大學生就業(yè)規(guī)劃
職業(yè)生涯規(guī)劃是指針對個人職業(yè)選擇的主觀和客觀因素進行分析和測定,確定個人的奮斗目標并努力實現(xiàn)這一目標的過程。換句話說,職業(yè)生涯規(guī)劃要求根據(jù)自身的興趣、特點,將自己定位在一個最能發(fā)揮自己長處的位置,選擇最適合自己能力的事業(yè)。職業(yè)定位是決定職業(yè)生涯成敗的最關(guān)鍵的一步,同時也是職業(yè)生涯規(guī)劃的起點。一個完整的職業(yè)規(guī)劃由職業(yè)定位、目標設(shè)定和通道設(shè)計三個要素構(gòu)成。
大學生就業(yè)規(guī)劃1
摘要:大學生就業(yè)困難已成為社會關(guān)注的焦點。如何適應(yīng)當前異常嚴峻的就業(yè)形勢,確保激烈的就業(yè)市場競爭中擁有一席之地,是擺在大學生面前最實際也是畢業(yè)后所面臨的一切問題的關(guān)鍵。當前大學生最需要的是提升自身就業(yè)能力,而如何提升自身就業(yè)能力,這就需要依靠學習、做事和生存三種能力來提高自身素質(zhì),再結(jié)合對自身就業(yè)能力的認識和分析,以及對就業(yè)形勢的判斷,提升自身的就業(yè)能力,創(chuàng)造美好的明天。
關(guān)鍵詞:大學生;素質(zhì);就業(yè)形勢;就業(yè)能力
一、 大學生就業(yè)之基本素質(zhì)
素質(zhì)是以人的先天稟賦為基礎(chǔ),在后天的環(huán)境與教育作用下形成的順利從事某種活動的內(nèi)在的、相對穩(wěn)定的、長期發(fā)揮作用的基本品質(zhì)結(jié)構(gòu)或基礎(chǔ)條件,是人的心理活動與行為發(fā)展方向的準備狀態(tài)或心理活動潛勢。它包括人的思想、知識、身體、心理品質(zhì)等,素質(zhì)的基本要素是知識和能力,核心是能力和價值觀。對于就業(yè)而言,素質(zhì)可以認為是通過職業(yè)能力的培養(yǎng)和職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)而形成的順利從事某種職業(yè)活動和職業(yè)發(fā)展的基本品質(zhì)或基礎(chǔ)條件。
從事社會上任何職業(yè)都應(yīng)具備以下六個要素:
① 服務(wù)社會。從事任何社會職業(yè)都必須樹立和奉行“服務(wù)社會”的宗旨和信念,這也是職業(yè)人基本職業(yè)素質(zhì)的基礎(chǔ);
② 學術(shù)理解。職業(yè)人對所從事職業(yè)的學術(shù)背景、基本理論及發(fā)展趨勢有所理解和把握; ③ 社會實踐。實踐技能的形成,除了必要的理論指導(dǎo)外,主要依靠經(jīng)驗的積累;
、 決策技能。一般來說,人體系統(tǒng)或社會系統(tǒng)基本上都是復(fù)雜系統(tǒng)。復(fù)雜系統(tǒng)具有不確定性、非線性、協(xié)同性和非平衡性等特征,任何社會職業(yè)都有其自身獨特的復(fù)雜性表現(xiàn)。復(fù)雜情況下的優(yōu)化選擇,是科學性和藝術(shù)性的結(jié)合,需要有經(jīng)驗的積累和遠見卓識的智慧,因此,決策技能是高層次的職業(yè)素質(zhì);
⑤ 經(jīng)驗學習。經(jīng)驗具有非線性和個性特征,經(jīng)驗學習不同于程序化學習,主要依靠感悟乃至頓悟;
⑥ 團隊精神。一般的職業(yè)均有自己的職業(yè)團體,豁達的態(tài)度和合作的能力是職業(yè)人必
備的,職業(yè)人應(yīng)當融入自己的團隊,以團隊的規(guī)范指導(dǎo)自己的職業(yè)行為,從而不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。
二、 大學生就業(yè)之就業(yè)能力
對于就業(yè)能力[1]的定義,學術(shù)界一直未能達成共識,國內(nèi)外常見的定義或描述有:所謂就業(yè)能力,是指大學畢業(yè)生在校期間通過知識的學習和綜合素質(zhì)的開發(fā)而獲得的能夠?qū)崿F(xiàn)就業(yè)理想、滿足社會需求、在社會生活中實現(xiàn)自身價值的本領(lǐng)。也有的指,人們從事某種職業(yè)所具備的能力,包括就業(yè)能力與特殊能力。美國教育與就業(yè)委員會關(guān)于就業(yè)能力的定義是:就業(yè)能力,是獲得和保持工作的能力,進一步講就業(yè)能力是在勞動力市場內(nèi)通過充分的就業(yè)機會,實現(xiàn)潛能的自信。盡管以上各種概念定義各有不同,但都指出了和職業(yè)相關(guān)的綜合能力。
就業(yè)能力是一種綜合能力,這一點已經(jīng)獲得普遍的認同,那么就業(yè)能力主要包括哪些能力,也是莫衷一是。有學者認為應(yīng)該包括學習能力、思想能力、實踐能力和應(yīng)聘能力,還有學者認為五個因素影響了大學生就業(yè):①就業(yè)動機和良好的個人素質(zhì);②人際關(guān)系技巧;③掌握豐富的科學知識;④科學的工作方法;⑤敏銳的廣闊視野。這些說法各有其道理所在,但是依然不能區(qū)分出就業(yè)基本能力和最終能獲得較好工作的優(yōu)勢能力。
就個人所理解,就業(yè)能力是由知識、技能和個性心理特征構(gòu)成的一個混合結(jié)構(gòu)。美國的SCANS(1991)報告認為,就業(yè)能力包括36項能力,并將它們分為兩大類:基礎(chǔ)方面和工作勝任力。其中基礎(chǔ)方面包括基本技能、思考技能和個體特質(zhì)三個部分;工作勝任力包括資源、人際交往、信息、系統(tǒng)和技術(shù)等五個部分。荷蘭心理學家海吉德等認為就業(yè)能力為“通過運用勝任力不斷地實現(xiàn)、獲得或創(chuàng)造工作”,包括五個主要維度:職業(yè)專門知識和個人的靈活性(適應(yīng)性)等。近年來,我們在對我國大學生個人特點、就業(yè)市場狀況、用人單位需要等進行大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出大學生就業(yè)能力結(jié)構(gòu)應(yīng)包括以下幾個部分:職業(yè)認同、專業(yè)知識與技能、社會資本、個人適應(yīng)能力。
三、 大學生就業(yè)之形勢分析
