休假條例》，年休假根據(jù)每個員工不同的工齡5天至15天。員工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年或上的，年休假15天。
留廠員工
如果員工不會回家過年，留廠渡過春節(jié)，請?zhí)崆巴ㄖ�，因為我廠會有禮物給你。
提前預(yù)祝大家渡過一個祥和的春節(jié)，平平安安地回去，高高興興地回來。 溫馨提示：春節(jié)回家注意防盜、防騙。特此通知。
深圳XXX有限公司
休假的通知2
公司各部門：
為維護職工休息休假權(quán)利，調(diào)動職工工作積極性，根據(jù)《勞動法》、《職工帶薪年休假條例》和公司《關(guān)于加強員工考勤管理的通知》，經(jīng)研究， 現(xiàn)將我公司20xx年職工帶薪年休假的有關(guān)事項通知如下：
一、休假的有關(guān)規(guī)定
1、職工工作年限滿1年不滿10年的，年休假5天；滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天，國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
2、年休假在1個年度內(nèi)集中安排。
3、按照上級有關(guān)規(guī)定，工作人員有下列情形之一的`，不享受當(dāng)年的年休假：
�、耪埵录倮塾�20天及以上的。
⑵累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月(44個工作日)以上的；
�、抢塾嫻ぷ鳚M10年不滿20年的職工，請病假累計3個月(66個工作日)以上的；
�、壤塾嫻ぷ鳚M20年以上的職工，請病假累計4個月(88個工作日)以上的；
⑸員工發(fā)生曠勤累計超過10天的；
�、室騻�人原因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)累計天數(shù)超過其年休假天數(shù)的；
�、吮煌Ｂ殞彶榛蚴芟拗迫松碜杂�15天以上的行政、刑事處罰的。
⑻工作人員已享受當(dāng)年的年休假，年內(nèi)又出現(xiàn)上述規(guī)定情形之一的，不享受下年度的年休假。
二、時間安排
各部門在崗人員休假時間，原則上安排在7月至8月期間休完。
三、有關(guān)要求
1、各部門人員，須在保證完成工作任務(wù)基礎(chǔ)上，由部門負責(zé)人安排輪流休假。職工休假期間，各部門要安排人員接替休假人員的工作，保證工作的連續(xù)性。
2、凡外出休假人員一定要注意安全，保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通，有情況及時報告，嚴(yán)防各類事故發(fā)生，注意防盜、防暑等，特別是不要到汛期和地質(zhì)災(zāi)害多發(fā)地旅游，自駕車旅行要注意道路交通安全，確保度過一個平安愉快的假期，
3、請各部門根據(jù)實際情況，于7月14日下午下班前將休假名單報綜合部。
特此通知。
綜合管理部
二○XX年七月十一日
關(guān)于職工帶薪年休假的通知 【2】
休假的通知3
各部、處、室，各學(xué)院(部)：
根據(jù)國務(wù)院放假安排，20xx年端午節(jié)放假安排時間為：5月28日至30日放假，共3天。5月30日(星期二)晚自修正常進行，5月27日(星期六)補星期五的課。
望各學(xué)院(部)做好教學(xué)工作相關(guān)安排，并及時通知所有教師和學(xué)生。
特此通知。
學(xué)校校長辦公室
二〇一七年五月二十七日
休假的通知4
全體員工：
根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于修改<全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法>的決定》，再結(jié)合我司的具體情況，現(xiàn)將20xx年端午節(jié)放假調(diào)休日期的具體安排通知如下。20xx年端午節(jié)放假，共3天。其中，5月31日(星期六)正常公休;6月1日(星期日)國際兒童節(jié)正常休息;6月2日(星期一、農(nóng)歷端午當(dāng)日)為法定節(jié)假日，6月3日(星期二)上班。
