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  • 企業(yè)錄用通知書

    時間:2023-03-06 15:41:11 通知 我要投稿

    企業(yè)錄用通知書6篇

      在日常生活和工作中,需要使用通知的情況越來越多,法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后,需要用通知的形式予以發(fā)布。還是對通知一籌莫展嗎?下面是小編為大家整理的企業(yè)錄用通知書,僅供參考,大家一起來看看吧。

    企業(yè)錄用通知書6篇

    企業(yè)錄用通知書1

    尊敬的 先生(女士):

      非常榮幸地通知您,經(jīng)公司面試考察,決定聘用您為**公司(以下簡稱公司)校區(qū)/部 職位。

      真誠歡迎您加入本公司的行列!

      請您詳細閱讀以下內(nèi)容,并在確認(rèn)后請于報到當(dāng)日攜帶相關(guān)資料到**人力資源部/ 校區(qū),就本通知書及相關(guān)內(nèi)容進行簽名確認(rèn)并辦理入職手續(xù)。感謝您的配合!

      聘用條款和條件

      一、報到信息

      1、報到時間: 年 月 日 時正

      2、報到地點:**人力資源部/ 校區(qū)

      聯(lián)系人:

      聯(lián)系電話:

      二、公司規(guī)章制度

      請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前,認(rèn)真閱讀以下規(guī)章制度,并同意按照公司公司規(guī)章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

      三、試用期與勞動合同

      按公司用工規(guī)定,試用期為 個月,自入職當(dāng)日起計算。

      勞動合同期限為 年。

      您應(yīng)當(dāng)在入職當(dāng)日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協(xié)議,明確約定雙方在勞動關(guān)系方面的權(quán)利和義務(wù)。

      四、報到當(dāng)天須提交的資料

      1、居民身份證(原件及復(fù)印件)或居民戶口簿(原件及復(fù)印件);

      2、學(xué)歷證明書(正本及復(fù)印件);

      3、一寸彩色證件照2張(紅底);

      4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業(yè)證明;

      5、一年期內(nèi)省、市級綜合醫(yī)院的體檢證明(體檢項目:肝功能、丙氨酸氨基轉(zhuǎn)移酶(企業(yè)錄用通知書lt,簡稱轉(zhuǎn)氨酶)、胸透、心電圖,一共四項,費用自付)。

      注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。

      五、受雇唯一性和保密承諾 的規(guī)章制度執(zhí)行。

      1、受雇唯一性:您在入職公司時應(yīng)不與任何單位存在勞動關(guān)系,入職后在沒有得到公 司正式認(rèn)可的前提下,不能接受任何外部的有償聘用,包括臨時性質(zhì)的聘用。

      2、保密:您應(yīng)當(dāng)避免將與公司有關(guān)的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信 息包括但不限于本聘用函的全部內(nèi)容。

      六、生效與失效

      本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對

      雙方勞動權(quán)利和義務(wù)的.基本協(xié)議和約定,并將作為勞動合同的附件,如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處,以勞動合同為準(zhǔn)。

      如果您未能通過公司要求的背景調(diào)查、隱瞞真實信息或在 年 月 日(確認(rèn)截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部,本通知書將在確認(rèn)截止日自動失效。

      若您不能按時入職,請于 年 月 日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報到入職,本錄用通知書將自動失效,除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。 請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件,并自愿受雇于公司,請在報到之日就本通知書及相關(guān)內(nèi)容進行簽名確認(rèn)并辦理入職手續(xù)。 我們謹(jǐn)借此機會表達我們的歡迎,并祝您在未來的崗位上一切順利。

      **公司人力資源部

      年 月 日

    企業(yè)錄用通知書2

    __________先生:

      通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合設(shè)計師崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容,按要求備齊相關(guān)資料,在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

      一、個人須準(zhǔn)備及提交的.資料:

      1. 本人近照一張(紅底一寸);

      2. 本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復(fù)印件);

      3. 近期(半年內(nèi)有效)體檢合格證明;

      4. 成都銀行的卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

      5. 成都市手機號碼

      6. 最后任職公司離職證明(必須提供,應(yīng)屆生除外)。

      二、入職辦理:

      1. 入職辦理時間:20___年____月____日9:30時。

      2. 辦理地點:____________________________________________________

      3. 提示說明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

      4. 薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi),為稅前薪資)

