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  • 四招拒絕職場(chǎng)潛規(guī)則

    時(shí)間:2020-11-13 18:46:39 職場(chǎng)勵(lì)志 我要投稿

    四招拒絕職場(chǎng)潛規(guī)則

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    四招拒絕職場(chǎng)潛規(guī)則

      職場(chǎng)人士在工作中該如何保護(hù)自己不受騷擾和侵犯呢?職業(yè)人是敏感的,能靈敏地感知外界的變化。識(shí)變、應(yīng)變、改變是職業(yè)人必備的素質(zhì)。面對(duì)職場(chǎng)性騷擾,也要拿出職業(yè)化的姿態(tài)與之抗衡。首先要從改變自身做起。

      拒絕潛規(guī)則最重要的當(dāng)然是提升自己的能力,正常工作就能得到的東西,自然不會(huì)有人把自己貼進(jìn)去,樹立一種捍衛(wèi)女性尊嚴(yán)、平等和權(quán)利的意識(shí),克服自身的.怯懦至關(guān)重要。沒有這樣的思想后盾,當(dāng)面對(duì)潛規(guī)則時(shí),女性往往會(huì)退縮甚至屈就,令騷擾者得寸進(jìn)尺,釀成自身的不幸。

      在自身的心理優(yōu)勢(shì)之下,可以根據(jù)自己的條件環(huán)境和對(duì)方的情況,采用不同的方法,來(lái)有效地對(duì)付潛規(guī)則,使自己擺脫困境或窘境。

      一、軟性對(duì)抗。回避、暗示、不露痕跡地令對(duì)方尷尬和機(jī)智地制造脫身機(jī)會(huì),都是軟性對(duì)抗的策略。對(duì)那些僅是口頭騷擾的上司,你可以綿里藏針地刺他,表示你很鄙視他的這種談吐,他有可能收斂。對(duì)那些行為不軌的上司,在第一次察覺時(shí),就要用口頭和身體語(yǔ)言表明你不可侵犯。

      如果對(duì)方單獨(dú)邀你,你可以帶上朋友赴約,或者安排你的朋友也到某一地點(diǎn)活動(dòng),到時(shí)你假裝是碰巧遇上,然后向上司介紹你的朋友,令他無(wú)法有機(jī)會(huì)向你下手。有個(gè)小姐為此配備一個(gè)有定時(shí)來(lái)電功能的手機(jī),一旦她發(fā)現(xiàn)情況不妙,就馬上找個(gè)借口開啟定時(shí)來(lái)電功能,然后若無(wú)其事地回來(lái),在其后的一段時(shí)間,她包內(nèi)的手機(jī)會(huì)不斷地響起來(lái),老板的興致自然也提不起來(lái)了。這樣的辦法令她擺脫了許多次困境。那些做公關(guān)和秘書的女性不妨一試。

      二、隱私要挾。這是在暗示、委婉拒絕等軟性對(duì)抗不起作用的情況下使用的,置對(duì)方于完全被動(dòng)的招數(shù)。熟悉手機(jī)的錄音功能,找準(zhǔn)機(jī)會(huì)錄下他的挑逗之語(yǔ),然后不動(dòng)聲色地把錄音發(fā)到他的郵箱。另外,可以利用你和上司經(jīng)常相處的機(jī)會(huì),掌握一些他的秘密,然后以此作要挾,令他對(duì)你規(guī)矩行事。這種方法只要能做成,一般都很有效,只是自己也有一定的法律風(fēng)險(xiǎn)。

      三、直接對(duì)抗。在軟性對(duì)抗無(wú)效或危急關(guān)頭,必須用直接的語(yǔ)言警告和身體的奮力反抗,保護(hù)自己。語(yǔ)言上要義正詞嚴(yán),表情要堅(jiān)決,使對(duì)方感到一種威懾力。如果對(duì)方的行為已嚴(yán)重威脅到你的安全,你可以大聲呼救,用肘、膝等打擊對(duì)方的要害部位。只要你拼力反抗,對(duì)方的企圖一般難以得逞。

      四、向上級(jí)或有關(guān)部門申訴?梢杂脮婊蚩陬^的形式告發(fā)你上司的卑劣行為,如果你的女同事也遭到和你一樣的騷擾,你最好聯(lián)合她們一起控告,這樣成功的把握更大。


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