集美區(qū)人才租房補(bǔ)貼辦法
補(bǔ)貼是指津補(bǔ)貼或福利,也即津貼。補(bǔ)貼是一種政府行為:此處的政府行為是廣義概念,不僅包括中央和地方政府的補(bǔ)貼行為,而且還包括政府干預(yù)的私人機(jī)構(gòu)的補(bǔ)貼行為。以下是小編為大家整理的集美區(qū)人才租房補(bǔ)貼辦法相關(guān)內(nèi)容,僅供參考,希望能夠幫助大家。
第一條為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)人才環(huán)境,完善人才服務(wù)政策,解決“夾心層”企業(yè)人才住房問(wèn)題,吸引更多優(yōu)秀人才來(lái)集就業(yè)創(chuàng)業(yè),為我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供人才支撐,根據(jù)市委《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干措施》(廈委發(fā)〔2016〕4號(hào))和《廈門(mén)市引進(jìn)高層次人才住房補(bǔ)貼實(shí)施意見(jiàn)》(廈委發(fā)〔2016〕5號(hào))等文件精神,制定本辦法。
第二條根據(jù)《集美區(qū)關(guān)于貫徹落實(shí)<廈門(mén)市加快高質(zhì)量發(fā)展推動(dòng)“雙千億”工作實(shí)施意見(jiàn)>實(shí)施方案》(廈集委〔2018〕40號(hào)),本辦法所稱企業(yè),是指稅收歸屬我區(qū)(含我區(qū)參與稅收分成)且符合我區(qū)“6+7”工作相關(guān)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向的規(guī)模以上(限額以上)企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)。
第三條本辦法所稱企業(yè)人才,是指與上述企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系且具備以下條件之一者:
1、2019年1月1日起在廈繳納社會(huì)保險(xiǎn)并在該企業(yè)連續(xù)工作滿一年以上,且申請(qǐng)前12個(gè)月平均工資為申請(qǐng)時(shí)上年度廈門(mén)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資2倍以上(含本數(shù),下同),平均工資數(shù)額以稅務(wù)部門(mén)出具的個(gè)人所得稅納稅記錄及企業(yè)員工申報(bào)情況匯總表為準(zhǔn);
2、2019年1月1日起經(jīng)廈門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)并已辦理入廈人事關(guān)系(畢業(yè)生報(bào)到、跨省市人事關(guān)系調(diào)錄、留學(xué)人才引進(jìn))的全日制博士、碩士研究生畢業(yè)生、全日制普通教育本科畢業(yè)生;有在廈社保繳納記錄或就業(yè)許可的港澳臺(tái)及外籍人才博士、碩士、本科學(xué)歷畢業(yè)生。
3、2019年1月1日起持有廈門(mén)市或省級(jí)以上人力資源社會(huì)保障部門(mén)頒發(fā)并可查證的三級(jí)以上國(guó)家職業(yè)資格等級(jí)證書(shū)(國(guó)家職業(yè)資格等級(jí)證書(shū)工種需在人力資源社會(huì)保障部關(guān)于公布國(guó)家職業(yè)資格目錄的通知(人社部發(fā)〔2017〕68號(hào))目錄范圍內(nèi),在政策執(zhí)行有效期內(nèi),如人力資源社會(huì)保障部國(guó)家職業(yè)資格目錄有變化,以最新目錄為準(zhǔn))的本市急需緊缺工種高技能人才。
第四條申請(qǐng)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼者,必須是個(gè)人及配偶在廈均無(wú)自有住房。已在廈享受政府住房?jī)?yōu)惠政策的,不得再申請(qǐng)我區(qū)人才房租補(bǔ)貼(包括已申請(qǐng)過(guò)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼離職換單位再申請(qǐng)人員)。
在廈享受政府住房?jī)?yōu)惠政策,是指在廈已租住、購(gòu)買或分配社會(huì)保障性住房(含人才住房)、公租房、經(jīng)濟(jì)適用住房、公有住房,或者已享受引進(jìn)人才的購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼。
第五條區(qū)人力資源和社會(huì)保障局為我區(qū)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼工作的主管部門(mén),區(qū)就業(yè)中心(區(qū)人才交流咨詢服務(wù)中心)為我區(qū)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼的承辦機(jī)構(gòu)。
第六條企業(yè)人才的房租補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為:
第一層次人才每人每月2000元,對(duì)象包括前12個(gè)月平均工資在廈門(mén)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資4倍以上的企業(yè)人才或博士畢業(yè)生、高級(jí)技師;
第二層次人才每人每月1500元,對(duì)象包括前12個(gè)月平均工資在廈門(mén)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資3倍以上的企業(yè)人才或碩士畢業(yè)生、技師;
第三層次人才每人每月1000元,對(duì)象包括前12個(gè)月平均工資在廈門(mén)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資2倍以上的企業(yè)人才或全日制“雙一流”建設(shè)本科畢業(yè)生;
