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工地宿舍管理制度
在社會發(fā)展不斷提速的今天，大家逐漸認(rèn)識到制度的重要性，制度具有使我們知道，應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，懲惡揚善、維護公平的作用。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的工地宿舍管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
工地宿舍管理制度1
一、工地群眾宿舍管理制度
為了創(chuàng)造一個良好的住宿環(huán)境，宿舍人員應(yīng)自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生慣。同時，宿舍人員應(yīng)建立值班制度，確保室內(nèi)外衛(wèi)生天天有人打掃，并且愛護公物，不得亂涂亂畫、隨地吐痰、亂扔垃圾。室內(nèi)布置應(yīng)井井有條，不得亂擺亂放。在宿舍內(nèi)應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩，同事之間不得爭吵、打架。同時，不得在宿舍內(nèi)聚眾賭博、酗酒鬧事，也不得將外來人帶到宿舍內(nèi)住宿。持續(xù)高度防火意識，做到安全用電用火。出入宿舍時要隨手關(guān)門，注意防盜和治安防范。晚上外出時應(yīng)向上一級領(lǐng)導(dǎo)通報，并于23點前回到宿舍。不得隨意亂接亂拉電線，用電時要注意安全。如果發(fā)現(xiàn)有偷竊行為者，一律處以罰款后開除。
二、施工現(xiàn)場宿舍管理制度
為了管理好施工現(xiàn)場宿舍，雇請民工應(yīng)持有本人身份證，并嚴(yán)格遵守和執(zhí)行項目部制度的紀(jì)律和規(guī)章制度，服從安排。受雇民工在上崗前應(yīng)接受一次法制和安全保衛(wèi)教育，未經(jīng)教育者一律不準(zhǔn)上崗。同時，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)聚眾賭博、打架斗毆和其他違法亂紀(jì)活動。雇請民工的單位要將每個民工的信息登記造冊，并按登記房號、床號就位，未經(jīng)同意不得更改。民工要愛護公共財物，如有意損壞者，除照價賠償損失外，還要視情節(jié)給予罰款。出入宿舍時要驗證身份，每個民工必須由工作單位發(fā)放出入證，以備進出時門衛(wèi)驗證。民工應(yīng)在群眾飯?zhí)镁筒停罾�、剩飯、剩菜�?yīng)扔到指定地點。不準(zhǔn)民工私自在民工宿舍內(nèi)開小灶，宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電熱器具和煤氣爐具。民工宿舍內(nèi)不準(zhǔn)亂拉亂接電源線路、照明燈具、插座等，也不準(zhǔn)使用60w以上的照明燈泡。宿舍內(nèi)要持續(xù)清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)躺在床上吸煙，嚴(yán)禁亂丟煙頭。民工要聽從雇請單位管理人員的指揮，統(tǒng)一集中住宿，不準(zhǔn)私自帶親友到宿舍內(nèi)住宿，如有特殊需要，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)或管理人員批準(zhǔn)辦理手續(xù)方能住宿。
建筑現(xiàn)場內(nèi)不允XXX和小孩居住。合法夫妻（有結(jié)婚證）在同一現(xiàn)場工作的，必須有專門的宿舍居住，并且不得與群眾民工宿舍男女混住。
民工宿舍必須配備足夠的滅火器材，并且放置位置要適當(dāng)。每個民工都必須接受滅火器材的培訓(xùn)，確保正確使用。
民工宿舍的搭建必須符合防火規(guī)定。每幢宿舍的居住人數(shù)不得超過25人，必須有一個可直接出入的門，門寬不得小于1.2米。宿舍的門應(yīng)向外開，宿舍內(nèi)頂高度不得低于2.5米。
民工宿舍的通道必須保持暢通，不得堆放雜物或其他物品。
民工宿舍必須建立完善的衛(wèi)生值班制度，個人用品必須整齊疊放，地下不得有雜物或煙頭。同時，必須設(shè)置吸煙灰桶收集煙頭。
本制度旨在加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、禮貌、整潔，為員工提供良好的生活環(huán)境，提高工作效率。
本制度適用于公司內(nèi)住宿員工，行政人事部負(fù)責(zé)員工宿舍的管理，包括員工宿舍人員出入手續(xù)狀況登記、監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全、衛(wèi)生狀況等。
公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可向行政人事部申請住宿。但患有傳染病或有不良嗜好者不得住宿，也不得攜眷住宿。員工退宿時，應(yīng)于離職當(dāng)日內(nèi)到行政人事部辦理移交手續(xù)并遷離宿舍，不得拖延。
任何員工未經(jīng)公司許可，不得擅自留宿外人。每位員工配置一個床位，不得私自調(diào)換房間或多占床位。每月不在宿舍住宿達(dá)5天的員工將取消住宿資格，另行安排人員入住。宿舍評出宿舍長，住宿人員必須服從舍長的有關(guān)安排。
第九條規(guī)定員工在宿舍內(nèi)不得從事酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或任何不良行為。
第十條規(guī)定員工不得攀爬宿舍窗戶，未經(jīng)邀請或室員允許不得私自進入他人宿舍或使用他人物品。違反規(guī)定者將被視為盜竊嫌疑，視情節(jié)輕重處理或移交公安機關(guān)處理。
第十一條規(guī)定員工在宿舍內(nèi)使用電器時應(yīng)注意安全，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器。員工離開宿舍前務(wù)必檢查并關(guān)閉所有電器電源。
第十二條規(guī)定員工應(yīng)注意安全，防止火災(zāi)和盜竊。員工離開宿舍時務(wù)必關(guān)好門窗，嚴(yán)禁使用或存放危險及違禁物品�，F(xiàn)金、財物等應(yīng)妥善保管，貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負(fù)責(zé)。
第十三條規(guī)定員工在宿舍內(nèi)使用公用水電設(shè)施時，如有損壞應(yīng)及時報告宿舍長并由行政人事部派人修理。室員不得擅自違章維修，因此造成的后果由職責(zé)人承擔(dān)。
第十四條規(guī)定員工應(yīng)按時作息，就寢時間以不超過晚間十時為原則。休息后不得有干擾他人寧靜之行為。上、下夜班員工應(yīng)保持安靜。