xx公司端午節(jié)放假通知全體員工：根據(jù)國家規(guī)定：20xx年端午節(jié)放假，共3天。其中，5月31日(星期六)正常公休;6月1日(星期日)國際兒童節(jié)正常休息;6月2日(星期一、農(nóng)歷端午當(dāng)日)為法定節(jié)假日，6月3日(星期二)上班。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
休假的通知5
xx公司全體員工：
根據(jù)國務(wù)院對20xx年端午節(jié)的放假通知精神，結(jié)合我公司實際情況，現(xiàn)將我公司端午節(jié)放假具體安排通知如下：20xx年端午節(jié)放假，共3天，端午節(jié)休假通知如何寫。其中，5月31日（星期六）正常公休；6月1日（星期日）國際兒童節(jié)正常休息；6月2日（星期一、農(nóng)歷端午當(dāng)日）為法定節(jié)假日，6月3日（星期二）上班。放假期間，請各部門安排相應(yīng)值班人員，做好安全保衛(wèi)工作。祝公司全體員工端午節(jié)快樂！放假期間，公司電話無人接聽，業(yè)務(wù)情況請聯(lián)系熱線。
手機：xx—xxx
聯(lián)系人：xx
xx單位端午節(jié)放假通知
各部門、各位員工：
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳公布20xx年放假安排》，結(jié)合公司的實際情況，現(xiàn)將端午節(jié)期間放假安排通知如下：
20xx年端午節(jié)放假，共3天。其中，5月31日（星期六）正常公休；6月1日（星期日）國際兒童節(jié)正常休息；6月2日（星期一、農(nóng)歷端午當(dāng)日）為法定節(jié)假日，6月3日（星期二）上班。
注意事項：
1、請各部門負責(zé)人提前組織好放假前安全檢查，并做好防火、防盜排查；
2、放假期間，請保持手機通訊暢通；
3、放假期間需要外出的員工請注意安全防護，避免意外事故發(fā)生。
4、公司今年的端午福利禮品是五芳齋粽子禮盒，每人一盒。
祝各位員工端午節(jié)愉快！
xxx
20xx年xx月xx日
休假的通知6
各所屬單位：
根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令第514號《員工帶薪年休假條例》規(guī)定，參照湖北省人事廳《關(guān)于組織實施機關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假工作意見》（鄂人〔20xx〕19號）和孝煙人〔20xx〕38號文有關(guān)精神，為合理安排員工工作和休息時間，維護員工休息休假權(quán)利，調(diào)動員工工作積極性，結(jié)合實際，現(xiàn)就員工帶薪年休假（以下簡稱年休假）有關(guān)問題通知如下：
一、在職員工（含在冊員工、人事代理、勞務(wù)派遣人員，下同）凡在本單位連續(xù)工作一年以上，均可享受年休假待遇。休假期間工資照發(fā)，各項福利待遇不變。
二、員工年休假期為：
1、員工累計工作已滿1年不滿10年，年休假為5天；
2、員工累計工作已滿10年不滿20年，年休假為10天；
3、員工累計工作已滿20年，年休假15天。
4、國家法定休假日、休息日不計入年休假假期。
三、滿規(guī)定工作年限人員年休假安排：
1、員工累計工作滿一年，從下月起享受規(guī)定年休假天數(shù)；
2、當(dāng)年11月底以前累計工作滿10年或20年，可在當(dāng)年11月底前按規(guī)定休假天數(shù)享受年休假；
3、當(dāng)年12月1日以后達到規(guī)定工作年限，從下年度起享受規(guī)定年休假。
四、員工有下列情形之一，不享受當(dāng)年年休假：
1、員工請事假累計20天以上，且單位未扣工資；
2、累計工作滿1年不滿10年員工，請病假累計2個月以上；
3、累計工作滿10年不滿20年員工，請病假累計3個月以上；
4、累計工作滿20年以上員工，請病假累計4個月以上。
五、年休假在每年3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。確因工作原因不能一次休完年休假，可以分段安排，但原則上不超過二段，每次不少于5天。
六、員工休年假前，須提前30天向本單位工會提出休假申請，并辦理有關(guān)手續(xù)，未填寫《申請表》，視為自動放棄年休假，單位不另行補償。辦理年休假一般程序為：