      試用期薪資2500元/月,轉(zhuǎn)正工資根據(jù)公司薪酬制度執(zhí)行(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

      入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù),未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。

      ______________有限公司

    人力資源部

      20____年____月____日

    企業(yè)錄用通知書3

    先生/小姐:

      您誠意應(yīng)聘本公司 職位,經(jīng)初審合格,依本公司任用規(guī)定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報到事項如下,敬請參照辦理。

      一、報到日期: 年 月 日(星期 )時 分正。

      地點:廣州市

      二、攜帶資料:

      (一)錄用通知書;

      (二)居民身份證;

      (三)最高學(xué)歷證書原件;

      (四)資歷、資格證書(或上崗證);

      (五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗證明);

      (六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計生證);

      (七)一寸相片三張;

      (八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。

      三、按本公司之規(guī)定新進員工必須先行試用 個月,試用期薪資 。

      四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯(lián)系:

      電話:xxxxxxxx

    xx公司

      20xx年xx月xx日

    企業(yè)錄用通知書4

    尊敬的女士:

      感謝您對 集團的信任與支持,您在應(yīng)聘我公司 職位中脫穎而出,經(jīng)過認(rèn)真考核篩選,我們決定錄用您為該職位人選。

      1、 聘用部門: 崗位:

      2、 工作地點:

      3、 薪酬標(biāo)準(zhǔn):月度基本工資 元人民幣(稅前,不含福利補貼等)。

      4、 合同期: 年。

      5、 其它福利:按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      6、 特殊說明:

      請您接此通知后迅速準(zhǔn)備如下資料于 20xx 年 1 月 31 日之前到我公司報到。若不能前來或不能按時報到,請及時告知。

      歡迎您加入大家庭!

    xxx

      20xx年xx月xx日

    企業(yè)錄用通知書5

    姜自濤 先生:

      通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合 設(shè)計師 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的.加盟,其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容,按要求備齊相關(guān)資料,在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

      一、個人須準(zhǔn)備及提交的資料:

      1. 本人近照一張(紅底一寸);

      2. 本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復(fù)印件);

      3. 近期(半年內(nèi)有效)體檢合格證明;

      4. 成都銀行的卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

      5. 成都市手機號碼

      6. 最后任職公司離職證明(必須提供,應(yīng)屆生除外)。

      二、入職辦理:

      1. 入職辦理時間: 20xx 年 01月 01 日 9:30 時。

      2. 辦理地點:高新區(qū)府城大道西段399號天府新谷9號樓1單元602四川欣聞裝飾工程有限公司公司人力資源部

      3. 提示說明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

      4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi),為稅前薪資)

      試用期薪資 2500元/月,轉(zhuǎn)正工資根據(jù)公司薪酬制度執(zhí)行(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

      入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù),未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。

      四川欣聞裝飾工程有限公司

      人力資源部

      20xx年 12月16日

    企業(yè)錄用通知書6

    尊敬的xx女士:

      非常榮幸地通知您,經(jīng)過公司嚴(yán)格招聘選拔,您已被確定符合 崗位錄用條件,公司決定予以錄用。

      一、公司與您約定的錄用共性條件:

      1、誠實信用,無不良社會記錄;

      2、技能、經(jīng)驗符合崗位要求,能勝任本崗位工作;

      3、適應(yīng)崗位要求的身體條件——健康,無重大疾病史或家族遺傳病史或傳染病史;

      4、能夠全面履行崗位職責(zé),保質(zhì)完成崗位工作任務(wù);

      5、能夠及時保質(zhì)完成上司或公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

      二、公司與您約定的薪資福利:

      1、工作部門及職務(wù):

      2、試用薪資:(稅前)/月,(純到手薪資)¥/月;

      轉(zhuǎn)正薪資: (稅前) ¥ 元/月, (純到手薪資) ¥ 元/月。

      [含:基本工資(¥元/月) + 崗位津貼 + 技能津貼+ 保密津貼(¥200.00元/月)+ 績效獎金 ]

      注:此處的"純到手薪資"指已扣除個人所得稅,以及應(yīng)由員工個人承擔(dān)的社會保險、住房公積金的費用。

      3、福利待遇:

     、派鐣kU及住房公積金,將按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(繳納基數(shù)為¥ 元) ;

     、迫肼殱M一年,將享有長達十天以上的有薪年假;

     、敲赓M年度體檢;

     、饶甓嚷糜危好磕陜纱蔚拈L、短途旅游,工作生活兩不誤;

     、擅刻煜挛16:00下午茶;

     、拭恐芏挛16:00-18:00全員健身活動;

      ⑺員工結(jié)婚賀儀等;

     、倘珕T持股,長期激勵。

      4、其它特別補充說明:

      1)績效考核辦法另行簽訂到位;

      2)應(yīng)由員工個人承擔(dān)的社會保險、住房公積金費用以及個人所得稅,由公司從員工薪資中代扣代繳。

      辦理:

      1、《錄用通知書》1份;(注:自己打印出來后簽字;亦可于報到當(dāng)天到公司打印出來后簽字。)

      2、本人真實、有效的居民身份證原件及復(fù)印件;

      3、本人最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證,以及相關(guān)培訓(xùn)/資格證書的原件及復(fù)印件;

      4、近期正面半身一寸免冠彩色照片四張;

      6、本人真實的健康體檢報告原件及復(fù)印件。

      注:◆入職前的健康體檢查出重大疾病,包括但不僅限于癌癥、心臟病、各種傳染病以及職業(yè)病史,視

      為不符合公司的錄用條件,此錄用通知書自動失效。

      ◆為方便統(tǒng)一管理,所有入職前的健康體檢須在公司指定的合作醫(yī)院或體檢機構(gòu)進行。具體地點:

      ◆新員工轉(zhuǎn)正后憑發(fā)票報銷入職前的健康體檢費用。

      四、特別約定:

      1、受雇唯一性和保密承諾:

      (1)受雇唯一性:您在入職公司時不得與任何第三方單位存在勞動關(guān)系;入職后未經(jīng)公司書面同意,也不得在任何時間(包括但不僅限于工作時間)、任何地點與任何第三方單位建立勞動關(guān)系(即兼職行為),違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司可立即無償解除勞動合同。

      (2)保密:您有義務(wù)對您的`薪資進行保密,不得泄露或告知給公司其他同事;也不得私下打探其他同事的薪資;也不得將本錄用通知書的全部或部分內(nèi)容透露給任何第三方,違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司可立即無償解除勞動合同。

      2、生效與失效:

      (1)我公司將為您保留此崗位至 年 月 日 時,如您接受公司的聘用并同意上述條款,請

      填寫好回執(zhí),于 年 月 日 時前以電子郵件的形式回復(fù)確認(rèn),并致電xxxxxxx通知到人資行政部范經(jīng)理。否則,公司將視為您主動放棄本工作機會,本錄用通知書自動失效,由此給您個人帶來的不便及損失我們不予承擔(dān)。

      (2) 本錄用通知書在您簽署并提交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對雙方勞動

      權(quán)利和義務(wù)的基本協(xié)議和約定,并將作為勞動合同的附件。如本通知中的條款與未來雙方簽訂的《勞動合同》有沖突或不一致之處,一律以勞動合同規(guī)定為準(zhǔn)。

      (3) 如您未能通過公司入職前的健康體檢;或公司要求的背景調(diào)查;或入職報到時,您個人須提供的資料不齊全或虛假的(注:情況特殊者,可事先向人資行政部范經(jīng)理說明具體情況,報公司審批。),本錄用通知書自動失效。

      3、如果在試用期內(nèi)您被證明不符合錄用條件,公司可立即無償解除勞動合同。

      4、入職報到后,公司將為您提供相關(guān)的崗前入職培訓(xùn),包括:公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度及崗位/業(yè)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn),并安排工作引導(dǎo)人對您進行工作指導(dǎo)及協(xié)助,幫助您快速融入工作環(huán)境,獨立開展崗位工作。

      請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件,若有任何問題或不明之處,請咨詢?nèi)速Y行政部黃小姐,電話:xxxxxxxxxxxx。

      人 資 行 政 部

      年 月 日

      回 執(zhí) 單

      我已閱讀并同意上述所有內(nèi)容,接受聘用并按時到崗。

      簽 名:

      日 期:

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