隨著我國社會經(jīng)濟和高等教育的快速發(fā)展,大學生就業(yè)問題已成為當前一個比較突出的問題,并引起了政府、社會各界、高校以及學生和家長的普遍關(guān)注。就我所知,當今的中國大學生就業(yè)形勢如下:
1. 高校畢業(yè)生逐年增加
最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示:20xx年,全國高校畢業(yè)生為680萬人,比20xx年的630萬多50萬人,加上往屆未實現(xiàn)就業(yè)的學生,就業(yè)形勢非常嚴峻。 20xx年,全國高校畢業(yè)生只有107萬人,20xx和20xx年分別為114萬和145萬人。20xx年,畢業(yè)生人數(shù)首次突破200萬人(達到212萬人),之后平均每年都要增長五六十萬人,20xx年首次突破600萬人(達到611萬人),今年則增至680萬人。
2. 結(jié)構(gòu)性矛盾更加突出
地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展不平衡;大學生能力和培養(yǎng)方向與社會需求之間存在明顯差異;高校專業(yè)設(shè)置不能適應(yīng)市場需求:文科類特別是外經(jīng)貿(mào)易類專業(yè)和高職高專類就業(yè)困難加大;信息不對稱導(dǎo)致“人不知其位,位不得其人”。
3. 就業(yè)競爭更加激烈
用人單位在招聘時,更加強調(diào)工作經(jīng)驗;下崗企業(yè)白領(lǐng)進入就業(yè)市場,沖擊畢業(yè)生就業(yè);非主流就業(yè)渠道競爭激烈,一部分學生開始擠向非主流就業(yè)渠道,如考研、考公務(wù)員、出國等;出現(xiàn)了本科生競爭高職生甚至中職生崗位的現(xiàn)象。
4. 大學畢業(yè)生就業(yè)期望值居高不下
大學畢業(yè)生的預(yù)期收入與用人單位提供的工資之間存在匹配上的困難;大學畢業(yè)生就業(yè)80%以上目標集中在經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的大城市或大企業(yè)、大公司、公立學校;有些大學生寧愿等待,不愿到欠發(fā)達地區(qū), 到企業(yè)工作。
四、 大學生自身就業(yè)能力之提升對策
根據(jù)以上用人單位對大學生的六個基本素質(zhì)[2]要求,我認為,大學生在校期間應(yīng)該從以下幾個方面來提高自身的綜合素質(zhì)和綜合能力:
1. 積極參加各類實踐活動
。1)積極參與科技創(chuàng)新實踐
現(xiàn)在學校越來越重視學生課外科技活動,積極實施大學生科研活動訓練計劃,全國每年都舉辦“挑戰(zhàn)杯”系列競賽活動,這為我們大學生參與科技創(chuàng)新活動提供了良好的展示平臺。參加課外科技活動至少在以下兩個方面使我們受益:
大學生就業(yè)規(guī)劃2
就業(yè)規(guī)劃是一個有效地手段和途徑,而對每個人而言,職業(yè)生命是有限的如果不進行有效地規(guī)劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代的大學生,若是帶著一臉的茫然和毫無目的,踏入這個擁擠而又人才輩出的社會不能滿足這個社會的需求,怎么能擁有自己的一席之地?因此,我朝著自己的目標定位自己,擬定了一份就業(yè)規(guī)劃書,為自己的未來的夢想好好的設(shè)計一下,有了目標,我們才能更好的努力。
一、 自我分析:
我是一名心理咨詢專業(yè)的大三學生,喜歡心理學的我最大的優(yōu)點就是喜歡交朋友,我覺得這主要歸功于我開朗直爽的交際方式,我相信只要以真心待人,就會換得他人同樣的真心和彼此間的信任。同時,我還喜歡廣交各個專業(yè)的朋友,他們學的和我不同的專業(yè),可以擴展我的視野,有了這些朋友的支持和幫助,也使得我的學習和生活之路都平坦了許多,他們是我一生的財富。我覺得自己樂于與人溝通,并且善于與人溝通是作為一名優(yōu)秀的心理咨詢師必備的特長,我想可能也是因為這個原因讓我毫不猶豫的選擇了心理學,并準備繼續(xù)深入學習。我最大的缺點就是比較懶散,耐心不足,自我責任感并不是特別的強,所以進入大學之后,我便開始努力改變自己這些不好的壞習慣,我著眼于此,有針對性的進行這方面的改正和鍛煉,積極參加了各種活動以及社團學生會以及志愿者活動中,在參加活動以及服務(wù)他人的過程中我體味到了付出的樂趣。
二、 對我所學專業(yè)的看法:
學校環(huán)境:我現(xiàn)在就讀于四川文理學院教育學院,學校擁有雄厚的師資力量對我們進行專業(yè)的教學,認真的教學態(tài)度,嚴謹?shù)慕虒W教風,都讓我們感受到了心理學的魅力。學校建有圖書館,擁有大量的珍貴藏書,以及中國期刊網(wǎng)的免費進入與使用,這些都為我們的學習提供了良好的氛圍以及環(huán)境。
社會環(huán)境:現(xiàn)如今工作與學習壓力不斷增大的情況,各種心理問題不斷出現(xiàn),心理學市場不斷擴大,這是心理咨詢師的時代,也是對心理學的肯定和支持。在當今的情況下,心理學市場廣闊,就業(yè)前景一片光明。
家庭環(huán)境 :我父母從始至終都支持這我的決定和選擇,同時他們也相信心理學的前途一片光明,相信我會在心理學的路上越走越遠,越走越好。有了父母的支持,也給了我前進最大的動力和鼓舞。
三、 職業(yè)環(huán)境
心理學有關(guān)職業(yè)是一個崇高的職業(yè),可以學習心理學的知識與技巧,可以幫助人們認識自己與社會,處理各種關(guān)系,逐漸改變與外界不合理的思維,情感和反應(yīng)方式,并學會與外界相適應(yīng)的方法。心理學不僅能夠幫助來訪者解決問題,排除困擾,還能掌握自我調(diào)節(jié)的方法,最終實現(xiàn)自我成長,自我發(fā)展。相比其他職業(yè),心理學職業(yè)是一種較為特殊的職業(yè),是一項艱辛復(fù)雜,充滿挑戰(zhàn)又富有意義的助人工作,對從業(yè)者的素質(zhì)和能力有著很高的要求。若要成為一名有效的心理學工作者,不僅要接受嚴格的專業(yè)訓練和教育,掌握較高的專業(yè)技能,而且應(yīng)具備職業(yè)行為所必需的個性品質(zhì)以及其他方面的個人要求。可以說,心理學職業(yè)者
知識,技能,心理品質(zhì),職業(yè)道德,價值觀,人性觀諸多方面的展示,并且在很大程度上決定著心理咨詢的效果。
