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  • 經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

    時(shí)間:2024-10-31 08:37:18 美云 崗位職責(zé) 我要投稿

    經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用11篇)

      隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編精心整理的經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

    經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用11篇)

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 1

      一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的政策法令和規(guī)定、規(guī)范,受總經(jīng)理的委托做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的管理工作。

      二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司下達(dá)的.各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),主持編制年季月度生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),并提出措施,組織落實(shí)。

      三、主持、召開(kāi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的各種專(zhuān)業(yè)會(huì)議,定期召開(kāi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)例會(huì),及時(shí)解決生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)方面的疑難問(wèn)題。簽發(fā)上報(bào)、下達(dá)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的計(jì)劃表。

      四、協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)管理、經(jīng)營(yíng)方式、資源開(kāi)發(fā)、材料、機(jī)具供應(yīng)、技術(shù)發(fā)展規(guī)劃的決策。

      五、主持召開(kāi)重大工程項(xiàng)目的招標(biāo)、投標(biāo)、圖紙會(huì)審,施工組織設(shè)計(jì)、預(yù)決算定案的決策。

      六、負(fù)責(zé)檢查所分管的業(yè)務(wù)科室、公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理方面的執(zhí)行情況,提出獎(jiǎng)罰意見(jiàn)和業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人調(diào)整意見(jiàn),并向總經(jīng)理報(bào)告工作。

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 2

      崗位名稱(chēng):經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理

      直接上級(jí):公司總經(jīng)理

      下屬崗位:營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理、各駐外分公司經(jīng)理、辦事處主任、營(yíng)銷(xiāo)點(diǎn)經(jīng)理

      崗位性質(zhì):負(fù)責(zé)主持公司營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)工作管理權(quán)限:受總經(jīng)理的委托,行使對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)力,并承擔(dān)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令的義務(wù)

      管理責(zé)任:對(duì)所分管的工作全面負(fù)責(zé)

      主要職責(zé):

      1、組織編制年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃;

      2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營(yíng)銷(xiāo)部、辦事處、各營(yíng)銷(xiāo)點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選;

      3、組織研究、擬定公司營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;

      4、組織擬訂營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)管理的.各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置;

      5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;

      6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)人員浮動(dòng)工資、資金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);

      7、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況;

      8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)每月資金回收情況口呼資金需求預(yù)測(cè)及產(chǎn)品庫(kù)存情況;

      9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)與財(cái)務(wù)部門(mén)、行政部門(mén)及其他部門(mén)工作的協(xié)作關(guān)系;

      10、組織對(duì)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)檔案的建立,定期組織對(duì)營(yíng)銷(xiāo)人員業(yè)績(jī)考核和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn);

      11、負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷(xiāo)人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等;

      12、負(fù)責(zé)研究和擬定營(yíng)銷(xiāo)線的新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā);

      13、組織收集市場(chǎng)銷(xiāo)售信息、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶的反饋信息等;

      14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;

      15、組織開(kāi)展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作;

      16、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作。

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 3

      1、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì),全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量、安全、文明、財(cái)務(wù)等一系列管理工作。

      2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí)。

      3、嚴(yán)格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求。

      4、合理的.組織、調(diào)度生產(chǎn)要素,實(shí)施日常工作中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、鼓勵(lì)的職責(zé),保證工程質(zhì)量、安全文明、工期和效益的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。

      5、及時(shí)向建設(shè)單位催要工程進(jìn)度款,加快資金周轉(zhuǎn),做好項(xiàng)目工程的成本核算,盤(pán)活資金使用,審核各項(xiàng)費(fèi)用支出。

      6、協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理、分包商以及行業(yè)主管部門(mén)的關(guān)系,確保工程項(xiàng)目正常進(jìn)行;

      7、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,合理使用物料、機(jī)械設(shè)備和勞動(dòng)力,控制各工程項(xiàng)目的施工成本;

      8、按工程進(jìn)度的“急、慢、先、后”制訂材料申報(bào)表、成品及半成品計(jì)劃應(yīng)提前計(jì)劃、提前訂購(gòu),以不影響施工連續(xù)性為關(guān)鍵。

