幼師個人簡歷
個人簡歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡要介紹。包含自己的基本信息:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、聯(lián)系方式,以及自我評價、工作經(jīng)歷、學習經(jīng)歷、榮譽與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等等。以簡潔重點為最佳標準。一般找工作都是在通過網(wǎng)絡來找,因此一份良好的個人簡歷對于獲得面試機會至關重要。
幼師個人簡歷1
基本信息
真實姓名: xxx 性別: 女
年齡: 21 歲 身高: 165CM
婚姻狀況: 未婚 戶籍所在: 貴州省貴陽市
最高學歷: 大專 工作經(jīng)驗: 1年以下
求職意向
期望工作地: 貴州省/貴陽市
期望崗位性質(zhì): 全職
期望月薪: 20xx~3000元/月
期望從事的崗位: 中專/職校生
期望從事的行業(yè): 物業(yè)管理/商業(yè)中心,教育/培訓,交通/運輸/物流
技能特長
技能特長: 讀的是幼師。但是出來都是做的導購虛心學習不懂的會主動提出來
教育經(jīng)歷
貴陽幼兒師范教育高等?茖W校 (大專)
起止年月: 20xx年8月至20xx年7月
學校名稱: 貴陽幼兒師范教育高等?茖W校
專業(yè)名稱: 學前教育
獲得學歷: 大專
幼師個人簡歷2
基本信息
真實姓名: xxx 性別: 女
年齡: 36 歲 身高: 160CM
婚姻狀況: 已婚 戶籍所在: 貴陽市云巖區(qū)中天未來方舟
最高學歷: 大專 工作經(jīng)驗: 10年以上
求職意向
期望工作地: 貴州省/貴陽市
期望崗位性質(zhì): 全職
期望月薪: 3000~4000元/月
期望從事的崗位: 無限制
期望從事的行業(yè): 無限制
技能特長
技能特長: 踏實認真
教育經(jīng)歷
貴州廣播電視大學 (大專)
起止年月: 20xx年9月至20xx年7月
學校名稱: 貴州廣播電視大學
專業(yè)名稱: 學前教育
獲得學歷: 大專
幼師個人簡歷3
幼師生個人簡歷模板
基本信息 | 個人相片 | |||
姓 名: | xx | 性 別: | 女 | |
民 族: | 漢族 | 出生年月: | 1987年6月1日 | |
證件號碼: | 婚姻狀況: | 未婚 | ||
身 高: | 156cm | 體 重: | 46kg | |
戶 籍: | 江西南昌 | 現(xiàn)所在地: | 江西南昌 | |
畢業(yè)學校: | 九江師范 | 學 歷: | 中專 | |
專業(yè)名稱: | 幼師 | 畢業(yè)年份: | ||
工作年限: | 職 稱: | |||
求職 意向 | ||||
職位性質(zhì): | 全 職 | |||
職位類別: | 計算機硬件 | |||
職位名稱: | 辦公人員 ; 文員 ; | |||
工作地區(qū): | 江西 ; | |||
待遇要求: | 1200元/月 可面議 ; 不需要提供住房 | |||
到職時間: | 可隨時到崗 | |||
技能專長 | ||||
語言能力: | 普通話 標準 | |||
教育培訓 | ||||
教育經(jīng)歷: | 時間所在學校學歷 | |||
培訓經(jīng)歷: | 時間培訓機構(gòu)證書 | |||
工作經(jīng)歷 | ||||
其他信息 | ||||
自我評價: | 雖然沒有很多經(jīng)念但本人做事認真,性格開朗,希望貴司給我一次展現(xiàn)自我的機會! | |||
發(fā)展方向: | 雖然沒有很多工作經(jīng)驗但是本人希望貴公司能給我一個機會!讓我展現(xiàn)自我的機會 | |||
其他要求: | 待遇1000-1200 | |||
聯(lián)系方式 | ||||
聯(lián)系電話 : | 手機號碼: | |||
電子郵件: | QQ(OICQ): | |||
個人網(wǎng)站: | 郵政編碼: | |||
通訊地址: |
應屆生個人簡歷制作技巧
1、明確你要尋求的是不是這個職位。只有你明白這個職位做什么,你要尋求這個職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標準,只有1/3左右的公司會給予機會。
2、簡歷的格式和外表這重要性遠遠超過人們預料。一份好的簡歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進或尖頭等等方式,有重點有節(jié)奏地表達思想。有些求職者以為另類的簡歷會讓人耳目一新,所以往往追求新、廳奇的特色。除非是你尋求的職位有些別樣,最好是在簡潔、醒目上下功夫,不要過于花哨,否則適得其反。
3、盡可能只有一頁A4紙,最多不超過2頁。A4紙是當前大多數(shù)公司使用的文件紙張,具有一定親和力和正式感覺。千萬不要使用A4以下的紙張,除非你明確知道這個公司的文件是以A4以下如B5紙張為常用文件用紙,否則給人以小氣、寒酸和局促之感。1.4分鐘的時間充其量也只是人事經(jīng)理會掃視你的簡歷。一份優(yōu)秀的簡歷也就是在這一頁紙主題鮮明的表達給用人單位,用人單位的人事經(jīng)理也就是通過1.4分鐘,然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個機會。因此寫得越多,并不代表出你的優(yōu)秀。
4、強調(diào)出你適合這個職位的成功經(jīng)驗和經(jīng)歷。如果你應聘的是一個行政人員,你最好不要過多地說你能做一個合格的銷售人員。如果你尋求的是一個具有決策影響力的職位,你不要用可能、也許這樣的詞匯出現(xiàn)在簡歷上,因為這樣只是讓人感到你不是一個果斷的人。針對不同的用人單位和不同職位,表現(xiàn)形式不同。比如外企更重視英語和學校名聲,中國公司看重專業(yè)和戶口。對于越是熱門的公司,其往往對在校成績更關注。實戰(zhàn)中,建議制作不同的簡歷來突出不同的要點。
5、基本的信息不一定全列出來;拘畔⑹侵改愕男彰、性別、身體素質(zhì)、婚姻、戶口等個人信息和社會屬性內(nèi)容。如果用人單位沒有特別強調(diào)必須注明,建議你認為這個職位應該列出的信息。而且你要學會分析用人單位注明的條件是不是一定。有很多用人單位礙于地方政府的要求,注明了求職者必須是本地戶口,或者必頎是本科以上學歷。其實你完全可以不理會這些要求,大膽去展示你的能力--勝利永遠屬于勇敢者!但是勇敢者要注重策略,對注明要求本地戶口的外地人才,在簡歷上不要注明戶口所在地。這并不是要你欺騙用人單位,只是沒有必要將你的劣勢沒有保留地表現(xiàn)出來。