新員工入職一年心得體會（通用7篇）

　　某些事情讓我們心里有了一些心得后，可以尋思將其寫進心得體會中，這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么要如何寫呢？以下是小編為大家整理的新員工入職一年心得體會，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　新員工入職一年心得體會 1

　　20xx年8月，成為一名！的員工。在七月經過為期一個月的培訓之后，我被分配到北京的項目部，成為這里的實習預算員。在這一年多的時間里，我完成了從一個青澀的學生向一名項目預算員的角色轉換。這里面，我要感謝領導和同事的教導和幫助。

　　預算工作要求有足夠的.耐心，細心。這正是剛剛出校園的我最缺少的。剛到項目部的時候，領導沒有給我安排具體的職務，同事也不熟悉我，也沒有具體要求我要做的事；那段時間有點迷茫，失去了方向感。我抱著既來之、則安之的心態(tài)，拿著北京的定額書，坐在安排的位置上，認認真真看了一個星期的書。在這過程中，慢慢試著和同事交流，試著融入這個團體中去。

　　最開始的日子總是最難熬的，沒有人可以交流，有了問題也不好意思多問；每天就是自己做自己的事，目的性不強或者說目的很單一。那時候，感覺很無力，想要改變這種狀態(tài)，但不知從何改變。還好，就這樣過了兩個多星期，這樣情況慢慢改變了，與同事相對熟悉起來，交流也多了。隨著同事對我的了解，開始將一些工作交給我做。先從算量開始，給我一個相對獨立的部分，讓我跟著進度報量；后來隨著進步，到一月可以獨立完成月報；今年在完成工作之余，也在不斷的充實自己的能力。

　　在項目，生活方面也不缺什么。吃喝住，公司都安排。唯一的不足就是離家遠，回家麻煩，沒有什么事情一般不怎么回家�；丶冶壬蠈W時還要困難。在這里唯一要克服的就是自己的心理。靜下來的時候，總有陌生感存在。

　　在外面工作、生活，不適應也是很普遍的。在項目上，我也認識了很多同齡的朋友，雖然大家不是來自一個地方，但是還是有很多共同愛好，是我們能夠成為朋友的。工作之余，大家也會找一些娛樂活動，比如打游戲，比如去外面搓一頓或者大家窩在寢室找部電影，大家一起看。所以大多時候，過得還是比較愉快的。

　　現在，回頭看看過去的一年。自己的能力在進步，工作也順手了，朋友也在增加。雖然自己還有不足，對北京還是很有陌生感，但是不可否認，我堅持下來了，并且適應了現在的生活、工作。我相信，未來將更好。

　　新員工入職一年心得體會 2

　　通過一年的學習和磨練，使我成熟、自信了很多:

　　(1)對待生活和工作的態(tài)度：古人云態(tài)度決定一切，這句話我現在是深有體會，不管是做事還是在生活中積極的態(tài)度尤為重要，尤其是剛踏入社會的大學生，大多數人在經驗和能力上都相差不多，老板或上司一般看中新員工的心態(tài)和做事的態(tài)度，只要你有肯學習的態(tài)度和積極的心態(tài)，那些都是可以學習到的，所以剛進入公司應該盡快融入公司，了解公司的管理文化，以積極的心態(tài)面對生活和工作中遇到的問題，使自己成為一個積極樂觀的人。

　　（2）溝通和表達能力：步入職場的人都知道，在工作中都是一個團隊在一起工作，生活，這樣一個人的溝通能力和表達能力顯得尤為重要，往往好的溝通能力能起到事半功倍的效果，良好的溝通能力是你很快融入這個大家庭，對剛步入職場的大學生，在問題的準確性上描述不當，往往會引來別人的.誤解。就拿我開發(fā)軟件的來說吧，大家都知道技術人員最大的短板就是溝通能力有一定的缺陷，往往產品的需求在技術眼里和產品眼里有著一定的差別，最后開發(fā)出的產品不是產品人員當初所描述的，導致又浪費大量的時間去修改和完善等等，我感覺這些問題都是溝通不到位所引起的，從根本上說這些都是一個人溝通能力的體現。

