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  • 電梯公司員工管理制度

    時間:2023-01-06 10:39:58 制度 我要投稿
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    電梯公司員工管理制度(精選5篇)

      在我們平凡的日常里,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊含著社會的價值,其運行表彰著一個社會的秩序。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編為大家整理的電梯公司員工管理制度(精選5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    電梯公司員工管理制度(精選5篇)

      電梯公司員工管理制度1

      1、目的和范圍

      1.1目的

      為了規(guī)范電梯駕駛?cè)藛T和電梯日常維護(hù)保養(yǎng)人員在進(jìn)行電梯操作時的行為,防止由于違章作業(yè)而造成人身傷害事故和設(shè)備事故,提高其服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

      1.2范圍

      規(guī)定了電梯作業(yè)人員在作業(yè)過程中應(yīng)遵守的職業(yè)行為規(guī)范。

      2、電梯作業(yè)人員守則

      2.1嚴(yán)格遵守國家有關(guān)特種設(shè)備的`安全規(guī)定,服從政府部門的管理。

      2.2電梯作業(yè)人員務(wù)必經(jīng)地、市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督特種設(shè)備安全監(jiān)察部門培訓(xùn)考核合格后,方可上崗。

      2.3電梯作業(yè)人員務(wù)必嚴(yán)格遵守《電梯駕駛?cè)藛T安全操作規(guī)程》和《電梯日常檢查和維護(hù)安全操作規(guī)程》,不違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀(jì)律。

      2.4熟悉自我操作電梯的性能、原理、構(gòu)造、用途。

      2.5認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,掌握新技術(shù)、新規(guī)程,不斷提自身的`技術(shù)水平。

      2.6及時報告電梯事故隱患,不使用故障電梯,不使用無安全合格標(biāo)志或安全標(biāo)志已過有效期的電梯,不使用未注冊登記的電梯。

      2.7不擅自離崗,做到禮貌服務(wù)。

      2.8正確處理電梯運行中突然出現(xiàn)的停車、失控、沖頂、蹲底等狀況。

      電梯公司員工管理制度2

      1、進(jìn)入現(xiàn)場的所有施工人員務(wù)必佩戴胸卡,違者罰款5元/次。

      2、進(jìn)入施工現(xiàn)場應(yīng)穿工作服、工作鞋、戴安全帽。嚴(yán)禁赤膊、穿拖鞋、短褲、不戴安全帽,罰款20元/次。

      3、進(jìn)入施工現(xiàn)場的人員務(wù)必進(jìn)行三級教育,并對施工人員進(jìn)行安全總交底,受教育人簽字存檔。

      4、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙,違者罰款20元/次。

      5、洞口,廳門口要做防護(hù),施工人員不得私自拆除或挪動防護(hù)設(shè)施,每個廳門口都應(yīng)設(shè)安全標(biāo)識。

      6、高空作業(yè)時安全防護(hù)設(shè)施不到位的.不允許施工。如安全網(wǎng)不設(shè),安全帶不系好等,罰款50元/次。

      7、施工現(xiàn)場臨時用電線路應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)范要求敷設(shè),嚴(yán)禁私拉亂接。

      8、嚴(yán)禁工作時玩耍,打鬧。嚴(yán)禁在工作時飲酒。

      9、易燃物必須要遠(yuǎn)離施工現(xiàn)場。

      10、放開鋼絲纜,補償鏈,電纜時,人不可站在下方。

      11、當(dāng)搬運物件上下樓時,必須多加注意,以逸傷人。

      12、以班組為單位填寫“KYK”作業(yè)表。

      13、工作場地應(yīng)經(jīng)常持續(xù)狀況,持續(xù)安全環(huán)境,做到人走場地清。

      電梯公司員工管理制度3

     。1)嚴(yán)格遵守門禁制度,張貼“閑人免進(jìn)”標(biāo)志,控制無關(guān)人員進(jìn)入。如工作需要,應(yīng)進(jìn)行登記后方可進(jìn)入。

     。2)電梯機房和值班室內(nèi)禁止吸煙及明火作業(yè),如因維修需要動用明火時,應(yīng)先采取嚴(yán)格的安全措施,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

     。3)按照國家技術(shù)監(jiān)督部門的'相關(guān)規(guī)定,對電梯設(shè)備定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,杜絕各種安全隱患。每年按時向有關(guān)部門申報年檢。

      (4)在進(jìn)行維修、保養(yǎng)作業(yè)時,應(yīng)停機作業(yè);用易燃液體清洗電梯零部件時,要采取有效的安全措施,使用后的油抹布等,不得與其它物品混放。

