- 相關推薦
全員培訓發(fā)言稿（通用13篇）
在現(xiàn)在社會，能夠利用到發(fā)言稿的場合越來越多，發(fā)言稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。怎樣寫發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢？下面是小編整理的全員培訓發(fā)言稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
全員培訓發(fā)言稿 1
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
我是來自電氣1131班的xx，非常榮幸能夠作為優(yōu)秀學員代表在此次畢業(yè)典禮上發(fā)言。首先，請允許我代表第三期全體新任團支書感謝這段時間以來為我們付出時間與汗水的老師們，是你們的精彩講解使我們更進一步的了解了共青團組織以及作為一名共青團員應該具備的素質。同時，也使我們增長了共青團的理論知識。
從培訓班開課到現(xiàn)在已有將近一個月的`時間，我們都順利結業(yè)了，為此，我感到很高興。同時也很欣慰，這是一次學習的機會，是一次鍛煉、增長知識、豐富自己的機會。我把握住了，從中受益匪淺，對團的認識有了更加深刻的了解。團支部是共青團工作和活動的基本單位，是共青團的最基層一級組織，它同廣大團員有著最直接、最廣泛的聯(lián)系，是共青團各項功能的顯示終端。
而我個人又認為在掌握了理論知識的基礎上，如果能付諸于實踐，那就更好了。回顧那短短的幾次授課，一切仿佛還歷歷在目。每次看到上課通知，我都會預先安排好其他事情，準時參加每一次學習，嚴格遵守課堂紀律，認真做好聽課筆記，課后能積極參加每一次學習，不斷積累實踐經驗。身為一名團支書，各方面都應該以身作則，不僅要積極完成自己分內的工作，如：開展好每月的理論學習和主題團日活動，還要主動為班級出謀劃策，帶動班級學習的積極性�；蛟S在之前的工作中我存在著許多不足，但通過在培訓班的學習，我會對自己有一個重新的認識，調整自己，使理論切實付諸于實踐，揚長避短，更好地發(fā)揮自己作為團支書的作用。
最后，在今后的學習和工作中，我們要不斷發(fā)揚共青團的優(yōu)秀傳統(tǒng)，艱苦樸素，吃苦耐勞，勤勤懇懇，積極進取，熱愛團組織，堅定共產主義信仰，以身作則，起到模范帶頭作用，盡心盡力為學校，班級作出貢獻，學習馬克思列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論，成為有思想，有道德的新一代。
謝謝大家，我的發(fā)言完畢！
全員培訓發(fā)言稿 2
各位領導、老師：
大家下午好！非常榮幸能夠在新教師培訓學情通報會上進行發(fā)言。一個月來，我縣參加培訓的146名新教師在中國教師研修網的精心組織下，在輔導教師的組織協(xié)調下，取得了不錯的研修數(shù)據：參訓率和學習率全部達到100%，在此對您們的辛勤付出表示衷心的感謝！
近幾年來，我們縣教育局高度重視教師培訓工作，特別是青年教師隊伍建設，尤其關注、重視新教師成長，大力實施新教師專業(yè)成長工程。為了讓新教師做好入職的充分準備，盡快勝任教育教學工作，我們依托中國教師研修網開展了此次新教師培訓工作。在整個培訓工作的籌劃和開展過程中，縣教育局科學定位、全局統(tǒng)籌、慎密布置，保證了培訓工作秩序、有效、順利的開展。
一、領導高度重視，為培訓工作提供強有力的組織保障
為做好此次培訓工作，縣教育局統(tǒng)籌規(guī)劃，行政引領，科學安排，強化管理，為新教師培訓提供強有力的組織保障�？h教育局成立新教師培訓工作領導小組，由局長任組長，分管副局長任副組長，職教科和人事科相關人員為成員，全面負責研修的組織、協(xié)調、督促、保障工作。
培訓開始前，為了增強培訓的實效性，縣教育局職教科王美霞科長多次和中國教師研修網的同志們溝通、交流、討論，多次修改了研修方案，最后，根據我們新教師的培訓需求和在實際工作中遇到的問題困惑，確定了培訓課程，并在中國教師研修網上，搭建了新教師研修平臺。
10月19日，在教師進修中心舉行了“新教師培訓開班儀式”，分管副局長就新教師培訓工作講了重要意見，職教科、人事科、各學校分管副校長、輔導教師和新招錄教師近200人參加了會議，在會議上提出了明確要求：一是校長是第一責任人，要成立以校長為組長的研修工作領導小組，各職能組要做到分工明確，落實到位；二是各學校要制定詳實的培訓方案，培訓時間和地點要明確，并有具體負責人進行管理；三是要將培訓方案和參訓教師學習任務與考核評價辦法傳達到每一位參訓教師；四是要嚴肅培訓紀律，各學校校長和管理、服務人員要全程在崗，認真履行崗位職責；五是強化研修質量管理，各參訓學校和輔導教師要對網上言論和參訓教師作業(yè)進行把關篩查。上述做法都為此次培訓提供了強有力的組織保障，使參訓教師充分認識到了縣教育局對此次培訓工作的高度重視。
二、創(chuàng)新培訓模式，保證培訓的實效性