第十五條規(guī)定員工不得有意損壞宿舍公共財產(chǎn)及設(shè)施。如造成損壞，由公司行政人事部酌情處理，由職責(zé)人員負(fù)擔(dān)該項修理費或賠償費并視情節(jié)輕重予以其他處罰。
第十六條規(guī)定除有關(guān)人員查房、檢修外，任何男士不得進入女宿舍，女員工不得長時間(超過兩小時)在男宿舍逗留。員工親友來訪，男性不得進入女宿舍，女性不得長時間(超過兩小時)逗留。若確需長時間逗留，須報經(jīng)行政人事部批準(zhǔn)。
第十七條規(guī)定員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況，不得隨手亂拋垃圾，每個宿舍由宿舍長安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)持續(xù)地面及門前清潔。每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角。宿舍內(nèi)應(yīng)保持整潔衛(wèi)生，不得存放危險物品，墻壁、櫥柜上不得隨意張貼字畫或釘物品。廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。宿舍及宿舍區(qū)內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)家禽、家畜。
第十八條規(guī)定行政人事部每周對宿舍衛(wèi)生狀況進行不定期檢查，并根據(jù)檢查狀況每月綜合評比一次，確定相關(guān)的獎懲制度并據(jù)以實施。
第十九條規(guī)定員工應(yīng)團結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助，取長補短，和睦相處。
第二十條規(guī)定違反上述規(guī)定的員工將視情節(jié)輕重給予批評、警告、通報、記過、開除及10元-100元罰款等處罰。
為了加強工地安全管理，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，特制定以下防火管理制度。
施工現(xiàn)場防火的安全管理：
1.施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)人應(yīng)全面負(fù)責(zé)防火安全工作，建設(shè)單位應(yīng)監(jiān)督施工單位具體負(fù)責(zé)現(xiàn)場的消防管理和檢查工作。
2.施工現(xiàn)場應(yīng)建立、健全防火檢查制度，發(fā)現(xiàn)火險隱患，立即消除，難以消除的隱患，要定人員、定時間、定措施限期整改。
3.施工現(xiàn)場發(fā)生火警或火災(zāi)，應(yīng)立即報告公安消防部門，并組織力量撲救。
4.在火災(zāi)事故發(fā)生后，施工單位和建設(shè)單位應(yīng)共同做好現(xiàn)場保護和會同消防部門進行現(xiàn)場勘察的工作。對火災(zāi)事故的處理提出推薦，并落實防范措施。
5.施工單位在承建工程項目簽訂的工程合同中，必須有防火安全的資料，合同建設(shè)單位共同搞好防火工作。
6.在編制施工組織設(shè)計時，施工總平面圖、施工方法和施工技術(shù)要符合消防要求。
7.施工現(xiàn)場應(yīng)明確劃分用火作業(yè)、易燃可燃材料堆場、倉庫、易燃廢品集中站和生活區(qū)等區(qū)域。
8.施工現(xiàn)場夜間應(yīng)有照明設(shè)備，保持消防車通道暢通，并加強值班巡邏。
9.施工作業(yè)期間需搭設(shè)臨時性建筑物，必須經(jīng)施工企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，施工結(jié)束后應(yīng)及時拆除。不得在高壓架空線下面搭設(shè)臨時性建筑物或堆放可燃物品。
10.施工現(xiàn)場應(yīng)配備足夠的消防器材，指定專人維護、管理、定期更新，保證完整好用。
11.在土建施工時，應(yīng)先將消防器材和設(shè)施配備好，有條件的應(yīng)敷設(shè)好室外消防水管和消火栓。
12.焊、割作業(yè)點，氧氣瓶、乙炔瓶、易燃易爆物品的距離應(yīng)符合規(guī)定；如達(dá)不到上述要求的，應(yīng)執(zhí)行動火審批制度，并采取有效的安全隔離措施。
13.施工現(xiàn)場的焊割作業(yè)，必須符合防火要求，并嚴(yán)格執(zhí)行電焊十不燒規(guī)定。
14.施工現(xiàn)場用電，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)文件規(guī)定，加強電源管理，防止發(fā)生電氣火災(zāi)。
15.冬期施工采用保溫加熱措施時，應(yīng)進行安全教育；施工過程中，應(yīng)安排專人巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
工地防火檢查制度：
1.項目經(jīng)理部每月定期組織有關(guān)人員進行一次防火安全專項檢查；每周一次定期安全檢查中對防火安全進行檢查。
2、重點部位隱患排查與防范工作
在宿舍、倉庫、木工間、食堂、腳手架等重點部位，進行隱患排查并及時整改，同時做好防范工作，確保工作場所的安全。
3、宿舍內(nèi)禁止使用電爐、煤油爐
為確保宿舍內(nèi)的安全，禁止使用電爐、煤油爐。一旦發(fā)現(xiàn)使用，除沒收器物外，還將罰款50元。
木工間禁止吸煙，落手清理木屑刨花
在木工間內(nèi)禁止吸煙，并每天做好落手清理木屑刨花。如發(fā)現(xiàn)堆積不能及時清運，將罰款50元。同時，發(fā)現(xiàn)有人吸煙者將罰款10元。
滅火器定期檢查
按規(guī)定時間對滅火器進行藥物檢查，發(fā)現(xiàn)藥物過期、失效的滅火器，應(yīng)及時更換，以確保滅火器材處于正常可使用狀態(tài)。
4、施工現(xiàn)場動用明火審批制度
一級動火審批制度：禁火區(qū)域內(nèi)進行動火作業(yè)，需進行動火申請并經(jīng)過多級審批后方可動火。
二級動火審批制度：在非禁火區(qū)域內(nèi)進行臨時焊割等動火作業(yè)，需進行動火申請并經(jīng)過審批后方可動火。
三級動火審批制度：在無明顯危險因素的場所進行動火作業(yè)，需進行動火申請并經(jīng)過審批后方可動火。
5、消防安全管理制度
在防火要害部位設(shè)置消防器材，由該部位的'消防職能人負(fù)責(zé)維修及保管。對故意損壞消防器材者，將按照處罰辦法進行處理。器材保管人員應(yīng)懂得消防知識，正確使用器材，并認(rèn)真負(fù)責(zé)地工作。定期檢查消防器材，發(fā)現(xiàn)超期、缺損的，及時向消防負(fù)責(zé)人匯報并更新。
6、義務(wù)消防隊訓(xùn)練計劃
制定義務(wù)消防隊訓(xùn)練計劃，定期進行消防演練，提高消防意識和應(yīng)急處置能力。
為了確保本工程項目的順利實施，保護國家財產(chǎn)和職工的生命安全，我們成立了一支義務(wù)消防隊。為了更好地發(fā)揮義務(wù)消防隊的預(yù)警預(yù)報潛力，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，我們特制定以下訓(xùn)練計劃：