1、向工會提出休假申請，填寫《XX市煙草專賣局員工年休假申請表》；
2、將《申請表》送本人所在部門主要負責(zé)人審核，報分管領(lǐng)導(dǎo)審核，最后由一把手審批。
3、根據(jù)工作需要，部門負責(zé)人報分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可以調(diào)整在休假人員上班，休假時間根據(jù)情況再另行安排。
七、局（營銷部）班子成員休假按照孝煙人〔20xx〕38號文有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、員工休假申批程序結(jié)束后，須將《申請表》復(fù)印一式二份，分別報本單位工會和人勞部門備案。
九、員工休假結(jié)束后，應(yīng)及時到人勞部門銷假。假期結(jié)束仍不回單位上班，超期時間按曠工處理。
十、各部門要分批次、有計劃地安排好員工休假，對休假員工工作作統(tǒng)籌部署和調(diào)劑。
十一、員工休假前應(yīng)與接手人員做好交接工作，保證休假期間原負責(zé)工作能正常進行。
十二、員工休假方式以本地休假為主。到本地旅游點度假休閑或到外地休假，一切費用自理。
十三、各部門應(yīng)當(dāng)保證員工享受年休假，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭休假。XX市煙草行業(yè)工會XX分會負責(zé)依法維護員工年休假權(quán)利。
十四、本通知未涉及到內(nèi)容，按《員工帶薪年休假條例》執(zhí)行。
十五、本通知自20xx年元月1日起執(zhí)行。
休假的通知7
各單位：
根據(jù)國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知，現(xiàn)就我校20xx年端午節(jié)放假時間安排通知如下：
5月28日至30日放假調(diào)休，共3天。其中，5月30日(星期二)為法定節(jié)假日，5月27日(星期六)照常公休，5月28日(星期日)公休日調(diào)至5月30日(星期五)。5月27日(星期日)照常上班。
節(jié)假日期間，各單位、部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，相關(guān)教學(xué)安排由教務(wù)處、發(fā)展規(guī)劃與研究生處另行通知。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
休假的通知8
各部室、各單位：
按照《當(dāng)代貴州雜志社關(guān)于職工帶薪年休假的規(guī)定》，在職工自愿報名的基礎(chǔ)上，經(jīng)部門負責(zé)人審核、分管社領(lǐng)導(dǎo)同意，辦公室匯總擬定了休假安排方案�，F(xiàn)就我社20xx年職工年帶薪年休假有關(guān)事宜通知如下：
1．職工在休假前三天由本人提出書面申請交部門負責(zé)人，部門負責(zé)人同意報分管社領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，交辦公室備案，休假結(jié)束后到辦公室銷假；
2．自愿不參加報名休假人員不作跨年度安排，視為自動放棄。個別確因工作不能安排休假的，報分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可適當(dāng)給予補貼。
3．休假時間一律按休假安排方案實行，確因工作特殊不能按此時間休假的，由部室負責(zé)人提出報分管社領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可調(diào)休。個人原因未按此時間安排休假的，視為自動放棄。
當(dāng)代貴州雜志社辦公室
20xx年7月8日
休假的通知9
飯店各部室：
20xx年元旦即將來臨之際，根據(jù)國務(wù)院辦公廳通知精神，結(jié)合我酒店的實際情況，現(xiàn)將元旦放假調(diào)休日期具體安排通知如下：
20xx年1月1日（星期三）為法定節(jié)假日，放假1天，于1月2日正常上班。
1月1日后勤行政部門當(dāng)班人員給予補休1天，各營業(yè)口部門當(dāng)班人員給予除法定節(jié)假日1天的補休外，另加補休1天，共給予補休2天。各部門根據(jù)實際情況安排補休或休假，確保酒店工作的順利進行。
