中學(xué)校長崗位職責(zé)
在充滿活力,日益開放的今天,越來越多人會接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的中學(xué)校長崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。
中學(xué)校長崗位職責(zé)1
校長是學(xué)校教育教學(xué)和行政工作的主要負(fù)責(zé)人,是學(xué)校法人代表,對學(xué)校整體工作全面負(fù)責(zé)。
1、全面貫徹黨的教育方針,認(rèn)真執(zhí)行教育法規(guī),堅持社會主義辦學(xué)方向,以全新的'教育理念統(tǒng)帥學(xué)校的教育思想,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的教育教學(xué)工作,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
2、主持召開校長辦公會議、行政辦公會議和全體教職工大會,研究決定重大決策,主持制定并組織實施學(xué)校工作計劃和長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃。
3、堅持以教學(xué)為中心,深入教學(xué)第一線,整體把握教育教學(xué)發(fā)展方向,聽取教職工意見,溝通思想,掌握情況,并及時發(fā)現(xiàn)問題、研究解決問題。
4、堅持教育教學(xué)改革和創(chuàng)新,開展教科研工作,組織全體教職工學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育和管理理論,完善各項教育教學(xué)管理制度.實現(xiàn)學(xué)校管理工作的科學(xué)化、法制化、民主化。
5、主持學(xué)校人事工作。負(fù)責(zé)中層干部的選拔、考核、任免、獎懲工作和校級干部的推薦工作。
6、主抓學(xué)校財經(jīng)工作。負(fù)責(zé)審查學(xué)校財務(wù)計劃,基建項目投資預(yù)算,教學(xué)儀器設(shè)備購置計劃,掌握校長基金的收支使用和房產(chǎn)、場地的使用方案。
7、負(fù)責(zé)全校的德育工作和綜合治理工作。加強(qiáng)思想政治教育,抓好校風(fēng)、教風(fēng)建設(shè),提高師生的思想政治素質(zhì)。
8、支持工會工作,關(guān)心教職工生活,不斷改善教職工福利待遇和學(xué)校辦學(xué)條件。
9、支持團(tuán)委和學(xué)生會等群眾組織工作。
10、定期向?qū)W校黨委、職代會、教職工大會匯報工作,并接受監(jiān)督,加強(qiáng)民主管理。及時向上級請示匯報工作,協(xié)調(diào)平衡各方面的關(guān)系。
中學(xué)校長崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)學(xué)校的運營管理,包含團(tuán)隊建設(shè)、課程管理、教學(xué)管理、教師管理、學(xué)生管理、招生管理和行政管理等工作,并完成集團(tuán)下達(dá)的學(xué)校發(fā)展目標(biāo)及任務(wù)。
2、帶領(lǐng)招生團(tuán)隊完成年度招生目標(biāo),建立多維度招生渠道。
3、帶領(lǐng)教學(xué)團(tuán)隊組織教學(xué)及課程研發(fā),不斷提高教學(xué)水平。
4、建立健全學(xué)校管理流程和規(guī)章制度,并不斷規(guī)范,制定和執(zhí)行相應(yīng)的'監(jiān)督和考核標(biāo)準(zhǔn),確保教育產(chǎn)品和教育服務(wù)質(zhì)量。
5、制定和監(jiān)控學(xué)校的年度費用預(yù)算,按照集團(tuán)要求制定并組織實施財務(wù)預(yù)算方案,對各項財務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé),達(dá)成年度經(jīng)營目標(biāo)。
6、塑造學(xué)校形象,做好對外宣傳,處理好各方關(guān)系,組織及監(jiān)管日常溝通,擴(kuò)大學(xué)校影響力。
7、審批年度部門工作計劃,并按計劃主持召開校務(wù)會議等。
8、定期向集團(tuán)匯報學(xué)校經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事件。
任職要求:
1、8年以上學(xué)校運營工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗,有籌辦學(xué)校經(jīng)驗者優(yōu)先,有校長證書。
2、碩士學(xué)歷以上,優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至本科。
3、具備優(yōu)秀的運營管理、拓展能力、執(zhí)行能力及團(tuán)隊建設(shè)能力。
4、有豐富的師資開發(fā)經(jīng)驗及管理教師團(tuán)隊經(jīng)驗;
5、認(rèn)可集團(tuán)文化及教育理念。