1.每月組織一次活動，采用豐富多彩的形式，如消防知識講座、經(jīng)驗交流會、參觀觀摩會、觀看錄像等。
2.活動的形式和資料由消防領(lǐng)導(dǎo)小組或義務(wù)消防隊隊長負(fù)責(zé)安排，通過活動使隊員們深刻地認(rèn)識到消防工作的重要性，針對工程實際狀況，結(jié)合工程進度明確防火重點部位，掌握消防器材的操作知識，提高危險因素分析潛力和撲救方法。
3.及時與當(dāng)?shù)叵啦块T建立聯(lián)系，搞好消防聯(lián)防工作。有計劃地到當(dāng)?shù)叵啦块T參與聯(lián)誼活動，觀察消防隊員消防演。
4.定期舉辦義務(wù)消防隊員消防操作技能訓(xùn)練，做到防消結(jié)合。
5.根據(jù)工程進展實際狀況，適時舉辦一些消防培訓(xùn)活動。
特別重點部位防火管理制度：
1.不得在高壓架空線下面搭設(shè)臨時焊、割作業(yè)場，不得堆放建筑物或可燃品。
2.各種警告牌、操作堆積牌、禁火標(biāo)志懸掛醒目齊全。
3.焊、割作業(yè)點與氧氣瓶、電石桶和乙炔發(fā)生器等危險物品的距離不得少于10m，與易燃易爆物品的距離不得少于30m。
4.乙炔發(fā)生器和氧氣瓶的存放距離不得少于2m，使用時兩者的距離不得少于5m。氧氣瓶、乙炔發(fā)生器等焊割設(shè)備上的安全附件應(yīng)完整而有效，否則嚴(yán)禁使用。
5.施工現(xiàn)場的焊割作業(yè)，務(wù)必貼合防火要求，按規(guī)定應(yīng)配置必須數(shù)量滅火器，嚴(yán)格執(zhí)行十不燒規(guī)定。
6.動火作業(yè)前務(wù)必執(zhí)行審批制度，履行交底簽字手續(xù)。
7.嚴(yán)格執(zhí)行獎懲制度，遵守消防規(guī)章制度，對未出大小火災(zāi)事故，能消除火災(zāi)隱患或勇敢撲滅火災(zāi)事故的個人給予表彰和獎勵，對違反規(guī)定，造成火災(zāi)事故的人員視情節(jié)給予處罰，造成嚴(yán)重后果的依法追究刑事職責(zé)。
材料倉庫防火管理制度：
1.施工現(xiàn)場材料倉庫的安全防火由材料倉庫負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)。
2.對進入倉庫的易燃物品要按類存放，并掛設(shè)好警示牌和滅火器。
3.經(jīng)常注意季節(jié)性變化狀況，高溫期間如氣溫超過380c以上時，應(yīng)及時采取措施，防止易燃品自燃起火。
4.倉庫間電燈要求吸頂，離地不得低于2、4m，電線敷設(shè)規(guī)范，夜間要按時熄燈。
5.工地其他易燃材料不得堆垛倉庫邊，如需要堆物時，離倉庫持續(xù)6m以外，并掛設(shè)好滅火器。
6、嚴(yán)格檢查制度，做好上下班前后的檢查工作，確保木工間、機修間、電焊間、油漆間和職工宿舍的防火管理制度得到有效執(zhí)行。
9、木工間防火管理制度：由木工組長負(fù)責(zé)防火工作，對本組作業(yè)人員進行經(jīng)常性的安全防火教育，增強防火意識和滅火技術(shù)。嚴(yán)格檢查機械的電器設(shè)備、安全防護裝置及隨機開關(guān)，及時更換破損電線。嚴(yán)禁煙火，如發(fā)現(xiàn)有人抽煙或作業(yè)場內(nèi)有煙蒂，按規(guī)定罰款處理，并做好落手清工作。經(jīng)常檢查滅火器，發(fā)現(xiàn)藥物及壓力表失效時，及時更換。設(shè)置安全防火警告標(biāo)志及警告牌，做好防火安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。嚴(yán)禁非作業(yè)人員進入木工間，一旦發(fā)生人為火災(zāi)事故，應(yīng)追究當(dāng)事人職責(zé)。
10、機修間防火管理制度：機管員全面負(fù)責(zé)機修間的安全防火工作。各種防火警告牌必須齊全，各種制度應(yīng)張貼在墻上。機械設(shè)備安放位置應(yīng)選取合理，電線及配電箱應(yīng)設(shè)置規(guī)范，做好機械的接地或接零。下班時切斷電源。油類物品要歸類存放，配備必須數(shù)量有效的滅火器。按規(guī)定做好每一天的檢查工作，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，及時采取措施。
11、電焊間防火管理制度：由組長全面負(fù)責(zé)電焊間的防火安全工作，對本組作業(yè)人員要加強安全宣傳教育，增強防火觀念和滅火技術(shù)水平。建立動用明火審批制度，做好審批工作，操作時，應(yīng)帶好兩證(特種工種操作證、動火審批許可證)，并配備好滅火器，落實動火監(jiān)護人，焊割作業(yè)應(yīng)嚴(yán)格遵守電焊十不燒及壓力使用規(guī)定。作業(yè)場內(nèi)嚴(yán)禁煙火，違章按規(guī)定罰款處理。滅火器掛設(shè)務(wù)必貼合要求，經(jīng)常進行檢查，發(fā)現(xiàn)藥物及壓力表失效時，及時與工地安全員聯(lián)系更換。各種安全防火警告標(biāo)志及警告牌務(wù)必懸掛醒目、齊全。開展經(jīng)常性防火自我檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。
12、油漆間防火管理制度：工地油漆間設(shè)專職的倉庫保管員，應(yīng)懂得化學(xué)危險品的基本性質(zhì)，工作認(rèn)真。嚴(yán)禁庫內(nèi)吸煙，對違者進行嚴(yán)格處罰。建立禁火區(qū)動火審批制度。室內(nèi)電器設(shè)備應(yīng)貼合防火、防爆要求。正確配置滅火器材，做好定期檢查。嚴(yán)禁閑人入內(nèi)。
13、職工宿舍防火管理制度：室長負(fù)責(zé)職工宿舍的防火工作，室員共同配合。嚴(yán)禁使用電加熱器具。電線由電工安裝完畢后，禁止他人亂拉亂接。嚴(yán)禁躺在床上吸煙，電扇不得放在床內(nèi)吹風(fēng)。
5) 在職工宿舍每50平方米設(shè)置一只滅火器，滅火級別不得低于3a，并定期檢查和更換藥物，以確�？煽啃院陀行�。
6) 防火工作負(fù)責(zé)人應(yīng)高度警惕，經(jīng)常巡視生活區(qū)域和宿舍，及時消除危險因素和隱患。
14、食堂防火管理制度
1) 工地食堂防火安全由炊事班長全面負(fù)責(zé)，經(jīng)常對炊事人員進行防火安全教育，并提高滅火技術(shù)和防火意識。
2) 炊事人員在作業(yè)時嚴(yán)禁吸煙，使用電器設(shè)備前要嚴(yán)格檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
3) 食堂內(nèi)每個灶間必須配備齊全、有效的滅火器，各種防火警告牌應(yīng)掛設(shè)完整、醒目。
4) 做好經(jīng)常性的防火檢查工作。
5) 灶間嚴(yán)禁堆放易燃物品，炊事人員如違反有關(guān)規(guī)定所引起的火災(zāi)事故，應(yīng)追究當(dāng)事人的職責(zé)。
