中介崗位職責(zé)15篇
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的中介崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
中介崗位職責(zé)1
地產(chǎn)中介銷售廣州遠(yuǎn)華房地產(chǎn)代理有限公司廣州遠(yuǎn)華房地產(chǎn)代理有限公司，遠(yuǎn)華職責(zé)描述：
注意：本職位提供師傅一對(duì)一專業(yè)培訓(xùn)，冠軍團(tuán)隊(duì)、金牌導(dǎo)師幫助開單！
1、負(fù)責(zé)二手房（房屋、寫字樓、車位、商鋪、公寓）租售業(yè)務(wù)和交易業(yè)務(wù)辦理；
2、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系；
3、協(xié)助客戶實(shí)地介紹項(xiàng)目，進(jìn)行商務(wù)談判，促成交易；
4、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù)；
5、積累客戶信息檔案，掌握客戶動(dòng)態(tài)為營(yíng)銷業(yè)務(wù)服務(wù)；
6、做好售前、售中、售后服務(wù)跟進(jìn)，妥善處理好客戶提出的相關(guān)業(yè)務(wù)問題。
7、銷售顧問—銷售組長(zhǎng)—助理銷售經(jīng)理—銷售經(jīng)理，提供全方位發(fā)展平臺(tái)
廣州遠(yuǎn)華房地產(chǎn)代理有限公司，公司名稱內(nèi)涵“志向高遠(yuǎn)，才華盡顯”。
公司的宗旨：為員工謀發(fā)展，為客戶創(chuàng)價(jià)值，為社會(huì)做貢獻(xiàn)“合作共贏，分享未來”讓漂泊在外有理想有抱負(fù)的人實(shí)現(xiàn)心中夢(mèng)想。
任職要求：男女不限、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，具有親和力，形象氣質(zhì)佳，有房地產(chǎn)從業(yè)銷售人員優(yōu)先
任職要求：
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。性格樂觀，積極主動(dòng)，做事認(rèn)真踏實(shí)、勤奮。
2、具良好的'學(xué)習(xí)能力與溝通表達(dá)能力；高度的工作熱情、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)勤勉務(wù)實(shí)，同時(shí)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作管理能力。
3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性思維能力。具較強(qiáng)的上進(jìn)心與責(zé)任心，以及良好的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力
4、高額提成+保險(xiǎn)+現(xiàn)金獎(jiǎng)+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)+節(jié)日禮品+旅游；
5、提供具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)性體系，努力+能力，提成多勞多得；
6、一對(duì)一帶教培訓(xùn)，完善的晉升機(jī)制，助您由0到10的蛻變。心有多大，舞臺(tái)就有多大。
中介崗位職責(zé)2
職位描述：
1、 18—45歲，品行端正，身體健康，無(wú)不良嗜好。
2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，只要你會(huì)騎電動(dòng)車具備快速的學(xué)習(xí)能力
3、靈活的使用智能手機(jī)，熟悉使用手機(jī)地圖，導(dǎo)航。
4、有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì)
5、能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的企圖心和強(qiáng)烈的目標(biāo)感（畢竟目標(biāo)需要靠自己的`付出去實(shí)現(xiàn)）
【工作內(nèi)容】：
根據(jù)客戶在網(wǎng)上下派的訂單的需求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，將用戶的餐品訂單送至客戶指定的訂餐地點(diǎn)
【工作時(shí)間】：
上午10：00—下午14：00下午17：00—晚上21：00
面試請(qǐng)攜帶本人身份證和工資卡（可入職后辦理），面試通過當(dāng)天辦理入職，晚上住進(jìn)宿舍，好好休息一宿，第二天正式上班。
中介崗位職責(zé)3
一、提供與訂立合同有關(guān)的真實(shí)情況的責(zé)任
這是中介最重要的責(zé)任。房產(chǎn)中介提供的服務(wù)包括咨詢和，簽訂居間合同。居間合同是居間人向委托人報(bào)告訂立合同的機(jī)會(huì)或者提供訂立合同的媒介服務(wù)，委托人支付報(bào)酬的合同。
