內(nèi)勤崗位職責(zé)(15篇)

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？以下是小編整理的內(nèi)勤崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

內(nèi)勤崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清潔以及會(huì)議室的桌椅擺放，保持整潔干凈；

　　2、訂用公司飲用水、辦公區(qū)茶水備用、保持茶具清洗，

　　3、管理自動(dòng)售貨機(jī)、自動(dòng)咖啡機(jī)、微波爐、冰箱等，

　　4、員工加班晚餐的統(tǒng)計(jì)、預(yù)定、及分發(fā)；

　　5、公司燈源、空調(diào)等電器的規(guī)范使用及監(jiān)管；

　　6、公司雨傘的借用、歸還、保管工作；

　　7、部分辦公用品的'保管。

　　8、上級(jí)交待的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)2

　　職責(zé)一：銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)

　　1.全面負(fù)責(zé)銷售內(nèi)勤保障工作，為銷售業(yè)務(wù)人員提供支持

　　2.合理安排內(nèi)務(wù)人員工作，做好內(nèi)務(wù)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作

　　3.負(fù)責(zé)組織各類銷售報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、整理工作，并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送

　　4.負(fù)責(zé)組織銷售合同的擬訂工作，并及時(shí)送主管領(lǐng)導(dǎo)審核

　　5.定期或不定期對(duì)銷售內(nèi)勤工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正

　　6.負(fù)責(zé)銷售客戶檔案、銷售合同等文檔的'整理與歸檔工作

　　7.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售業(yè)務(wù)人員做好客戶接待與客戶關(guān)系維護(hù)工作

　　8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作

　　職責(zé)二：銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)

　　1、整理銷售歷史數(shù)據(jù)、銷售計(jì)劃和預(yù)算;

　　2、整理、維護(hù)所在區(qū)域銷售數(shù)據(jù)，制作相關(guān)須定期更新的報(bào)告;

　　3、提供銷售促銷活動(dòng)、市場活動(dòng)和其他銷售項(xiàng)目的支持?jǐn)?shù)據(jù);

　　4、組織、協(xié)調(diào)有關(guān)政策/流程/系統(tǒng)運(yùn)作的輔導(dǎo)、銷售培訓(xùn)等;

　　5、根據(jù)公司銷售管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù)。

　　6、每個(gè)月度對(duì)合同履行，資金回籠，業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào)。

　　7、根據(jù)公司的銷售政策建立核算總賬及明細(xì)賬目，按時(shí)登記明細(xì)賬目。

　　8、后勤資料收集工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)3

　　一、負(fù)責(zé)文印室日常事務(wù)性工作；負(fù)責(zé)學(xué)院各種文稿的打印、復(fù)印。

　　二、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的管理和維護(hù)，如計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、長途電話、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)的具體使用、登記。

　　三、負(fù)責(zé)辦理各類文件、函件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。

　　四、負(fù)責(zé)傳真收發(fā)、登記、傳遞工作。

　　五、負(fù)責(zé)辦公室的保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

　　六、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、保管、使用登記和離職時(shí)的收回。

　　七、按標(biāo)準(zhǔn)定額，做好添購辦公用品的計(jì)劃編制和申購手續(xù)工作，做到既不脫檔又不長期積存。

　　八、管理辦公室各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的'使用效率。

　　九、負(fù)責(zé)下班時(shí)對(duì)整個(gè)辦公區(qū)的巡視，查看門窗、電源等關(guān)閉情況。

　　十、負(fù)責(zé)院領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會(huì)議室等院辦職責(zé)范圍內(nèi)的衛(wèi)生工作。

　　十一、負(fù)責(zé)辦公室的考勤工作。

　　十二、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)各類文件報(bào)表的打印，復(fù)印和整理工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司所有檔案提取和保存的'歸檔工作；

　　3、負(fù)責(zé)起草一般性公務(wù)文件和報(bào)告的編寫；

　　4、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)實(shí)物的新增、清理、報(bào)廢、調(diào)撥等管理清查工作；5、負(fù)責(zé)公司的收發(fā)信件，辦公設(shè)備、辦公用品、電信器材及低值易耗品的保管和發(fā)放，訂閱雜志、報(bào)刊，預(yù)訂機(jī)票、車船票；