這次新教師培訓，我們采用了校本培訓與網絡培訓相結合的培訓方式，校本培訓由新教師所在學校具體負責，采取新老教師結對幫扶的形式進行培訓，培訓時間為10月21日—12月31日。為了讓兩種培訓方式有機結合，發(fā)揮最大功效，我們要求各學校上午讓新教師進行校本培訓，要為每位新教師落實結對指導的名師、骨干教師，在教學基本功、班主任工作和學科教學活動中予以針對性的指導。下午集中進行網絡培訓，要有專人進行組織和管理，中學集中在本校，小學都集中在本聯(lián)校的中心小學，縣直幼兒園都集中在本園。學校要積極提供便利條件，妥善處理工學矛盾，安排新教師及時參訓，鼓勵引導新教師立足崗位，努力成長為一名骨干教師。
培訓結束后，將根據遠程培訓和校本培訓的.綜合成績，由學校對新教師做出鑒定意見，填寫考核鑒定意見表。學員考核鑒定意見表由局人事科存學員個人檔案，作為新教師轉正定級的必備條件。不合格學員將延緩定級時間。
三、強化過程管理，確保研修質量。
為保障研修質量，縣教育局成立了由分管副局長任組長的巡視組，分別到各參訓學校進行巡視督察，尤其是每天的下午，由于是集中網絡培訓的時間，巡視組都是不打招呼的進行巡視督察，使參訓學校和老師來不得半點馬虎，都認認真真的按照培訓方案和時間表進行培訓學習。沒到一所學校，巡視組還和每一位參訓教師面對面的交流，對發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場及時處理和解決。
剛開始的時候，有少部分教師由于特殊情況導致研修數(shù)據上不去，我們就天天調度所在學校和參訓教師，保證了不讓一名學員掉隊、不出現(xiàn)一名不合格學員，確保培訓工作按時按質按量的完成。
雖然采取了一系列的措施，取得了一定的效果，但是仍然存在著一些不足，比如雖然我們一直在要求各位學員不漏學、不敷衍、不抄襲，但是作業(yè)和言論抄襲，敷衍現(xiàn)象還是不斷出現(xiàn)，我們將在下一步的培訓過程中引起重視，及時進行糾正。
上述是我們縣教育局在新教師培訓上的一些不成熟的做法，不當之處敬請各位領導和老師批評指正。謝謝大家！
全員培訓發(fā)言稿 3
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好！
今天是我公司20xx年費收員工全員培訓第一天，我有幸作為第一期學員代表，在此發(fā)言，心情十分激動。此次培訓是公司開展“學理論、學科技、學先進”、深入“XX”活動的一個前奏，是全面提高費收員工業(yè)務技能，規(guī)范費收管理行為，提高 費收管理質量的一次具體體現(xiàn)。
是積極探索公司下一步文明建設和文明管理工作達到雙加強、雙提高的一個新思路。是全面促進公司征費管理工作再上臺階，超額完成全年的各項任務，推動公司費收管理事業(yè)不斷走向前進的一項新舉措。作為首期學員代表，我非常感謝公司領導給了我們這樣的培訓學習機會，為費收一線廣大的員工進一步提高綜合素質營造了良好的環(huán)境。在此我代表全體學員向各位領導表態(tài)，一定不辜負領導的希望，在學習的全過程中一定遵章守紀，遵守培訓紀律，認真學習，積極訓練。
其次，我要感謝百忙之中抽出時間為我們的培訓工作作指導的教師和專家們，我們的每一步提高都離不開你們的`幫助和支持。在此我還要感謝XX學校的領導和后勤工作者們，今后的幾天里，我們的學習和生活有勞你們多多操心了。最后，我代表參加此次培訓的全體學員預祝此次培訓活動圓滿成功。
謝謝
全員培訓發(fā)言稿 4
安全員培訓講話材料各位領導、同志們：
今天很高興與各級領導見面。能夠與各位認識，是我們的緣分。
我們國家最近發(fā)生的幾起安全生產的重大安全責任事故，xx事故和xxx事故，反映出什么問題？違反法律法規(guī)是一方面，還反映出安全管理團隊建設上的問題。也就是說安全管理團隊不夠過硬。據專家現(xiàn)場分析，xx事故這個事故本可避免，只要老板配備一定數(shù)量，經過專業(yè)訓練的尾礦管理人員和尾礦操作工，就能發(fā)現(xiàn)存在的隱患，也就能避免災難的發(fā)生。但現(xiàn)實是，我們有些老板在別個地方賺了錢，看到礦山可以賺錢，就往這里投資，自己沒這方面的專業(yè)知識，請來管理的人或一知半解，或根本外行，結果就吃了大虧。好不容易爭了一點錢，就打水漂了。
可以這樣說，沒有一支過硬的安全管理團隊，就不可能打贏安全生產這場大仗。
所以借今天這次講課，我想談三點看法，也是不成熟的看法，供各位參考：
一是希望企業(yè)重視安全員的`培養(yǎng)和使用；二是重視安全管理團隊的建設；三是希望企業(yè)重視應急演練。
先講一點：重視安全員的培養(yǎng)和使用。
我們國家每次發(fā)生重特大安全事故，都會在全國開展專項整治工作。這一做法，是幾十都這樣做的。那是政府部門做的事。作為我們企業(yè)要做什么？一是檢查自己還有那些安全死角，二是檢查制度存在問題。還有一個更重要的工作，也就是安全員培養(yǎng)和使用問題。這是很多企業(yè)容易忽視的問題。
