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  • 杭州余杭新員工生活補貼標準

    時間:2024-10-21 23:54:08 生活補貼 我要投稿
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    杭州余杭新員工生活補貼標準

      補貼是指一成員方政府或任何公共機構(gòu)向某些企業(yè)提供的財政捐助以及對價格或收入的支持。下面是小編分享的杭州余杭新員工生活補貼標準,希望能夠幫助到大家。

    杭州余杭新員工生活補貼標準

      補貼標準

      1.戶籍地為東西部扶貧對口幫扶地區(qū)(指戶籍地為貴州臺江縣、天柱縣及湖北咸豐縣,下同)的人員,標準為2000元/人;

      2.除上述三縣戶籍以外的其他杭州市外戶籍人員,標準為1000元/人。

      申領(lǐng)條件

      2020年2月11日至12月31日期間,來自東西部扶貧對口幫扶(支援)地區(qū)的人員,首次被余杭區(qū)用人單位招用,且需在余杭區(qū)連續(xù)繳納社會保險費3個月以上;

      2020年2月11日至6月2日期間,被余杭區(qū)用人單位招錄的杭州市外人員,首次在杭州市范圍內(nèi)就業(yè)且需在余杭區(qū)繳納社會保險費1個月以上。

      申請入口:余杭區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)上辦事大廳(http://60.191.35.28:8080/)

      申領(lǐng)程序

      1.用人單位招錄的新員工符合生活補貼申領(lǐng)條件的均由所在用人單位進行申報;

      2.用人單位需通過社保CA證書登錄余杭人力社保網(wǎng)上辦事大廳進行申報;

      3.根據(jù)系統(tǒng)提示,用人單位直接在系統(tǒng)上填報信息,并按要求上傳所需材料;

      4.區(qū)惠企財政政策集中兌現(xiàn)辦公室受理并審核;

      5.審核通過后,區(qū)企業(yè)復(fù)工專班進行審定;

      6.員工生活補貼直接撥付至員工社會保障卡關(guān)聯(lián)的銀行賬戶。

      注意:該補貼與親清在線上的人才引進生活補貼不可重復(fù)領(lǐng)取,請申請人根據(jù)自身學(xué)歷進行判斷,就高申請補貼。

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