　　6、負(fù)責(zé)保管圖書、音像制品；

　　7、負(fù)責(zé)接待來客，保持會(huì)議室、各會(huì)客室的衛(wèi)生清潔；

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)督所有室內(nèi)辦公場所的衛(wèi)生清潔；

　　9、接聽來電并轉(zhuǎn)接到個(gè)人，記錄投訴及重要來電；

　　10、完成上級(jí)交辦的其它工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)5

　　１、對(duì)合同執(zhí)行狀況進(jìn)行跟蹤、督促，建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》，編制每個(gè)月、季、年度合同履行狀況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理，及通報(bào)給銷售工程師。根據(jù)需要，合同執(zhí)行狀況可反饋給顧客。

　�。�、編制年度及月度工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃；匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用狀況；督促業(yè)務(wù)員的.資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用

　　３、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目，按時(shí)登記明細(xì)帳目；

　�。础⒔�、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶檔案。

　�。�、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù)，如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

　�。�、每個(gè)月度對(duì)合同履行，資金回籠，業(yè)務(wù)費(fèi)支出狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào)；

　　７、按合同要求給制造商做好銜接工作；

　　８、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì)，并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理；

　�。埂�協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款；帶給應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息；

　�。保�、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔，編制投標(biāo)文件。

　　１１、按要求進(jìn)行市場信息收集并每一天帶給信息簡報(bào)，以郵件方式報(bào)銷售公司經(jīng)理

　　１２、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)6

　　1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作。維護(hù)內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)的安全；

　　2.負(fù)責(zé)管理公司的'環(huán)境衛(wèi)生；

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)公司車輛進(jìn)行管理：調(diào)度、耗油、維修、年檢、保險(xiǎn)等；

　　4.負(fù)責(zé)食堂的管理工作；

　　5.負(fù)責(zé)管理報(bào)刊收發(fā)、總機(jī)；

　　6.負(fù)責(zé)行政辦公用品的保管和分發(fā)；

　　7.負(fù)責(zé)對(duì)辦公設(shè)備進(jìn)行維修、維護(hù)和保養(yǎng)

內(nèi)勤崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)編制采購計(jì)劃和資金預(yù)算計(jì)劃；

　　2、監(jiān)控采購件價(jià)格實(shí)施動(dòng)態(tài)管理進(jìn)行比質(zhì)比價(jià)，降低采購成本；

　　3、按采購計(jì)劃進(jìn)行采購，下達(dá)采購訂單；

　　4、跟蹤采購計(jì)劃的實(shí)施，對(duì)采購及時(shí)性負(fù)責(zé)；

　　5、統(tǒng)計(jì)供應(yīng)商供貨的及時(shí)性和服務(wù)質(zhì)量；

　　6、簽收各類郵件、發(fā)票并及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)人員；

　　7、完成上級(jí)布置的`其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)8

　　1 服務(wù)于總公司的營銷工程師。

　　2 負(fù)責(zé)合同執(zhí)行的內(nèi)勤支持，使訂貨合同按時(shí)完成。

　　3 協(xié)調(diào)合同執(zhí)行過程中物流的支持。

　　4 銷售內(nèi)勤管理。

　　5 營銷會(huì)議的`前期準(zhǔn)備工作，

　　6 傳達(dá)總公司的營銷業(yè)務(wù)政令。

　　7 代表部長受理越區(qū)銷售投訴。

　　8 接受分公司各種意見和建議。

內(nèi)勤崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé):

　　1、合同的整理歸檔；

　　3、首資資料的整理和發(fā)放；

　　4、銷售訂單的'錄入；

　　5、單據(jù)、發(fā)票的填報(bào)；

　　6、完成上級(jí)所交待的任務(wù)；

　　任職要求:

　　1、大專以上文憑；

　　2、穩(wěn)重、踏實(shí)；

　　3、能熟練操作各類word、excel等辦公應(yīng)用操作系統(tǒng)及各類辦公設(shè)備；

　　4、形象良好，五官端正。

內(nèi)勤崗位職責(zé)10

　　一、前臺(tái)崗位職責(zé)

　　1、接聽轉(zhuǎn)接前臺(tái)電話

　　2、收發(fā)快遞，并登記，付款，獲取發(fā)票

　　3、公司桶裝水補(bǔ)給，付款，獲取收據(jù)

　　4、公司冰箱飲品補(bǔ)給，收集付費(fèi)飲用款進(jìn)行循環(huán)購進(jìn)

　　5、清潔辦公室，綠植適量澆水

　　6、公司空調(diào)、門禁物業(yè)維修

　　7、下班前檢查所有電器關(guān)閉電源

　　8、負(fù)責(zé)保管公司的鑰匙、門禁卡

　　9、每日刷新招聘信息

　　10、打印更新公司通訊錄

　　11、部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)