　�。�3）要有一定的職業(yè)規(guī)劃：我感覺干什么行業(yè)，規(guī)劃對個人的職業(yè)生涯發(fā)展顯得相當重要，就像我們當初學畫圓，要必須確定圓形和半徑。我認為短期或長期的目標就是圓形，半徑就是完成目標所用的時間，要能畫好一個圓必須得規(guī)劃好這兩點。對于職場新人來說很多人抱怨，整天太閑沒事干，學不到東西等等，當初我也曾抱怨過，但是經過一段時間，我感覺自己不管是每天的學習還是以后的生活都沒有一個具體的規(guī)劃，即使你每天感覺到很忙，到頭來也不知道自己忙什么了，所以我認為不管是長期的還是短期的，都應該有一個不錯的規(guī)劃，這樣你才能合理的利用時間，充實自己的生活，因為當你有了目標以后，你再沒有剩余的時間浪費在那些瑣碎的事情上了。

　�。�4）要有一定的責任心：我想大家都喜歡和有責任心的人交往，何況想在女孩子找男朋友最先考慮的也是要有責任心了，所以責任心應該是最重要的了，我感覺作為一個人應該具有的素質，如果沒有了責任心，將變成一個別人拋棄的人，同事和朋友就會慢慢疏遠你，就再沒必要談什么宏圖偉業(yè)了。

　　（5）要學會向上級匯報工作情況：剛出入職場，很多人只知道眉頭苦干，如果遇到一個好的上司，他會肯定你的能力，但我上面說了溝通能力的重要性，所以適當的溝通顯得很有必要，當然你要完成上司給你的任務。在工作中你應該明白同樣的事情很多人都能干，所以你要表現出你自己的獨特之處，盡量把普通的事情做好，把簡單的事情做得不簡單，這才是一個出色人物應該具有的品質；當然工作出色的完成了，你就應該向上級匯報這些工作，不然再出色，又有誰知道了，所以每天應該讓上司知道你干了什么事，中途遇到的問題，自己的解決辦法等等，這樣能提高你在上司心目中的地位，也會慢慢的鍛煉你的溝通能力，而且你可以從中學到很多東西，何樂而不為了，所以就我個人而言，向上級匯報工作我感覺很有便要。

　　新員工入職一年心得體會 3

　　光影似箭歲月如梭，轉眼間，20xx年就要過去了。在中心領導和班組同事們的關心幫助下，我圓滿順利的完成了本年度的實習和工作。回顧這一年，既忙碌，又充實，有許多值得總結和反思的地方。

　　一、加強學習，不斷提高思想業(yè)務素質。

　　知識在于積累，走上了工作崗位，讓我感觸很深，只有不斷充電，才能維持工作的熱情和活力。隨著社會的發(fā)展，知識的更新，也催促著我不斷學習。通過實習和單位組織的各項培訓等使自己在理論和技能方面不斷進步。在學習和工作不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的服務和工作打下了良好的基礎。

　　二、生產實踐

　　來到熱交換站的一年里，正好處于站內設備老損的周期，年內進行了多次的改造和維修，我都積極的參與進去，知道這是我學習和實踐的好機會。首先是生活熱水泵的跟換，讓我明白原來安裝離心泵不是想象中的那么簡單。幾次的.電機和泵體的維修讓我大長見識把理論和際聯系到了一起。工藝管線改造我也是大漲學問。自己親手更換幾次閥門讓本來生疏的手也越發(fā)的熟練和老道。通過學習過去幾年里班長和師傅們實施的合理化建議也是讓我大開眼界，從小到大處處體現出熱交換班組把節(jié)能減排，降本增效做到實處。

　　三、人際關系

　　在這一年里，中心領導和班組成員對我都十分的關心，熱心幫我解答工作中的問題。在班組中我是新同志，和師傅們的子女年齡相仿，師傅們更像子女一樣的照顧我。我也把班組當作自己家一樣，把班組的事當作自己的事，和班組成員抱成一團，團結和諧才是最重要的！

　　四、工作作風

　　在部隊都說：“什么樣的部隊就有什么樣的作風”。熱交換班組是一個優(yōu)秀的積極向上的模范班組，在這個集體中我好像也有用不完的力氣，使不完的精力一樣。我時時刻刻的提醒自己，班長師傅們可以做到的我也可以做到。作為一名復原軍人我更加不能忘記部隊上的作風，要把部隊上的優(yōu)良作風帶到工作中去，繼續(xù)發(fā)揚。在工作中別人站，我就干；別人走，我就跑。要把“我來，我行，我可以”掛在嘴邊。

