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  • 維修領(lǐng)班崗位職責(zé)

    時間:2022-10-14 10:27:27 崗位職責(zé) 我要投稿

    維修領(lǐng)班崗位職責(zé)

      在不斷進(jìn)步的時代,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的維修領(lǐng)班崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    維修領(lǐng)班崗位職責(zé)

    維修領(lǐng)班崗位職責(zé)1

      1、負(fù)責(zé)編制設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)及維修計劃。

      2、負(fù)責(zé)安排客服部轉(zhuǎn)交的維修需求。

      3、負(fù)責(zé)制訂機(jī)修備品、備件采購計劃。

      4、負(fù)責(zé)機(jī)修工作記錄的.檢查,保證記錄的準(zhǔn)確性、完整性。

      5、聽取維修人員的工作匯報、工作建議,并幫助維修人員解決工作中的技術(shù)困難。

      6、負(fù)責(zé)對維修工作不合格品的處理、糾正和預(yù)防措施的實施及跟蹤檢查。

      7、負(fù)責(zé)設(shè)備檢修的驗收工作,保證設(shè)備的完好率。

      8、負(fù)責(zé)和運(yùn)行維修領(lǐng)班溝通維修情況,按時完成工程經(jīng)理安排的臨時工作。

    維修領(lǐng)班崗位職責(zé)2

      崗位職責(zé):

      1、在物業(yè)工程部主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對酒店水、電、暖設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),主持工程維修的日常工作,督導(dǎo)各工種完成當(dāng)班的工作。

      2、編制各班組輪作表,保證各班運(yùn)行正常;每天提前整理好前一天班次的各類報表和工作記錄,供經(jīng)理及時審閱;每月月初收集上報本部門的上月考勤,統(tǒng)計部門員工調(diào)休天數(shù)。

      3、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查,按時檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障,杜絕非公務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房,保證設(shè)備安全。

      4、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備的維修保養(yǎng)制度,按照“三干凈”:設(shè)備干凈、機(jī)房干凈、工作場地干凈;“四不漏”:不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣;“五良好”:使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求員工。

      5、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉,常見故障排查有經(jīng)驗;對照明燈具及照明控制開關(guān)執(zhí)行巡視、巡檢制度;合理調(diào)配好供電、電梯的運(yùn)行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力節(jié)能;制定廚房設(shè)備、清掃設(shè)備的操作規(guī)程、日常保養(yǎng),負(fù)責(zé)對使用人員的培訓(xùn);當(dāng)重要設(shè)備發(fā)生故障時,要迅速組織處理,并及時向經(jīng)理、綜合主管匯報。

      6、對酒店改造工程、外包大修工程應(yīng)積極組織人員密切配合,保證施工質(zhì)量與進(jìn)度;督促執(zhí)行壓力容器、計量儀表、安全裝置的年度保養(yǎng)和報檢工作;對酒店的各種大型活動,如新聞發(fā)布會等大型會議,要提前進(jìn)入工作場所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。

      7、參加部門例會,分析各班組人員思想狀態(tài),定期提出工作重點(diǎn)及改進(jìn)意見,及時向經(jīng)理報告各班組人員思想和工作表現(xiàn)。領(lǐng)發(fā)維修人員的考核、效益工資、加班夜班津貼及其它各項費(fèi)用,領(lǐng)發(fā)工程組辦公用品和物資。

      8、監(jiān)督檢查各班組的出勤情況和儀表儀容;了解當(dāng)天各部門所需維修情況,分派各工種的工作任務(wù),做好對維修工作的.檢查。

      9、經(jīng)常巡視酒店的各大型、重要部位設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況,掌握使用動態(tài),及時向部門經(jīng)理匯報;負(fù)責(zé)酒店與工程相關(guān)的各種證照的辦理、審驗工作

      10、認(rèn)真做好班組人員的考核工作,如技術(shù)考核、出勤考核、執(zhí)行《員工手冊》的考核,并提出獎罰建議;發(fā)現(xiàn)并排除各類事故苗頭,如遇疑難及時向經(jīng)理匯報。

      11、完成經(jīng)理臨時交辦的其它工作任務(wù)。

      任職條件:

      1、工作認(rèn)真、勤懇、細(xì)心,熱愛本職工作,有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,溝通、協(xié)作能力強(qiáng),對工作一絲不茍,任勞任怨。

      2、具有配電、鍋爐等系統(tǒng)設(shè)備的操作維護(hù)、管理知識,對機(jī)械原理、機(jī)械配合、材質(zhì)、材料、焊接、膠粘等技術(shù)熟練。

      3、對酒店機(jī)電工程設(shè)備、建筑設(shè)施等的布局、功能有較深的了解,具有較強(qiáng)的綜合分析、判斷能力和應(yīng)急能力,具有協(xié)調(diào)運(yùn)行班組人員關(guān)系、合理調(diào)配人力和一定的組織管理能力。

      4、具有中專以上學(xué)歷或同等學(xué)歷,從事設(shè)備管理工作5年以上。

      5、身體健康,精力充沛。

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