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網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)（通用12篇）
現(xiàn)如今，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1
1、負(fù)責(zé)安排臨柜人員日常工作。
2、負(fù)責(zé)維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)正常的工作秩序，管理好網(wǎng)點(diǎn)的日常消耗用品，維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)電子設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，做好日常工作動(dòng)態(tài)管理，保證網(wǎng)點(diǎn)工作環(huán)境干凈整潔物品擺放竟然有序。
3、每天班前列隊(duì)檢查柜員職裝是否統(tǒng)一、整潔，“微笑”服務(wù)、“優(yōu)質(zhì)文明”服務(wù)用語(yǔ)是否熟練，專業(yè)術(shù)語(yǔ)使用是否得當(dāng)。
4、負(fù)責(zé)安排柜員對(duì)新老客戶開(kāi)展走訪、回訪、宣傳等營(yíng)銷工作。
5、帶領(lǐng)全體柜員完成客戶部分解下達(dá)的`個(gè)人營(yíng)銷任務(wù)，并做好營(yíng)銷業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。
6、負(fù)責(zé)臨柜人員的考勤、考核工作。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決客戶維護(hù)、客戶咨詢、業(yè)務(wù)辦理、系統(tǒng)錄入、續(xù)投、轉(zhuǎn)投、提前支取等業(yè)務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。
8、負(fù)責(zé)書寫網(wǎng)點(diǎn)每天的工作日志，建立手工營(yíng)銷臺(tái)帳，負(fù)責(zé)召開(kāi)每周例會(huì)，對(duì)上周工作情況、營(yíng)銷情況、客戶動(dòng)態(tài)進(jìn)行分析小結(jié)，找出存在問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，并做好例會(huì)記錄。
網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé)：
1、日常網(wǎng)點(diǎn)快遞事物處理；
2、快遞單據(jù)數(shù)據(jù)錄入；
3、處理快件延誤、投訴、破損等相關(guān)業(yè)務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，減少網(wǎng)點(diǎn)罰款；
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)勤及直營(yíng)業(yè)務(wù)員的管理，規(guī)范網(wǎng)點(diǎn)制度（考勤、調(diào)休、運(yùn)作等）；
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷；
2、2年以上物流相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，或者物流相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷亦可；
3、熟悉物流管理、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)作的相關(guān)流程及知識(shí)；
4、具備良好的`計(jì)劃、管理、溝通和協(xié)調(diào)能力；
5、責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)信、細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 3
心崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)拓展網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)類型、人員招聘及日常管理工作；
2、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的管理問(wèn)題，提升營(yíng)運(yùn)質(zhì)量，保證快件時(shí)效，實(shí)現(xiàn)快件安全；
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)收帳款及時(shí)回收，做好成本管控工作；
4、負(fù)責(zé)與各職能部門的溝通協(xié)調(diào)，落實(shí)公司各項(xiàng)制度要求的上傳下達(dá)；
5、完成上級(jí)交付的`其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀可放寬至大專，專業(yè)不限；
2、具備2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備一定的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力；
4、具有良好的職業(yè)道德操守和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5、具備市場(chǎng)銷售或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)的配送訂單時(shí)效管理
2、處理網(wǎng)點(diǎn)工單和客戶投訴
3、培訓(xùn)網(wǎng)點(diǎn)的配送人員，保證服務(wù)規(guī)范落地
任職要求：
1、年齡20歲以上大專及以上學(xué)歷，物流、運(yùn)輸、供應(yīng)鏈、電商、冷鏈相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、對(duì)物流行業(yè)有熱情，對(duì)行業(yè)熟知，有志從事物流行業(yè)，愿意學(xué)習(xí)，愿意從基層做起，有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，優(yōu)秀的'表達(dá)和溝通能力，能吃苦，良好的組織及統(tǒng)籌能力
4、較好的執(zhí)行力，責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作和創(chuàng)新精神
5、有倉(cāng)儲(chǔ)、驛站、網(wǎng)點(diǎn)管理相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 5
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理和拓展，根據(jù)公司戰(zhàn)略和計(jì)劃，在區(qū)域范圍內(nèi)形成相應(yīng)銷售策略
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)人才梯隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)，對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，促使團(tuán)隊(duì)成員間良性競(jìng)爭(zhēng)
3、根據(jù)一線銷售人員業(yè)務(wù)開(kāi)展情況和信息反饋，形成分析報(bào)告，并向上級(jí)匯報(bào)，提出改善建議和意見(jiàn)
4、根據(jù)業(yè)務(wù)要求和產(chǎn)品特點(diǎn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好客戶關(guān)系維護(hù)工作，以及開(kāi)發(fā)新客戶工作
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崗位職責(zé)
(1)執(zhí)行崗位分工及崗位責(zé)任，提供本外幣業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)核算操作服務(wù)，規(guī)范核算行為，使作業(yè)符合內(nèi)控要求，控制作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，提升作業(yè)效率和品質(zhì)，提高核算質(zhì)量；
(2)落實(shí)服務(wù)措施，規(guī)范服務(wù)行為，以提高服務(wù)水平，提升我行服務(wù)形象；
(3)維護(hù)客戶良好關(guān)系，了解客戶需求，以向主管提供有效市場(chǎng)信息，以促進(jìn)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成；
(4)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間的.融洽及合作，且能與全行其他團(tuán)隊(duì)間緊密配合，并適時(shí)提供業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)介服務(wù)，以滿足客戶需求及達(dá)成組織目標(biāo)。
任職條件
(1)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；
(2)形象氣質(zhì)佳；