　　二、行政崗位職責(zé)

　　1、接收員工工作日?qǐng)?bào)并存檔（根據(jù)收郵件時(shí)間及實(shí)際進(jìn)行考勤）

　　2、每日進(jìn)行員工考勤，協(xié)助部門經(jīng)理監(jiān)督公司員工出勤情況，對(duì)每日缺勤及遲到早退員工郵件及口頭告知其本人知曉（對(duì)于遲到員工，在其未到公司前電話聯(lián)系，以防止有員工發(fā)生意外事件），月統(tǒng)計(jì)公司員工考勤匯總工作并找領(lǐng)導(dǎo)簽字

　　3、每月物業(yè)電費(fèi)繳納，獲取發(fā)票，報(bào)銷

　　4、每月公司電話費(fèi)繳納，獲取發(fā)票，報(bào)銷

　　5、每年公司網(wǎng)絡(luò)費(fèi)繳納，獲取發(fā)票，報(bào)銷

　　6、每年公司辦公室租賃續(xù)簽合同，押金條，發(fā)票等跟進(jìn)

　　7、做好辦公用品的采購領(lǐng)用報(bào)銷工作，節(jié)儉為主，定時(shí)檢查庫存，并按需求及時(shí)采購

　　8、協(xié)助進(jìn)行員工招聘工作，組織初級(jí)員工的面試工作；公司員工入職工作，入職表填寫，掃描身份證，開通工資卡，申請(qǐng)郵箱及郵件格式，工作報(bào)告格式及發(fā)送標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間告知及協(xié)助工作等

　　9、日常費(fèi)用登記，付款，報(bào)銷（復(fù)印黏貼發(fā)票單據(jù)）

　　10、部門經(jīng)理交辦的'其他事務(wù)

　　三、文員崗位職責(zé)

　　1、起草各種通知、公函等

　　2、傳達(dá)公司文件、通知及會(huì)議內(nèi)容

　　3、負(fù)責(zé)妥善保管部門的各類文件，并保證檔案完整、齊全、保密，嚴(yán)格借檔手續(xù)

　　4、做好各類合同的管理工作

　　5、管理公司行政印章

　　6、負(fù)責(zé)保管公司各類證件原件

　　7、組織由部門發(fā)起的會(huì)議，并做好會(huì)議記錄并郵件發(fā)送至全體員工

　　8、房屋租賃給合同歸檔

　　9、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示向員工發(fā)送假期通知書

　　10、每周周會(huì)，與領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)會(huì)議時(shí)間，進(jìn)行會(huì)議室準(zhǔn)備，通知員工開會(huì)，做會(huì)議記錄，錄入電子記錄發(fā)給全員抄送領(lǐng)導(dǎo)

　　11、部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)

　　四、倉庫管理員崗位職責(zé)

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行入庫手續(xù)，貨物入庫時(shí)，核實(shí)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單、貨物一致

　　2、入庫貨物分類堆放整齊，杜絕不安全因素；并標(biāo)識(shí)清楚

　　3、貨物入庫后應(yīng)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確登記

　　4、領(lǐng)用借用貨物出貨后及時(shí)登記手工日記賬

　　5、堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，做到帳物一致

　　6、為使倉庫庫存貨帳相符，按時(shí)做月末盤點(diǎn)工作

　　7、隨時(shí)了解倉庫儲(chǔ)備情況，有無儲(chǔ)備不足或超儲(chǔ)積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象發(fā)生，并及時(shí)上報(bào)

　　8、倉管人員入庫驗(yàn)收要檢查其數(shù)量、規(guī)格、型號(hào)、批號(hào)、有效期，包裝是否完好。對(duì)不合格產(chǎn)品上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；貨品入庫，打印入庫單簽字，交財(cái)務(wù)一聯(lián)

　　9、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)及庫外整潔、整齊；定期檢查存貨，防止存貨不能使用。

　　10、嚴(yán)禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器

　　11、上下班前做好門、窗、電、水開關(guān)工作

　　12、倉管人員要按時(shí)上下班，遵守公司各項(xiàng)制度，嚴(yán)禁脫崗

　　13、倉管人員要妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件，要保守商業(yè)秘密

　　14、部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)

　　五、商務(wù)助理崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助組織國內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議醫(yī)生參會(huì)注冊(cè)，協(xié)助相關(guān)會(huì)務(wù)預(yù)算等工作

