公司秘書(shū)崗位職責(zé)(12篇)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編為大家收集的公司秘書(shū)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)1
一、負(fù)責(zé)做好文件收發(fā)、登記、呈批、催辦、轉(zhuǎn)送、傳閱和文書(shū)檔案工作。負(fù)責(zé)起草分公司綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、決議、報(bào)告和通知,草擬行政文件。每年進(jìn)行一次文件清退,并按文書(shū)檔案管理的規(guī)定向檔案室移交。
二、嚴(yán)格貫徹保密制度,對(duì)密級(jí)文件嚴(yán)加管理。
三、負(fù)責(zé)分公司印章和介紹信的開(kāi)具。
四、做好分公司機(jī)關(guān)辦公用品的'發(fā)放、登記,完成主任交辦的其他工作。
五、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系文件,協(xié)助本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)搞好貫標(biāo)工作。
六、審核、修改由部門(mén)起草以分公司名義印發(fā)的文件。
七、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,安排會(huì)議,及時(shí)發(fā)出會(huì)議的電話通知或書(shū)面通知,做好會(huì)議記錄。
八、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)主任交辦的各項(xiàng)任務(wù)和日常工作,協(xié)助主任進(jìn)行文件的審改工作。
九、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)接待工作,制定和落實(shí)接待計(jì)劃,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排其他事務(wù)性工作。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)2
1、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)做好商會(huì)日常事務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)商會(huì)組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或管理體系的建立;
3、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)籌備和組建各種服務(wù)中心、行業(yè)委員會(huì)，加強(qiáng)資源整合，提高產(chǎn)業(yè)鏈綜合服務(wù)能力;
4、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)籌備和組建黨支部、工會(huì)等組織機(jī)構(gòu)，增強(qiáng)商會(huì)的政治自覺(jué)性和與政府的互動(dòng)性;
5、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)做好商會(huì)的文化建設(shè)和宣傳工作;
6、建立健全商會(huì)社會(huì)活動(dòng)的`評(píng)定、議事規(guī)則和辦法及制度;
7、組織管理團(tuán)隊(duì)，廣泛吸收理事、會(huì)員單位并擬定會(huì)費(fèi);
8、提升其作為會(huì)員單位與工商聯(lián)或政府溝通與聯(lián)系的橋梁作用;
9、充分整合資源，實(shí)現(xiàn)商會(huì)與會(huì)員單位雙贏;
10、不定期籌辦各類活動(dòng)，增進(jìn)會(huì)員單位的相互了解，并樹(shù)立商會(huì)良好的商會(huì)形象;
11、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)制定商會(huì)的宗旨、方針、目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃;
12、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理商會(huì)重大事件并增進(jìn)商會(huì)信譽(yù)保障體系的建設(shè);
13、加強(qiáng)商會(huì)的社會(huì)責(zé)任和形象，并為會(huì)員單位提供交流與發(fā)展的廣泛平臺(tái);
14、代表商會(huì)參加有關(guān)會(huì)議的活動(dòng)，向區(qū)、市有關(guān)部門(mén)反映有關(guān)意見(jiàn)和建議;
公司秘書(shū)崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)協(xié)助總裁執(zhí)行各項(xiàng)會(huì)議、行程、接待等內(nèi)外部事宜的安排與提示。
2、負(fù)責(zé)落實(shí)公司內(nèi)部上傳下達(dá)，確保總裁工作指令的及時(shí)貫徹與各類信息的暢通。
3、負(fù)責(zé)依據(jù)總裁指示，安排各項(xiàng)會(huì)務(wù)與活動(dòng)，落實(shí)組織、籌備、會(huì)議紀(jì)要及各項(xiàng)工作紀(jì)錄。
4、負(fù)責(zé)依據(jù)總裁指示，撰寫(xiě)公文、報(bào)告、函件等各類工作文案。