中學(xué)校長崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)國際學(xué)校中學(xué)部的全面管理,保障學(xué)部工作的不斷發(fā)展,推動本學(xué)部為學(xué)校取得良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
2、負(fù)責(zé)中學(xué)部教師隊伍的培養(yǎng)和管理,監(jiān)控教學(xué)質(zhì)量,指導(dǎo)學(xué)部的教育教學(xué)工作,推動教學(xué)質(zhì)量的不斷提升。
3、掌握本學(xué)部各學(xué)段課程和教學(xué)要求,熟悉本學(xué)部課程與國外課程的異同,對北大公學(xué)課程體系能進(jìn)行有效實施。
4、妥善處理學(xué)部、家長、學(xué)生及學(xué)校的.多重關(guān)系,使學(xué)部有良好、和諧的人際關(guān)系和較高的辦學(xué)滿意度。
5、進(jìn)行學(xué)部的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)建設(shè),開展宣傳工作,積極拓展學(xué)校招生渠道,使學(xué)部保持合理師生比例,促進(jìn)學(xué)校業(yè)績提升。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,至少10年以上教育相關(guān)工作經(jīng)驗,在校長崗位上有突出的管理業(yè)績,有研究生學(xué)歷和國際學(xué)校教學(xué)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、有國際視野,對國際教育市場及國際教育發(fā)展趨勢有一定了解,有較好的英語基礎(chǔ)。
3、有高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德,務(wù)實的工作作風(fēng)和遠(yuǎn)大的教育理想。
4、在本學(xué)科教學(xué)中是領(lǐng)軍人物,善于開展教學(xué)研究。了解現(xiàn)代前沿的教育教學(xué)及管理理念、思想,掌握與教育相關(guān)的基本法律法規(guī)。
5、有較強(qiáng)的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力;善于與人溝通,有較強(qiáng)的親和力;注重合作,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和引領(lǐng)團(tuán)隊的能力。
6、身體健康,精力充沛,形象氣質(zhì)好,具有較強(qiáng)的文字和語言表達(dá)能力。男校長年齡在55歲以下,女校長在50歲以下。
中學(xué)校長崗位職責(zé)4
。ㄒ唬┴瀼貓(zhí)行國家的教育方針、政策、接受局教育處和局其它部門的檢查指導(dǎo)。
。ǘ⿲W(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)水平、辦學(xué)特色負(fù)主要責(zé)任。
。ㄈ┤ΡWC學(xué)校年度工作計劃和三年發(fā)展目標(biāo)的.實現(xiàn)。
。ㄋ模┩晟茖W(xué)校的組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和人員配備。
。ㄎ澹┩晟茖W(xué)校規(guī)章制度建設(shè)并狠抓落實,推行科學(xué)化管理。
。╆P(guān)心教職工和學(xué)生的工作、學(xué)習(xí)、生活,抓好教職工的培訓(xùn)和考核,加強(qiáng)校園文化建設(shè)。
(七)大力開展教育科學(xué)研究,在教育觀念、教育模式方面不斷有所突破。
。ò耍┨岣咿k學(xué)效益,增強(qiáng)學(xué)校自我發(fā)展能力。
。ň牛┲贫▽W(xué)期和學(xué)年工作計劃、財務(wù)預(yù)算方案和決算報告,做好工作總結(jié)。
。ㄊ┤鎱f(xié)調(diào)學(xué)校各部門工作,保證學(xué)校工作高效、有序進(jìn)行。
中學(xué)校長崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)校的正面形象,建立和相關(guān)政府機(jī)構(gòu)的溝通聯(lián)系;
2、推進(jìn)學(xué)校的'規(guī)章制度,督促反饋提出合理的改進(jìn)建議;
3、參與教學(xué)團(tuán)隊的指導(dǎo)、培養(yǎng)與管理,提升教學(xué)質(zhì)量,減少退費率;
4、負(fù)責(zé)組織專家團(tuán)隊定期給在崗老師培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)教師管理、學(xué)生管理、班級管理工作,協(xié)調(diào)解決;
6、參與教師的評估研究工作,提出改進(jìn)方案。
要求:
1、至少10年以上教學(xué)管理經(jīng)驗有校長證書;
2、全日制本科以上學(xué)歷,會英語的優(yōu)先;
3、有籌辦雙語學(xué)校經(jīng)驗的優(yōu)先;