四、 未來的人生規(guī)劃
身為學生的我們在學校學到的是課本上理論知識,并沒有實際體驗,也沒有親身經(jīng)驗,所以在我們學習理論知識的時候一定好好把握機會,認真學習課本知識,增強自己理論知識,同時也要多進入圖書館,多涉足各方面的知識,在各個領(lǐng)域都應(yīng)該有所涉及,這是為了以后工作時能夠發(fā)揮的更游刃有余,同時也可以提高我們自身的文化修養(yǎng)及提高我們的整體素質(zhì),也可以培養(yǎng)我們耐心與細心地優(yōu)良品質(zhì)。同時我們也應(yīng)該多走出校園,多與社會各界人士接觸,我相信不同身份不同職位以及不同背景的人都有各自的一種心理特點,多于不同身份的人接觸也可以為以后的工作做好鋪墊工作,可以讓我們在日后的工作中更加的胸有成竹,同時在學習的同時我們不應(yīng)該忘記回報社會,應(yīng)該多參加公益性活動,關(guān)愛他人,讓社會更溫暖。
作為新時代的大學生,我們不僅應(yīng)該注重文化素質(zhì)的提高,同時更應(yīng)該全面的發(fā)展自己,提高自己的綜合素質(zhì)。在求職途徑方面,我了解到一些信息,主要求職途徑包括校內(nèi)途徑,社會途徑以及綜合途徑,在校內(nèi)途徑里又分為學院就業(yè)網(wǎng)站,校園專場招聘會,以及畢業(yè)生雙選會,對我而言,我覺得就業(yè)機會以及求職成功理想的途徑主要有學院就業(yè)網(wǎng)站以及校園專場招聘會,特別是校園專場招聘會,在阜陽師范學院,這場校園招聘會主要針對大三學生,這個時候可能有學生準備考研,或者考編,可是在我看來,不管我們是否直接畢業(yè)就業(yè)都應(yīng)該去參加一下這場招聘會,不管成功與否,都會給我們帶來很大的收益。社會途徑主要包括人才市場和親朋好友,最大的求職市場不外乎人才市場了,這里有最多的就業(yè)機遇,也會給我們就業(yè)提供最大的市場。至于親朋好友就不用多說了。至于綜合途徑的求職途徑,在這個互聯(lián)網(wǎng)與多媒體不斷發(fā)展的時代,利用互聯(lián)網(wǎng)報刊雜志以及電視平臺求職的數(shù)不勝數(shù),在這個信息時代,互聯(lián)網(wǎng)的傳播速度是最及時的,也可以最大范圍的傳播這些求職消息,利用這些方法求職可謂最靈活最及時,同時也節(jié)約了我們大量的時間。求職的途徑數(shù)不勝數(shù),我相信只要我們擁有扎實的專業(yè)知識,認真負責的工作態(tài)度,一定可以找到一份理想的職業(yè)。
五、我的階段規(guī)劃
面對即將畢業(yè)的個人情況,就業(yè)問題將會是大三這一年的主題,為了讓自己清楚自己的就業(yè)方向,我在網(wǎng)上查閱現(xiàn)在社會上的主流趨勢,再根據(jù)自身的興趣愛好覺得自己比較適合穩(wěn)定性強,工作強度不太大的工作,而且我已經(jīng)在考教師資格證了,所以以后的就業(yè)方向就朝著中學教師的方向發(fā)展,我知道這個職業(yè)的特點,我也有心理準備,相信自己能把本職工作干好。今社會處在變革的時代,到處充滿著激烈的競爭。物競天擇,適者生存。職業(yè)活動的競爭非常突出。要想在這場激烈的競爭中脫穎而出并保持立于不敗之地,必須設(shè)計好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。而不少應(yīng)屆大學畢業(yè)生不是首先坐下來做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,而是拿著簡歷與求職書到處亂跑,總想會撞到好運氣找到好工作。結(jié)果是浪費了大量的時間、精力與資金,這部分大學畢業(yè)生沒有充分認識到職業(yè)生涯規(guī)劃的意義與重要性,認為職業(yè)生涯規(guī)劃純屬紙上談兵,簡直是耽誤時間,有那時間還不如多跑兩家招聘單位。這是一種錯誤的理念,不如先做好職業(yè)生涯規(guī)劃,磨刀不誤砍柴工,有了清晰的認識與明確的目標之后再把求職活動付諸實踐,這樣的效果要好得多,也更經(jīng)濟、更科學。
大學生就業(yè)規(guī)劃3
目前高校在大學生職業(yè)生涯規(guī)劃方面和實際需要還存在很大差距,有其缺乏相關(guān)的專業(yè)人員,為提高大學生就業(yè)率,實現(xiàn)順利畢業(yè),有必要對大學生的職業(yè)生涯規(guī)劃開展相關(guān)教育和研究。本文分析了影響大學生就業(yè)率的內(nèi)外因素,對如何做好大學生職業(yè)規(guī)劃,促進大學生就業(yè)率的提高進行探討,對大學生實施職業(yè)規(guī)劃問題進行了研究。
1.當代大學生就業(yè)難的因素分析
1.1外部環(huán)境因素。其一,在整個世界范圍內(nèi),失業(yè)人口比率逐年上升,受整個世界經(jīng)濟局勢的影響,我國也面臨著比較嚴峻的就業(yè)形勢。我國的社會主義市場經(jīng)濟體制還不夠充分健全完善,經(jīng)濟的調(diào)整與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局都還處在探索性變革的進展中,整個社會就業(yè)壓力大,大學生的就業(yè)形勢自然不容樂觀。
其二,受我國高校招生政策的影響。近年來隨著我國普遍提升全民文化素質(zhì)的政策的推行,各大高校不斷擴大招生,且招生率呈逐年上升的趨勢發(fā)展,這就使得每一年的大學畢業(yè)生在數(shù)量上巨增。高膨脹的畢業(yè)生人數(shù)與社會需求相互偏差,供過于求,以致造成大學生就業(yè)難的局面。
其三,各高校的人才培養(yǎng)的體系不夠科學化。各高校沒有緊貼社會經(jīng)濟發(fā)展的形式,對本校專業(yè)設(shè)置和教師隊伍進行結(jié)構(gòu)優(yōu)化,對人才的培養(yǎng)不是基于在社會需求的基礎(chǔ)之上。導(dǎo)致許多畢業(yè)生就業(yè)難,專業(yè)不對口,與用人單位的需求相互失衡。
1.2大學生自身內(nèi)部原因。
。1)大學生對自身能力價值認識不足。很多大學生對自己的就業(yè)期望過高,背離了自我實際能力的基礎(chǔ)。大學生對自身能力價值認識不足,對自我的能力評價不能做到科學客觀。而且很多大學生在就業(yè)觀上不夠正確,高薪資的大城市,大企業(yè)使很多大學生趨之若鶩。一些相對偏遠的,經(jīng)濟尚不夠發(fā)達的地區(qū),即便也有高薪資企業(yè),很多在學生在主觀上也不愿意接受。