由于居間人提供的信息是委托人簽訂合同的重要依據(jù)，因此居間人應(yīng)當(dāng)如實(shí)向委托人報(bào)告相關(guān)事項(xiàng)，如果居間人故意隱瞞與訂立合同有關(guān)的重要事實(shí)或者提供虛假情況，損害委托人利益的，不得要求委托人支付報(bào)酬并應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。
房產(chǎn)中介在提供二手房時(shí)，應(yīng)當(dāng)向委托人披露的重要事實(shí)有：
1、房屋的權(quán)屬情況;
2、房屋的抵押、典當(dāng)?shù)葯?quán)利限制信息;
3、預(yù)告登記、等登記信息;
4、出售人與買受人的姓名、等基本信息;
另外，要澄清兩個(gè)認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)：
1、中介應(yīng)當(dāng)僅在其自身能力范圍內(nèi)提供真實(shí)信息。比如，中介公司可要求出售方提供產(chǎn)證原件以便和復(fù)印件核對(duì)，也應(yīng)當(dāng)?shù)搅私夥课莸臋?quán)利情況，但如果出售方偽造了權(quán)利人的身份證和產(chǎn)權(quán)證進(jìn)行交易而造成買受方的損失，則買受方不能認(rèn)為中介方提供了虛假信息。因?yàn)樵谕ǔＧ闆r下，中介難以對(duì)偽造的證件進(jìn)行判斷，這超出了其能力范圍，中介對(duì)其提供的信息并非是一種，而是一種謹(jǐn)慎、勤勉的責(zé)任，盡到合理的注意則可。
2、中介對(duì)他人的信用沒有保證義務(wù)。中介只是中間人，與委托人簽訂合同的是中介居間介紹的第三人，第三人在履行合同過程中如果實(shí)施了違約行為，中介不承擔(dān)責(zé)任。
二、故意隱瞞重要事實(shí)或提供虛假情況時(shí)要賠償
如前所述，如果中介故意隱瞞了真實(shí)信息或故意提供了虛假信息，比如明知出售方不是產(chǎn)權(quán)人本人，也不是合法的代理人，就介紹給買受人，從而造成買受人的損失的，中介應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
三、未完成全部委托事項(xiàng)不得要求委托人按成交價(jià)1%支付報(bào)酬
如果居間協(xié)議中約定按成交價(jià)1%支付中介費(fèi)的`，中介提供的服務(wù)應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：
1、權(quán)籍調(diào)查：向房地產(chǎn)交易中心調(diào)查、征詢所交易房屋權(quán)利的來源、現(xiàn)狀、有無(wú)抵押、有無(wú)權(quán)利限制等，做好書面記錄;調(diào)查、征詢涉及權(quán)利人的處分要求和條件;核實(shí)處分資格、權(quán)利人和相關(guān)人的身份及權(quán)利等。
2、使用狀況調(diào)查：收集、調(diào)查、征詢房屋座落環(huán)境、使用年限、有否隱瞞缺陷、房屋內(nèi)的頂、墻、地、門、窗及設(shè)備等是否需要檢測(cè)或修復(fù)，設(shè)備轉(zhuǎn)讓價(jià)格及有關(guān)費(fèi)用的結(jié)清情況等;向物業(yè)管理單位查詢有無(wú)租賃、、侵權(quán)，以及的繳納和使用情況等。
3、行情調(diào)查：收集、調(diào)查、征詢買賣價(jià)格的行情比較、稅費(fèi)結(jié)算、房屋戶型比較、買賣雙方的心理價(jià)格比較、有關(guān)政策變動(dòng)的影響等;進(jìn)行各種形式的信息發(fā)布活動(dòng)等。
3、確定成交意向，訂立交易合同：陪同雙方當(dāng)事人實(shí)地踏勘房屋、設(shè)備、環(huán)境;約定洽談時(shí)間、溝通買賣雙方的成交意向;出示和認(rèn)定權(quán)籍資料、確定當(dāng)事人身份等;為成交雙方選擇合同文本，進(jìn)行簽約指導(dǎo)、見證，如實(shí)告知成交雙方買賣合同的約定條款和注意事項(xiàng)、履行方式、支付房款的方式等。
4、辦理產(chǎn)權(quán)過戶：雙方當(dāng)事人過戶手續(xù)資料收集、報(bào)告、確認(rèn)、確權(quán)時(shí)間約定，代收代付應(yīng)由客戶支付的稅、費(fèi)，完成所有交易過戶、、房屋入住手續(xù)。
多數(shù)房產(chǎn)中介提供的居間合同中都約定委托人應(yīng)當(dāng)在簽訂正式買賣合同之日支付房屋總價(jià)1%的中介費(fèi)，但有時(shí)簽訂了正式合同后由于一方違約或者其它原因并不繼續(xù)履行下去，因此中介并不會(huì)完成以上第4項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容，在這種情況下，中介應(yīng)當(dāng)退還部分中介費(fèi)。
中介崗位職責(zé)4
工作職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定和實(shí)施公司整體發(fā)展戰(zhàn)略、年度營(yíng)銷計(jì)劃,對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé);