第四層次人才每人每月600元,對(duì)象包括全日制普通教育本科或高級(jí)工。
第七條申領(lǐng)人才房租補(bǔ)貼的程序
1、個(gè)人申請(qǐng)。每年3月份由個(gè)人在廈門(mén)市集美區(qū)政府官方網(wǎng)站首頁(yè)集美區(qū)人才房租補(bǔ)貼申請(qǐng)端,填寫(xiě)提交申請(qǐng)人信息。
2、企業(yè)申報(bào)。企業(yè)應(yīng)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行認(rèn)真核實(shí),于4月份在線打印《企業(yè)人才房租補(bǔ)貼申請(qǐng)匯總表》《集美區(qū)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼申請(qǐng)表》連同申請(qǐng)人其他資料(在該企業(yè)連續(xù)工作滿一年以上,且申請(qǐng)前12個(gè)月平均工資為申請(qǐng)時(shí)上年度廈門(mén)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資2倍以上企業(yè)人才,提供平均工資數(shù)額以稅務(wù)部門(mén)出具的個(gè)人所得稅及企業(yè)申報(bào)繳交單;港澳臺(tái)及外籍人才提供社保繳納記錄或就業(yè)許可證、無(wú)房證明)一并提交至集美區(qū)行政服務(wù)中心惠企窗口辦理。
3、窗口受理。區(qū)就業(yè)中心根據(jù)本辦法規(guī)定,對(duì)企業(yè)提交的申報(bào)材料進(jìn)行審驗(yàn),符合條件的予以受理。
4、材料審核。區(qū)就業(yè)中心自受理之日起,在15個(gè)工作日內(nèi)核對(duì)申請(qǐng)人基本條件、學(xué)歷學(xué)位、職業(yè)資格、工資收入、社保繳交、用工備案等情況。
5、社會(huì)公示。在集美區(qū)人民政府官網(wǎng)上公示申請(qǐng)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼的人員名單、申報(bào)情況及其補(bǔ)貼金額,公示期5個(gè)工作日。
6、部門(mén)會(huì)審。區(qū)人社局會(huì)同區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、區(qū)發(fā)改局、統(tǒng)計(jì)局、工信局、商務(wù)局、建設(shè)局、文旅局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、資源規(guī)劃分局、區(qū)重點(diǎn)辦進(jìn)行審核,申請(qǐng)人享受市級(jí)優(yōu)惠政策情況,由區(qū)級(jí)相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)接核實(shí)。在各相關(guān)部門(mén)會(huì)審均無(wú)異議情況下由區(qū)人社局作出批準(zhǔn)決定,在60個(gè)工作日內(nèi)完成。
7、撥付補(bǔ)貼。區(qū)就業(yè)中心根據(jù)審批結(jié)果,將房租補(bǔ)貼撥付到企業(yè)人才個(gè)人銀行卡。
第八條 企業(yè)人才房租補(bǔ)貼每年申請(qǐng)一次。每年3月份由個(gè)人向所在企業(yè)提出前12個(gè)月內(nèi)符合補(bǔ)貼要求(社保繳納記錄與申報(bào)單位一致)月份的`房租補(bǔ)貼申請(qǐng),申請(qǐng)時(shí)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系仍在申報(bào)單位;每年4月份由企業(yè)集中申報(bào)一次。
第九條企業(yè)人才享受房租補(bǔ)貼在本市、區(qū)范圍內(nèi)按“就高從優(yōu)”原則執(zhí)行。夫妻雙方都符合本辦法規(guī)定條件的,由人才層次較高的一方申請(qǐng),不重復(fù)享受。
第十條企業(yè)和申請(qǐng)人應(yīng)對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)虛報(bào)冒領(lǐng)人才房租補(bǔ)貼,由區(qū)人社局負(fù)責(zé)追回被冒領(lǐng)的補(bǔ)貼資金,并停止該企業(yè)和個(gè)人的申請(qǐng)資格;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第十一條本辦法由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
第十二條符合《廈門(mén)市集美區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)集美區(qū)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼辦法的通知》(集府辦〔2017〕2號(hào))補(bǔ)貼條件,且申請(qǐng)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼已通過(guò),但未享受滿5年補(bǔ)貼的企業(yè)人才,剩余年限補(bǔ)貼金額發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按新政策執(zhí)行。
第十三條本辦法自印發(fā)之日起實(shí)施,有效期3年,政策到期,企業(yè)人才房租補(bǔ)貼申請(qǐng)終止!稄B門(mén)市集美區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)集美區(qū)企業(yè)人才房租補(bǔ)貼辦法的通知》(集府辦〔2017〕2號(hào))同時(shí)廢止。
【集美區(qū)人才租房補(bǔ)貼辦法】相關(guān)文章:
義烏人才租房補(bǔ)貼流程03-03
深圳人才租房補(bǔ)貼流程03-03
深圳人才租房補(bǔ)貼申請(qǐng)03-02
徐匯人才租房補(bǔ)貼申請(qǐng)03-01