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  • 外聯(lián)主管的崗位職責

    時間:2023-03-16 17:36:19 崗位職責 我要投稿

    外聯(lián)主管的崗位職責

      在現(xiàn)在社會,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的外聯(lián)主管的崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

    外聯(lián)主管的崗位職責

    外聯(lián)主管的崗位職責1

      職責:

      1、負責公司外聯(lián)及公關(guān)工作,政府部門對接,積極與新聞媒體、社會公眾、政府機關(guān)等保持廣泛接觸;

      2、負責公司品牌宣傳、黨務建設(shè)、外事活動聯(lián)絡(luò)及對接、活動策劃執(zhí)行;

      3、負責外部資源的聯(lián)絡(luò),維護公司良好的社會外部形象;

      任職要求:

      1、年齡35歲以下,身高165cm以上;

      2、具有2年以上地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)外聯(lián)工作經(jīng)驗,形象氣質(zhì)佳;

      3、具有較強的'外聯(lián)、公關(guān)、溝通能力;

      4、普通話標準,性格開朗,言行舉止大方得體;

      5、具有敏銳的洞察力,極佳的溝通能力、談判能力。

    外聯(lián)主管的崗位職責2

      職責描述:

      1、負責政府關(guān)系的溝通與維護,與各政府部門進行業(yè)務對接;

      2、關(guān)注政府各類扶持政策,負責公司各類項目、補貼政策等的申報工作;

      3、負責企業(yè)發(fā)展相關(guān)榮譽資質(zhì)的申請、對接工作。

      任職要求:

      1、年齡25歲以上,有項目申報經(jīng)驗或營銷經(jīng)驗;

      2、熟悉嘉興地區(qū)政府關(guān)系、工作流程,在政府部門或事業(yè)單位人際關(guān)系廣泛;

      3、性格外向,親和力強,有優(yōu)秀的溝通表達能力,人際關(guān)系技能和較強的'談判能力;

    外聯(lián)主管的崗位職責3

      職責:

      1、維護鞏固醫(yī)院現(xiàn)有坐診專家團隊,去大型公立醫(yī)院拓展、引進坐診專家;

      2、建立轉(zhuǎn)診渠道,介紹病人轉(zhuǎn)診;

      3、建立重點客戶檔案,加強大客戶的營銷關(guān)系管理;

      4、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、聯(lián)合活動,做好醫(yī)療服務項目的推廣與宣傳;

      5、領(lǐng)導安排的.其他工作。

      任職資格:

      1、醫(yī)療、醫(yī)藥、市場營銷相關(guān)專業(yè),大專以上學歷;

      2、2年以上營銷經(jīng)驗,有養(yǎng)老、醫(yī)院或者體檢機構(gòu)營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

      3、性格外向,具備極強的親和力和溝通能力,抗壓力強;

      4、有護士工作經(jīng)驗且有一定營銷能力的也可考慮。

    外聯(lián)主管的崗位職責4

      職責:

      1、負責外聯(lián)工作的開展,規(guī)范有序推進,全面完成工作目標任務;

      2、建立和維護公司與相關(guān)主管部門、相關(guān)管理機構(gòu)、客戶單位關(guān)系;

      3、拓展公司外部資源,維護相關(guān)行業(yè)協(xié)會各企業(yè)關(guān)系;

      4、策劃并組織各項對外公關(guān)活動,接待政府部門、社會相關(guān)機構(gòu)、客戶單位的來訪、洽談,相關(guān)后勤接待事務。

      任職要求:

      1、30-40歲,形象氣質(zhì)佳。

      2、統(tǒng)招本科以上學歷,文學、新聞等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

      3、優(yōu)秀的`溝通及表達能力,應變能力強,細心仔細,熟悉商務禮儀,談吐得體。

    外聯(lián)主管的崗位職責5

      職責:

      1、對外負責相關(guān)政府、行業(yè)協(xié)會,社會團體和客戶關(guān)系的維護;

      2、協(xié)助領(lǐng)導開展公司外部的`各項聯(lián)絡(luò)、溝通、市場開拓與公關(guān)維護等工作;

      3、根據(jù)公司項目發(fā)展,負責協(xié)助領(lǐng)導策劃、制定和實施公司公共關(guān)系拓展計劃;

      4、結(jié)合公司項目拓展,與公司各級部門合作,推動重大項目爭取政府部門的支持與配合;

      5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。

      任職要求:

      1、大專及以上學歷,專業(yè)不限。有房地產(chǎn)外聯(lián)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

      2、形象氣質(zhì)佳,語言表達能力強,善于活動組織;

      3、反應靈活,思維開闊敏捷,有良好的公關(guān)意識及溝通技巧。

    外聯(lián)主管的崗位職責6

      職責:

      1、負責與政府、商業(yè)伙伴等相關(guān)單位關(guān)系的建立和維護;

      2、參加公司內(nèi)外的.相關(guān)商務活動,處理商務事務;