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)做好整體經(jīng)營(yíng)和目標(biāo)管理,負(fù)責(zé)通過平臺(tái)建設(shè)、產(chǎn)品營(yíng)銷等策略,達(dá)成并超越預(yù)期任務(wù)目標(biāo);
3、實(shí)施公司網(wǎng)絡(luò)科技平臺(tái)建設(shè),有效運(yùn)維及持續(xù)優(yōu)化,充分實(shí)現(xiàn)平臺(tái)在消費(fèi)金融場(chǎng)景中的價(jià)值;
4、招聘、組建、配與和管理符合公司整體發(fā)展、文化價(jià)值觀及業(yè)務(wù)特點(diǎn)的精英團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)公司管理層做好人才梯隊(duì)建設(shè)等任務(wù);
5、傳遞和弘揚(yáng)集團(tuán)公司文化價(jià)值觀,宣導(dǎo)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并落實(shí)執(zhí)行。
崗位要求:
1、管理類或金融類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、豐富的房地產(chǎn)、金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及營(yíng)銷大團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的'綜合分析能力和駕馭全局的能力;具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的金融業(yè)管理理念,熟悉先進(jìn)的管理模式;
4、精力充沛,團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力。'工作職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定和實(shí)施公司整體發(fā)展戰(zhàn)略、年度營(yíng)銷計(jì)劃,對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé);
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)做好整體經(jīng)營(yíng)和目標(biāo)管理,負(fù)責(zé)通過平臺(tái)建設(shè)、產(chǎn)品營(yíng)銷等策略,達(dá)成并超越預(yù)期任務(wù)目標(biāo);
3、實(shí)施公司網(wǎng)絡(luò)科技平臺(tái)建設(shè),有效運(yùn)維及持續(xù)優(yōu)化,充分實(shí)現(xiàn)平臺(tái)在消費(fèi)金融場(chǎng)景中的價(jià)值;
4、招聘、組建、配與和管理符合公司整體發(fā)展、文化價(jià)值觀及業(yè)務(wù)特點(diǎn)的精英團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)公司管理層做好人才梯隊(duì)建設(shè)等任務(wù);
5、傳遞和弘揚(yáng)集團(tuán)公司文化價(jià)值觀,宣導(dǎo)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并落實(shí)執(zhí)行。
中介崗位職責(zé)5
①嚴(yán)格執(zhí)行公司所有制度。
③熟悉三級(jí)市場(chǎng)業(yè)務(wù)流程，了解房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)，洞悉、收集三級(jí)市場(chǎng)信息。
③組建優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的工作任務(wù)。
�、軈^(qū)域的業(yè)務(wù)管理及發(fā)展的.跟進(jìn)、風(fēng)險(xiǎn)防范，不斷提高業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的水平。
�、菖μ岣吖镜氖袌�(chǎng)占有率，規(guī)范分店管理細(xì)節(jié)和業(yè)務(wù)拓展、對(duì)分店店長(zhǎng)績(jī)效考核、指導(dǎo)區(qū)域各個(gè)分店的工作。
�、迏^(qū)域人力資源的儲(chǔ)備、培訓(xùn)、配合公司對(duì)門店的管理。
�、邊^(qū)域分店或組別的拓展與增減。
⑧打造實(shí)效的地產(chǎn)服務(wù)品牌。
⑨考勤：六天工作制。輪休時(shí)間需提前向銷售經(jīng)理請(qǐng)示。
�、夤ぷ鳂I(yè)績(jī)的考核：依據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)，以區(qū)域的情況核定。
中介崗位職責(zé)6
1、根據(jù)公司提供的精準(zhǔn)客戶資源聯(lián)系客戶，向意向客戶介紹合適的房源(無(wú)需外出拓展客戶);
