最新的計劃生育目標管理責任書

　　為切實加強教育系統(tǒng)干部職工、流動人口(指外出培訓進修、停薪留職、職工家屬、聘用臨時工、租用學校門店等人員)計劃生育工作的管理，全面實現(xiàn)教育局與縣政府簽訂的計劃生育管理目標，提高教育系統(tǒng)計劃生育工作的整體水平，特制訂《XX年度教育系統(tǒng)計劃生育工作目標管理責任書》。

　　一、責任指標

　　l、當年計劃生育率100％；

　　2、持證生育對象一年四次等時距到縣計劃生育服務站婦檢，參檢率100％；

　　3、在孕女王女合同簽訂率100％；

　　4、孕婦上報與出生情況相符，對懷孕對象跟蹤服務率達100％；

　　5、當年生育一孩婦女上環(huán)率90％以上(皮埋、結扎參與上環(huán)率計算)(考慮知情選擇因素)；

　　6、已婚育齡婦女避孕措施落實率100％；

　　7、已婚育齡婦女避孕節(jié)育知情選擇對象合同簽訂率100％；

　　8、一年兩次育齡婦女婦檢參檢率100％；

　　9、當年生育的二孩婦女結扎率90％以上(考慮知情選擇因素)；

　　10、持證率100％(身份證、結婚證、準生證、出生證、獨生子女光榮證、流動人口生育證明書)；

　　11、流動人口計劃生育率100％；

　　12、女性流動人口中當年生育的人員避孕措施落實率100％；

　　l 3、流入人口驗證率100％；

　　14、女性流動人口合同簽訂率1 00％；

　　15、出生嬰√l性別比達到國家科學測算正常比例：107(男)：100(女)。

　　二、綜合管理

　　l、成立計劃生育工作領導小組，堅持網(wǎng)絡管理，中心校與各學校簽訂責任書，層層明確責任，做到責任到人。

　　2、按計生工作要求及文件規(guī)定的程序按時辦理一切手續(xù)。

　　3、搞好對育齡婦女的優(yōu)質(zhì)服務和生殖保健服務工作(對49歲以上婦女進行一次婦科病檢查)，開展“婚育新風進萬家”、“關愛女孩”、“預防艾滋病”等活動。

　　4、繼續(xù)加強完善計生檔案管理工作(其中要特別注意掌握人員的變動情況，做好9月中旬的更卡工作)；按時報送計劃生育的表、冊、卡、單及相關材料，要求準確可靠，差錯率為零。

　　5、隨時掌握計生工作的新要求，并做好學習、宣傳、貫徹工作。抓好育齡對象的培訓工作。

　　三、獎勵和懲罰

　　責任書的執(zhí)行情況年終由中心�？棛z查結帳。

　　1、總分達90分以上，且無惡性案件、“兩非”案件、計劃生育率達100％的單位為達標單位。

　　2、對未達標單位的領導班子實行誡勉，并按羅發(fā)[XX]7號文件進行否決，取消參與評選先進單位的資格，并對違反計劃生育的單位和個人按有關政策進行行政處分或經(jīng)濟處罰。

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