      3、負責協(xié)助公司領(lǐng)導開展各類重要外事如接待、合作商洽等活動。

      4、負責辦公室臨時性行政事務處理。

      任職要求:

      1、有高新南區(qū)政府合作相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉政府部門思維方式、運作體系和辦事流程;

      2、形象氣質(zhì)佳,大專及以上學歷,28歲以上酒店、商業(yè)地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)為佳;

      3、具有良好人際理解和關(guān)系建立、維護能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及對外接待能力。

    外聯(lián)主管的崗位職責7

      職責:

      1、編制項目開發(fā)的報批報建計劃

      2、協(xié)調(diào)政府各職能部門,保障項目建設(shè)順利實施

      3、項目方案審查、初設(shè)審查、施工圖備案、《建設(shè)用地規(guī)劃許可證》和《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》等手續(xù)辦理

      4、招標備案、安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)和《施工許可證》等手續(xù)辦理

      5、工程施工放線、基礎(chǔ)驗線、竣工驗線、綜合管網(wǎng)、規(guī)劃竣工驗收及房屋面積測繪等手續(xù)辦理

      6、《房屋預售測繪報告》和《預售許可證》辦理、項目各單項驗收及《竣工備案證》的辦理、公建項目各特殊證照辦理、項目資本金和民工保證金的減、免、緩、返手續(xù)辦理

      7、開發(fā)資質(zhì)的申辦、升級和變更,項目優(yōu)惠政策落實,代建道路建設(shè)費用返還,土地和房產(chǎn)的'抵押、解押和置換登記

      任職要求:

      1、年齡:30-55,本科以上學歷,房地產(chǎn)開發(fā)管理等相關(guān)專業(yè)。

      2、中級及以上8年以上報批報建相關(guān)工作經(jīng)驗。

      3、精通報批報建的業(yè)務流程,熟悉相關(guān)法律法規(guī)。

      4、熟練操作常用辦公軟件,具備較強的公文寫作能力和較強的協(xié)調(diào)、組織、溝通、執(zhí)行能力。

    外聯(lián)主管的崗位職責8

      職責:

      1、負責上海地區(qū)門店的《營業(yè)執(zhí)照》、《食品經(jīng)營許可證》和公章刻制等經(jīng)營類證照的辦理及管理;

      2、負責上海地區(qū)的政府關(guān)系建立及維護,例如各區(qū)市場監(jiān)管局/監(jiān)管所、環(huán)保部門、衛(wèi)生部門、城管部門、街道辦等;

      3、配合并支持公司各項發(fā)展計劃;

      4、分析政府部門的`優(yōu)惠政策,為公司業(yè)務發(fā)展提供參考依據(jù);

      5、協(xié)調(diào)和處理政府部門對門店的檢查,維護公司的利益和門店的合法正常營運;

      6、與相關(guān)行業(yè)協(xié)會保持和維護良好關(guān)系;

      7、協(xié)助完成上級安排的其他工作。

      其他要求:

      1、有市場監(jiān)管或其他食品安全協(xié)會等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

      2、從事過餐飲行業(yè),具備健全的食品行業(yè)相關(guān)法律知識基礎(chǔ),有重餐飲辦證經(jīng)驗和相關(guān)政府關(guān)系基礎(chǔ);

      3、2年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;

      4、熟練操作office軟件;

      5、有較強的責任心、語言溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力

    外聯(lián)主管的崗位職責9

      職責:

      1、負責外部公共關(guān)系的建立、維護及保持;

      2、負責做好各項匯報、聯(lián)絡(luò)工作,協(xié)助處理相關(guān)的商務接待工作,尤其是餐飲接待;

      3、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進行商務談判,做好新項目的推進、聯(lián)絡(luò)工作;

      4、完成董事長安排的各項臨時性工作任務。

      任職要求:

      1、專業(yè)不限,專科及以上學歷;

      2、2年以上公關(guān)、外聯(lián)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉酒場文化,有一定酒力。

      3、品貌端正,性格外向,積極主動,優(yōu)秀的'外聯(lián)與公關(guān)能力,抗壓能力強;

      4、較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;熟練使用辦公軟件;

      5、身體健康,車輛駕駛技能熟練。

    外聯(lián)主管的崗位職責10

      職責:

      1,熟悉房地產(chǎn)、公司特性及案場細則。

      2,尊重和服務好與公司合作的分銷公司,跟蹤對接好客戶情況。

      3,了解分銷公司動態(tài),項目動態(tài)及競品公司詳細情況。

      4,及時向分銷公司傳遞公司及項目的最新消息。

      5,收集分銷反饋意見并及時解決。

      6,對分銷公司的溝通維護,配合案場相關(guān)銷售工作。

      任職要求:

      1,大專及以上學歷,1年以上房地產(chǎn)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,有房產(chǎn)渠道經(jīng)驗優(yōu)先;

      2,具備良好的營銷意識與服務意識、有較強的說服、談判和溝通能力;

      3,對市場營銷工作有較深刻認知,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;