我們要重視解決對安全員重使用輕培養(yǎng)的問題。這是我們很多企業(yè)存在的通病。
你對他們要求很高，但你對他的業(yè)務培訓和生活上的待遇關心卻很少，這怎能讓管理員盡責盡力去為你做事？
安全員過不過硬，直接關系到事業(yè)的成敗。往往一件小事，由于安全員沒把好關，結果醇成了大事，葬送了企業(yè)，企業(yè)都垮掉了，就會有多少人失去了工作機會，就會影響多少家庭的安寧？山西去發(fā)生一個煤礦瓦斯爆炸事故，查來查去，是安全員沒到生產現(xiàn)場。煤礦爆炸事故條件是瓦斯的濃度，超過這個濃度，就會有爆炸的可能性，沒有一個有責任心的安全員在現(xiàn)場監(jiān)控，災難就不可避免。
協(xié)會今為何要大張旗鼓地表彰優(yōu)秀安全管理員？目的就是要讓企業(yè)領導更多地關注這些默默無聞的、任勞任怨的安全管理隊伍，加強這支隊伍的培養(yǎng)和使用。
我們常常看到，有的事故原本不大，但由于安全員忽視了它，結果醇成了大事。有的事故苗頭很嚴重，由于你的安全員過硬，及時發(fā)現(xiàn)，排除了，結果大事變成無事。我們要讓有責任感和專業(yè)知識強的同志來挑這個大梁。
優(yōu)秀的安全員要具備那些條件？
一要敢于堅持原則。也就是說，想鉆孔子的人，沒門；被人誤解，不怕；來講情面的，沒戲。
二要有責任感。
沒有責任感的人，縱使有再好的技能，你都不能委于重任。我們很多事故吃虧就吃虧在這里。
每個人都有自己的個性和特點。有的人做事細心，有的人粗心大意。有的人善于干實事，有的人喜歡夸夸其談而不太干實事。我們的管理層就是要把這些人，根據他們的特點來安排好工作。一定要讓有責任心的人，工作細心的人來負責安全管理員這個崗位。一個成功的領導者，就要做到會量才錄用，人盡其才。美國通用電氣公司前董事長韋爾奇說過，他的工作的主要任務就是發(fā)現(xiàn)每個人才的特點，而恰如其分地安排他們的工作，發(fā)揮他們的才能。
全員培訓發(fā)言稿 5
同志們：
安全生產是一個永恒的主題。為提高企業(yè)的安全生產責任意識，保證安全工作落到實際，我們特別舉辦了學習《內蒙古自治區(qū)落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規(guī)定》培訓班。此次辦班的主要目的就是通過安全學習，更全面地了解當前安全生產形勢，熟悉安全生產的有關政策、法律、法規(guī)，明確當前及今后一段時間安全生產工作重點，掌握在新時期做好安全生產工作的方法，著力提高安全生產管理水平，以此來推進我市安全生產形勢穩(wěn)定。為保證學習效果，嶺東安全生產培訓中心高度重視，對學習班的組織、課程設置、教師安排等具體工作做了認真充分的準備。在學習前，我講幾點意見：
一、開展這次安全生產知識培訓的重要性
1、近一個時期以來，全國多個地區(qū)接連發(fā)生多起重特大安全生產事故，造成重大人員傷亡和財產損失，安全生產形勢十分嚴峻。中共中央同志就做好安全生產工作作出重要批示，強調人命關天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線﹔要求始終把人民生命安全放在首位，把安全生產責任制落到實處，切實防范重特大安全生產事故的發(fā)生。事故在給國家和人民生命財產造成重大損失的同時，也警示著我們，必須要吸取血的教訓。雖然事故發(fā)生的直接原因各有不同，但究其原因，都存在一個安全意識、安全素質跟不上經濟高速發(fā)展需要這一基礎原因。正是為了提高大家的安全意識和安全素質，所以，我們在任何時候都必須牢記堅持“安全第一”這一核心理念，做到警鐘長鳴。
2、《內蒙古自治區(qū)落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規(guī)定》，是結合新《安全生產法》對生產經營單位安全生產責任做出的明確規(guī)定，《規(guī)定》首要明確了生產經營單位、政府及有關部門在安全生產經營中的責任。生產經營單位是安全生產的責任主體，必須建立健全安全生產責任制，包括必須落實安全生產組織領導機構、管理力量、制定安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程等，對未履行安全生產主體責任導致的后果負責。各級人民政府及其有關部門依法對生產經營單位落實安全生產主體責任實施監(jiān)督管理。安全生產將形成更加密集的監(jiān)管網。今后，生產經營單位必須專戶儲存安全費，用于安全防護設備設施、應急救援器材裝備、安全生產檢查評價、事故隱患評估整改和監(jiān)控、安全技能培訓和應急演練等與安全生產直接相關的投入。對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓，并建立安全生產教育和培訓檔案，做到一人一檔。對重大危險源實施監(jiān)控，重大危險源必須全部登記建檔，確保其處于可控狀態(tài)，建立單位負責人現(xiàn)場帶班制度，并建立負責人帶班考勤檔案。