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)管理，發(fā)布房源，和客戶溝通，解答客戶的`咨詢，了解客戶需求，進(jìn)行房源匹配;
3、接待客戶，提供專業(yè)的業(yè)務(wù)咨詢，帶客看樓盤，促成房源買賣;
4、通過社交工具進(jìn)行客戶回訪，維護(hù)老客戶，挖掘客戶潛力。
中介崗位職責(zé)7
1.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)臺(tái)帳的登記管理；
2.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的分析；
3.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)應(yīng)收保險(xiǎn)費(fèi)的`統(tǒng)計(jì).核對(duì)；
4.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)應(yīng)付手續(xù)費(fèi)的核對(duì)和結(jié)算；
5.負(fù)責(zé)對(duì)定期合作單位的合作狀況做出評(píng)估。
中介崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、開發(fā)新的中介和分銷公司,推廣公司項(xiàng)目,并簽訂分銷合同。建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
2、維護(hù)好已有的中介和分銷公司,負(fù)責(zé)定期對(duì)中介和分銷公司進(jìn)行培訓(xùn),并及時(shí)將最新政策下達(dá)。
3、監(jiān)督報(bào)備,安排接送。配合中介和分銷公司等客戶帶看順利完成。
4、盡職盡責(zé)完成部門分配的任務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)量,完成每月指標(biāo)。
5、對(duì)于中介和分銷公司的開發(fā)、維護(hù)進(jìn)度每日以日?qǐng)?bào)表形式自覺發(fā)給相關(guān)負(fù)責(zé)人
6、與案場(chǎng)人員進(jìn)行工作對(duì)接,完成客戶資料的.報(bào)備,做好售樓處與分銷渠道的銜接工作
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、有房產(chǎn)渠道經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2、有各行業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備良好的營(yíng)銷意識(shí)與服務(wù)意識(shí)、有較強(qiáng)的說服、談判和溝通能力;
4、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;
5、具有行業(yè)資源背景和一定的客戶資源者優(yōu)先。
中介崗位職責(zé)9
1、提供顧問與啟發(fā)式咨詢，學(xué)習(xí)線上運(yùn)營(yíng)細(xì)節(jié)，與線下操單細(xì)節(jié)，公司提供開發(fā)房源與開發(fā)客源的平臺(tái)與具體操作方式，免除無(wú)房無(wú)客的窘境;
2、促成租賃或買賣雙方的.交易達(dá)成，協(xié)助雙方合同簽署，辦理跟進(jìn)權(quán)屬轉(zhuǎn)移手續(xù)
中介崗位職責(zé)10
１、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)總公司及分公司總經(jīng)理室關(guān)于中介業(yè)務(wù)發(fā)展和管理的指示精神和有關(guān)中介工作的來函和文件；
２、負(fù)責(zé)制定全省中介業(yè)務(wù)的'工作目標(biāo)及工作計(jì)劃；
３、負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)目標(biāo)計(jì)劃的組織.實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行情況；
�。�.負(fù)責(zé)對(duì)中介業(yè)務(wù)的代理資格管理；
�。�.負(fù)責(zé)對(duì)中介業(yè)務(wù)的代理關(guān)系管理；
６.負(fù)責(zé)對(duì)中介業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)管理；
７.負(fù)責(zé)與公司其它部門的溝通和聯(lián)系，及時(shí)處理中介代理合作單位在業(yè)務(wù)中遇到的問題；
�。�.負(fù)責(zé)本部門工作人員的日常管理.學(xué)習(xí)培訓(xùn)和績(jī)效考核；
�。�.負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理室交辦的其他各項(xiàng)工作。
中介崗位職責(zé)11