      4,良好的`團隊合作精神,良好的溝通能力。

    外聯(lián)主管的崗位職責11

      1、根據(jù)醫(yī)院的.戰(zhàn)略、地推、異業(yè)聯(lián)盟開拓計劃,開拓相應的合作渠道,達成醫(yī)院既定目標。

      2、根據(jù)醫(yī)院特性,推廣線下合作商戶,進而擴大醫(yī)院品牌知名度及拉新。

      3、市場活動組織,合作伙伴開拓、維護與管理。

      4、對開拓的渠道進行溝通培訓,效果跟進、方案完善,市場信息反饋。

      5、積極掌握市場信息,了解合作渠道,嚴格控制渠道合作成本。

      6、積極執(zhí)行和配合公司相關(guān)線下宣傳活動。

    外聯(lián)主管的崗位職責12

      職責:

      1、了解與掌握公司管理層制定的渠道體系,業(yè)務流程;

      2、負責開發(fā)銀行、各汽車金融公司、消費貸款公司等業(yè)務渠道,對接不良數(shù)據(jù)至公司;

      3、進行合作業(yè)務前期的信息搜集、早期談判和參與競價及促成收購、合作代理事宜;

      4、協(xié)助開發(fā)和維護各大評估公司及拍賣公司的業(yè)務合作;

      任職要求:

      1、大專及以上學歷,良好的.溝通能力、談判能力以及獨立分析能力;

      2、能夠適應出差;

      3、具有小貸、P2P、保險/證券/消費金融工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

      4、具有市場拓展、市場營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    外聯(lián)主管的崗位職責13

      職責:

      1、協(xié)助總經(jīng)理進行商務談判以及銀行平臺的開發(fā);

      2、與銀行保持良好的`客情關(guān)系,使上游合作順暢;

      3、與銀行對接,協(xié)助大區(qū)處理公司大客戶業(yè)務談判;

      4、上級領(lǐng)導安排的其他事務。

      任職資格:

      1、年齡:27-36歲;

      2、學歷:本科全日制以上學歷;

      3、能力:有良好的溝通能力以及協(xié)調(diào)能力,較強的商務談判能力,情商較高;

      4、素質(zhì):形象氣質(zhì)佳,為人正直,品德優(yōu)良;

      5、兩年以上金融行業(yè)經(jīng)驗。

    外聯(lián)主管的崗位職責14

      職責:

      1、建立并維護公司與各級政府部門、各種社會組織的良好溝通關(guān)系,提升公司在公共領(lǐng)域的影響力;

      2、熟知各級政府部門相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,為公司運營及業(yè)務拓展提供有力支撐,為公司可持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造良好外部環(huán)境;

      3、負責有關(guān)對外接待、聯(lián)誼、公關(guān)事物的組織、安排和實施;

      4、負責各級政府管理部門、分管局委的溝通渠道,建立良好的`企業(yè)形象;

      崗位要求:

      1、本地戶籍,35周歲以下,良好的個人形象,端正的道德觀和社會責任感;

      2、大專及以上學歷,良好的綜合素養(yǎng)、組織能力及文字公文能力;

      3、20xx年以上社會工作經(jīng)驗,其中5年以上同崗工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

      4、善于人際溝通,良好的應變能力,能適應各種突發(fā)狀況,優(yōu)秀的公關(guān)能力;

      5、工作勤奮踏實,良好的抗壓能力;

      6、強烈的團隊意識和出色的團隊建設(shè)能力;

    外聯(lián)主管的崗位職責15

      職責:

      1.負責處理企業(yè)的外部關(guān)系,建立與政府機關(guān)、金融機構(gòu)和媒介之間的友好關(guān)系;

      2.負責策劃和制定企業(yè)的公關(guān)活動,提高企業(yè)的聲譽,擴大企業(yè)產(chǎn)品的銷售力;及時處理企業(yè)危機公關(guān);

      3.制定企業(yè)公關(guān)規(guī)范,提高公關(guān)人員的公關(guān)能力;

      4.建立與外部關(guān)系的長期聯(lián)系,節(jié)假日或者紀念日師與對方企業(yè)和部門人員聯(lián)系并送上紀念品小禮物;

      5.將企業(yè)的一些重大活動或者項目信息發(fā)送至外部相關(guān)人員,使其能了解到企業(yè)的最新情況;

      6.負責企業(yè)宣傳材料、產(chǎn)品宣傳材料的編寫、印刷以及宣傳工作,取得外部關(guān)系的幫助和支持;

      7.負責對本企業(yè)員工進行公關(guān)培訓,提高公關(guān)能力;

      8.建立公關(guān)外部人員信息庫,以便能及時查閱相關(guān)人員情況。

      任職要求:

      1.擁有廣博的知識儲備和良好的`人際關(guān)系;

      2.具備隨機應變能力,公關(guān)活動中遇到一些問題時能隨機應變,防止破壞外部關(guān)系;

      3.具備良好的談判能力;

      4.具備良好的外形氣質(zhì),具備敏銳的市場洞察力。

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