《規(guī)定》對生產安全事故報告、調查處理和應急救援工作做出具體要求。按照規(guī)定的報告時限、內容、方式等要求，及時、完整、客觀地報告事故，不得瞞報、謊報、遲報，及時開展事故搶險救援并妥善處理事故善后工作，特別是接到發(fā)生生產安全事故報告后，主要負責人必須立即趕赴現(xiàn)場組織救援，在事故調查處理期間不得擅離職守，并主動配合事故調查工作。同時，對不深刻吸取事故教訓的生產經營單位從嚴從重處罰�！兑�(guī)定》提出，因安全生產主體責任不落實連續(xù)導致生產安全死亡事故的，依法對其實施停產停業(yè)整頓，經停產停業(yè)整頓仍不具備安全生產條件的.，應當提請有管轄權的人民政府依法予以關閉，有關負責人構成犯罪的，依法移送司法機關追究刑事責任。值得一提的是，由于安全生產問題1年內被處以二次以上（含二次）重大行政處罰，發(fā)生人員死亡或者雖無人員死亡但造成惡劣社會影響，未及時、如實提供與安全有關的業(yè)務及監(jiān)測數(shù)據，未取得批準文件擅自新建、改建、擴建設項目等原因違規(guī)的經營單位將向社會公示。有重大安全生產違法行為的，要對主要負責人約談制度。
3、開展安全生產知識學習是做好安全生產的客觀需要。安全生產責任重于泰山，任務非常艱巨。面對當前嚴峻的安全生產形勢，國務院決定在全國范圍立即組織開展一次徹底的安全生產大檢查。我們一定要認真學習貫徹的批示精神，按照國務院的部署，以更加求真務實的作風，扎扎實實地搞好安全生產大檢查，深入排查整治安全生產隱患，堅決堵塞安全生產監(jiān)管漏洞，強化安全生產責任制度和措施的落實，對問題實行“零容忍”，通過不懈努力加快安全生產體制機制建設，不斷提升我市安全生產管理水平，確保我市經濟社會的平穩(wěn)發(fā)展。
安全生產是一個年年講，月月講，天天講，常講常新，永不過時的話題。“重視安全”是一種態(tài)度、是一種責任、更是一種境界。目前我們在安全知識的宣傳普及方面還存在很大的缺陷，生產經營單位安全管理的體系還有待完善。安全工作的關鍵就是要防患于未然，為此我們舉行了今天的安全培訓。通過此次培訓，要深入廣泛地宣傳安全知識，加大安全監(jiān)察力度，督促落實安全措施，及時排查安全隱患，建立生產安全生產長效機制。使生產經營單位擔負起為家庭幸福、社會穩(wěn)定、國家興衰的這份神圣責任。
二、對參加這次《內蒙古自治區(qū)落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規(guī)定》安全生產培訓提幾點要求
一是高度重視，深刻認識學習貫徹《暫行規(guī)定》的重要意義。把貫徹落實《暫行規(guī)定》作為當前一項重要工作納入議程，進一步提高對做好安全生產工作的認識，增強大局意識和責任意識。二是準確把握《暫行規(guī)定》的重點內容。通過組織這次學習專題輔導，對《暫行規(guī)定》進行宣讀、解讀，生產經營單位一定要準確把握，領會實質，掌握其內容和要求，在工作中自覺貫徹落實。三是珍惜機會，保證參訓學習時間。大家要珍惜來之不易的機會，保證按時聽課，集中精力，認真聽，認真記，虛心學。學習的目的全在于運用。大家要把學習到的知識技能，運用到生產經營安全管理上，進一步完善好各項安全制度，健全安全管理機制，規(guī)范生產操作行為，執(zhí)行好保障安全的國家標準和行業(yè)標準，落實好各項安全預防措施，做好排查隱患、整治隱患、消除隱患的長效管理，增強我們的本質安全保障能力，檢驗培訓學習的成效。
最后，預祝培訓班圓滿成功！
全員培訓發(fā)言稿 6
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
培訓的開展有很多種意義，例如這次我們開展培訓，首先是為了讓我們新員工對銷售工作有一個大概的認識，其次是為我們普及銷售知識技巧，讓我們在這份新工作上有一些可以把控的地方，更便于我們踏上這一條道路，更快的上手去工作。因此在這次培訓當中，我非常認真的對待了，也非常認真的去做好筆記了，在此利用一些休閑時間，為我這次培訓做了一個小小的總結，如下是我此次培訓的總結情況：
感剛剛進入銷售行業(yè)，對于我們這些剛剛踏入社會的應屆畢業(yè)生來說是一個比較艱難的事情。例如說在和人溝通方面，我們是比較稚嫩的，很多時候思想還是不夠靈活。這次培訓當中我們做了一個小小的演練，在演練的過程當中，我發(fā)現(xiàn)自身的應變能力很差，當遇到了一些沒有遇到過的問題時，我一時間回答不上來，更是讓自身感到有些無力從心。那時候我才認識到，原來想要成為一名優(yōu)秀的銷售員，是一件需要不斷積累，不斷沉淀的事情。我把這一切都想的太過簡單了一些。因此這一次我也清楚的認識到了這一點，也決定在今后的工作當中更好的去找方向、找方式去學習、去成長。
通過這次培訓對公司有了很多的了解，之前之因此選擇到我們公司來，就是因為公司在外界的口碑真的'很好，我也是因為想鍛煉自身的能力，因此才選擇了這么好的一個平臺。而我也非常驚喜的是公司給了我這一次機會，讓我可以真正的走上這條道路，讓自身有目標、有理想，帶著這些激情不斷往前，不斷進步。