15、獎勵與懲罰
1) 獎勵方法：
1) 關(guān)心消防工作，用心投入消防工作，成績顯著的；
2) 模范遵守消防法規(guī)，制止違反消防法規(guī)的行為，表現(xiàn)突出的；
3) 及時了解和消除重大火險隱患、避免火災(zāi)事故發(fā)生的；
4) 用心撲救火災(zāi)、搶救公共財產(chǎn)和人民生命財產(chǎn)，表現(xiàn)突出的；
5) 對查明火災(zāi)原因有突出貢獻(xiàn)的；
6) 在消防工作其他方面做出顯著貢獻(xiàn)的；
7) 對以上在消防工作中有先進事跡的個人應(yīng)給予表揚和獎勵。
2) 懲罰規(guī)定：
有下列行為之一，情節(jié)較重的，由本單位或上級主管部門給予行政處分或經(jīng)濟處罰：
1) 施工人員不按防火制度規(guī)定進行施工；
2) 防火負(fù)責(zé)人不履行職責(zé)；
3) 值班人員撤離職守或失職；
4) 不按規(guī)定添置消防器材、設(shè)備的職責(zé)人；
5) 故意損壞消防器材。
工地宿舍管理制度2
人員宿舍管理制度對于企業(yè)運營至關(guān)重要，它：
1. 提供穩(wěn)定的生活環(huán)境，有助于員工保持良好的工作狀態(tài)。
2. 通過規(guī)范行為，減少矛盾沖突，增強團隊和諧。
3. 強化安全管理，預(yù)防意外事件，保障員工生命財產(chǎn)安全。
4. 體現(xiàn)企業(yè)關(guān)心員工生活的'態(tài)度，提升員工滿意度和忠誠度。
工地宿舍管理制度3
1、嚴(yán)格執(zhí)行市勞動部門、公安部門的有關(guān)規(guī)定雇請民工，受雇民工務(wù)必持有本人身份證，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行項目部制度的紀(jì)律和規(guī)章制度，服從安排；
2、受雇民工在上崗前務(wù)必由雇請單位對民工進行一次上崗前的法制、安全保衛(wèi)教育，未經(jīng)教育者一律不準(zhǔn)上崗，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)聚眾賭博，打架斗毆和其他違法亂紀(jì)活動；
3、雇請民工的單位務(wù)必將每個民工的姓名、姓別、年齡、籍貫、身份證號碼等登記造冊，受雇民工務(wù)必按登記房號、床號就位，未經(jīng)同意，不得更改，要愛護公共財物，如有意損壞者，除照價賠償損失，并視情節(jié)給予罰款；
4、嚴(yán)格執(zhí)行民工出入驗證制度，每個民工務(wù)必由工作單位發(fā)放出入證（出入證上要有單位、相片、姓名、性別等），以備進出時門衛(wèi)驗證；
5、民工務(wù)必在群眾飯?zhí)镁筒�，生活垃圾、剩飯、剩菜，�?wù)必扔到指定地點。不準(zhǔn)民工私自在民工宿舍內(nèi)開小灶，民工宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電飯煲、電炒鍋等電熱器具和煤氣爐具；
6、民工宿舍內(nèi)嚴(yán)禁亂拉亂接電源線路、照明燈具、插座等，不準(zhǔn)使用≥60w的照明燈泡；
7、民工宿舍內(nèi)務(wù)必持續(xù)清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)躺在床上吸煙，嚴(yán)禁亂丟煙頭；
8、民工要聽從雇請單位管理人員的'指揮，統(tǒng)一集中住宿，不準(zhǔn)私自帶親友到宿舍內(nèi)住宿，如有特殊需要，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)或管理人員批準(zhǔn)辦理手續(xù)方能住宿；
9、建筑施工現(xiàn)場內(nèi)不準(zhǔn)攜帶家屬和小孩居住，合法夫妻（有結(jié)婚證）在同一個現(xiàn)場工作的，要有專門宿舍居住，不準(zhǔn)在群眾民工宿舍男女混�。�
10、民工宿舍務(wù)必配備足夠的滅火器材，放置位置要適當(dāng)，要培訓(xùn)每個民工會正確使用滅火器材；
11、民工宿舍的搭建要貼合防火規(guī)定。每幢宿舍居住人數(shù)不宜超過25人，為了便于疏散，要有一個可直接出入的門，門寬不小于1.2m。民工宿舍的門應(yīng)向外開，宿舍內(nèi)頂高度不低于2.5m；
12、民工宿舍通道必須要暢通，不能堆放雜物或其他物品；
13、民工宿舍建立完善衛(wèi)生值班制度，個人用品疊放整齊，地下無雜物煙頭并設(shè)置吸煙灰桶收集煙頭。
工地宿舍管理制度4
工地車輛管理制度是為確保施工現(xiàn)場安全、高效運作而設(shè)立的一套規(guī)則和流程，旨在規(guī)范工地車輛的使用、維護、調(diào)度和管理。該制度涵蓋車輛的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)、駕駛員資質(zhì)、日常檢查、作業(yè)規(guī)定、應(yīng)急處理等多個方面。
內(nèi)容概述：
1.車輛準(zhǔn)入：規(guī)定工地車輛必須符合安全標(biāo)準(zhǔn)，持有有效的`年檢證明，并進行定期的安全性能檢測。
2.駕駛員資質(zhì)：要求駕駛員持有相關(guān)駕駛執(zhí)照，通過安全培訓(xùn)，熟悉工地環(huán)境和作業(yè)規(guī)程。
3.日常檢查：建立車輛每日出工前的檢查制度，確保車輛各項功能完好。
4.作業(yè)規(guī)定：制定詳細(xì)的車輛作業(yè)流程，包括行駛路線、速度限制、裝載規(guī)定等。
5.應(yīng)急處理：設(shè)定車輛故障、事故等突發(fā)情況的應(yīng)對措施和報告流程。
6.維護保養(yǎng)：規(guī)定車輛的定期保養(yǎng)計劃，防止因維護不當(dāng)導(dǎo)致的安全隱患。
7.記錄與報告：實施車輛使用、檢查、維修等記錄，定期進行數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化管理。
工地宿舍管理制度5
一、1人1鋪（男女不同鋪、二男不合鋪）。
二、門窗玻璃錚亮。
三、床鋪平整被褥疊四方。
四、床鋪底下無臟亂物，鞋擺放整齊。
五、宿舍場地做到三無，即無塵、無煙蒂、無痰跡。
六、茶具飯碗應(yīng)放在固定柜上，不隨便亂放。
七、工作衣集中在一起掛好或折好，安全帽成排掛在墻上，毛巾掛設(shè)要整齊。
八、不違章用電，嚴(yán)禁使用電爐、熱得快、煤氣灶等，爭做遵守工地各項制度的模范。
九、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)酗酒、賭博。
十、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)喧鬧，按時就寢、熄燈。
某建設(shè)集團股份有限公司
XX上海XX項目部
20xx年2月10日
工地宿舍管理制度6
安全為人生頭等大事,人人必須高度重視。為了廣大職工的家庭幸福,切實保障職工人生安全,特制定本制度。本制度中涉及安全管理的各個條款均為硬性規(guī)定,所有職工必須遵照執(zhí)行。