      9、組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作;

      10、解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決、裁決技術(shù)分歧;

      11、按照?qǐng)D紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工,贏得業(yè)主的滿意;

      12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 4

      1. 遵守政策法規(guī),執(zhí)行和組織好班子決議,努力完成經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)指標(biāo)。

      2. 堅(jiān)持原則,廉潔勤政,工作以身作則,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

      3. 嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支,抓好內(nèi)部成本核算,降低成本投入,增加利潤(rùn)積累。

      4. 搞好內(nèi)、外部市場(chǎng)開(kāi)發(fā),新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),推廣新工藝,提高工時(shí)效率。

      5. 負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目部經(jīng)營(yíng),分析工程預(yù)算,核價(jià),決算的`審核,產(chǎn)品的發(fā)放和結(jié)算。

      6. 負(fù)責(zé)分析項(xiàng)目部?jī)?nèi)的生產(chǎn)影響,質(zhì)量事故等。

      7. 協(xié)助經(jīng)理制定經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,定期匯報(bào)經(jīng)營(yíng)情況,并提出主導(dǎo)性意見(jiàn),改進(jìn)經(jīng)營(yíng)機(jī)制。

      8. 運(yùn)用科學(xué)管理方法,掌握經(jīng)營(yíng)規(guī)律,節(jié)支降耗,實(shí)現(xiàn)高產(chǎn)低耗。

      9. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目部各項(xiàng)工作,帶領(lǐng)全體人員按質(zhì)按量完成工作任務(wù),開(kāi)展好勞動(dòng)競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng)。

      10. 大膽管理,辦事公道,及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題,積累管理資料,推廣先進(jìn)工藝,提高項(xiàng)目部勞動(dòng)生產(chǎn)率。

      11. 抓好安全管理,杜絕三違發(fā)生,定期組織安全檢查,查出隱患及時(shí)整改。

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 5

      1.嚴(yán)格帶頭遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

      2.在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下展開(kāi)工作,受總經(jīng)理的委托,全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)管理工作,并對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé);

      3.參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策,組織制定公司營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;

      4.制訂年度銷(xiāo)售目標(biāo)、科學(xué)分解銷(xiāo)售目標(biāo)、完成銷(xiāo)售目標(biāo)、制訂營(yíng)銷(xiāo)管理的各種制度、規(guī)定和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置;

      5.組建一支有朝氣、有活力、有戰(zhàn)斗力的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),確保全年銷(xiāo)售目標(biāo)的完成;

      6.每月按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的實(shí)施情況,市場(chǎng)變化、具體業(yè)務(wù)的進(jìn)展;

      7.負(fù)責(zé)組織對(duì)所屬部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰、解聘與培訓(xùn);

      8.負(fù)責(zé)公司整體市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研與銷(xiāo)售預(yù)測(cè)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、品牌建設(shè),重要客戶管理,嚴(yán)格控制銷(xiāo)售費(fèi)用、廣告費(fèi)用預(yù)算及銷(xiāo)售成本的控制;

      9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷(xiāo)售與財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、品管、物流、行政等部門(mén)的相關(guān)工作;

      10.負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷(xiāo)人員的借款、差旅費(fèi)等;

      11.組織收集市場(chǎng)銷(xiāo)售信息、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、客戶反饋信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手戰(zhàn)略分析;

      12.負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部各項(xiàng)工作質(zhì)量與進(jìn)度;定期和不定期召開(kāi)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工作會(huì)議;

      13.企業(yè)商業(yè)機(jī)密受?chē)?guó)家法律保護(hù),嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密是每一位員工的`職責(zé),不得將任何情況向外透露,不得將公司客戶資料向同行透露或據(jù)為己有,如造成公司損失的將追究相關(guān)法律責(zé)任;

      14.按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作。

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 6

      1、協(xié)助總經(jīng)理的工作。

      2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo),組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

      3、負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)業(yè)主最高負(fù)責(zé)人、招標(biāo)負(fù)責(zé)人上門(mén)公關(guān)拜訪、了解招標(biāo)業(yè)主意向。