我知道想要做好這一份工作不是一件簡單的事情，這是我現(xiàn)在非常清楚的事情。但我想，在以后的路上，我一定會有更多的成長，每經歷一個難關，我就會成長一部分。如果想要成為那個想成為的自身，我想這只是時間問題罷了。我會慢慢來，慢慢去找方法，讓自身在這條道路上更快速的前進，保持一個更好的心態(tài)去通過這些關卡，最終抵達我所期待的目的地。在這里我很感謝這一次培訓，讓我有了一些感悟，也花了很多的時間去思考自身的未來，進入公司只是一個小小的開始，我以后會更加努力，認定這條道路，在往后的時光中加倍的去奮斗，加倍去實現(xiàn)想要實現(xiàn)的一切！
全員培訓發(fā)言稿 7
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
經過這為期一周的新員工崗前培訓，看到公司對新員工的重視，公司希望我們能更快更好的適應自己的工作，減少以后工作中的困難。這一周的培訓讓我學的了之前從未接觸過的知識，從不懂到懵懂再到基本把握，我認為還是需要一個時間段，在以后的工作實踐中慢慢的消化和吸收。我們學都這些專業(yè)知識都是張總這么多年的工作經驗的總結，也是他的心血。我們一定不能辜負了他對我們的期望。
第一天了解了公司的基本情況，又去了公司的在建項目及倉庫：大學城、萬科工程、茶園倉庫，讓我感覺公司的壯大，從公司工程的總承包到材料設備的整體租賃再到腳手架的設計和安裝，再到勞務工程的施工，這是一個完整的建筑工程的產業(yè)鏈，即是_的經營模式，讓我看到了公司的美好前景。第二天學習了公司的也文化和禮儀，看到公司對員工的文化素質重視，體現(xiàn)了一個好的公司需要高文化和高素質的團隊。下午學習了材料分布要胸有定見;材料的看管要認真負責;;材料的清理及維修等。這些都要工作人員認真負責，否則就會對公司照成不必要的損失。
第三天學習的是報價應該提供的.信息資料，裝飾腳手架和土建腳手架的用途、工程量的大小、搭設方式、高度及承受度、運輸通行的情況、鋪設要求、搭設使用的時間、現(xiàn)場管理的難度，住宿環(huán)境等其他都是必需要清楚的。報價分析組成的因素：工期、周轉、維修、要求、平臺及難度都要考慮到，報價單的要求要詳細清楚，確定好報價單位。材料租賃應了解的事項。
第四天主要學習的是腳手架的專業(yè)知識，腳手架的組成：鋼管、扣件、懸挑腳手架用的型鋼，腳手板、可調頂托和底托及這些材料的規(guī)格型號，重量材質及種類：腳手架的分類。腳手架的鏈接方式等。后面幾天學的員工手冊和市場營銷。
總的來說，這一周所學的東西受益匪淺，以后在工作崗位中認真學習，認真工作。
全員培訓發(fā)言稿 8
尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：
大家好！今天是個特殊的日子，因為從今天開始，我真正成為xx的一員。斗轉星移，時過境遷，現(xiàn)在的我已不是從前彷徨而又浮躁的我。兩個多月的耐心訓練和崗前培訓已經結束，但我的心卻久久不能平靜。今天能站在這里和大家一起分享勞動成果，我感到非常榮幸。以下是我的幾點收獲：
一、堅持、堅持、再堅持
“堅持到底就是勝利”這句話的真正含義在耐心訓練中得到了升華。堅持下去需要心中那股熱情，需要毅力與堅持下去的勇氣，更需要的是陽光般的心態(tài)。從前的我遇到困難要么回避，要么退縮。耐心訓練期間，每天早晚安排的長跑就是件困難的事情。對于很少跑步的我的確是一個挑戰(zhàn)。當時跑在隊伍后邊，真的想放棄。然而看著別人也一瘸一拐地跑，礙于面子，怕說出“放棄”后會被人看不起。就這樣硬扛兩天后，奇跡居然出現(xiàn)了：本來酸痛的雙腿有一天開始跑得快起來。這件事之后，從前的觀念徹底改變了，我相信堅持下去一定會迎來黎明。另一方面，一定要有面對挫折良好的心態(tài)，應做好隨時應戰(zhàn)的準備，這樣才能在心理上打倒對方，從氣勢上壓倒對方，從戰(zhàn)術上徹底擊敗對方。感謝xx給我這次機會，我認識到：再堅持一下就會成功，困難其實并非想象的那樣可怕。堅定信念，一定會有奇跡。
二、團結、團結、再團結
“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫�！奔w的力量是無限的，只有把每個人的力量結合起來才是明知之舉。耐心訓練期間，教官安排我們分小組賽跑、扛木頭負重跑等等，都是在潛移默化地培養(yǎng)大家團隊合作的意識，讓每個人都能體會到自己不足可以通過團隊來彌補。同時也讓每個人都能兼顧大局、為他人著想。只有團隊中的每個人充分發(fā)揮力量，集體才會進步。工作中更是如此，服從領導，團結同事，團結一切可以團結的力量。遇到問題應保持冷靜，正確地分析、判斷和思考問題，自己無法解決時就尋求同事的幫助。同樣，當別人有困難時，我會主動伸出援助之手，熱心幫助同事。只要每個人全力以赴，團隊就會堅不可摧。
三、學習、學習、再學習