      (5)機房維修間內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃易爆物品,所需備件要在貨架上擺放整齊,且遠(yuǎn)離照明燈和電源。

     。6)電梯機房、轎箱頂部、電梯井要定期清掃,及時清理各種可燃物。

     。7)電梯值班人員應(yīng)熟知單位報警程序及機房消防器材的存放位置和使用方法,嚴(yán)禁將消防器材挪作他用。

     。8)應(yīng)急照明裝置保證正常運行。

      電梯公司員工管理制度4

      1、所用電梯應(yīng)經(jīng)所在地設(shè)區(qū)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門注冊登記后方可投入使用。

      2、電梯使用單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置電梯安全管理機構(gòu)或者配備專職的安全管理人員。按《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》要求建立健全電梯安全技術(shù)管理檔案。結(jié)合本單位實際情況制定電梯的事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案。

      3、每年要對電梯進(jìn)行安全技術(shù)定期檢驗,在有效期屆滿前一個月向電梯檢驗檢測機構(gòu)申請定期檢驗。接到定期檢驗的'通知后,要做好迎檢工作;

      4、對電梯進(jìn)行經(jīng)常日常維護(hù)保養(yǎng)(至少每15天進(jìn)行一次),并定期自行檢查,并做好記錄,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理。

      5、電梯出現(xiàn)故障或者發(fā)生異常情況應(yīng)當(dāng)對其全面檢查,消除事故隱患后,方可重新投入使用。

      6、電梯作業(yè)人員,應(yīng)該持《特種設(shè)備作業(yè)人員證》上崗,無證不得上崗。

      7、加強電梯作業(yè)人員安全教育和培訓(xùn)。

      8、電梯作業(yè)人員在作業(yè)中,應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行電梯的操作規(guī)程和有關(guān)的安全管理制度。

      9、電梯作業(yè)人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向安全管理人員和單位負(fù)責(zé)人報告。

      10、安全管理人員或單位負(fù)責(zé)人應(yīng)經(jīng)常對電梯的使用情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即采取有效措施,并向特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門報告。

      11、對電梯管理不嚴(yán)、違反安全管理制度的、發(fā)生事故的,根據(jù)情節(jié)輕重,追究相關(guān)人員責(zé)任。

      電梯公司員工管理制度5

      1、目的和范圍

      1、1目的

      提高電梯作業(yè)的人員安全意識和技術(shù)水平,了解國家有關(guān)電梯安全管理的法規(guī)、政策,自覺地履行電梯作業(yè)人員的各項職責(zé)。

      1、2范圍

      規(guī)定電梯作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)的資料、方式,組織電梯作業(yè)人員的方法,對培訓(xùn)取得的成果進(jìn)行考核。

      2、職責(zé)

      電梯安全管理人員負(fù)責(zé)組織對電梯作業(yè)人員培訓(xùn)工作。單位負(fù)責(zé)職工教育管理部門負(fù)責(zé)組織對培訓(xùn)狀況進(jìn)行考核。

      3、電梯作業(yè)人員培訓(xùn)考核制度

      3、1電梯作業(yè)人員務(wù)必持質(zhì)量技術(shù)部門的特種設(shè)備操作人員的操作證方可獨立從事相應(yīng)的工種。

      3、2電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)包括:外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)和單位內(nèi)部培訓(xùn)兩種。

      3、3電梯安全管理人員應(yīng)建立該類人員的培訓(xùn)、教育檔案,及時通知有關(guān)人員參加電梯作業(yè)人員的換證考試,持續(xù)操作證的有效性。

      3、4電梯安全管理人員每年應(yīng)編制當(dāng)年度電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)計劃,報告單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施。

      3、5單位內(nèi)部培訓(xùn)由電梯安全管理人員負(fù)責(zé)組織實施,每季度至少組織一次,培訓(xùn)的資料主要包括:國家有關(guān)電梯的法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí);電梯事故的案例的分析;電梯有關(guān)技術(shù)知識的.學(xué)習(xí)。必要時可組織人員進(jìn)行筆試。每次培訓(xùn)務(wù)必作好相應(yīng)有記錄。

      3、6參加外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)的人員務(wù)必經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意,培訓(xùn)合格的予以報銷相應(yīng)的費用。

      3、7電梯作業(yè)人員未按規(guī)定參加培訓(xùn),或培訓(xùn)考核不合格的按有關(guān)制度予以處分或扣獎。

      3、8電梯安全管理人員培訓(xùn)工作考核按質(zhì)量技術(shù)部門的規(guī)定要求進(jìn)行。

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