5、負(fù)責(zé)落實(shí)總裁各類工作文件、報(bào)表等機(jī)要資料的整理、歸檔
6、負(fù)責(zé)協(xié)助總裁完成各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)、落實(shí)及督辦工作，確�？偛弥噶畹�'貫徹執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)靈活妥善地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事情，圓滿完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)4
(1)總經(jīng)理/副總經(jīng)理交辦事項(xiàng)、會(huì)議的記錄，機(jī)密文件的備案、存檔。
(2)協(xié)助對(duì)大廈業(yè)務(wù)部門(mén)的'運(yùn)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及日常工作的執(zhí)行、落實(shí)情況，提供分析、改進(jìn)建議及解決方案，保障各項(xiàng)決策、工作的有效執(zhí)行與落實(shí)。
(3)配合總經(jīng)理/副總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，建議重要客戶檔案冊(cè)。
(4)起草公司各階段的工作計(jì)劃、總結(jié)，協(xié)助主持對(duì)外合同、正式文件的初審及商務(wù)談判工作。
(5)負(fù)責(zé)辦公行政管理，能夠配合總經(jīng)理/副總經(jīng)理制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系。
(6)與各部門(mén)保持良好溝通，做好各個(gè)部門(mén)項(xiàng)目落實(shí)的后勤支持。具有高度責(zé)任感。
(7)協(xié)助總經(jīng)理/副總經(jīng)理處理好公司日常事務(wù)。
(8)協(xié)助總經(jīng)理/副總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系。
(9)其它總經(jīng)理/副總經(jīng)理交代的事項(xiàng)。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室的日常內(nèi)務(wù)處理及董事長(zhǎng)行程安排;
3、掌握好董事長(zhǎng)的日常安排，做好接見(jiàn)訪客預(yù)約及登記工作;
2、協(xié)助董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系及商務(wù)接待工作;
3、落實(shí)并執(zhí)行董事長(zhǎng)指示，協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的關(guān)系;
4、協(xié)助總經(jīng)辦對(duì)公司運(yùn)作及各職能部門(mén)進(jìn)行管理;
5、能適應(yīng)出差及相關(guān)對(duì)接工作;
6、完成董事長(zhǎng)及董助安排的.其他工作
公司秘書(shū)崗位職責(zé)6
1、經(jīng)濟(jì)、管理、金融、建筑類相關(guān)專業(yè);
2、具有建筑行業(yè)學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有建筑工業(yè)化、裝配式建筑方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有大型綜合性集團(tuán)同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;能熟練使用各類辦公軟件,有較好文案書(shū)寫(xiě)能力;
6、30周歲以下,條件優(yōu)秀的可以適當(dāng)放開(kāi)年齡限制。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)7
一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。
二、負(fù)責(zé)各種文件的起草、保送工作;及時(shí)做好上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦工作;做好文件的回收、清退、銷(xiāo)毀工作;做好文秘檔案收集管理及保密。
三、做好來(lái)訪接待工作及各種會(huì)議的`記錄及會(huì)務(wù)工作。
四、具體辦理本單位人員的招聘錄用、培訓(xùn)教育、績(jī)效考核、晉級(jí)晉職、薪資福利、各類保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等事項(xiàng)的事宜。
五、做好單位印章管理，按規(guī)定開(kāi)具介紹信。
六、對(duì)外宣傳工作。
七、做好聯(lián)網(wǎng)微機(jī)管理工作，每天定時(shí)開(kāi)機(jī)接收文件;做好信息收集及報(bào)送工作。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。
至少需要一定的公文寫(xiě)作基礎(chǔ)。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)8
1、按照時(shí)間規(guī)劃的原則，響應(yīng)業(yè)務(wù)需求，負(fù)責(zé)協(xié)助CEO合理安排日常行程及工作計(jì)劃，并及時(shí)提醒。