提前恭祝大家元旦快樂，闔家幸福。
××國際飯店綜合辦公室
二0xx年十二月三十日
休假的通知10
各位同事：
根據(jù)國務(wù)院辦公廳春節(jié)放假通知，考慮到公司經(jīng)營的實際情況，為方便員工節(jié)日生活安排，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，公司在國家規(guī)定假期的基礎(chǔ)上增加2天假期，xxxxx年春節(jié)放假具體安排如下：
雁聯(lián)公司春節(jié)放假時間為xx年2月6日-2月14日，共9天。其中2月6、14日為公司增加的假期，2月7日至2月13日為國務(wù)院辦公廳規(guī)定的春節(jié)假期。
春節(jié)后正式上班時間為2月15日上班(正月初八)。
特別說明：管理人員的放假安排與集團放假安排保持一致，具體待通知。另，請各分公司必須于銀行工作日時間安排服務(wù)人員在公司值班，并于1月15日前提交值班人員名單至行政部袁瑞婷處備案。
請大家在外出游玩或回家探親時注意自己的人身和財物安全。
恭祝大家：
新春快樂！合家幸福！萬事如意！
xxx
20xx年xx月xx日
休假的通知11
各所、室，稽查大隊：
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》（國務(wù)院令第514號）和《xx縣人民政府關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<機關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實施辦法>的通知》的文件精神。切實保障機關(guān)事業(yè)單位干部職工的休假權(quán)利，促進帶薪年休假制度的順利實施，結(jié)合我局食品藥品監(jiān)管工作部門的實際，現(xiàn)將我局xxxxx年度干部職工年休假安排相關(guān)事宜通知如下，請各所、室，稽查大隊按相關(guān)規(guī)定和要求做好統(tǒng)籌安排。
一、休假時間安排
為認(rèn)真做好今年干部職工年休假的安排，經(jīng)局務(wù)會議研究決定今年我局干部職工分兩批安排年休假，第一批為上半年，第二批為下半年，上半年安排的休假天數(shù)為干部職工應(yīng)休年休假的一半休假天數(shù)，余下的年休假天數(shù)安排在下半年。請各所、室，稽查大隊以切實維護干部職工合法權(quán)益出發(fā)，根據(jù)今年的工作任務(wù)，日常工作與年休假的關(guān)系，合理安排人員交換輪休休假。同時在安排輪休假時，要統(tǒng)籌兼顧，妥善安排好各項工作對接，確保各項工作正常有序運轉(zhuǎn)。
二、休假要求
�。ㄒ唬┦紫缺ＷC我局及各單位（部門）各項工作正常開展運轉(zhuǎn)。
（二）各單位（部門）負責(zé)人要根據(jù)工作實際情況統(tǒng)籌兼顧安排所屬單位（部門）人員年休假。人員按分批交換輪流安排，不得跨年度作安排。
�。ㄈ﹥�(yōu)先安排工齡較長、年齡偏大、工作責(zé)任心強的同志休假。
�。ㄋ模﹥�(yōu)先安排工作任務(wù)繁重、工作壓力較大的崗位同志休假。
�。ㄎ澹┬菁倨陂g，需離開xx縣轄區(qū)人員須向局領(lǐng)導(dǎo)請示，需往省外的經(jīng)局批準(zhǔn)方可離開，確保人員去向清楚。
�。┬菁倨陂g要保持通訊暢通，確保休假人員隨時與單位（部門）取得聯(lián)系。
（七）在休假期間遇到防汛抗災(zāi)、維護社會穩(wěn)定、重大突發(fā)事件等情況如單位（部門）急需要求回去必須要無條件服從回單位（部門）工作。
三、休假程序
請各所、室，稽查大隊根據(jù)本單位（部門）的工作實際以及干部職工個人的工作任務(wù)，做好本單位（部門）干部職工xxxxx年全年年休假人員分批輪休安排表，并做好登記記錄。于4月30日前將干部職工分批輪休安排表報局分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后送局辦公室匯總，匯總后報局主要領(lǐng)導(dǎo)閱審。具體休假時按年休假規(guī)定辦理休假手續(xù)，并報局辦公室備案。
四、帶薪年休假天數(shù)規(guī)定