“學如逆水行舟，不進則退�！辈粌H要學30%的理論知識，更應該學的是70%的隱形知識，因為它存在于生活中的點點滴滴。培訓學到的只是理論基礎，上崗后學到的才是真正需要去體會、去領悟、去反盛去總結的實踐內容：學習別人良好的職業(yè)操守，學習別人規(guī)范有修養(yǎng)的行為準則，學習相應的專業(yè)知識，學習靈活的工作技巧，學習成功后應該保持不驕不躁的作風，更要學習失敗后能勇敢站起來的陽光心態(tài)。在工作中學習，在學習中工作，從而不斷總結經驗，不斷摸索判斷，為自己量身定做一套為人處事、待人接物的方法。
四、發(fā)展、發(fā)展、再發(fā)展
“發(fā)展、發(fā)展、再發(fā)展”是公司的`發(fā)展目標，發(fā)展戰(zhàn)略是，堅持以人為本，科學健康發(fā)展。以人為本就是尊重員工的主體地位，發(fā)揮員工的首創(chuàng)精神，促進員工的全面發(fā)展。我很幸運成為xx的一員，因為公司非常人性化，它重視員工的發(fā)展，重視人才的培養(yǎng)，為全民健康負責。作為公司普通的一份子，我必須以公司的利益為出發(fā)點，嚴格遵守各項規(guī)章制度，把公司的事當成自己的事，個人的言行與公司保持高度一致，自己的發(fā)展速度要趕超公司的發(fā)展規(guī)模。在日常工作中，不斷為自己充電、為公司添磚加瓦，不斷實現(xiàn)自己的理想目標、增強企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的動力，達到雙贏的目的。
五、努力、努力、再努力
“革命尚未成功，同志仍需努力�！倍潭虄蓚�多月的培訓即將結束，回想起過去的一幕一幕，既辛酸又幸福，既痛苦又喜悅。今天能和15期所有學員一起參加結業(yè)典禮，終于可以負責任地告訴自己：我邁出了成功的第一步。然而，終點又是另外一個起點，在前進的路上不能有絲毫的懈擔失敗與挫折在所難免，我會用陽光心態(tài)，辯證地去面對困難、分析原因，從而解決問題并總結經驗。對公司下達的工作任務我會雷厲風行、執(zhí)行到位，做到忠誠公司，嚴格要求自己，工作有條不紊、井然有序。有量的積累才能有質的飛躍，通過自己的艱苦奮斗，一定會挖到人生的第一桶金。
六、陽光、陽光、再陽光
心態(tài)決定一切。公司的心態(tài)培訓讓我懂得了一個成功的人應該具備這樣的心態(tài)：全面地理解公平與誠信、分享與寬容、感恩與贊美、舍得與自私、攀比與抱怨、價值與擇業(yè)、成功與失敗、事業(yè)與命運等之間的辯證關系。也讓我知曉了成功人士與失敗人士之間的差別就在于：失敗者的人生總是受到過去種種失敗與疑慮的引導和支配；而成功人士始終用最積極的思考、最樂觀的精神和最現(xiàn)實的經驗支配和控制自己的人生。始終保持陽光心態(tài)，每天都有一份好心情，用陽光思維來考慮問題，直面困難，挑戰(zhàn)自我，以此來指導我們以后的人生之路！
最后，感謝公司給我這次改變人生態(tài)度的機會，感謝領導們的悉心關懷，感謝所有老師們的諄諄教誨，感謝同事們的熱心幫助。讓我們攜起手來共同創(chuàng)造xx美好的明天，祝愿我們的xx前程似錦！
我的發(fā)言到此結束，謝謝！
全員培訓發(fā)言稿 9
尊敬的各位領導、老師：
大家好！
非常感謝蘭州工業(yè)學院為我們提供這次培訓學習的機會，感謝各位領導的悉心安排，感謝高主任對我們生活上無微不至的關懷，我相信本次培訓，不僅能使我們了解最前沿的教育教學理論，也會使我們教育教學能力與水平得以提升。這將是一個促使我們更加努力更加有效地學習和提升自己專業(yè)素質的途徑和平臺。
從20xx年開始，積石山縣徐扈家鄉(xiāng)的教師在蘭州工業(yè)學院參訓人員達117人次，這在我們全縣到全州都是沒有的，回顧歷次培訓，使我學區(qū)的教師不管是教學能力還是自身技能都得到了很大的提高，尤其是對青年教師的培養(yǎng)，使這些教師在各自的崗位上起到了中流砥柱的作用，也由此使我學區(qū)教師的教學水平步上了一個新的臺階。在20xx年和20xx年全鄉(xiāng)有兩所學校先后被評為縣級“先進集體”，在這最近的三年中有13名教師被評為縣級“優(yōu)秀教師”，5名教師被評為縣級“優(yōu)秀班主任”，另有2名教師被評為縣級“骨干教師”。這些榮譽的取得超過了全鄉(xiāng)過去10年的和，這充分說明了這兩年中我們教師素質提高的很快，這與學院的大力支持與幫助是分不開的。同時通過貴院組織的'參觀長風小學，七里河小學等蘭州先進小學的學習，使我學區(qū)在校園文化建設方面有了新的認識，從以前的平淡無奇轉變到現(xiàn)在的獨顯個性，有了質的飛躍。
在這里我們將這些年取得的一些成果，在這里做一個展示，當做是我們老師們多這些年參訓的一個匯報，也是作為對學院領導這幾年真心幫助與支持的一個感謝方式。
這些成績的取得都與貴院的幫助是分不開的，再次感謝蘭州工業(yè)學院為我們提供此次學習的機會和平臺，讓我們在學習中再次發(fā)現(xiàn)不足，在不足中努力學習。