　　五、加強反思

　　反思本年來的工作，在喜看成績的同時，也在思量著自己在工作中的不足。不足有以下幾點：

　　1、這一年單位組織的活動我表現的不夠積極，在新的一年將積極的改變自己，提高自己的思想覺悟。

　　2、我在理論和實踐方面還是比較薄弱，還有較大的空間提升。

　　六、對將來的打算

　　在第二年里我將繼續(xù)努力，積極的參加中心的各項學習和活動。努力學習各項技能并把他們融入到實踐中去。用力的追趕師傅們，把師傅們的經驗學會，變成自己的經驗。繼續(xù)的發(fā)好的作風，改掉那些不良的習慣。我也暗下決心把設備維護這一項能延長設備正常運作周期、能把常見的故障發(fā)生率減到最低。

　　我會努力的，加油！再加油！

　　新員工入職一年心得體會 4

　　我于20xx年x月入職工程部，至今工作快有一年了。一年來，我主要在東涌污水處理廠首期工程擔任現場監(jiān)理員，主要職責是熟悉施工圖紙，對現場日常施工進行巡視、旁站、監(jiān)督，確保工程質量和安全文明施工，并填寫好監(jiān)理日志，協助總監(jiān)完成相關工作任務。同時，我又獨立兼廣州臨海水務有限公司凈水廠內供配電工程、小虎島南至沙多瑪蒸汽管道支線工程的日常監(jiān)理工作，以下是我對一年來的工作情況和體會做如下總結。

　　一、各項目工作現狀和職責

　　1、東涌污水處理廠首期工程

　　此項目是日處理量20xx0m3污水處理廠，主要工藝采用A2/O氧化溝。我結合自身所學的專業(yè)，熟悉本工程的工藝施工圖。在工程土建部分施工期間，學習施工單位編制的《施工組織設計》、《專項施工方案》和其他相關文件，在現場通過多看、多聞、多學來彌補自己不足之處。在日常監(jiān)理過程中，主要在施工現場進行巡視、旁站、監(jiān)督。在施工過程中，對沒有按圖施工、不符合安全文明施工的應當場制止，并報告總監(jiān)。同時能協助總監(jiān)完成監(jiān)理月報、周例會紀要、專題會議紀要等監(jiān)理文件的編寫。

　　2、廣州臨海水務有限公司凈水廠內供配電工程

　　此項目監(jiān)理范圍主要是：低壓電房部分設備安裝、高壓電房部分設備安裝、敷設電纜、安裝電能管理系統等施工監(jiān)理。本項目于去年x月份開工，于近期內準備竣工驗收，與計劃工期較滯后，主要滯后原因我已經每月的監(jiān)理的月報中寫明。在本項目的監(jiān)理過程中，雖然不是電氣工程專業(yè)，但通過查閱相關規(guī)范、施工合同、技術協議等文件，能有效的進行日常監(jiān)理，特別是隱蔽工程，進行全程跟蹤，比如：電纜埋管、照明線槽安裝、電柜內部接線安裝等施工。同時能獨立進行組織召開周例會，并編寫會議紀要;能獨自編寫監(jiān)理月報;能對進場的材料、設備進行審批;能對特種施工人員進行資格審查;能在總監(jiān)的指導下，完成工程進度款的審批工作;能根據監(jiān)理合同，結合施工進度申請監(jiān)理費等監(jiān)理工作。

　　3、小虎島南至沙多瑪蒸汽管道支線工程

　　本工程項目是廣州南沙區(qū)小虎島南至沙多瑪蒸汽管道支線工程，至企業(yè)用點處。全長約1200米。管道輸送介質為過熱蒸汽，蒸汽流量為3t/h~17t/h，最大流量為17t/h，蒸汽壓力為1.40MPa,溫度為280℃。供汽主管道規(guī)格為DN200。

　　項目于4月x日開工，在項目開始，我就參與施工單位測量放線的施工，彌補了自己的不足之處。本項目到目前為止已經完成完成1#承臺柱-52#承臺柱內的水泥攪拌樁，共計135根，約2025米。本項目我已能獨立組織召開周例會，編寫會議紀要;能結合當月的施工情況，編寫監(jiān)理月報;能熟練掌握使用OA平臺;能熟練和正確使用省統表;能協調建設管理單位和施工單位對施工過程中出現的問題給予解決;能對施工單位進場的設備、材料進行現場見證取樣;能對特種施工人員進行資格審查;能在總監(jiān)的`指導下進行技術、質量、安全等方面的檢查工作;能蔡玉圖紙會審和技術交底工作，掌握其工作流程和監(jiān)理的職責等監(jiān)理工作。