工作職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定獵頭行業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)劃;
2.負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體推進(jìn)、執(zhí)行,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo);
3.團(tuán)隊(duì)組建,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和績(jī)效管理;
4.建立人才搜尋渠道,了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息;
5.開發(fā)客戶,客戶溝通,了解客戶需求信息,提供招聘方案與計(jì)劃;
6.進(jìn)行職位分析,制定詳細(xì)的尋訪方案,選擇尋訪渠道;
7.與獵頭顧問一起跟進(jìn)項(xiàng)目,服務(wù)客戶完成招聘委托;
8.保持與維護(hù)客戶和候選人良好的關(guān)系。
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬至大專學(xué)歷;對(duì)自我發(fā)展有著更高的要求;
2.良好的客戶服務(wù)意識(shí),思維敏捷,條理清晰;
3.工作主動(dòng)、積極,良好的'職業(yè)道德、能承受壓力大的工作環(huán)境;
4. 2年以上獵頭經(jīng)驗(yàn);1年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
5.有石油化工,醫(yī)藥,工程,工業(yè)方面獵頭經(jīng)驗(yàn)或者專業(yè)背景;
6.能夠讀寫英語(yǔ)資料和英語(yǔ)郵件;
7.有人才中介師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
中介崗位職責(zé)12
一、營(yíng)銷管理：
協(xié)助上級(jí)管理好各分行的日常工作，協(xié)調(diào)各分行的工作，促進(jìn)各部門的合作交流，加強(qiáng)營(yíng)銷部門與各中心部門的溝通。
1、建立、規(guī)范、更新標(biāo)準(zhǔn)：合理建立各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作流程，擬定并完善對(duì)內(nèi)對(duì)外各項(xiàng)業(yè)務(wù)文本文書，使其得以規(guī)范、統(tǒng)一，以便各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有據(jù)可查，有理可依。
2、上傳下達(dá)：及時(shí)傳達(dá)公司各項(xiàng)方針、策略、精神、文件、工作任務(wù)等，加強(qiáng)執(zhí)行力，做到聯(lián)通無(wú)限，溝通無(wú)限。
3、加強(qiáng)引導(dǎo)區(qū)域合作：加強(qiáng)本區(qū)內(nèi)全體同事同公司其它區(qū)域的互動(dòng)合作意識(shí)，充分利用公司信息資源，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理。
4、拓展：配合公司進(jìn)行所屬區(qū)域新開分行的位置選擇，了解該鋪位的詳細(xì)資料，租賃合同的談判，并配合拓展部簽署合同等工作事宜，積極跟進(jìn)行政事務(wù)服務(wù)中心做好新分行的裝修工作以及跟進(jìn)所轄區(qū)域各分行租賃合約到期后的續(xù)約工作；
5、積極配合分行業(yè)務(wù)開展：耐心聽取客戶的意見和建議，配合總經(jīng)辦認(rèn)真處理客戶投訴，跟進(jìn)本區(qū)應(yīng)收未收之傭金工作，及時(shí)要求分行向法律事務(wù)部提供相關(guān)資料，配合其進(jìn)行追收傭工作；
6、定期組織會(huì)議：定期組織所轄區(qū)域的區(qū)會(huì)、營(yíng)業(yè)經(jīng)理會(huì)，加強(qiáng)溝通，解決存在的問題；
7、市場(chǎng)調(diào)研：收取市場(chǎng)的資訊及下屬的'意見并加以分析，及時(shí)向公司反映，與時(shí)俱進(jìn)，推動(dòng)公司上下一起改革創(chuàng)新；關(guān)注行家動(dòng)態(tài)，有敏銳的市場(chǎng)觸覺，善于根據(jù)市場(chǎng)情況的變化部署自己負(fù)責(zé)的轄區(qū)內(nèi)工作；
8、做好員工思想工作：了解下屬的工作情況，培養(yǎng)提高員工忠誠(chéng)度，指導(dǎo)及協(xié)助解決具體困難并及時(shí)和他們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，善于調(diào)動(dòng)下屬的積極性，鼓舞他們的斗志，提高整體的士氣；善于處理和下屬的關(guān)系，既有威嚴(yán)又能使下屬信服。處事公正，促使員工團(tuán)結(jié)工作，創(chuàng)造一個(gè)愉快的工作環(huán)境，減少員工的流動(dòng)量。