年休假假期應(yīng)在當(dāng)年安排，一般不跨年度安排。職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；滿20年及以上的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。年內(nèi)請事假、病假超過規(guī)定時間的不得再休年休假。
五、休假期間休假人員要嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”、省委省政府“二十項規(guī)定”、縣委縣政府“二十二項規(guī)定”和《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》以及省委省政府和縣委縣政府的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁組織公費旅游，也不得公費報銷私人費用。
xx縣食品藥品監(jiān)督管理局
xxxxx年4月26日
休假的通知12
根據(jù)國家關(guān)于節(jié)假日時間的具體安排，公司對元旦放假時間及注意事項通知如下：
1、20xx年元旦放假時間為：20xx年1月1日至3日放假調(diào)休，共3天。20xx年12月31日(星期六)上班。(這一點，可以根據(jù)貴公司規(guī)定做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和安排)
2、元旦放假期間，如需要正常上班的部門，請部門負責(zé)人于12月31日之前將值班表報辦公室備案。
3、元旦放假期間全體員工及領(lǐng)導(dǎo)必須保證手機24小時開機狀態(tài),確保聯(lián)系暢通;
4、元旦放假期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，非值班人員(除部門負責(zé)人外)一律不得進入公司，如有特殊情況須請示部門負責(zé)人批準(zhǔn)，經(jīng)同意方可進入公司;
5、元旦放假期間回家或外出旅游的員工，應(yīng)事先知會部門負責(zé)人，并協(xié)調(diào)處理好放假期間的本職工作;
6、元旦放假期間監(jiān)控中心對公司財產(chǎn)的安全負全責(zé),請做好防火、防盜工作。監(jiān)控中心值班長并負責(zé)關(guān)好辦公區(qū)域的門、窗等;
7、元旦放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設(shè)備。
8、回家或外出旅游的員工應(yīng)注意安全。
祝全體員工：
節(jié)日愉快，身體健康!
休假的通知13
老師們、 同學(xué)們：
根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將我校今年端午節(jié)放假事項通知如下：
一、放假時間：20xx年5月28日至5月30日放假調(diào)休，共3天。
二、功課調(diào)整：
1、6月8日（星期三）上星期五功課，中午12：15組織學(xué)生放學(xué)。下午教師布置考場。
2、6月12日（星期天）上星期三功課，當(dāng)天有夜修。
三、放假期間，請家長對貴子女做好防溺水等安全教育，指導(dǎo)他們認(rèn)真完成老師布置的作業(yè)，多看有益的課外書籍，參加有益身心健康的活動。
學(xué)校校長辦公室
20xx年xx月xx日
休假的通知14
各位新老客戶：
大家好，根據(jù)國家法定節(jié)假日規(guī)定并結(jié)合我公司實際，此時我司清明節(jié)放假時間為：20xx年4月5日至7日放假調(diào)休，共3天。4月8日(星期日)上班。
假期期間可撥打服務(wù)熱線：xxxxx
特此通知!
xxx公司
20xx年4月3日
休假的通知15
各學(xué)院：
根據(jù)國務(wù)院放假安排，20xx年端午節(jié)放假安排時間為：5月28日至30日放假，共3天。5月30日(星期二)晚自修正常進行，5月27日(星期六)補星期五的課。
望各學(xué)院(部)做好教學(xué)工作相關(guān)安排，并及時通知所有教師和學(xué)生。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
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