2、支持CEO的行政辦公工作，日常接待。
3、高管團(tuán)隊(duì)會(huì)議及活動(dòng)支持，會(huì)議材料的'審核及會(huì)議記錄整理，會(huì)后工作跟進(jìn)完成進(jìn)度。
4、負(fù)責(zé)CEO指示的內(nèi)部信息傳達(dá)與落實(shí)，跟進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)或項(xiàng)目，處理對(duì)部門(mén)的上傳下達(dá)工作。
5、CEO相關(guān)外聯(lián)工作的協(xié)助和跟進(jìn)。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)9
1、參與公司項(xiàng)目的融資上市工作，協(xié)助對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行落實(shí)、執(zhí)行和后期推進(jìn)工作；
2、負(fù)責(zé)辦理公司與董事、證券管理部門(mén)、證券交易所、各中介機(jī)構(gòu)和投資人之間的有關(guān)事宜，解答監(jiān)管部門(mén)的問(wèn)詢與上報(bào)文件等；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長(zhǎng)掌握企業(yè)狀況，定期系統(tǒng)地向董事會(huì)提供信息和工作建議，推動(dòng)公司規(guī)范治理工作；
4、起草董事會(huì)日常公函、報(bào)告等相關(guān)文書(shū)資料，收集整理股票發(fā)行上市相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)動(dòng)態(tài)并定期整理、輸出相關(guān)報(bào)告；
5、完成董秘其他工作的'相關(guān)事宜。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)10
1、協(xié)助總裁辦對(duì)內(nèi)部項(xiàng)目事務(wù)工作的協(xié)調(diào)、溝通、跟進(jìn)落實(shí)；
2、協(xié)助總裁辦草擬內(nèi)外部工作報(bào)告、方案與公司新聞紀(jì)實(shí)等；
3、協(xié)助總裁辦參與事務(wù)性項(xiàng)目的接洽，收集關(guān)聯(lián)行業(yè)業(yè)務(wù)信息，提供依據(jù)和分析意見(jiàn)；
4、撰寫(xiě)郵件、公文、報(bào)告等各種文件；總裁辦簽發(fā)文件管理，文件信息上傳下達(dá)工作；
5、負(fù)責(zé)相關(guān)拜訪人員的接待，會(huì)議的.安排等。
公司秘書(shū)崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計(jì)、匯總董事長(zhǎng)/總經(jīng)理辦公室所需的.各類信息、報(bào)表、資料；
2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)/總經(jīng)理辦公室的對(duì)外聯(lián)絡(luò)、來(lái)電記錄、來(lái)訪接待應(yīng)酬及禮儀服務(wù)工作，保持電話24小時(shí)待機(jī)傳達(dá)服務(wù)，隨時(shí)電話順暢；
3、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)事情及相關(guān)會(huì)議，做好會(huì)前準(zhǔn)備簽到、會(huì)上記錄、紀(jì)要成文于第二天早上遞交總經(jīng)理、會(huì)后落實(shí)、督促執(zhí)行、結(jié)果匯報(bào)等工作；
4、隨領(lǐng)導(dǎo)上下班工作，不得隨意請(qǐng)假或提前下班，與領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)當(dāng)天工作完成后，領(lǐng)導(dǎo)下班后才能離開(kāi)。遇到領(lǐng)導(dǎo)外出或忙時(shí)，代領(lǐng)導(dǎo)陪客戶品茶、用餐、喝酒，節(jié)假日也不例外；
5、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)/總經(jīng)理辦公室、會(huì)議室每天的辦公環(huán)境整理工作，保持干凈整潔
公司秘書(shū)崗位職責(zé)12
1、根據(jù)總經(jīng)理或總監(jiān)指示,起草各種公文文件,交總經(jīng)理或總監(jiān)審閱修改定稿后打成公文函件。
2、負(fù)責(zé)管理公司會(huì)議記錄并打印成會(huì)議決議或會(huì)議記要,呈總經(jīng)理或總監(jiān)簽署后按規(guī)定發(fā)放。
3、負(fù)責(zé)管理公司公文、資料的收發(fā)登記及分類、保管工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行董事會(huì)、總經(jīng)理、總監(jiān)指示,處理有關(guān)信函、電話、投訴信、做好記錄上傳下達(dá)。
5、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,重要文件、營(yíng)業(yè)訊息、酒店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)絕不外傳。
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