專業(yè)銷售技能培訓(xùn)協(xié)議書

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，協(xié)議起到的作用越來越大，簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。大家知道協(xié)議的格式嗎？以下是小編收集整理的專業(yè)銷售技能培訓(xùn)協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　編號：_______

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　為了幫助乙方學(xué)習(xí)專業(yè)銷售技能，并獲得推薦的工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，達成如下培訓(xùn)協(xié)議：

　　一、乙方自愿到甲方學(xué)習(xí)，并愿意遵守相關(guān)的管理規(guī)章制度；

　　二、乙方培訓(xùn)期間必須嚴(yán)格按照教學(xué)要完全部課時并參加實踐活動，經(jīng)考核合格方予以結(jié)業(yè)并發(fā)給相應(yīng)的證書及100%安排就業(yè)；

　　三、學(xué)員結(jié)業(yè)必須在甲方簽約的企業(yè)中選擇就業(yè)單位，并與其簽訂相應(yīng)的勞動合同，同時必須保證工作一定的期限（一般為一年）；

　　四、學(xué)員入學(xué)時需交納書籍資料費_______元，檔案管理費

　　元，住宿費用_______元，共計_______元；

　　五、由于本培訓(xùn)中心實行免學(xué)費培訓(xùn)，學(xué)員報名時必須交納培訓(xùn)就業(yè)保證金_______元；

　　六、學(xué)員學(xué)費_______元由企業(yè)代墊交納，學(xué)員同意在企業(yè)工作后的所得收入里扣除；

　　七、學(xué)員結(jié)業(yè)后如果不服從推薦分配到我們簽約企業(yè)工作或者自行尋找工作被視為違約，必須補交培訓(xùn)費用_______元且不退還保證金_______元；

　　八、如學(xué)員中途退學(xué)，將補交相應(yīng)的學(xué)費，標(biāo)準(zhǔn)為_______元/天；其他已收取費用概不退還；

　　九、學(xué)員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規(guī)發(fā)生安全責(zé)任事故由學(xué)員自行負責(zé)；

　　十、利益保障

　　1 、如果學(xué)員在規(guī)定時間內(nèi)沒有按照標(biāo)準(zhǔn)考核合格并被企業(yè)錄用，學(xué)員可以免學(xué)費在下一班繼續(xù)學(xué)習(xí)，直到培訓(xùn)考核合格被企業(yè)錄用為止；

　　2 、學(xué)員在培訓(xùn)及實習(xí)期間參與業(yè)務(wù)實踐產(chǎn)生業(yè)績的，培訓(xùn)機構(gòu)將給予適當(dāng)?shù)莫剟睿?/p>

　　3 、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎學(xué)金；

　　4 、培訓(xùn)機構(gòu)將協(xié)助學(xué)員與企業(yè)簽訂勞動合同，并保證學(xué)員獲得一定的收入保障；

　　5 、學(xué)員在企業(yè)工作的前三個月內(nèi)原則上不能更換工作單位，以后想換工作單位的，將由我們培訓(xùn)機構(gòu)負責(zé)免費協(xié)調(diào)安排到其他簽約企業(yè)。

　　十一、保證金相關(guān)規(guī)定

　　1 、由于學(xué)員學(xué)費由企業(yè)墊付，培訓(xùn)中心保證學(xué)員100%就業(yè)，學(xué)員在入學(xué)時必須交納就業(yè)保證金_______元；

　　2 、學(xué)員完成全部培訓(xùn)項目，經(jīng)過考核合格結(jié)業(yè)，并順利被簽約企業(yè)錄用，且在一個月內(nèi)表現(xiàn)良好，沒有違規(guī)違紀(jì)行為的，培訓(xùn)中心將全額退還保證金；

　　3 、學(xué)員出現(xiàn)以下情況，將不予退還保證金：

　　a 、由于自身原因中途退學(xué)的；

　　b 、由于嚴(yán)重違反培訓(xùn)中心紀(jì)律被開除的；

　　c 、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)的；

　　d 、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的；

　　e 、在簽約企業(yè)工作一月內(nèi)有違規(guī)違紀(jì)行為的；

　　十二、培訓(xùn)中心為學(xué)員提供以下超值服務(wù)：

　　1 、學(xué)員在企業(yè)工作滿三個月將獲得免費進修的機會；

　　2 、學(xué)員將獲得免費或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會的機會；

　　3 、學(xué)員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務(wù)糾紛，可以報告培訓(xùn)中心出面協(xié)調(diào)解決；

　　4 、學(xué)員進入中心的人才庫并進入網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫，接受后續(xù)的長期跟蹤服務(wù)；

　　5 、表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將納入中心的獵頭服務(wù)，由中心負責(zé)安排獲得更好發(fā)展空間的工作職位；

　　十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，未盡事宜另行協(xié)商解決。

　　甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______

　　代表人（簽字）：_______代表人（簽字）：_______

　　____年____月____日____年____月____日

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