(一)施工現(xiàn)場“十不準(zhǔn)”
1. 不帶安全帽不準(zhǔn)進入施工現(xiàn)場;
2. 不系安全帶不得登高作業(yè);
3. 穿拖鞋、高跟鞋、硬底鞋或赤膊不準(zhǔn)進入施工現(xiàn)場;
4. 生產(chǎn)中不準(zhǔn)嬉笑打鬧;
5. 吊臂下不準(zhǔn)站人;
6. 高層平臺接料口無安全措施不準(zhǔn)接料;
7. 井字架、吊籃不準(zhǔn)載人;
8. 酒后不準(zhǔn)上班操作;
9. 機械設(shè)備不經(jīng)過檢查不準(zhǔn)開啟;
10. 施工現(xiàn)場不準(zhǔn)吸煙。
(二)施工現(xiàn)場“六大紀(jì)律”
1. 進入現(xiàn)場要穿戴整齊,帶好防護用品、帶好安全帽、系好安全帶;
2. 高空作業(yè)不準(zhǔn)往下亂拋工具物件;
3. 非機操工、電工不準(zhǔn)隨便動用機械、電器;
4. 吊物下面不準(zhǔn)有人工作或行走;
5. 各種機械設(shè)備必須有防護罩及接地或接零裝置;
6. 在施工現(xiàn)場不準(zhǔn)嬉戲、打鬧。
工地宿舍管理制度7
1. 提升員工生活質(zhì)量：良好的住宿環(huán)境有助于員工休息，提高工作狀態(tài)。
2. 維護企業(yè)形象：有序的宿舍管理體現(xiàn)企業(yè)對員工的關(guān)懷，提升企業(yè)形象。
3. 防止矛盾沖突：明確的`制度能預(yù)防因生活習(xí)慣差異引起的矛盾，維護團隊和諧。
4. 保障安全：安全規(guī)定能降低意外風(fēng)險，保護員工人身安全。
5. 提高工作效率：減少因宿舍問題引發(fā)的干擾，使員工能專注于工作。
工地宿舍管理制度8
營地宿舍管理制度旨在確保營地生活秩序，保障員工安全與健康，提升團隊協(xié)作效率，同時也是對員工個人行為的引導(dǎo)和規(guī)范。
內(nèi)容概述：
1. 宿舍分配與管理
2. 安全規(guī)定與應(yīng)急預(yù)案
3. 衛(wèi)生與清潔
4. 作息時間與訪客管理
5. 財產(chǎn)保護與公共設(shè)施使用
6. 行為準(zhǔn)則與紀(jì)律處分
工地宿舍管理制度9
宿舍管理制度規(guī)定旨在維護學(xué)生的生活秩序，保障住宿環(huán)境的安全與和諧，促進個人習(xí)慣的養(yǎng)成，以及培養(yǎng)學(xué)生的集體意識和自我管理能力。它為學(xué)生提供了一個明確的行為指南，確保宿舍生活有序進行，同時也為學(xué)校管理者提供了一套有效的監(jiān)督和指導(dǎo)機制。
內(nèi)容概述：
宿舍管理制度規(guī)定通常涵蓋以下幾個核心方面：
1. 宿舍安全：包括火源管理、用電安全、門窗關(guān)閉、貴重物品保管等。
2. 環(huán)境衛(wèi)生：清潔衛(wèi)生責(zé)任分配、垃圾處理、公共設(shè)施清潔等。
3. 作息時間：規(guī)定入住和離寢時間，保持安靜時段，防止噪音干擾。
4. 人際關(guān)系：尊重他人隱私，禁止欺凌行為，提倡友好交往。
5. 資源共享：公共物品使用規(guī)定，避免私人物品占用公共資源。
6. 訪客管理：訪客登記、留宿限制等。
7. 違規(guī)處罰：對于違反規(guī)定的`行為，設(shè)立相應(yīng)的警告、扣分、談話教育等處罰措施。
工地宿舍管理制度10
建筑工地項目管理制度的重要性體現(xiàn)在：
1. 提升效率：明確的工作流程和責(zé)任分配能減少混亂，提高工作效率。
2. 保障安全：嚴(yán)格的安全生產(chǎn)制度可以預(yù)防事故，保障人員生命安全。
3. 保證質(zhì)量：通過質(zhì)量管理，確保工程符合設(shè)計和規(guī)范要求，提高客戶滿意度。
4. 維護權(quán)益：合理的'人力資源管理能激發(fā)員工積極性，保護其合法權(quán)益。
5. 遵守法規(guī)：遵循法律法規(guī)，避免因違規(guī)操作導(dǎo)致的罰款和法律糾紛。
工地宿舍管理制度11
第一條為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度。
第二條住宿條件
1、在市區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或者交通不便的員工可申請住宿。
2、凡有以下情形之一者，不得住宿：
�。�1）患有傳染病者。
�。�2）有吸毒、賭博等不良嗜好者。
3、不得攜帶家屬住宿。
4、保證遵守本制度。
第三條員工離職（包括自動辭職、免職、解職、退休、深造等），應(yīng)于離職日起3天內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。
第四條宿舍設(shè)立管理員，其工作任務(wù)如下：
1、監(jiān)督管理一切內(nèi)務(wù)。
2、監(jiān)督值班人員維護環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗。
3、保管住宿者如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料，以備急需。
4、有下列情形之一者，應(yīng)通知主管及總務(wù)部門：
�。�1）違反宿舍管理制度，情節(jié)嚴(yán)重；
（2）留宿親友；
�。�3）宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員；
（4）員工身體不適以致病重，應(yīng)及時送醫(yī)院并通知其親友。
第五條員工對所居住的宿舍，不得隨意改造或變更。
第六條員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即停止其居住權(quán)利。
第七條公司主管和總務(wù)部門主管應(yīng)經(jīng)常視察宿舍，住宿員工不得拒絕。
第八條宿舍所有器具設(shè)備（如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等），住宿員工有責(zé)任維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞者，由其負(fù)擔(dān)修理費或賠償，并視情節(jié)輕重者給予處分。
第九條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定：
1、服從管理員管理、派遣與監(jiān)督；
2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器；
3、室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品；
4、起床后棉被疊放整齊；
5、煙灰、煙蒂不得丟地上，室內(nèi)不得存放易然物品；
6、換洗衣物不得堆積在室內(nèi)，暫不用的衣、鞋必須放入柜內(nèi)；
7、洗完衣物在指定住置晾曬；
8、使用電視、收音機不得妨礙他人休息；
9、就寢后不得影響他人睡眠；