　　二、工作規(guī)劃：

　　目前，作為一個現場監(jiān)理員，我不僅能勝任此崗位的相關工作，而且能對部分施工工序獨立展開監(jiān)理工作。通過一年多的工作時間，我懂得作為一位合格的監(jiān)理，要不斷的提高自身的知識水平和資質水平。我已到南方人才市場進行學位鑒定，并將在6月初將助理工程師評定的相關資料遞交給公司人事部;下一步參加公司組織的監(jiān)理員、見證員等培訓，進一步提高自己的業(yè)務水平，更好的投入到監(jiān)理的日常工作中。并且要以二級建造師為首要目標，注冊監(jiān)理工程師為最終目標，不斷學習、深造，來提高自身的資質。

　　三、工作感想

　　經過將近一年的工作，通過現場學習，學到很多知識。一年的工地生活，雖然有點辛苦，但的確很鍛煉自己，可以將在學校學到的理論知識運用于實際。而且通過現場和各方面的接觸，包括與業(yè)主和施工單位的日常交流，充分鍛煉的自己的交流能力。通過對現場各方關系的協調處理，不僅提高了自己的人際關系處理能力，也拓寬了自己的思維方式。然而一年的工作對我來說，只是一個開始，必然存在著很多不足之處，對于一些工作程序還不是很了解，在這里我要感謝總監(jiān)成福明和其他同事的幫助，在我沒有做到位的情況下及時指出錯誤，避免了不必要的錯誤。以后的路還很長，我要繼續(xù)努力，在后續(xù)的工作中要認真改正，不懂的地方要繼續(xù)學習，另外做的好的地方我要繼續(xù)保持，更上一層樓!

　　新員工入職一年心得體會 5

　　xx，這是我工作初始的一年。在這一年里，我完成了一個由高校畢業(yè)生到企業(yè)員工角色的轉變�；仡欉@段時間的成長，收獲頗多，自己的心態(tài)不斷調整、成熟，人處事的能力，各方面都在不斷的成長變強。

　　記得剛進公司的那會，不知道自己該干什么，師父交代的活兒干完了就不知道干啥了，腦子一片空白。每天下線、壓端子、分線，原來這就是工作。心里很不是滋味，學校學的知識一點都不能學以致用，很迷茫。隨著時間的推移，我發(fā)現下線布線雖然看起來枯燥、平淡，把工作完成是極容易的事兒，但要做的快，做的好，且不出項點，卻是件非常不容易的事。

　　于是，我慢慢的調整好自己的心態(tài)去重新審視這個小集體，也漸漸的明白，其實各個崗位都有發(fā)展才能、增長見識的機會，只要我們滿懷著一顆熱忱的心，最平凡的崗位也可以做出最不平凡的業(yè)績。

　　我將這一年的工作收獲總結如下：

　　一、誠信敬業(yè)

　　無規(guī)矩不成方圓。工作中，我嚴格遵守公司班組的各項規(guī)章制度，不遲到、早退，不懂就問，把自己本職工作內的事情做到最好。即使是最基礎的工作，也不斷地創(chuàng)新求進。

　　二、 學無止境

　　職業(yè)生涯是學生生涯的一種延續(xù)。進入社會的這個大集體后，我仍發(fā)現自己在許多方面的知識缺乏。三人行則必有我?guī)�，原來社會這個大集體是如此的粉彩多呈，沒有什么知識是學的完的。

　　學如逆水行舟，不進則退。了讓自己的知識底蘊更上一個臺階，也了職業(yè)生涯能有更好的發(fā)展，我激勵自己自考學習，用更強的.知識來武裝自己。

　　三、 處事人

　　象牙塔中的生活，我們天真的活在一種自以的驕傲中，以自己已經無與倫比。

　　工作后才真正明白，如果只是一個人，永遠都成全不了最優(yōu)秀的團隊。誰都不可能建座孤島，一個人要取得成功，必須與他人一道工作并得到別人的合作。

　　這個過程，除了技術，便是處事人的能力，不是狡詐，是尊重聆聽，真心換真心的過程。我們的集體和諧融洽，我們的工作氛圍輕松，大家都毫不吝嗇的交流傳授經驗，我們的團隊凝聚力強了，我們的工作效率便越來越好。

　　今年，是我職業(yè)生涯的第一個豐收之年，無論是在行、思維上都切身感受到了提升和進步，更加清楚的知道自己的優(yōu)勢與不足，也下定決心去學習職業(yè)生涯中必備的更多的能力和技巧，我會在此基礎上不斷的調整學習。

　　結束，意味著新的開始，我已準備好了全身心的熱忱，讓新的一年，新的學習過程，早些開始吧!