(3)至少兩年以上柜臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
(4)具備較強(qiáng)的抗壓性
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崗位職責(zé)：
1、通過(guò)固定的旺旺賬號(hào)在線接待客戶，及時(shí)回答客戶咨詢，根據(jù)客戶的'需求組合并推薦商品，提高客戶成交率；
2、對(duì)每天接待的客戶進(jìn)行加好友處理，定期對(duì)老客戶進(jìn)行維護(hù)，介紹店鋪新的優(yōu)惠活動(dòng)政策，以便達(dá)成二次銷售；
3、靈活處理客戶各種物流咨詢，幫助客戶查詢物流情況，針對(duì)問(wèn)題物流件聯(lián)系快遞公司給客戶做出合理的處理；
4、已達(dá)成銷售的客戶，根據(jù)物流情況合理安排派件；
5、協(xié)助主管處理店鋪授權(quán)、投訴、售后等工作；
6、對(duì)當(dāng)天接到客戶的情況進(jìn)行總結(jié)并上交工作報(bào)告；
7、接待遇到其他部門相關(guān)的問(wèn)題及時(shí)交接到其他部門；
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作；
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，打字速度至少每分鐘60個(gè)字；
2、有在線客服工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉淘寶、阿里巴巴、拼多多平臺(tái)；
3、有賴心，能夠面對(duì)形形色色的客戶咨詢，有寵物用品知識(shí)者優(yōu)先考慮。
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銀行咨詢輔導(dǎo)項(xiàng)目執(zhí)行、效果評(píng)估與跟進(jìn)；
2、負(fù)責(zé)銀行咨詢輔導(dǎo)項(xiàng)目的.方案撰寫，并與其他部門配合進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓；
3、負(fù)責(zé)金融、銀行業(yè)需求調(diào)研診斷，針對(duì)性設(shè)計(jì)銀行咨詢培訓(xùn)產(chǎn)品；
4、負(fù)責(zé)銀行咨詢輔導(dǎo)項(xiàng)目的持續(xù)跟進(jìn)固化，撰寫回訪報(bào)告和固化建議；
5、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系、塑造公司品牌。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)的邏輯思維和分析能力；
3、具有較強(qiáng)的方案撰寫能力；
4、具有良好的溝通和表達(dá)能力；
5、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差；
6、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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【崗位職責(zé)】
1、格力售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)與建設(shè)；
2、售后服務(wù)規(guī)范起草制定與檢查、執(zhí)行；
3、珠海格力、湖南格力售后政策規(guī)范傳達(dá)；
4、售后網(wǎng)點(diǎn)日常工作考核；
5、解決區(qū)域售后管理問(wèn)題、對(duì)售后網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行工作指導(dǎo)；
6、售后服務(wù)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃制定及實(shí)施；
7、特殊客戶投訴處理。
【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷，年齡24周歲以上；
2、1-2年管理類工作經(jīng)驗(yàn)，善于溝通協(xié)調(diào)，思路清晰；
3、務(wù)實(shí)、踏實(shí)肯干；工作執(zhí)行力強(qiáng)，且具有一定創(chuàng)新精神。
5、有售后管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 10
1、負(fù)責(zé)大堂內(nèi)衛(wèi)生檢查，秩序維護(hù)，安排大堂經(jīng)理日常工作
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)柜員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)對(duì)柜員業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的定期考核工作。
3、定期檢查公司業(yè)務(wù)柜員賬務(wù)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，對(duì)柜員的工作情況做好檢查和評(píng)價(jià)。
4、履行會(huì)計(jì)主管日常職責(zé)，完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)管理部門交辦的其他事項(xiàng)。
5、嚴(yán)格管理公司業(yè)務(wù)重要空白憑證，按月使用量請(qǐng)領(lǐng)相關(guān)單冊(cè)
6、負(fù)責(zé)VIP客戶現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)工作
7、兼職網(wǎng)點(diǎn)理財(cái)經(jīng)理，在發(fā)現(xiàn)理財(cái)客戶后進(jìn)行理財(cái)購(gòu)買，保險(xiǎn)出單，大客戶大額取款等工作。
8、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)離行式ATM機(jī)日常加鈔工作。
9、在規(guī)定權(quán)限內(nèi)對(duì)前臺(tái)柜員有關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行授權(quán)。
10、監(jiān)督對(duì)公單位的'開(kāi)銷戶、賬號(hào)、戶名的變更和掛失、凍結(jié)與扣劃是否符合有關(guān)規(guī)定。
11、審核匯票、本票、支票簽發(fā)、解付、退票、掛失以及電匯的匯出、匯入、退匯是否符合規(guī)定；委托收款、托收承付以及承兌匯票的貼現(xiàn)處理手續(xù)是否合規(guī)；各種查詢查復(fù)是否及時(shí)
網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門日常物流管理工作，包括：運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、配送、車輛管理等；
2、制定和執(zhí)行物流工作計(jì)劃，對(duì)物流工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善；
3、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)；
4、控制送貨和倉(cāng)儲(chǔ)成本；
5、參與制定與控制部門物流運(yùn)作預(yù)算；
6、制定物流解決方案，提升客戶滿意度；
7、定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表；
8、負(fù)責(zé)所在部門人員的考核、培訓(xùn)工作。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上物流相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程，有豐富的.流程管理操作技能；
4、熟悉erp及物流信息管理系統(tǒng)并有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
5、良好的溝通及談判能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 12
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展需要制定線路、網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)需求
2、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，分析適合我公司發(fā)展的合適線路及網(wǎng)點(diǎn)
3、按照線路、網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)需求，開(kāi)發(fā)線路及網(wǎng)點(diǎn)
4、對(duì)線路及網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行日常監(jiān)控管理
5、對(duì)線路及網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行月度、季度、年度考核
任職要求:
1、有物流線路、網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2、溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心，積極進(jìn)取，有魄力
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