此次培訓，由于名額有限，不能全員參加，所以它承載著很多人對我們的期盼和重托，因此，為了不辜負眾人的期望，我們全體學員會努力學習、積極實踐、探索、反思。我們會倍加珍惜這次培訓學習的機會，嚴格要求自己，嚴格遵守學習規(guī)定和紀律，在本次培訓中積極交流合作，認真完成學習任務。在學習過程中我們會及時地將自己的點滴感悟與收獲記錄，匯集成自己的心得體會，為更好地服務于日后的教學工作和校本培訓工作做準備，將自己所學到的知識應用到以后得教學和學區(qū)其他教師的培訓。
水本無華，相蕩乃成漣漪。石本無火，相擊乃發(fā)靈光。 愿本次的培訓使我們的心靈與智慧的碰撞，讓我們的每一天都能有所收獲，不虛此行，最后，祝本次培訓圓滿成功！
謝謝大家！
全員培訓發(fā)言稿 10
尊敬的各位領導、親愛的同事們：
大家好！首先，我感到非常榮幸能夠在這個重要場合，與大家一起分享我在兩委培訓中的心得體會。通過這次培訓，我收獲頗豐，對于兩委工作的重要性、方法和技巧有了更深入的理解和認識。
在培訓的一開始，我就受益匪淺。我們知道，兩委工作影響著黨的事業(yè)全局，對于基層治理具有重要作用。因此，我們作為兩委成員，必須具備扎實的理論基礎和豐富的實踐經驗。在培訓課程中，組織者通過系統(tǒng)而詳細的講解，讓我們更加深入地了解兩委工作的內涵與目標，使我們對自己的工作有了更明確的'定位。同時，培訓還注重實踐操作，通過案例分析和角色扮演等形式，使我們真正明白要想做好兩委工作，不能只停留在理論上，還需要具備操作能力和解決問題的實際經驗。
在培訓過程中，我特別深刻地體會到了團隊合作的重要性。作為兩委成員，沒有一個人能夠獨善其身，只有通過團結協(xié)作，才能夠更好地完成工作任務。在培訓中，我們被分成了不同的小組，每個小組有不同的任務和角色扮演。通過與組員的溝通合作，我認識到每個人都有自己的長處和特點，只有團結合作，互相借鑒和學習，才能夠更好地發(fā)揮團隊的力量。這種團隊合作的精神在實際工作中同樣適用，我們要充分發(fā)揮集體智慧，形成合力，共同實現(xiàn)工作目標。
此外，培訓還教會了我們很多工作的方法和技巧。例如，會議的組織與管理、信息的收集與分析、決策的制定與執(zhí)行等方面。通過培訓，我學會了更好地運用這些方法和技巧，提高了自己的工作效率。例如，在會議組織與管理方面，我學會了如何確定會議主題、制定議程、掌握會議時間、控制討論的質量和效果等。這些技巧在實際工作中非常實用，幫助我更好地組織開展工作，提高了會議的效果和成效。
最后，我在這次培訓中體會到了不斷學習和提升的重要性。兩委工作需要我們具備較高的理論水平和實踐能力，而這些都需要不斷學習和提升。在培訓中，我們學到的只是冰山一角，作為兩委成員，我們要將學到的知識轉化為實際行動，在工作中不斷實踐和總結，逐步完善自己的工作作風和方法。同時，我們還要開展自主學習，通過書籍、報刊、互聯(lián)網等多種渠道，不斷充實自己的知識儲備，提高自己的綜合素質和能力水平。
通過這次兩委培訓，我深刻了解到兩委工作的重要性，明確了自己的使命和責任。作為兩委成員，我們要不斷學習、合作、提升，發(fā)揮好自己的作用，為全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢做出應有的貢獻！
謝謝大家！
全員培訓發(fā)言稿 11
尊敬的各位領導、同事們：
很榮幸今天能夠在這里與大家分享我的業(yè)務員培訓心得體會。在這次的培訓中，我學到了很多寶貴的經驗和知識，對我的工作和個人成長都有著非常重要的意義。今天，我想簡單總結一下我的體會，并與大家分享，希望能夠對大家有所幫助。
在這次的業(yè)務員培訓中，我最大的收獲是學到了客戶管理的重要性和技巧。我們的工作離不開客戶，如何有效地管理和維護客戶關系是我們不可回避的任務。通過這次培訓，我更加清晰地認識到，客戶管理不是簡單的服務行為，而是一個完整的服務流程。我們需要在了解客戶需求的基礎上，及時提供優(yōu)質的產品和服務，同時與客戶建立良好的信任關系，增強他們對企業(yè)的忠誠度和讓相互理解感。這對于我們加強與客戶的良好互動，促進業(yè)務發(fā)展，提高企業(yè)影響力都是非常有益的。
在這次的培訓中，我也收到了一些對自己的啟示。有時候，我們會面對一些困難，如發(fā)掘新客戶，與現(xiàn)有客戶溝通不暢等。面對這些容易令人生氣和沮喪的情況，我們要有冷靜的.心態(tài)。首先，我們需要有明確的目標和計劃。不論是新客戶發(fā)掘還是與客戶的溝通，我們都需要有一個清晰的計劃，并付諸實施。其次，我們需要持久的耐心。實現(xiàn)客戶目標不是瞬間就能完成的，需要我們長期而持久地維護。在這個過程中，我們需要對客戶細致關懷和服務，耐心接受問題，與客戶進行良好的溝通。例如，我們可以通過電話、郵件、微信等多種渠道與客戶溝通，增加客戶信息掌握，建立更加緊密愉快的工作關系。
正如人類需要學習和進步一樣，我們銷售也有必要從不斷學習吸取新的知識來不斷提升自己。在這次的培訓中，我們學到了很多實用的方法和知識。例如，如何進行客戶分類，如何有效地利用好我們的資源，如何進行銷售計劃分析等等。這些知識和方法的掌握不僅能夠提高對客戶的徹底把握，更能和提升我們的銷售能力和客戶信息反饋能力，為我們后續(xù)的工作打下堅實的基礎。在今后的工作中，我會不斷努力，用所學所掌握的方法和技巧來有效地提升自己，幫助和優(yōu)化企業(yè)的發(fā)展。