      4、依據(jù)招標(biāo)業(yè)主意向和項(xiàng)目具體情況,參與投標(biāo)可行性分析,策劃投標(biāo)方式,強(qiáng)化投標(biāo)決定。

      5、召開(kāi)投標(biāo)會(huì)議,組建投標(biāo)團(tuán)隊(duì),組織編寫(xiě)投標(biāo)文件,主導(dǎo)投標(biāo)答辯。

      6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公關(guān),強(qiáng)化公關(guān)策略,攻克甲方上層公關(guān),確保一戰(zhàn)必勝。

      7、協(xié)助公司經(jīng)營(yíng)策略的制定。

      8、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)情報(bào)的收集與分析,確定業(yè)務(wù)發(fā)展方向,確定市場(chǎng)定位,及時(shí)向總經(jīng)理提供戰(zhàn)略建議。

      9、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目業(yè)務(wù)合同商談與簽訂。

      10、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)管理。

      11、負(fù)責(zé)本部門(mén)的業(yè)務(wù)提成和創(chuàng)新獎(jiǎng)金分配。

      12、督促經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)資金回收。

      13、監(jiān)督創(chuàng)新項(xiàng)目業(yè)務(wù)交接工作。

      14、負(fù)責(zé)項(xiàng)目處、分公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫助。

      15、負(fù)責(zé)市政、路橋、房建、水利水電、設(shè)備等投標(biāo)文件范本庫(kù)、答辯題庫(kù)的編寫(xiě)。

      16、對(duì)工作中出現(xiàn)的重大問(wèn)題與突發(fā)事件第一時(shí)間向總經(jīng)理匯報(bào),及時(shí)提出處理方案。

      17、依據(jù)公司的文化內(nèi)涵,加強(qiáng)部門(mén)文化建設(shè),負(fù)責(zé)對(duì)外進(jìn)行公司形象宣傳活動(dòng),樹(shù)立公司良好的`社會(huì)形象和口碑。

      18、完成上級(jí)交辦的其它工作。

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 7

      1、協(xié)助項(xiàng)目投標(biāo),組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

      2、協(xié)助對(duì)招標(biāo)業(yè)主最高負(fù)責(zé)人、招標(biāo)負(fù)責(zé)人上門(mén)公關(guān)拜訪、了解招標(biāo)業(yè)主意向。

      3、協(xié)助召開(kāi)投標(biāo)會(huì)議、編寫(xiě)投標(biāo)文件、投標(biāo)答辯。

      4、協(xié)助項(xiàng)目公關(guān),攻克甲方上層,確保一戰(zhàn)必勝。

      5、參與公司經(jīng)營(yíng)策略的制定。

      6、參與市政、路橋、房建、水利水電、設(shè)備等投標(biāo)文件范本庫(kù)、答辯題庫(kù)的編寫(xiě)。

      7、負(fù)責(zé)制定客服人員的工作規(guī)則和工作目標(biāo)。

      8、負(fù)責(zé)客戶資料的記錄、項(xiàng)目回訪、老客戶業(yè)務(wù)再拓展。

      9、負(fù)責(zé)處理客戶在業(yè)務(wù)受理過(guò)程中的'質(zhì)疑、投訴。

      10、負(fù)責(zé)新老客戶的資料信息完善和關(guān)系維護(hù)。

      11、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶關(guān)系。

      12、協(xié)助經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)資金回收。

      13、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 8

      一、生產(chǎn)管理:根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)的要求,協(xié)調(diào)好生產(chǎn)過(guò)程中各環(huán)節(jié)的工作,排除障礙,及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中存在和出現(xiàn)的問(wèn)題,確保生產(chǎn)計(jì)劃的全面完成。

      二、建立健全安全生產(chǎn)管理體制和各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針。

      三、根據(jù)公司安排做好月度、季度、年度生產(chǎn)計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)審批后并進(jìn)行計(jì)劃的監(jiān)督和落實(shí)。