　　新員工入職一年心得體會 6

　　來到公司已經一年了，在公司嚴格的淘汰制度下我現在也可以說是“老員工了”，但在采購我是一名新人

　　在采購部的日子我學習到了很多也得到了很多，在工作上：做事情學會了多想想多問問的習慣，在勞動中鍛煉了自己的耐心和恒心同時，也知道了父母掙錢是多么的難，更是知道了工人們掙的錢是無數汗水換回來的！還有就是公司發(fā)展是多么的不容易，同時也改掉了自己粗心大意馬馬虎虎的壞習慣。生活上：從以前的沉默寡言變得活潑開朗了高興，更多的是在人際關系上得到了鍛煉，在這里的同事之間就像是一個大家庭一樣，在工作中是自己的上級是自己的同事，在生活上就成了自己的叔叔阿姨，自己的兄弟姐妹。在上班的時候上級領導會教導新職員怎么才能做好工作怎樣去做一件事情，和做工作的方法，在生活上也會得到關心照顧

　　這些對于剛剛走入社會的`我們是非常重要的因我們的羽翼還沒真正強壯結實。

　　當得到消息要調入采購的時候心情是很激動的，因采購在公司地位是很高的也就是說公司相信我能做好這分工作，在這里我所接觸的是直接面對銷售商，這和我以前做銷售是有根本的區(qū)別，如果說銷售在和客戶淡價格的時候我可以用一天兩天甚至更多時間去準備，那么在采購的時候我必須在幾十分鐘或幾分鐘之內去把對手打到，用最少的錢去買到最好的，采購的職員不多但工作都非常具體明確，作新鮮血液的我在采購能做的并不多，因我的經驗我的閱歷還沒有真正的算的上一個合格的采購員。所以大家對我的期望值很高，都在細心的教導培養(yǎng)我，我也會努力學習因我知道在其他公司是不回有人來“教”你的

　　在今后的工作中我會努力的提高自己的業(yè)務水平，積極參加公司組織的活動

　　我深一個采購員的責任，也深感一個采購員的光榮，成績屬于過去，未來才屬于自己，作一個青年，我知道我的工作才剛剛開始，我惟有勇于進取，不斷創(chuàng)新，才能取得更大的成績。

　　新員工入職一年心得體會 7

　　太忙，很多時候有點考驗人的耐心，這取決于我們工作的性質――立根于農村，服務于農民。

　　在近一年的工作中，通過不斷的學習，了解和思考，對于如何扎實做好農村服務工作，服務好基層百姓，從最開始的懵懂無知到能夠深入和客戶交談，了解他們的需求，我一點一滴的清晰感覺到自己的成長，柜面服務是和客戶群眾面對面打交道，一言一行都深深的影響著客戶對我們農信的第一印象，能讓客戶在最初深刻的體會到我們農信的服務質量和態(tài)度。

　　在工作中我們慢慢會遇到一些比較棘手麻煩的業(yè)務，但我們要相信辦法總比困難多，多動動腦筋，多想想辦法，多問，多學，多嘗試幾次，問題最終會找到解決辦法的.。別總是想到推脫，不然下次遇到同樣的問題你還是不會。

　　我們時刻要牢記客戶服務的宗旨，深入群眾，才能了解群眾，一個平易近人的態(tài)度和微笑會拉近彼此的距離，多留心當地的風土人情和地方語言，能讓你在工作中事半功倍，在客戶服務時多站在客戶的角度想想，你就會有不同的視覺角度和思考方向，能更好的解決問題。

　　在業(yè)務方面要強化業(yè)務知識，掌握溝通技巧，活學活用，將自己的技能巧妙的運用到工作中，坐柜都有一個很相通的毛病，每個人都一樣，時間久了就會很枯燥，因瑣碎的工作，難免會產生厭倦變得懶惰，工作積極性也會受到影響。這時要學會適當的調節(jié)自己的情緒，在閑暇之余放松自己的身心，放慢腳步來學習充電，提高自己。

　　要有勇于擔當的精神，不辭辛苦，年輕就是要多學習，別認上班就是完成自己分內的工作就行，多做事才能學習到經驗，年輕人思想活躍，接觸的事務也比較新奇，想法也比較多，多做，多聽會讓你成長更快。要在工作中積極探索新方法，新途徑，提高工作效率，改變工作局面，開拓創(chuàng)新。

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