(2)大學生的職業(yè)能力欠缺。中國大學生與外國大學生相比較缺乏實踐的動手能力,缺乏創(chuàng)新精神。目前我國大學畢業(yè)生存在專業(yè)基礎(chǔ)知識不夠踏實,知識結(jié)構(gòu)不夠合理,其自身知識體系缺乏系統(tǒng)性,解決現(xiàn)實問題的綜合能力不強等現(xiàn)象。
(3)大學生的自擇業(yè)能力不強。其一,大學生缺乏良好的心理素質(zhì)來應(yīng)對嚴峻的就業(yè)形勢,很多學生對自身能力評價不高,缺乏自信,在面對用人單位時不能積極主動地進行自我推銷。
其二,大學生的擇業(yè)觀有待改變,很多學生在擇業(yè)的時候往往急功近利,不能立足于自身職業(yè)的長遠發(fā)展。對職業(yè)信息不能切合實際進行有效鑒別利用。
其三,大學生缺缺乏自我職業(yè)規(guī)劃的能力。很多大學生對自己的未來職業(yè)缺乏規(guī)劃,再就業(yè)上常常盲目跟風。很少有學生會對自我能力做認真的分析,從自已的人生觀,習慣方式,性格取向等角度對自我未來職業(yè)做詳細周密的規(guī)劃。
。4)大學生的人格特征有待完善。伴隨我國計劃生育指標政策的推進,如今的大學生多是在我國獨生子女政策下成長起來的80后,90后。這些大學生的成長環(huán)境造成現(xiàn)今大學生吃苦能力不強,依賴性強,挑戰(zhàn)意識差和創(chuàng)新精神不強。內(nèi)心承受力薄弱,整體心理素質(zhì)不夠健全健康,導(dǎo)致大量大學畢業(yè)生不能適應(yīng)日益嚴峻的就業(yè)壓力。
2.實施大學生職業(yè)生涯規(guī)劃教育對促進大學生就業(yè)作用分析
2.1大學生的職業(yè)規(guī)劃會有效促進大學生認清自我。人貴有自知之明,科學公正,恰如其分地自我評價會有效促進一個人在各方面的發(fā)展?茖W的職業(yè)規(guī)劃是建立在大學生自我認識的基礎(chǔ)之上的,它會為大學生日后的職業(yè)能力提升提供方向上的導(dǎo)航。
2.2職業(yè)規(guī)劃會有效促進大學生靈活就業(yè)。我國的大學生就業(yè)形勢日益嚴峻,許多大學生面對日益激烈的就業(yè)局面缺乏自我職業(yè)規(guī)劃。相當一部分大學生在就業(yè)時顯得很盲目,對自己所求職的單位沒有針對性,缺乏詳細地考察與了解。雖然在很多領(lǐng)域投遞了簡歷,但是收獲卻沒有什么成效,只是枉然提高了就業(yè)成本。
3.大學生如何科學客觀地進行職業(yè)規(guī)劃
大學生科學客觀地進行職業(yè)規(guī)劃,才會在面對紛繁的就業(yè)局勢中找到適合于自己的職業(yè)。綜合分析好自我條件與外部環(huán)境條件,是大學生進行職業(yè)規(guī)劃的基礎(chǔ)。要圍繞職業(yè)規(guī)劃的方向,有目的,有著對性地進行自我學習,自我提升,才會為未來自我的發(fā)展開拓空間。
3.1客觀正確地自我定位?陀^正確地自我定位,是大學生進行職業(yè)規(guī)劃的基礎(chǔ)。大學生只有對自我做詳細地剖析,才會真正了解自我,才會從價值觀,興趣愛好,專業(yè)技能等方面得出相應(yīng)的結(jié)論,才會確定自已的職業(yè)需求。大學生要對自己意愿和自己具備什么樣的能力,以及未來規(guī)劃等了然于心,如此才會在眾多的職業(yè)選擇中找準自己的位置。
3.2要注重了解外部環(huán)境。大學生要適時了解與自己職業(yè)規(guī)劃相關(guān)的企業(yè)發(fā)展目標,企業(yè)發(fā)展方向,以及企業(yè)的人力資源供需等。
3.3確立最佳優(yōu)化的職業(yè)定位。大學生要盡一切努力使自己的職業(yè)定位最佳化。合理的職業(yè)定位會使從業(yè)者的職業(yè)潛能得到最大程度的開發(fā)。
4.結(jié)語
大學生要在如此激烈的競爭環(huán)境中順利實現(xiàn)就業(yè),就需要進行恰當?shù)淖晕以u估,做好職業(yè)定位,進行職業(yè)規(guī)劃設(shè)計。
大學生在校學習及專業(yè)就業(yè)規(guī)劃 在校大學生職業(yè)規(guī)劃
無情的時光老人像一陣寒風,走得無聲又匆匆,我們的工作又將在我們的努力下收獲新的成績,讓我們做好職業(yè)規(guī)劃,在今后的工作中奮勇爭先吧。那么你知道職業(yè)規(guī)劃是用什么方法嗎?下面是小編整理的大學生在校學習及專業(yè)就業(yè)規(guī)劃 在校大學生職業(yè)規(guī)劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
大學生在校學習及專業(yè)就業(yè)規(guī)劃 在校大學生職業(yè)規(guī)劃1
有人說,21世紀是屬于中國的世紀。而在21世紀上半葉,將是我們當代大學生一展身手的黃金時期。
但是,如果我們?nèi)狈Ρ匾木蜆I(yè)前的職業(yè)生涯規(guī)劃,缺少就業(yè)的前瞻,將有可能使我們在以后的就業(yè)中產(chǎn)生失落感。因此,我們在學習過程中就應(yīng)該做好職業(yè)規(guī)劃,為將來的求職做好準備。一個人的大學時光一生中只有一次.少壯不努力,老大徒傷悲。與其渾渾噩噩地消磨掉四年的光陰,不如抓緊時間為自己充電,然而光有決心是遠遠不夠的,只有有了具體的規(guī)劃,才能把握好目標與方向,才能時時鞭策自己。為了更有效的完成走向社會前的學習,把握好自己的未來,我也擬訂了一份自己的大學生涯規(guī)劃,以時時激勵自己奮發(fā)前行:
一、自我盤點
1、基本情況
自己的興趣愛好:看書,體育,象棋等
自己的性格:性格內(nèi)向。
自己的優(yōu)點盤點:做事認真負責,一步一個腳印,待人友善,人際關(guān)系良好,喜歡創(chuàng)新,具有自信心.考慮問題全面,學習成績優(yōu)秀。
自己的缺點盤點:性格偏內(nèi)向,交際能力不足,冒險精神不夠,體質(zhì)偏弱。
2、揚長避短
大學生就業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書