10、宿舍不得留宿親友，外人拜訪登記姓名、與員工的`關(guān)系及進出時間；
11、夜間最遲應(yīng)于23時前返回宿舍，否則應(yīng)向管理人員報告；
12、貴重物品應(yīng)避免攜入，違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù)；
13、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品；
14、廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場所；
15、房間清潔由住宿人輪流負(fù)責(zé)；
16、節(jié)約用水，節(jié)約用電，人去燈滅；
17、不得在床上抽煙；
18、不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。
第十條住宿人員輪流值班，負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔，公共設(shè)施的修繕，水、電、門窗等的安全巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并立即采取措施。
第十一條住宿員工發(fā)生下列情形為之一者，即應(yīng)取消其住宿資格，并呈報其所屬部門和總務(wù)部門處理：
1、不服從管理員監(jiān)督、指揮；
2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣；
3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施；
4、擅自在宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人；
5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改；
6、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定；
7、無正當(dāng)理由經(jīng)常外宿；
8、有偷竊行為。
第十二條住宿者遷出應(yīng)將床位、物品、抽屜等處理干凈，帶出物品應(yīng)先交管理員或主管員檢查。
第十三條管理人員應(yīng)按規(guī)定及時到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時戶口登記。
第十四條本制度報呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實施，修改時是亦同。
工地宿舍管理制度篇第一章總則
第一條為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個良好的生活環(huán)境，以提高工作效率，特制訂本制度。
第二條適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。
第三條責(zé)任部門：公司員工宿舍管理由行政人事部負(fù)責(zé);管理職責(zé)包括：員工宿舍人員出入手續(xù)情況登記、負(fù)責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的購買、維護及統(tǒng)計報修，監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全、衛(wèi)生情況。
第二章入住與退房相關(guān)手續(xù)
第四條員工申請住宿條件及方式：
4.1公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可至行政人事部申請住宿。
4.2凡有以下情況之一者，不得住宿：
4.2.1患有傳染病者。
4.2.2有不良嗜好者。
4.3不得攜眷住宿。
4.4需遵守本管理制度。
第五條退宿：員工離職(包括自動辭職、解聘等)時，應(yīng)于離職當(dāng)日內(nèi)到行政人事部辦理移交手續(xù)，清點財物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由保衛(wèi)人員強制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應(yīng)至行政人事部提出申請并立即辦理宿舍相關(guān)物品(如房間鑰匙等)移交手續(xù)，并于當(dāng)日內(nèi)在行政人事部指定人員監(jiān)督下將個人物品搬離員工宿舍。
第三章宿舍日常管理制度
第六條任何員工未經(jīng)公司許可，不得擅自留宿外人。
第七條公司為每位員工配置床位一個，員工必須嚴(yán)格服從行政人事部的統(tǒng)一安排，不得私自隨意調(diào)換房間、房間內(nèi)公共財產(chǎn)物品或多占床位，若有更改則由行政人事部統(tǒng)一安排;對于每月不在宿舍住宿達(dá)5天(特殊情況除外)的員工，公司將收回床位，取消該員工住宿資格，另行安排人員入住。
第八條宿舍評出宿舍長，負(fù)責(zé)本宿舍的管理工作，住宿人員必須服從舍長的有關(guān)安排，不服從者將依規(guī)定處罰。
第九條員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有傷風(fēng)化之行為。
第十條員工不得攀爬宿舍窗戶;在未受邀請或得到室員允許的情況下，不得私自進入他人宿舍或動用他人物品;違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)以盜竊嫌疑論處，視情節(jié)輕重處理或交公安機關(guān)。
第十一條注意宿舍內(nèi)安全用電，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400W電器;人員離開務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源。
第十二條注意安全，放火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴(yán)禁使用或存放危險及違禁物品;現(xiàn)金、財物等應(yīng)妥善保管，貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負(fù)責(zé)。
第十三條員工宿舍的公用水電設(shè)施若有損壞，宿舍長必須及時報告行政人事部派人修理，如不報告出現(xiàn)事故由該房室員負(fù)責(zé)。室員不得擅自違章維修，因此造成的后果由責(zé)任人承擔(dān)。
第十四條按時作息，宿舍就寢時間以不超過晚間十時為原則;休息后不得有干擾他人寧靜之行為。上、下夜班員工應(yīng)保持安靜。
第十五條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產(chǎn)及設(shè)施，如造成損壞，由公司行政人事部酌情處理，由責(zé)任人員負(fù)擔(dān)該項修理費或賠償費并視情節(jié)輕重予以其他處罰。