4、有豐富的師資開發(fā)經(jīng)驗及管理教師團(tuán)隊經(jīng)驗;
5、熱愛教育事業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé)。
中學(xué)校長崗位職責(zé)6
一、校長必須團(tuán)結(jié)全體職工,堅持黨的基本路線,全面貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家的法律法規(guī),執(zhí)行上級教育行政部門的指示決定,保證學(xué)校的社會主義辦學(xué)方向,保證國家教育計劃的實現(xiàn)。
二、校長根據(jù)上級主管部門的要求,結(jié)合本校的.實際情況,明確辦學(xué)目標(biāo),制訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,制訂每學(xué)年的工作計劃,并積極組織實施;審批教導(dǎo)處、總務(wù)處、大隊部等部門的工作計劃;定期檢查、總結(jié)工作情況,全面提高教育質(zhì)量。
三、校長要組織制訂和實施學(xué)校各部門的崗位職責(zé)、教職工全員聘任制和考核獎懲條例;加強(qiáng)和改善學(xué)校行政管理,不斷提高辦學(xué)水平。
四、校長要努力抓好教師隊伍建設(shè),全面提高教師思想、業(yè)務(wù)等素質(zhì)。
五、校長要領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的教育教學(xué)以及體育、衛(wèi)生等工作,加強(qiáng)宏觀指導(dǎo),按教育規(guī)律辦事,深入調(diào)查研究,抓典型指導(dǎo)面上工作。
六、校長主管學(xué)校的校舍、經(jīng)費和設(shè)備的管理工作,努力改善辦學(xué)條件,關(guān)心師生員工的生活和身心健康,逐步改善教職工的福利。
七、校長應(yīng)保障教代會和工會行使其職權(quán),要支持婦女、團(tuán)隊、退協(xié)等群眾組織工作。
八、校長用人必須堅持德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則,學(xué)校中層干部經(jīng)考察后由校長任命。
九、校長在核定編制范圍內(nèi)聘任教職工。
十、校長有權(quán)按有關(guān)規(guī)定實施對教職工獎金分配和校長基金的分配方案,對違紀(jì)者有權(quán)按有關(guān)規(guī)定給予行政處罰。
十一、校長應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識,認(rèn)真參加崗位培訓(xùn),重視自身的提高。
十二、校長必須保持同黨支部、教代會關(guān)系協(xié)調(diào),團(tuán)結(jié)一致,同心同德,積極開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。
中學(xué)校長崗位職責(zé)7
1、全面負(fù)責(zé)學(xué)校工作,課程體系規(guī)劃,中外教師管理。
2、全面監(jiān)管課程的實施,把控各階段教學(xué)效果的實現(xiàn)。
3、制定、實施招生計劃,完成招生目標(biāo)。
4、維護(hù)學(xué)校教育教學(xué)資源,與中、外方教育團(tuán)隊保持良好的.溝通協(xié)作。
5、提升教師隊伍專業(yè)化水準(zhǔn),把控教學(xué)教研質(zhì)量水平。
6、積極學(xué)習(xí)和引進(jìn)國內(nèi)教育領(lǐng)域前沿的教育教學(xué)成果,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)效果的整體提升。
7、完善人力資源管理制度,制定教師培訓(xùn)計劃。
8、引進(jìn)優(yōu)秀人才,優(yōu)化學(xué)校人才利用,建立學(xué)校核心管理團(tuán)隊。
9、公共關(guān)系的維護(hù)。
中學(xué)校長崗位職責(zé)8
1、全面貫徹黨和國家制訂的教育方針、執(zhí)行上級黨委、政府和教育行政部門的指示,完成規(guī)定的教育、教學(xué)任務(wù),努力提高教育質(zhì)量,為國家培養(yǎng)合格的人才。
2、對學(xué)校的辦學(xué)方向,長期計劃和重大改革提出意見,經(jīng)教代會討論通過后組織實施。
3、對學(xué)校的各種規(guī)章制度的建立、修改或廢除作出決定。
4、管理學(xué)校人事工作,按有關(guān)規(guī)定決定教職工的'聘任、獎懲、負(fù)責(zé)做好教職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作調(diào)整和離退休等工作。按規(guī)定職數(shù)、程序聘任學(xué)校中層行政干部,報上級備案,并對中層干部實行管理、考核和獎懲。
5、在政策、法規(guī)允許范圍內(nèi),在上級黨委、政府、教育行政部門的原則指導(dǎo)下,校長自主管理學(xué)校經(jīng)費、校舍(含場地)、設(shè)備、勤工儉學(xué)、改善辦學(xué)條件和教職工的學(xué)習(xí)、生活條件。