無情的時光老人像一陣寒風,走得無聲又匆匆,我們又將開啟新一輪的工作,寫一份職業(yè)規(guī)劃,為接下來的工作做準備吧!那么如何做出一份高質(zhì)量的職業(yè)規(guī)劃呢?以下是小編精心整理的大學生就業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書,歡迎大家分享。
我一直認為機遇總是降臨于有準備的人是要有職業(yè)生涯規(guī)劃做前提的,有一份大學生職業(yè)生涯規(guī)劃對我的人生有莫大的幫助,畢竟把人生掌握在自己手里比隨遇而安的感覺要好的多。一份職業(yè)生涯規(guī)劃,它所代表的是我想發(fā)展的大體框架。他所起的作用是鞭策我向自己的理想加快腳步,換言之,它是一種加大動力的催化劑。我堅信成功之秘訣乃為目標之有恒,設(shè)計一份好的職業(yè)生涯規(guī)劃將成為職業(yè)成功的前提與基礎(chǔ)。
一、規(guī)劃前感想
和許多大學生一樣,剛開始我并不知道什么是職業(yè)規(guī)劃,更沒有接觸過大學生職業(yè)規(guī)劃。上了大一,我選修了《大學生就業(yè)指導(dǎo)》課,這時我才初步了解到了有關(guān)職業(yè)規(guī)劃的`有關(guān)知識,并知道了它的重要性。一直想做一份自己的規(guī)劃,但總是沒有一個客觀的依據(jù),更不知到該如何去做!為此,我感到非常苦惱。因為我沒有一個明確的人生目標,我越來越感到自己好像是在混日子。
二、規(guī)劃前自我分析
我的社會角色:大學一年級學生
性格:脾氣暴躁,愛沉默思考,重感情,好與同道人交往,好強。
興趣愛好:游泳、音樂、旅游。
優(yōu)勢盤點:做事有計劃、有條理,時間觀念非常強,工作中有種不完事不罷休、鍥而不舍的態(tài)度和精神;忠誠,有責任心,有說服人的能力和較強的領(lǐng)導(dǎo)才能;好強的性格形成了我越挫越勇的工作態(tài)度,凡事力求完美。
大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)報告
隨著社會不斷地進步,大家逐漸認識到報告的重要性,寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?下面是小編為大家整理的大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)報告,希望能夠幫助到大家。
大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)報告1
通過這三天的培訓,向陳老師、楊老師、高老師、劉老師學習了《大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》課程的授課方法、教學思路以及互動環(huán)節(jié)設(shè)計,我對《大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》有了深入全面的理解,同時也汲取了同行們豐富的教學經(jīng)驗。結(jié)合我在高職學校的實踐經(jīng)驗,有以下幾點認識:
一、對《大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》的認識
隨著國家對職業(yè)教育的重視及高職教育改革的深入,要求建立高職畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)體系的呼聲越來越高,也受到越來越多的重視。這就對高職院校的學生就業(yè)工作提出來了更高的要求。因為高職生缺乏對自我的正確認識,而社會對高職生也沒有準備的認識,再加上本科生的競爭擠壓,所以在高職生中開展就業(yè)指導(dǎo)教育顯得尤為重要。
二、對高職生《大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》課程建設(shè)的幾點建議
通過陳老師對《大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》國家精品課程的建設(shè)的介紹,我們知道:她不是為建設(shè)精品課程而建設(shè)精品課程的,而是考慮教給學生什么、如何教好學生、如何提高學生的就業(yè)競爭力。而作為高職院校我們?yōu)榱颂嵘龑W校的社會影響力,提高辦學質(zhì)量以及市場的需求,就必須做好大學生的生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)。
1、課程建設(shè)的原則
大學生就業(yè)指導(dǎo)職業(yè)生涯規(guī)劃書(精選14篇)
東流逝水,葉落紛紛,荏苒的時光就這樣悄悄地,慢慢地消逝了,你有為自己做過職業(yè)規(guī)劃嗎?趁現(xiàn)在好好地寫一份職業(yè)規(guī)劃吧。那么你知道職業(yè)規(guī)劃是用什么方法嗎?以下是小編為大家收集的大學生就業(yè)指導(dǎo)職業(yè)生涯規(guī)劃書,僅供參考,大家一起來看看吧。
大學生就業(yè)指導(dǎo)職業(yè)生涯規(guī)劃書 篇1
一、導(dǎo)言
現(xiàn)在社會是一個經(jīng)濟迅速發(fā)展的社會,也是一個充滿競爭的社會,提前做好自己的規(guī)劃對我們更好的適應(yīng)社會打下基礎(chǔ),作為新時代的大專生,就應(yīng)該對社會有一個清醒的認識,對現(xiàn)在的就業(yè)形式,社會的的政治環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境、文化環(huán)境等等,對自己的性格能力都應(yīng)有清醒的認識,只有這樣我們才能更好適應(yīng)社會,為社會做出更大的貢獻,更好的實現(xiàn)自己的人生價值。
二、自我分析
1、職業(yè)興趣:我適合在人際友好、環(huán)境輕松的氛圍中與各式各樣的人一起工作,對要求工作環(huán)境與我最看重的價值觀保持一致。喜歡能充分發(fā)揮新穎獨特的想法的工作,需要自由的環(huán)境和別人的支持。
2、職業(yè)能力:我本人對邏輯推理的能力相對比較強,具有獨到的遠見,而信息分析能力也不錯的,比較喜歡對復(fù)雜的事務(wù)進行思考,工作認真、負責。但是,偶爾有時固執(zhí)己見,以至于較難與別人達成共識。比較喜歡對復(fù)雜的事務(wù)進行思考,將復(fù)雜事物簡化。
3、個人特質(zhì):喜歡追求各種不明確的目標;觀察力強,工作自覺、熱情,能夠吃苦耐勞;主張少說多做;愛學習;喜歡獨立工作。