第十六條除有關(guān)人員查房、檢修外，任何男士不得進入女宿舍，女員工不得長時間(超過兩小時)在男宿舍逗留;員工親友來訪，男性不得進入女宿舍，女性不得長時間(超過兩小時)逗留;若確需長時間逗留，須報經(jīng)行政人事部批準(zhǔn)。
第十七條員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況并應(yīng)遵守：
17.1個人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應(yīng)及時清理至垃圾池。
17.2每個宿舍由宿舍長安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔;每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持：宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生，室內(nèi)無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網(wǎng)，空氣清新、無異味;下水道因衛(wèi)生不清潔造成的堵塞由責(zé)任人承擔(dān)其維修費用，如無法明確責(zé)任則由所住房間員工平均分?jǐn)偂?/p>
17.3廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。
17.4宿舍及宿舍區(qū)內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)家禽、家畜。
17.5不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。
第十八條行政人事部每周對宿舍衛(wèi)生狀況進行不定期檢查并根據(jù)檢查情況每月綜合評比一次，確定相關(guān)的獎懲制度并據(jù)以實施。
第十九條員工必須團結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助，取長補短，和睦相處。
第二十條處罰規(guī)定。違反上述款項者將視情節(jié)輕重給予批評、警告、通報、記過、開除及10元-100元罰款等處罰。
工地宿舍管理制度12
1、總則
為了認(rèn)真貫徹消防工作“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的指導(dǎo)方針，使每個職工懂得消防工作的重要性，增強群眾防范意識，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，現(xiàn)結(jié)合施工現(xiàn)場的實際狀況，制定以下防火管理制度。
2、施工現(xiàn)場防火的安全管理
施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)人應(yīng)全面負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的防火安全工作，建設(shè)單位應(yīng)用心督促施工單位具體負(fù)責(zé)現(xiàn)場的消防管理和檢查工作。
施工現(xiàn)場都要建立、健全防火檢查制度，發(fā)現(xiàn)火險隱患，務(wù)必立即消除，一時難以消除的隱患，要定人員、定時間、定措施限期整改。
施工現(xiàn)場發(fā)生火警或火災(zāi)，應(yīng)立即報告公安消防部門，并組織力量撲救。工地宿舍管理制度。
根據(jù)“四不放過”的原則，在火災(zāi)事故發(fā)生后，施工單位和建設(shè)單位應(yīng)共同做好現(xiàn)場保護和會同消防部門進行現(xiàn)場勘察的工作。對火災(zāi)事故的處理提出推薦，并用心落實防范措施。
施工單位在承建工程項目簽訂的“工程合同”中，務(wù)必有防火安全的資料，合同建設(shè)單位共同搞好防火工作。
在編制施工組織設(shè)計時，施工總平面圖、施工方法和施工技術(shù)均要貼合消防要求。
施工現(xiàn)場應(yīng)明確劃分用火作業(yè)、易燃可燃材料堆場、倉庫、易燃廢品集中站和生活區(qū)等區(qū)域。
施工現(xiàn)場夜間應(yīng)有照明設(shè)備，持續(xù)消防車通道暢通無阻，并要安排力量加強值班巡邏。
施工作業(yè)期間需搭設(shè)臨時性建筑物，務(wù)必經(jīng)施工企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，施工結(jié)束后應(yīng)及時拆除。工地宿舍管理制度。不得在高壓架空線下面搭設(shè)臨時性建筑物或堆放可燃物品。
施工現(xiàn)場應(yīng)配備足夠的消防器材，指定專人維護、管理、定期更新，保證完整好用。
在土建施工時，應(yīng)先將消防器材和設(shè)施配備好，有條件的應(yīng)敷設(shè)好室外消防水管和消火栓。
焊、割作業(yè)點，氧氣瓶、乙炔瓶、易燃易爆物品的距離應(yīng)貼合有關(guān)規(guī)定；如達(dá)不到上述要求的，應(yīng)執(zhí)行動火審批制度，并采取有效的安全隔離措施。
施工現(xiàn)場的焊割作業(yè)，務(wù)必貼合防火要求，并嚴(yán)格執(zhí)行“電焊十不燒”規(guī)定。
施工現(xiàn)場用電，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)文件規(guī)定，加強電源管理，防止發(fā)生電氣火災(zāi)。
冬期施工采用保溫加熱措施時，應(yīng)進行安全教育；施工過程中，應(yīng)安排專人巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
3、工地防火檢查制度
項目經(jīng)理部每月定期組織有關(guān)人員進行一次防火安全專項檢查；每周一次定期安全檢查中對防火安全進行檢查。
檢查以宿舍、倉庫、木工間、食堂、腳手架等為重點部位，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，并做好防范工作。
宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、煤油爐，檢查時如有發(fā)現(xiàn)，除沒收器物外，罰款50元。
木工間不得吸煙，木屑刨花每一天做好落手清，如堆積不能及時清運的，處以罰款50元，木工間發(fā)現(xiàn)有人吸煙者罰款10元。
按規(guī)定時間對滅火器進行藥物檢查，發(fā)現(xiàn)藥物過期、失效的滅火器，應(yīng)及時更換，以確保滅火器材處于正常可使用狀態(tài)。
4、施工現(xiàn)場動用明火審批制度
一級動火審批制度:
禁火區(qū)域內(nèi):油罐、油箱、油槽車和儲存過可燃?xì)怏w、易燃?xì)怏w的容器以及連接在一齊的輔助設(shè)備；各種受壓設(shè)備；危險性較大的登高焊、割作業(yè)；比較密封的室內(nèi)、容器內(nèi)、地下室等場所進行動火作業(yè)，由動火部門填寫動火申請表，項目副經(jīng)理召集項目安全員、施工負(fù)責(zé)人、焊工等進行現(xiàn)場檢查，在落實安全防火措施的前提下，由項目副經(jīng)理、焊工、項目安全員在申請單上簽名，然后提交項目防火負(fù)責(zé)人審查后報公司，經(jīng)公司安全部門主管防火工作負(fù)責(zé)人審核，在一周前將動火許可證和動火安全技術(shù)措施方案，報上一級主管部門及所在地區(qū)消防部門審查，經(jīng)批準(zhǔn)后方可動火。
二級動火審批制度:
在具有必須人危險因素的非禁火區(qū)域內(nèi)進行臨時焊割等動火作業(yè)，小型油箱等容器、登高焊割、節(jié)假日期間等動火作業(yè)，由項目施工負(fù)責(zé)人在4天前填寫動火許可證，并附上安全技術(shù)措施方案，項目副經(jīng)理召集項目安全員、施工負(fù)責(zé)人、焊工等進行現(xiàn)場檢查，在落實防火安全措施的前提下，由項目副經(jīng)理、焊工、項目安全員在申請單上簽名，報公司安全部門審批，批準(zhǔn)后方可動火。
三級動火的審批制度:
在非固定的、無明顯危險因素的場所進行動火作業(yè)，由申請動火者填寫動火申請單，在3天前提出，經(jīng)焊工監(jiān)護人簽署意見后，報項目防火負(fù)責(zé)人審查批準(zhǔn)，方可動火。
5、消防安全管理制度
在防火要害部位設(shè)置的消防器材，由該部位的消防職能人負(fù)責(zé)維修及保管。
對故意損壞消防器材的`人，按照處罰辦法進行處理。
器材保管人員，應(yīng)懂得消防知識，正確使用器材，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
定期檢查消防器材，發(fā)現(xiàn)超期、缺損的，及時向消防負(fù)責(zé)人匯報，及時更新。
6、義務(wù)消防隊訓(xùn)練計劃
為了保證本工程項目順利實施，保護國家財產(chǎn)及職工生命安全，本工程成立了一支義務(wù)消防隊。為更好地發(fā)揮義務(wù)消防隊的預(yù)警預(yù)報潛力，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，成為一支訓(xùn)練有素、機動靈活、適應(yīng)工地錯綜復(fù)雜的消防環(huán)境需要的隊伍，特制訂以下訓(xùn)練計劃。
義務(wù)消防隊每月組織一次活動，可采用豐富多彩的形式，如消防知識講座、經(jīng)驗交流會、參觀觀摩會、觀看錄像等。
活動的形式和資料由消防領(lǐng)導(dǎo)小組或義務(wù)消防隊隊長負(fù)責(zé)安排，透過活動使隊員們深刻地認(rèn)識到消防工作的重要性，針對工程實際狀況，結(jié)合工程進度明確防火重點部位，掌握消防器材的操作知識，提高危險因素分析潛力和撲救方法。
及時與當(dāng)?shù)叵啦块T建立聯(lián)系，搞好消防聯(lián)防工作。有計劃地到當(dāng)?shù)叵啦块T參與聯(lián)誼活動，觀察消防隊員消防演習(xí)。
定期舉辦義務(wù)消防隊員消防操作技能訓(xùn)練，做到“防消結(jié)合”。
根據(jù)工程進展實際狀況實際狀況，適時舉辦一些消防培訓(xùn)活動。
7、特殊重點部位防火管理制度
不準(zhǔn)在高壓架空線下面搭設(shè)臨時焊、割作業(yè)場，不得堆放建筑物或可燃品。
工地宿舍管理制度13
保安工地管理制度旨在確保工地安全，預(yù)防安全事故，保障人員生命財產(chǎn)安全，維護工地秩序。這一制度涵蓋以下幾個核心內(nèi)容：
1. 保安人員的選拔與培訓(xùn)
2. 工地出入管理
3. 巡邏監(jiān)控與應(yīng)急響應(yīng)
4. 設(shè)備與設(shè)施的`安全管理
5. 安全責(zé)任與考核機制
內(nèi)容概述：
1. 保安人員的職責(zé)明確，包括但不限于接待來訪人員，維持工地秩序，進行安全檢查，防止非法侵入。
2. 出入管理規(guī)定，如工人及訪客的身份驗證，車輛檢查，攜帶物品的登記等。
3. 巡邏制度，定期對工地進行巡查，發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。
4. 應(yīng)急預(yù)案，制定并演練應(yīng)對火災(zāi)、盜竊、工傷等突發(fā)事件的措施。
5. 設(shè)施管理，確保安全設(shè)備如消防器材、監(jiān)控系統(tǒng)等處于良好狀態(tài)。
6. 責(zé)任落實，明確各級管理人員的安全職責(zé)，實行安全績效考核。
工地宿舍管理制度14
1.宿舍內(nèi)布置要整潔,床鋪、地面保持干凈,不得亂丟雜物果皮。衣服、鞋帽、酒瓶、工具不得亂放。
2.室內(nèi)外周圍要經(jīng)常打掃,隨時清除垃圾雜物,做到門前“三包”,剩飯剩菜倒入指定桶內(nèi),垃圾務(wù)必倒入指定垃圾箱內(nèi)。
3.嚴(yán)禁賭博或變相賭博,違者罰款20xx元。
4.非本宿舍員工不得留宿,更不準(zhǔn)留宿婦女。
5.嚴(yán)禁聚眾斗毆、酗酒鬧事、打人、罵人等不文明行為。
6.宿舍內(nèi)不準(zhǔn)貯放汽油、油漆、爆竹、刨花、木片等易燃易爆物品。
7.宿舍內(nèi)的照明線路,應(yīng)有專業(yè)電工架設(shè)、安裝維修,非電工不得亂拉亂接、維修電源線路。
8.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、煤油爐、電熱器等自行燒煮各種食物。
9.宿舍照明燈泡不準(zhǔn)用大燈泡,功率不得大于60w。
10.宿舍輪流值班,上班和睡覺前進行一次防火檢查,注意關(guān)燈、關(guān)電扇。
11.廣大員工必須做到互相關(guān)心、互相愛護、互相幫助,做一個講公德、講文明、講衛(wèi)生的合格員工。
工地宿舍管理制度15
宿舍門衛(wèi)管理制度主要涵蓋以下幾個方面：
1. 門衛(wèi)人員的職責(zé)與行為規(guī)范
2. 來訪者管理規(guī)定
3. 宿舍出入時間與權(quán)限管理
4. 緊急情況處理流程
5. 門衛(wèi)設(shè)施維護與使用
6. 違規(guī)行為的`處罰措施
內(nèi)容概述：
1. 門衛(wèi)人員需全天候在崗，負(fù)責(zé)監(jiān)控宿舍區(qū)的安全狀況，對進出人員進行身份核實。
2. 對來訪者實行登記制度，非住宿人員進入宿舍需經(jīng)宿管同意，并在指定時間內(nèi)離開。
3. 設(shè)定宿舍的開放時間，非規(guī)定時間不得隨意出入，特殊情況需提前申請。
4. 確保緊急出口暢通無阻，定期進行消防演練，熟知應(yīng)急預(yù)案。
5. 保持門衛(wèi)室整潔，設(shè)備完好，如監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等定期檢查。
6. 對違反規(guī)定的住宿人員，視情節(jié)輕重給予警告、罰款或其他相應(yīng)處罰。
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