9、控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)：主要控制合同風(fēng)險(xiǎn)，堅(jiān)決貫徹按照公司規(guī)定簽署合同，認(rèn)真審核每份成交報(bào)告和合同、收據(jù)等資料。
二、行政管理
1、貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、檢查與監(jiān)督本區(qū)各分行的店面形象。
3、檢查與監(jiān)督本區(qū)各分行行政紀(jì)律，有義務(wù)對(duì)本區(qū)各分行員工著裝，儀表儀容進(jìn)行檢查，組織學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化，負(fù)責(zé)規(guī)章制度的培訓(xùn)工作，要求各部門嚴(yán)格遵守業(yè)務(wù)運(yùn)作程序，加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高管理水平。
4、協(xié)助總經(jīng)辦及時(shí)將公司各項(xiàng)公告《中高層以上管理會(huì)議》的精神傳達(dá)，并負(fù)責(zé)跟進(jìn)監(jiān)督所轄區(qū)各分行的執(zhí)行情況。
5、嚴(yán)守職業(yè)道德：①嚴(yán)禁營(yíng)銷崗位利用公司賦予的職位徇私舞弊，欺下瞞上；②嚴(yán)禁利用公司信息炒樓；③嚴(yán)禁對(duì)外泄漏公司各項(xiàng)機(jī)密。
三、人力資源管理和培養(yǎng)
1、以身作則，區(qū)域經(jīng)理每天上午上班時(shí)間固定為8：15，上午上班必須在其所到達(dá)的分行按時(shí)打卡，嚴(yán)禁代打卡。下午下班時(shí)間可視情況自行安排，但每天上班工作時(shí)間不得少于8小時(shí)，下班前必須安排好各項(xiàng)工作后方可離開。
2、積極配合公司人力行政部各項(xiàng)工作，嚴(yán)格執(zhí)行考勤管理制度，如所轄區(qū)經(jīng)請(qǐng)假申請(qǐng)的簽注工作，所轄區(qū)經(jīng)外出或因工作需要而提前下班時(shí)，考勤卡的簽注工作等。
3、簽署營(yíng)銷崗位入職、異動(dòng)、晉升、離職等人事表格，嚴(yán)格把好關(guān)。
4、準(zhǔn)確掌握所轄各區(qū)的編制，做好招聘計(jì)劃，挖掘人才與培養(yǎng)人才；在工作中能通過培訓(xùn)、言傳身教等有效的方法為公司培養(yǎng)內(nèi)部人才，同時(shí)能及時(shí)了解行家動(dòng)態(tài)，挖掘行家優(yōu)秀人才到公司工作，為公司的發(fā)展獻(xiàn)力獻(xiàn)策。
5、運(yùn)用好公司的“用人原則”，迅速培養(yǎng)人才，破格選拔人才，培養(yǎng)一支具有狼性的團(tuán)隊(duì)。
四、財(cái)務(wù)與資金管理
1、嚴(yán)格各分行資金管理，按照公司要求檢查與監(jiān)督本區(qū)各分行的資金進(jìn)行報(bào)表情況，做到日清日結(jié)，嚴(yán)禁公款私用，督促所管轄分行人員共同遵守。
2、審核買賣合同的簽署，控制交易風(fēng)險(xiǎn)，負(fù)責(zé)監(jiān)督本區(qū)分行營(yíng)業(yè)經(jīng)理放款程序，所有的業(yè)務(wù)付款申請(qǐng)單須由區(qū)域經(jīng)理簽名放可。
3、員工收取現(xiàn)金（保證金、樓款、傭金、等款項(xiàng)）都須及時(shí)存入公司指定帳號(hào)并輸入房介通系統(tǒng)，實(shí)際操作參照各中心規(guī)定指引，并須向區(qū)域經(jīng)理以上匯報(bào)。
4、熟練掌握各項(xiàng)付款標(biāo)準(zhǔn)流程，確保付各項(xiàng)收支無(wú)誤，防范風(fēng)險(xiǎn)。
五、不斷提高自身能力
1、認(rèn)同公司，忠于公司。以公司利益為重，以大局發(fā)展為重。有愛心，有責(zé)任感。
2、要有一定的業(yè)務(wù)水平，能夠幫助下屬快速成長(zhǎng)。能夠在業(yè)務(wù)培訓(xùn)中讓同事有所學(xué)，有所得。并能有效的處理業(yè)務(wù)過程中的糾紛和問題。
3、要有較好的溝通能力，能及時(shí)的和分行管理人員和業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了解，并及時(shí)有效處理下屬分行中的問題。讓每一個(gè)同事能夠認(rèn)可公司，服從公司。
4、讓學(xué)習(xí)成為習(xí)慣。及時(shí)的發(fā)現(xiàn)改進(jìn)自身的不足，學(xué)習(xí)成功管理的技巧和方法。不斷的思考和總結(jié)，提升自己各方面的能力。
中介崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、以本地區(qū)的銀行、證券、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司、保險(xiǎn)代理公司等中介渠道為主，開展團(tuán)體機(jī)構(gòu)客戶開拓和維護(hù)工作，具體工作包括：與上述中介機(jī)構(gòu)達(dá)成保險(xiǎn)代理（經(jīng)紀(jì)）協(xié)議，通過中介了解客戶需求、擬訂保險(xiǎn)計(jì)劃、協(xié)助辦理投保手續(xù)等；
