系學(xué)生會第一學(xué)期工作報告
又一學(xué)期在不知不覺中漸近尾聲,細(xì)細(xì)回顧這一學(xué)期,我們政治系的第六屆學(xué)生會的工作歷程是充實的、艱辛的,收獲是可喜的、眾望所歸的。在學(xué)!坝u促建”、“學(xué)風(fēng)建設(shè)”的兩面大旗的引導(dǎo)下,在院團(tuán)委和上級學(xué)生會的大力支持下,我政治與公共管理系的依舊本著踏實勤懇的態(tài)度,依舊保持開拓創(chuàng)新的精神,積極主動地開展各項工作,并且在系學(xué)生會的每一位成員的努力下,在各方面都取得了顯著的優(yōu)異成績,當(dāng)然也還存在著許多需要改進(jìn)的地方。現(xiàn)作本學(xué)期學(xué)生會總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部建設(shè),不斷提高組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
第一、加強(qiáng)整體組織隊伍建設(shè),端正學(xué)生干部的工作態(tài)度,提高學(xué)生會成員的'工作能力和工作水平,從而提高工作效率。本屆學(xué)生會各部門助理經(jīng)過層層選拔,初試和面試的刪選,后通過一學(xué)期的考核方才確定最終錄用者。這樣前所未有的助理考核程序,優(yōu)化了學(xué)生會組織結(jié)構(gòu),使事得其人,人盡其才。在學(xué)生會正式活動之前,我們還積極開展了系列部門培訓(xùn)活動,邀請原部門負(fù)責(zé)人對助理以及新任職的部長進(jìn)行比較系統(tǒng)的培訓(xùn),提高了工作效率,增強(qiáng)了工作的順利程度,經(jīng)過一學(xué)期的運作內(nèi)部培訓(xùn)的效果是大家有目共睹的。
第二、完善學(xué)生會工作制度,建立健全考評體系,提高工作的透明度和規(guī)范程度。本屆學(xué)生會在原有學(xué)生會條例的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了日常工作考評體系,并在實際工作中加強(qiáng)了對各部門活動計劃、實施過程以及工作總結(jié)的指導(dǎo)與監(jiān)督。新的部門會議制度、新的部門定期匯報規(guī)定、新的部門歸檔條例,都切實提高了工作的效率和質(zhì)量。
第三、增強(qiáng)自主創(chuàng)新意識,提高獨立開展活動的能力。本學(xué)期學(xué)生會較之往屆,多了許多自主創(chuàng)新的空間。指導(dǎo)老師將權(quán)利與責(zé)任進(jìn)一步下放到學(xué)生手中,各部也在學(xué)生會總的引導(dǎo)下獨立開展活動,獨立進(jìn)行部門會議,充分調(diào)動了每一位成員的主動性,激發(fā)了每一位成員的創(chuàng)新性。
第四、不斷加強(qiáng)組織凝聚力建設(shè),構(gòu)建團(tuán)隊型學(xué)生會。我們以提高各部門溝通為基點,以“溝通協(xié)作”為理念,加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部干部個人之間、部門之間以及學(xué)生會與系團(tuán)委之間的溝通,通過組織內(nèi)部交流會、戶外游戲等方式為大家提供溝通的平臺。通過溝通,學(xué)生會干部個人之間、各部門之間加深彼此的了解,工作協(xié)調(diào)性大大增強(qiáng),凝聚力不斷提高。
二、濃厚學(xué)風(fēng),務(wù)實求真,開拓創(chuàng)新,不斷拓展多方面素質(zhì)
我們緊密圍繞“迎評促建、濃厚學(xué)風(fēng)”這個主題,本著為立足專業(yè)、提高素質(zhì)的宗旨,以搭建展示大學(xué)生青春風(fēng)采的舞臺為目標(biāo),積極與外界聯(lián)系,開拓更新更大的活動天地,創(chuàng)造更多更好的實踐機(jī)會。積極開拓,勇于創(chuàng)新,打造出一個又一個形式新穎、內(nèi)容豐富、影響深遠(yuǎn)的活動品牌。