總的來說，這次的業(yè)務員培訓對我而言是一次難能可貴的學習之旅。在這里，我要感謝公司對我們所有銷售人員的支持和關心，感謝領導對我們的鼓勵與幫助。我也希望未來能夠繼續(xù)參加類似的學習培訓計劃，不斷拓寬自己的視野和增進自己的能力。最后，我想用我的努力來證明自己，向領導、同事們和客戶們證明，我是一名出色的業(yè)務員。謝謝大家！
全員培訓發(fā)言稿 12
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
大家好！
首先，我要感謝組織者給我這個機會，讓我能夠與大家分享我參加培訓的經歷和收獲。今天，我想與大家分享的是我最近參加的一次專業(yè)培訓所帶來的感悟和心得。
這次培訓是在我們公司的年度員工培訓計劃中，由我們的領導親自為我們授課。這次培訓的主題是“團隊協(xié)作與有效溝通”。培訓地點在我們公司的多功能培訓中心，整個培訓持續(xù)了五天。
在這次培訓中，我們通過各種形式的學習和交流，包括講座、小組討論、角色扮演和實戰(zhàn)演練等，深入了解了團隊協(xié)作和有效溝通的重要性。我深深地感受到了這次培訓的價值和意義。
通過這次培訓，我更加深入地理解了團隊協(xié)作和有效溝通的含義和作用。我明白了如何建立和維護有效的溝通，以及如何成為一個團隊中不可或缺的'一員。我也學到了很多實用的技能和策略，比如如何傾聽和理解他人，如何表達自己的觀點和需求，如何解決團隊中的沖突和問題。
在這次培訓中，我也深刻地認識到了自己的不足和需要提升的地方。我意識到我在溝通中有時候過于直接，沒有考慮到他人的感受和需求，也沒有注意到自己的言行對他人的影響。因此，我學到了如何更好地尊重他人，關注他人的感受和需求，以及如何保持積極的態(tài)度和言行。
最后，我想說的是，這次培訓不僅讓我學到了很多有用的知識和技能，更重要的是讓我認識到了團隊協(xié)作和有效溝通的重要性，以及如何在實際工作中運用這些知識和技能。我相信，這次培訓將對我未來的工作和生活產生深遠的影響。
謝謝大家！
全員培訓發(fā)言稿 13
尊敬的各位領導、專家、老師：
大家早上好！很榮幸能站在這里發(fā)言。首先，歡迎各位專家蒞臨商南，對我們全市廣大的物理教師進行培訓指導。
本是隆冬季節(jié)，室外寒氣襲人，室內，暖意融融，因為我們，帶著對各位專家的期盼，帶著對對實驗教學培訓的熱情，相聚在這里，這份熱情，這份期待，足以溫暖我們在座的每一個人。
實驗教學是貫徹落實黨的教育方針，對提高學生的綜合素質，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力，有著非常重要的作用。實驗作為物理教學中的重要組成部分，對培養(yǎng)學生的科學素養(yǎng)具有重要的意義。
在我們的教學中，大多教師都有這樣的感受，怕做實驗，怕上實驗課，實驗課如何能上出效果，這些都是長期困擾我們的問題。
為提高我市初中物理教師實驗操作技能，充分發(fā)揮實驗裝備作用，搭建專家與名師示范引領平臺，實現(xiàn)優(yōu)質教育資源共享，通過現(xiàn)場講解、示范、操作指導，解決基層初中物理教師在實驗中的困惑和難題，優(yōu)化初中物理教學效果，切實提升初中物理實驗教師技能操作水平，根據市局相關文件精神，決定舉辦20xx年“名師大篷車”行動計劃—市級送培下鄉(xiāng)項目：全市初中物理教師實驗操作技能專項培訓。
在這次培訓學習期間，我們定會緊緊抓住這一次難得的學習機會，端正態(tài)度，嚴格遵守培訓的管理規(guī)定和作息時間。熱情投入，認真學習，并把所學的知識盡快應用到我們的實驗教學中。努力把培訓與自己的師德修養(yǎng)、與自己的理論學習、與自己的課堂教學相結合。借這一次培訓，夯實自己的理論基礎，轉變教學思想，開闊自己的'視野，完善知識結構；加強同志之間的交流，廣納博采；理論與實踐相結合，學以致用，提高實驗操作能力。總之，這次培訓對我們來說，是機遇，也是挑戰(zhàn)，我們定會珍惜這來之不易的機會，并以此為契機，努力學習，勤奮工作。
自今日起，我們的實驗教學將走向正軌。我們的內心有迷茫，有困惑，相信經過這次培訓，定然會有“柳暗花明又一村”的豁然開朗，更有做好實驗，上好實驗課的決心和信心，相信有專家團隊的引領，有各級領導的支持，有所有老師的付出，我們的實驗教學定會越開越好。
最后祝各位領導、專家、老師們身體健康、工作順心、闔家幸福！預祝本次培訓圓滿成功。
謝謝大家！
【全員培訓發(fā)言稿】相關文章：
全員培訓總結11-09
全員培訓心得02-25
關于全員培訓總結05-26
全員培訓研修總結08-29
公司全員培訓總結05-23
全員遠程培訓總結07-06
【經典】全員培訓研修總結06-01
全員培訓學習總結03-10
全員培訓研修日志02-12
全員培訓學習總結11-17