      四、匯總公司每天的送氣量、安全、營(yíng)業(yè)額、上級(jí)檢查等于安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的情況。

      五、加強(qiáng)學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)

      六、負(fù)責(zé)定期或不定期組織安全情況的.檢查和落實(shí),并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)制定出解決方案與實(shí)施措施,以便落實(shí)情況的檢查。

      七、開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育,會(huì)同各部門(mén)做好職工的三級(jí)安全教育及特殊工種的培訓(xùn)辦證工作

      八、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),拓展經(jīng)營(yíng)思路負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門(mén)與公司其他部門(mén)的工作,并積極主動(dòng)的配合其他部門(mén)的工作

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 9

      崗位職責(zé):

      1、在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,組織業(yè)務(wù)開(kāi)拓,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

      2、收集經(jīng)營(yíng)信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),進(jìn)行研究分析,上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批,為經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

      3、參與目標(biāo)項(xiàng)目的前期勘察,了解第一手情況。

      4、調(diào)節(jié)組織公司內(nèi)外專(zhuān)業(yè)資源,就擬擴(kuò)展項(xiàng)目展開(kāi)商務(wù)談判。

      5、組織招標(biāo)信息收集、標(biāo)書(shū)評(píng)審、現(xiàn)場(chǎng)投標(biāo)管理,編制投標(biāo)預(yù)算。

      6、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)鞏固和發(fā)展與政府、設(shè)計(jì)、招標(biāo)代理等多方關(guān)系,建立和維持良好的.公共關(guān)系資源。

      7、部門(mén)管理,主持部門(mén)工作,包含資質(zhì)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。

      任職資格:

      1、年齡30-45周歲,性別不限,本科及以上學(xué)歷,工程類(lèi)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

      2、具有5年以上建筑行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)或者2年以上同等崗位任職經(jīng)驗(yàn)。

      3、有一定的社會(huì)資源及預(yù)結(jié)算知識(shí),熟悉招投標(biāo)工作流程及各種評(píng)標(biāo)辦法,熟悉資審、商務(wù)標(biāo)編制要點(diǎn)。

      4、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有原則性,執(zhí)行力強(qiáng),能承受緊張的工作壓力,并具備強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。

      5、品行端正,誠(chéng)信廉潔,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 10

      職責(zé)描述:

      1、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、工程類(lèi)及管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟悉四川省內(nèi)建筑招投標(biāo)市場(chǎng)。

      2、五年及以上同職位工作經(jīng)驗(yàn),有一定的工程建筑市場(chǎng)渠道。

      3、從事工程行業(yè)市場(chǎng)工作三年以上,熟練掌握建設(shè)工程市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作流程。

      4、具有很強(qiáng)的'溝通協(xié)調(diào)通力、分析判斷能力,擅長(zhǎng)建立良好的人際關(guān)系。

      5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,事業(yè)心強(qiáng)。

      6、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公設(shè)備及軟件,網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用熟練。

      7、有九大員崗位證、中級(jí)職稱(chēng)證、建造師等證件優(yōu)先。

      崗位要求:

      學(xué)歷要求:不限

      語(yǔ)言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:2年經(jīng)驗(yàn)

      經(jīng)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 11

      一、對(duì)項(xiàng)目部經(jīng)理負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部施工生產(chǎn)和現(xiàn)場(chǎng)管理。協(xié)助經(jīng)理貫徹質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系。

      二、領(lǐng)導(dǎo)分管業(yè)務(wù)部門(mén)人員全面負(fù)責(zé)實(shí)施各體系在施工管理中的有效運(yùn)行,不斷提高項(xiàng)目質(zhì)量管理體系和保證能力。

      三、協(xié)調(diào)生產(chǎn)要素的合理配置,滿足質(zhì)量要求,保證按設(shè)計(jì)規(guī)范施工。

      四、組織項(xiàng)目施工生產(chǎn),協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中的問(wèn)題,保證工期、安全和質(zhì)量。

      五、協(xié)調(diào)同業(yè)主、協(xié)作方的'關(guān)系,確保合同履行。

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