1、 濃厚學(xué)風(fēng),迎評促建 [3edu教育網(wǎng),完全免費]
本學(xué)期是我校本科教學(xué)評估的關(guān)鍵籌備時期,所以我們的工作始終以迎評促建,學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線,從基礎(chǔ)做起,不斷豐富活動內(nèi)容。如:面向新生的新老生學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會、系部“明日之星”的選拔、學(xué)習(xí)興趣小組的組建、“書香致遠(yuǎn) 墨卷至恒”讀書節(jié)活動等,著實濃郁了我系學(xué)生的學(xué)習(xí)氣氛,提高了學(xué)習(xí)效率。本學(xué)期一大重任便是教學(xué)評估,我們深知這與每一位學(xué)生都息息相關(guān),因此進(jìn)行了宿舍文化評比、生活部定期檢查宿舍等活動,努力營造良好的宿舍文化氛圍,提升我系的宿舍衛(wèi)生形象。
2、部門出新,拓展素質(zhì)
學(xué)紀(jì)部的“明日之星” 、學(xué)通社的手抄報比賽、社團(tuán)部的影視配音大賽、藝體部的語言類展示比賽、生活部的健康心理講座、學(xué)生會合力開展的三人行素質(zhì)拓展活動,這些都是本屆學(xué)生會各部門開拓創(chuàng)新舉辦特色活動的成果,更值得稱贊的是“三人行”、影視配音大賽等活動面向全院,這是本學(xué)期的一大重要突破。這些特色活動對于參與學(xué)生來說,拓展了他們的多方面素質(zhì),擴(kuò)大了知識面;對于學(xué)生會各部來說,拓展了部門創(chuàng)新能力,提高了部與部、人與人之間的溝通與協(xié)作能力。這些成績中也有宣傳部和實踐部的不少功勞,宣傳部任勞任怨趕制海報招貼,實踐部出外奔波為活動及時拉來許多贊助經(jīng)費。本學(xué)期所拉到的贊助也比以往在數(shù)量上要多很多,更可喜的是所贊助的活動都獲得了很大成功,這對我們學(xué)生會來說是激勵也是動力?傮w而言,本屆學(xué)生會經(jīng)過一學(xué)期的磨合歷練,已從中提升了自身多方面業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、社團(tuán)活動,多而出彩
演講與辯論協(xié)會本學(xué)期依舊順利開展了協(xié)會的經(jīng)典活動,即舉辦了第二屆青春飛揚演講比賽和新生辯論賽。兩次活動皆在全院范圍內(nèi)展開,歷時近一個月,效果尤佳,不僅提升了協(xié)會的知名度,還提升了我系知名度。對于與學(xué)生會成員一樣是新接手的協(xié)會成員來說,這兩次大活動都在能力與組織上鍛煉了他們,為以后協(xié)會開展活動提供了豐富的經(jīng)驗積累。
人力資源管理協(xié)會本學(xué)期在推陳出新的理念下,舉辦了第二屆校園模擬招聘會、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和人力資源專業(yè)晚會。特別是今年的模擬招聘邀請了蘇州新區(qū)、園區(qū)近三十家知名企業(yè),各企業(yè)的相關(guān)負(fù)責(zé)人對前來咨詢和應(yīng)聘的同學(xué)給予相關(guān)的指導(dǎo)和幫助,本次活動不但在校園內(nèi)影響很大,還受到了校外媒體的關(guān)注與報道。同時我們看到了,人力資源協(xié)會已逐漸走向成熟,有條不紊的活動組織、效果明顯的影響力,都足以證明。更重要的是協(xié)會提升了我系人力專業(yè)的知名度,開創(chuàng)了打造專業(yè)品牌活動的新局面。本學(xué)期我們還成立了HR講師團(tuán),也是本學(xué)期校企接軌、充分利用社會資源的典型事例,同時這也會成為以后學(xué)生會活動保持與努力的一個方向。
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