2、為團(tuán)體機(jī)構(gòu)客戶提供日常服務(wù)，及時(shí)反饋客戶需求，配合公司不斷提高客戶服務(wù)水平；
3、負(fù)責(zé)公司與中介機(jī)構(gòu)以及客戶之間的溝通工作；
4、收集團(tuán)險(xiǎn)市場(chǎng)情況、客戶情報(bào)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)上報(bào)重要信息，為公司進(jìn)行業(yè)務(wù)決策提供客觀依據(jù)；
5、公司及主管交辦的其它工作。
要求：
本科及以上學(xué)歷；
一年以上保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)險(xiǎn)、銀�；騻�(gè)險(xiǎn)組訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
熟練操作日常辦公軟件；
氣質(zhì)形象佳；
具備良好的`人際交往溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
職位亮點(diǎn)：
股東為世界五百?gòu)?qiáng)，管理規(guī)范，發(fā)展機(jī)會(huì)多~
五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)（含子女）、帶薪年假+年資假、全薪病假、定期體檢、咖啡機(jī)任意使用、定期提供飲料小食~
中介崗位職責(zé)14
1.貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針.政策.法律.法規(guī)，根據(jù)總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，結(jié)合本省實(shí)際情況，制定出相應(yīng)的管理制度；
2.貫徹落實(shí)總公司下達(dá)的任務(wù)，制定本省個(gè)代營(yíng)銷業(yè)務(wù)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃；
3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要負(fù)責(zé)制定個(gè)代營(yíng)銷業(yè)務(wù)策劃案；
4.負(fù)責(zé)組織和管理本省代理人資格考試的有關(guān)工作；
5.負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施本省個(gè)代營(yíng)銷主管.組訓(xùn)人員培訓(xùn)計(jì)劃；
6.負(fù)責(zé)個(gè)代營(yíng)銷業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)和經(jīng)營(yíng)報(bào)表的制作和上報(bào)工作；
7.負(fù)責(zé)制定和修改營(yíng)銷人員報(bào)酬和福利待遇的.管理辦法；
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實(shí)營(yíng)銷人員報(bào)酬和福利待遇管理辦法的執(zhí)行；
9.負(fù)責(zé)個(gè)人保險(xiǎn)代理人的資格管理；
10.負(fù)責(zé)個(gè)人保險(xiǎn)代理合同的登記及統(tǒng)計(jì)管理；
11.負(fù)責(zé)承辦總公司中介業(yè)務(wù)部有關(guān)個(gè)人代理工作的來函和文件；
12.負(fù)責(zé)分公司總經(jīng)理室臨時(shí)交辦的其他有關(guān)個(gè)人保險(xiǎn)代理人的工作；
中介崗位職責(zé)15
1、全面負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目交付查驗(yàn)品質(zhì)管控工作，確保查驗(yàn)組嚴(yán)格按照公司查驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
2、監(jiān)督各項(xiàng)目查驗(yàn)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施，根據(jù)實(shí)際運(yùn)行情況持續(xù)完善質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)操作程序;
3、結(jié)合項(xiàng)目巡查實(shí)際情況，作出有建設(shè)性的整改建議，并擬定詳盡品質(zhì)報(bào)告;
4、對(duì)項(xiàng)目的'品質(zhì)整改進(jìn)度與結(jié)果進(jìn)行實(shí)時(shí)跟進(jìn)、督促及落實(shí);
5、定期開展品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)及宣貫;
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