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  • 庫管應(yīng)聘自我介紹

    時(shí)間:2020-12-26 10:30:40 自我介紹 我要投稿

    庫管應(yīng)聘自我介紹范文

      當(dāng)我們在一個(gè)新環(huán)境中,時(shí)常需要我們進(jìn)行一個(gè)自我介紹,自我介紹是我們重新認(rèn)識自己的開始。那么自我介紹有什么格式呢?以下是小編為大家收集的庫管應(yīng)聘自我介紹范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    庫管應(yīng)聘自我介紹范文

      庫管應(yīng)聘自我介紹1

      本人是一家國內(nèi)企業(yè)的倉庫保管員,在這家公司服務(wù)了四年,從一個(gè)什么都不懂的畢業(yè)生到現(xiàn)在四年倉管經(jīng)驗(yàn)的“老人”,我感謝公司對我的培養(yǎng),感謝同事們在工作上對我的幫助,回想自己的學(xué)生生涯,好像就在眼前。

      在畢業(yè)那年,我以優(yōu)異的成績畢業(yè),第一份工作就找到了XXX公司倉管的工作,而且和我的專業(yè)對口,我感覺自己非常的幸運(yùn)。在學(xué)校我的專業(yè)知識扎實(shí),學(xué)習(xí)成績優(yōu)異;有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、活動(dòng)策劃能力和公關(guān)能力;具有良好的團(tuán)隊(duì)精神,善于與人溝通和協(xié)作。

      對于現(xiàn)代化的倉管工作,基本上是理念管理,操作方面已經(jīng)非常的成熟,但是作為一個(gè)倉管員必須要掌握的操作ERP,進(jìn)銷存等軟件我都下了苦功夫,所以在進(jìn)公司的時(shí)候運(yùn)用辦公軟件/ERP操作,我也遠(yuǎn)勝其他競聘的人員。我一直認(rèn)為自己是一個(gè)沉著穩(wěn)重,性格外向,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)有較強(qiáng)的人,同時(shí)了解基礎(chǔ)的市場營銷學(xué)和一些經(jīng)濟(jì)方面的知識。

      對于自己的評價(jià),我覺得是一個(gè)社會實(shí)踐能力強(qiáng),對新事物接受能力快;具有良好的思想品質(zhì),愛好廣泛,為人誠實(shí)守信;善于交際,有較好的語言表達(dá)能力,思維敏捷;工作主動(dòng)性高,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有吃苦耐勞的.精神的人。

      我非常喜歡我所學(xué)的專業(yè),也非常喜歡自己這份工作,在這里感謝父母和公司對我的培養(yǎng)和支持,我感到非常幸運(yùn)我在一個(gè)能夠發(fā)揮我專業(yè)特長和能力的工作的企業(yè)服務(wù),以后我要一如既往的以100%的精力去服務(wù)公司,創(chuàng)造自己的未來。

      庫管應(yīng)聘自我介紹2

      您好!很榮幸有這樣一個(gè)機(jī)會,讓我向各位介紹我自己。

      我畢業(yè)于xx大學(xué)主修xx專業(yè)。為人誠信正直,自信開朗、誠實(shí)信用,工作恪盡職守,擅長ERP系統(tǒng)操作、Office系列辦公軟件,倉儲作業(yè)流程的制定,人力及設(shè)備的規(guī)劃,人員的教育訓(xùn)練,倉儲面積的規(guī)劃,倉儲作業(yè)管理。

      1、建立部門計(jì)劃與制定作業(yè)規(guī)范:根據(jù)本部門工作計(jì)劃,估計(jì)所需的款項(xiàng)收支,編制本單位的年度預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行,設(shè)計(jì)、推行及改進(jìn)倉儲管理制度,并確保其有效實(shí)施,建立標(biāo)準(zhǔn)化倉儲作業(yè)流程,并監(jiān)督實(shí)行;

      2、倉庫規(guī)劃與安全管理:負(fù)責(zé)建立公司所有倉庫的合理規(guī)劃原則,使倉庫得到充分使用;研究分析倉庫空間、物流設(shè)備、人力與商品銷售型態(tài),擬訂完善的商品質(zhì)量管理辦法與作業(yè)程序;負(fù)責(zé)倉儲物資的安全管理,組織監(jiān)督對所有倉庫的安全措施進(jìn)行檢查;

      3、管理各個(gè)分庫:聽取各個(gè)倉庫主管工作情況匯報(bào),總結(jié)部門工作運(yùn)行情況,掌握商品的流通速度,配合銷售預(yù)測,擬訂各項(xiàng)商品的存量標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)庫存成本的控制,向財(cái)務(wù)部提供準(zhǔn)確的匯總單據(jù),向公司提供準(zhǔn)確的匯總報(bào)表;

      4、進(jìn)行盤點(diǎn):定期組織盤點(diǎn),監(jiān)控不合格品、呆滯品的處理,組織對現(xiàn)場不合格品的管理;

      5、聯(lián)系協(xié)調(diào):組織協(xié)調(diào)公司各個(gè)倉庫貨架之間的貨物調(diào)配協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)與公司其他部門之間的聯(lián)系協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)與客戶的及時(shí)有效溝通,解決日常工作中的問題及突發(fā)事件;

      6、團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)本部門業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,結(jié)合公司相關(guān)人事政策,制訂本部門人員招聘計(jì)劃,對員工進(jìn)行月度考核,指導(dǎo)下屬不斷改善績效、提高技能,按照計(jì)劃與工作需要對員工進(jìn)行培訓(xùn),建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)。

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