6、負(fù)責(zé)學(xué)校干部、教職工和學(xué)生的思想工作。
7、負(fù)責(zé)學(xué)校黨支部工作,貫徹黨的路線、方針、政策,執(zhí)行上級黨委和本組織的決議、落實學(xué)校黨組織的職責(zé)。
中學(xué)校長崗位職責(zé)9
1、堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,執(zhí)行上級黨委和行政部門的指示。堅持社會主義辦學(xué)方向,努力按教育規(guī)律辦學(xué),實現(xiàn)中學(xué)教育的培養(yǎng)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)制訂學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期工作計劃,以及改革方案和崗位責(zé)任制目標(biāo)。經(jīng)常檢查工作計劃執(zhí)行情況,搞好總結(jié)、報告工作,提出改進(jìn)工作的意見和措施。
3、加強(qiáng)對師生員工的.思想政治教育,切實抓好學(xué)生的思想政治教育。全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面都得到發(fā)展。
4、定期召開并主持校長辦公會和行政會,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)改革與科研工作,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校體育衛(wèi)生工作,負(fù)責(zé)學(xué)校人事、工資及獎金分配、職稱評定及獎勵等工作。
5、堅持勤儉辦學(xué)的精神,管理學(xué)校的經(jīng)費、校舍和設(shè)備,組織實施學(xué);窘ㄔO(shè),不斷改善辦學(xué)條件,不斷改善教職工的集體福利,提高辦學(xué)效益。
6、健全學(xué)校各種規(guī)章制度和教職工崗位責(zé)任制,加強(qiáng)和改善學(xué)校管理,建立正常的教學(xué)秩序,樹立良好校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
7、管理學(xué)校治安保衛(wèi)工作和校辦企業(yè)工作。
8、協(xié)調(diào)學(xué)校外部關(guān)系,加強(qiáng)學(xué)校與社會、學(xué)生家長的聯(lián)系,爭取社會各界支持。
9、積極推進(jìn)學(xué)校社會主義精神文明建設(shè)。
10、接受學(xué)校黨組織的監(jiān)督。
11、完成上級交辦的其它工作,并創(chuàng)學(xué)校特色。
中學(xué)校長崗位職責(zé)10
一、貫徹執(zhí)行黨的教育方針和各項政策、法規(guī),及時傳達(dá)落實上級的指示精神,結(jié)合學(xué)校實際,樹立教書育人,以人為本的.管理理念,制定學(xué)年或?qū)W期工作計劃,有效組織人力、物力和財力,予以實施,并將實施情況及時總結(jié)上報。
二、制定各項管理制度。確保學(xué)校各項工作有序進(jìn)行,實現(xiàn)學(xué)校管理目標(biāo)。本著管理育人、服務(wù)育人、教書育人的宗旨,積極進(jìn)行制度和機(jī)制創(chuàng)新。
三、管理學(xué)校的人事工作,做好培養(yǎng)、使用中層干部和教職工的使用、考核、獎懲工作,建立具有高尚師德、專業(yè)較強(qiáng)的教師隊伍,加強(qiáng)思想政治工作,關(guān)心群眾生活,充分調(diào)動教職工的積極性。
四、組織和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校思想政治教育、教學(xué)和體育衛(wèi)生工作。堅持以人為本,堅持德育為首、育人為本、合理安排部署整體工作,有效協(xié)調(diào)各類教育資源,依法對教職工進(jìn)行考核。堅持教學(xué)科研,實現(xiàn)學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展。
五、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)工作,切實做到為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù),改善生活條件。確保學(xué)校、師生的財產(chǎn)和生命安全,督促后勤人員管理和使用好各種財物,努力改善辦學(xué)條件。努力建設(shè)校園文化,提升學(xué)校環(huán)境品位。
六、組織教職工學(xué)習(xí)政治、文化和業(yè)務(wù),積極吸納先進(jìn)的教育信息,逐步提高教職工的綜合素質(zhì)。
七、指導(dǎo)和幫助學(xué)校的團(tuán)、隊和學(xué)生會的工作,關(guān)心和支持教育工會和其它群眾組織開展活動,注意發(fā)揮這些組織的作用。
八、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)。
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