4、職業(yè)價值觀:基于家庭條件,首先考慮待遇較高的工作,對所選擇的職業(yè)要有能從中不斷學習并獲得新知識的機會;當然,如果沒有工資收入限制,我會先考慮自己最喜歡的工作,同時考慮這份工作是否能實現(xiàn)自己的目標或者自己的理想;最后,也考慮這份工作我是否合適去做,我的能力是否能勝任,等等的一些相關(guān)的問題。
職業(yè)生涯規(guī)劃在大學生就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用探析論文
時間流逝得如此之快,就算追也追不到,你是否希望職業(yè)生涯發(fā)展順利呢?請好好規(guī)劃今后的職業(yè)發(fā)展道路。那么你真正懂得怎么寫好職業(yè)規(guī)劃嗎?以下是小編收集整理的職業(yè)生涯規(guī)劃在大學生就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用探析論文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
職業(yè)生涯規(guī)劃在大學生就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用探析論文 篇1
職業(yè)生涯,指的是一個人從職業(yè)學習開始到職業(yè)勞動最后結(jié)束的工作經(jīng)歷過程。職業(yè)生涯規(guī)劃則是指一個人在工作之前或在工作過程中,依據(jù)主觀條件以及客觀環(huán)境的變化對自己的事業(yè)發(fā)展目標,編制相應(yīng)的工作、教育和培訓行動計劃,并對每一步的時間、順序和方向作出合理安排的實踐活動。目前大學生就業(yè)問題已經(jīng)成為社會關(guān)注的焦點,調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,2016年我國高校大學生就業(yè)人數(shù)約765萬,而由于大學生專業(yè)特長、知識結(jié)構(gòu)以及社會環(huán)境與市場環(huán)境等因素的影響,其就業(yè)失敗的概率逐漸提高,許多大學生面臨著“畢業(yè)即失業(yè)”的尷尬情況。隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展,大學生的就業(yè)情況對學校社會形象的影響越來越重要,因此,幫助大學生做好職業(yè)生涯規(guī)劃,指導(dǎo)大學生合理就業(yè),不僅是對大學生未來發(fā)展負責的體現(xiàn),更是提高學校社會影響力,維護社會穩(wěn)定的必然要求。
一、職業(yè)生涯規(guī)劃在大學生就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用
1、有利于幫助大學生認識自我,準確定位
認識自我,正確定位自身角色,是大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的第一步,也是就業(yè)指導(dǎo)教師工作的主要任務(wù)之一。大學生長期處于校園生活中,難免會自視甚高,缺乏對自身能力、心理狀態(tài)、性格特點等基本情況的了解,因此,教師在教學中,可以利用一些專業(yè)的職業(yè)測試手段,讓學生對自身的情況有一個基本的了解,如明尼蘇達空間關(guān)系測驗、貝內(nèi)特機械理解測驗等方式檢測學生的職業(yè)傾向;利用明尼蘇達多人格測驗、艾森克人格測試等方式測驗學生的氣質(zhì)類型和性格特點。
大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)的心得體會(通用11篇)
日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又將告一段落了,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。我們該怎么去寫職業(yè)規(guī)劃呢?下面是小編幫大家整理的大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)的心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)的心得體會 篇1
大學生就業(yè)如此嚴峻,就業(yè)指導(dǎo)課也就如此的重要。為了引導(dǎo)大學生更好的就業(yè),我校特地開設(shè)了大學生就業(yè)指導(dǎo)課這一科目,輔導(dǎo)員石老師給我們提供了很重要的就業(yè)信息和就業(yè)指導(dǎo)。為我們在就業(yè)的過程中減少了盲目性,讓我們對就業(yè)有了更清晰而明確的了解。
輔導(dǎo)員石老師負責了多年畢業(yè)生就業(yè)跟蹤調(diào)查工作,所以在這一方面有很深入而專業(yè)的知識,他為我們分析了往屆畢業(yè)生的就業(yè)情況和最新的會計專業(yè)就業(yè)形勢,讓我們了解到會計專業(yè)的就業(yè)前景和就業(yè)的嚴峻性。本來想著大四第一學期,就業(yè)還是那么的遙遠,但是自從上了輔導(dǎo)員石老師的課,我明白到就業(yè)已經(jīng)迫在眉睫了,我應(yīng)該為能順利和更好地就業(yè)做好一系列的準備了。
一、樹立正確的就業(yè)觀
通過對當今就業(yè)情況的了解,讓我們感受到就業(yè)形勢的嚴峻。本著良好的結(jié)合自身職業(yè)追求件與社會需求宗旨,有計劃有目的的進行學習,做好職業(yè)規(guī)劃。
想想當今時代對人才的要求,雖然要求各種各樣,但是最基本的仍然是專業(yè)職業(yè)技能,可以說這是對每一個求職者最基本的要求,也是各種工作的最基本需要。試想一個人連自己領(lǐng)域的基本知識都一竅不通,那么還怎么去開展工作?因此,我們首要的任務(wù)仍然是努力學習專業(yè)知識,不斷提高自己的專業(yè)知識水平。不能被所謂的“大學學習的很多東西以后基本用不到”這種思想所迷惑。現(xiàn)在我們所學的可能以后不能直接用到,但是大部分工作時的后續(xù)課程都需要現(xiàn)在的知識,想一想有多少我們熟悉的人,在走向社會進入工作以后后悔自己當初沒有學好基礎(chǔ)東西,所以不管在什么情況下,我們都要鞏固自己的專業(yè)知識,掌握最基本的專業(yè)技能。
關(guān)于大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)關(guān)系論文(通用6篇)
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又邁入新的臺階,為了今后在工作中取得更大的進步,來為以后的職業(yè)發(fā)展做一份職業(yè)規(guī)劃吧。相信大家又在為寫職業(yè)規(guī)劃犯愁了吧!以下是小編精心整理的大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)關(guān)系論文,僅供參考,大家一起來看看吧。
大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)關(guān)系論文 篇1
【摘要】高等學校的重要任務(wù)不僅是教授學生相關(guān)的理論知識,其還應(yīng)該提高大學生的就業(yè)率。調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)我國當前大學生的就業(yè)狀況不容樂觀,學生就業(yè)壓力大,每年都有大批的畢業(yè)大學生找不到適宜的工作,究其原因在于大學生的職業(yè)規(guī)劃教育不足,部分高校沒有充分的認識到大學生職業(yè)生涯規(guī)劃教育對大學生就業(yè)指導(dǎo)的作用。大學生的職業(yè)生涯教育是大學生實現(xiàn)就業(yè)的重要保證,為了提高大學生的就業(yè)率高校應(yīng)當加強學校職業(yè)生涯教育的課程改革和師資隊伍建設(shè),幫助大學生樹立正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀,進而找到滿意的工作。本文緊緊圍繞職業(yè)生涯規(guī)劃教育與就業(yè)指導(dǎo)的關(guān)系,分析了職業(yè)規(guī)劃教育對就業(yè)指導(dǎo)的作用,探討了職業(yè)生涯規(guī)劃教育在就業(yè)指導(dǎo)工作上的建設(shè)方向,以期正確的認識職業(yè)生涯規(guī)劃教育與就業(yè)指導(dǎo)的關(guān)系,進而提升大學生的就業(yè)率。
【關(guān)鍵詞】大學生;職業(yè)生涯規(guī)劃教育;就業(yè)指導(dǎo)
一、職業(yè)生涯規(guī)劃教育在就業(yè)指導(dǎo)中的作用
第一,職業(yè)生涯規(guī)劃教育能夠讓學生樹立客觀的就業(yè)目標大學生在大學期間就應(yīng)當積極樹立正確的就業(yè)目標,就業(yè)目標在一定的程度上反映了大學生的價值觀、人生觀,大學生在就業(yè)目標的前提下做好自己的職業(yè)規(guī)劃。大學生進入大學深造其目的是通過不斷升化自己,以期將來可以找到一份社會地位高、報酬多、契合自己興趣并且能夠?qū)崿F(xiàn)個人價值的工作。所以說大學生就要樹立正確的就業(yè)觀,高校開展職業(yè)生涯規(guī)劃教育能夠讓學生清楚地認識自己,認識社會工作的性質(zhì),并及早的樹立正確、客觀的就業(yè)目標。有了客觀、正確的就業(yè)目標,大學生才能根據(jù)設(shè)定的目標合理規(guī)劃自己的大學生活,進而在畢業(yè)時找到一份滿意的工作。
職業(yè)規(guī)劃大學生就業(yè)的相對論
日子總是像從指尖流過的細沙,在不經(jīng)意間悄然滑落,你在職業(yè)發(fā)展道路上還順利嗎?寫一份職業(yè)規(guī)劃,為接下來的工作做準備吧!那么職業(yè)規(guī)劃書要怎么寫呢?下面是小編為大家整理的職業(yè)規(guī)劃大學生就業(yè)的相對論,歡迎閱讀與收藏。
診斷,原本是醫(yī)學上的專用的術(shù)語,其含義是通過諸如中醫(yī)的望、聞、問、切和西醫(yī)的儀器檢查等方法判斷病人的病情進而分析病因,并提出治療方案的過程。所謂品牌的成長診斷也類似,就是通過前面的市場和心靈方面的有效檢視,獲取品牌成長的相關(guān)各項指標,諸如品牌市場占有率、主體認同度、品牌認知度等等;然后根據(jù)科學的原理對這些數(shù)據(jù)進行周密的比較,找出差距所在;再結(jié)合專家們的實踐經(jīng)驗進行判斷,分析出成長中的主要問題和原因,最后提出解決問題的方案的過程。例如,經(jīng)過檢視發(fā)現(xiàn),品牌的知名度很高而美譽度一般,那么就可以采取適當降低媒體廣告的播放頻率,把省下的費用用在完善產(chǎn)品的消費體驗以及提升主體形象的新聞公關(guān)之上。
比較出品牌與前期規(guī)劃、競爭對手和市場需求等的差距是品牌成長診斷的第一項主要內(nèi)容,也是發(fā)現(xiàn)問題及其原因和最終得出解決辦法的前提和基礎(chǔ)。
在診斷過程中,為了保證其準確性需要我們對品牌元素和相關(guān)內(nèi)容一項一項地進行精確比較,才能得出真實的差距所在,否則只能是一種泛泛的判斷,極容易造成南轅北轍,當然前提是有關(guān)檢測數(shù)據(jù)的準確無誤,這跟醫(yī)生診斷患者的病情是一樣的。在實際操作中,比較出品牌目前的自身現(xiàn)狀與前期規(guī)劃和競爭對手的差距所在是比較容易進行的,只需要把檢視所得到的檢視數(shù)據(jù)與前期規(guī)劃的要求和競爭對手的資料一一對照即可得出結(jié)論,尤其是那些長期堅持定期檢視的品牌,對各個時段的數(shù)據(jù)都有充分的掌握,可以非常容易地比較出各個項目的差距所在;難度最大卻又最為重要的是比較出品牌自身現(xiàn)狀與市場需求的差距所在,原因就在于市場需求是最難精準衡量和把握的,下面的兩個策略將有助于大家便捷地找出這方面的差距所在。
就業(yè)指導(dǎo)老師在大學生職業(yè)規(guī)劃中的作用
時間是看不見也摸不到的,就在你不注意的時候,它已經(jīng)悄悄的和你擦肩而過,你有為自己做過職業(yè)規(guī)劃嗎?趁現(xiàn)在好好地寫一份職業(yè)規(guī)劃吧。想必許多人都在為如何寫好職業(yè)規(guī)劃而煩惱吧,以下是小編精心整理的就業(yè)指導(dǎo)老師在大學生職業(yè)規(guī)劃中的作用,希望能夠幫助到大家。
大學生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)既是一項神圣的事業(yè),又是一項專業(yè)性很強的工作,它充分體現(xiàn)了高校的教育功能,需要有一支具有較強專業(yè)知識、能力和素質(zhì)的隊伍。這就需要通過集中培訓和學習,建立一支專業(yè)化、專家化、科學化的職業(yè)生涯指導(dǎo)隊伍。只有這樣才能滿足大學生求職的需求,才能幫助大學生確立正確的職業(yè)意識。
一、加強大學生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的必要性
俗話說“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。畢業(yè)生邁入社會,走向職場的第一步應(yīng)該做好職業(yè)生涯設(shè)計。一個好的職業(yè)生涯設(shè)計能夠在一定程度上避免盲目擇業(yè),錯位就業(yè),使工作與專業(yè)緊密結(jié)合。
1.大學生就業(yè)困難的現(xiàn)實要求
隨著我國高等教育精英教育轉(zhuǎn)變?yōu)榇蟊娊逃,高校畢業(yè)生就業(yè)競爭越來越激烈,然而由于很多畢業(yè)生缺乏科學合理的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),導(dǎo)致他們盲目擇業(yè)甚至難于就業(yè),因此加強對學生進行職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)成為高校管理者和教育者亟待解決的課題。
2.有助于大學生樹立正確的職業(yè)觀
由于我國傳統(tǒng)教育體制的制約,學生從小接受的都是應(yīng)試教育,學生的唯一目標就是升學,基本上沒有人會主動地考慮規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展和未來。而家長、學校方面也都以讓學生考入重點學校為行動的指南,很少對學生進行個人職業(yè)生涯規(guī)劃提供指導(dǎo)和幫助?梢,在高校加強對學生進行職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)勢在必行。
大學生就業(yè)規(guī)劃論文
一、開展職業(yè)生涯規(guī)劃的必要性
1.大學生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀
目前,高校大學生的就業(yè)壓力越來越大。這一方面來自于擴招帶來的大學生畢業(yè)數(shù)量的絕對增長,一方面來自學校就業(yè)指導(dǎo)部門指導(dǎo)滯后,停留在只為畢業(yè)生提供單一的就業(yè)指導(dǎo),缺乏全面的系統(tǒng)指導(dǎo)三是大學生對個人和職業(yè)了解不夠,沒有實施職業(yè)生涯規(guī)劃。據(jù)中國人民大學近年進行的一項調(diào)查,目前52.9%的高校在大四才進行就業(yè)指導(dǎo),只有17.6%的高校從大一就開始對學生進行就業(yè)指導(dǎo)。僅為就業(yè)準備的就業(yè)指導(dǎo)顯然不能滿足大學生就業(yè)的需要。由于大學生很少接受職業(yè)生涯規(guī)劃的教育,也很難將職業(yè)生涯規(guī)劃理論用于個人職業(yè)發(fā)展需求上。問卷調(diào)查顯示,205位大學生中不知道、不了解職業(yè)規(guī)劃理論的有125位,占61.3%。這種狀況不利于大學生就業(yè)。
2.職業(yè)生涯規(guī)劃的必要性
職業(yè)生涯規(guī)劃又叫職業(yè)生涯設(shè)計,是指個人與組織相結(jié)合,在對一個人職業(yè)生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結(jié)的基礎(chǔ)上對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權(quán)衡,結(jié)合時代特點,根據(jù)自己的職業(yè)傾向,確定其最佳的職業(yè)奮斗目標,并為實現(xiàn)這一目標作出行之有效的安排。西方國家的就業(yè)指導(dǎo)從學生上小學開始,其成功經(jīng)驗告訴我們,完全意義上的大學生就業(yè)指導(dǎo)應(yīng)是以職業(yè)生涯規(guī)劃教育為中心的全方位的就業(yè)指導(dǎo),即與學生的個性相結(jié)合,與社會的發(fā)展需求相結(jié)合。開展大學生職業(yè)生涯規(guī)劃對大學生來說是非常必要的,其對大學生樹立職業(yè)理想,了解自我及職業(yè)發(fā)展等方面具有重要意義。
二、以職業(yè)生涯規(guī)劃促進大學生就業(yè)指導(dǎo)
(一)豐富就業(yè)指導(dǎo)形式
傳統(tǒng)的就業(yè)指導(dǎo)限于就業(yè)服務(wù),側(cè)重就業(yè)政策、面試技巧等,強調(diào)就業(yè)觀的重要性,屬于被動的感知,很難體現(xiàn)學生的主動參與,遠離職業(yè)生涯規(guī)劃。因此,應(yīng)建立職業(yè)生涯咨詢室,為學生提供職業(yè)生涯咨詢服務(wù)。職業(yè)生涯咨詢是學生心理輔導(dǎo)的重要組成部分,旨在解決學生職業(yè)生涯規(guī)劃中的實際問題。同時,還應(yīng)建立職業(yè)生涯規(guī)劃教育網(wǎng)站,提供求職、擇業(yè)信息,論壇交流等,引導(dǎo)學生根據(jù)職業(yè)規(guī)劃的需要,有選擇地利用網(wǎng)絡(luò)資源。
(二)規(guī)范就業(yè)指導(dǎo)的內(nèi)容
常規(guī)的就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容局限在政策性的指導(dǎo),缺乏深入的人力資源開發(fā)和職業(yè)生涯規(guī)劃,不能真正體現(xiàn)“以學生為本”的“個性化發(fā)展”教育理念, 也不可能實施科學的就業(yè)指導(dǎo)。因此,我們應(yīng)該在充分認識職業(yè)生涯規(guī)劃重要性的基礎(chǔ)上, 積極創(chuàng)造條件開設(shè)專門的課程。開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃教育課程,讓學生了解職業(yè)生涯規(guī)劃的理論、知識與策略。