　　2、協(xié)助國際會(huì)議相關(guān)工作

　　3、預(yù)定公司相關(guān)人員出公差火車票，付款，報(bào)銷

　　4、預(yù)定公司相關(guān)人員出公差酒店住宿

　　5、預(yù)定一嗨租車接送

　　6、預(yù)定永婷租車?yán)钣卤本┦袃?nèi)接送

　　7、部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)

　　六、銷售助理崗位職責(zé)

　　1、復(fù)印銷售相關(guān)文件

　　2、招標(biāo)查看

　　3、保管銷售相關(guān)合同文件

　　4、部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)

內(nèi)勤崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)貿(mào)易部原料數(shù)據(jù)庫管理,為部門決策提供建議;

　　2、負(fù)責(zé)采銷合同規(guī)范與執(zhí)行情況監(jiān)控;

　　3、協(xié)助貿(mào)易部進(jìn)行行情信息整理與收集;

　　4、協(xié)助供應(yīng)鏈商務(wù)處理;

　　5、配合供應(yīng)商調(diào)研與評(píng)估,做好檔案管理。

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、具2年以上飼料原料采購工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、溝通協(xié)調(diào)能力。

內(nèi)勤崗位職責(zé)12

　　1、及時(shí)、準(zhǔn)確的將銷售訂單、所有現(xiàn)金銷售訂單錄入到用友系統(tǒng);

　　2、及時(shí)審核銷售訂單、錄入銷售出庫單,勾對(duì)發(fā)票;

　　3、日常票據(jù)及各類報(bào)表時(shí)整理、按照一定的'順序進(jìn)行歸檔;

　　4、負(fù)責(zé)客戶檔案的建立和維護(hù)更新、負(fù)責(zé)貿(mào)易條款的整理;

　　5、接到一般性的客戶投訴,并將投訴信息反饋到相關(guān)部門;

　　6、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　1、生產(chǎn)內(nèi)勤對(duì)生產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)、獨(dú)立完成整個(gè)生產(chǎn)部門的`單據(jù)及數(shù)據(jù)管理；

　　2、對(duì)每單貨品的訂單數(shù)量、生產(chǎn)數(shù)量、發(fā)貨數(shù)量、庫存數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，每日更新并上報(bào)生產(chǎn)經(jīng)理；

　　3、每月生產(chǎn)報(bào)表編制、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部事宜等；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

　　2、做事認(rèn)真踏實(shí)，有責(zé)任心，較強(qiáng)的溝通能力，善于與團(tuán)隊(duì)合作完成工作任務(wù)；

　　3、具有一定的數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析能力；

　　4、熟練操作word、excel等辦公軟件；

　　5、有制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

內(nèi)勤崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)接收、發(fā)放及保管工程部的書函文件、合同、招投標(biāo)文件、施工方案、技術(shù)措施、設(shè)計(jì)圖紙與設(shè)計(jì)變更，以及書籍等資料的收集、借閱和管理；簽發(fā)、分發(fā)的工作要做到及時(shí)、到位，并注明收發(fā)時(shí)間，督促未處理完畢的文件，保持資料的完整性、真實(shí)性、有效性。

　　2、及時(shí)處理工程往來的.報(bào)告、函件，并按工程項(xiàng)目、部門與類別進(jìn)行整理歸檔、列清目錄；對(duì)資料、文件往來做好編號(hào)登記，經(jīng)本部經(jīng)理閱批后歸檔。

　　3、負(fù)責(zé)收集各項(xiàng)目部上傳的周進(jìn)度計(jì)劃、月進(jìn)度計(jì)劃電子文檔及紙質(zhì)文件工作，開工報(bào)告；施工日志；竣工、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告；督促各技術(shù)主管上報(bào)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程質(zhì)量報(bào)審表；督促各技術(shù)主管、技術(shù)員、施工項(xiàng)目主管上報(bào)費(fèi)用報(bào)審表；督促工程技術(shù)員上報(bào)工程總結(jié)報(bào)表；并對(duì)其分類、整理歸檔。

　　4、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)部門之間的文件收發(fā)和聯(lián)絡(luò)工作。

　　5、負(fù)責(zé)工程部的日常辦公事務(wù)的申報(bào)及執(zhí)行工作。

　　6、負(fù)責(zé)本部門資產(chǎn)、機(jī)械設(shè)備、辦公設(shè)備的使用和日常管理。

　　7、負(fù)責(zé)工程類會(huì)議的記錄

　　8、負(fù)責(zé)工程部各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的制作及填報(bào)。

　　9、負(fù)責(zé)工程部人員（技術(shù)部、工程部）借款事宜辦理，做到一人一表，并登記借款事由，金額、日期。

　　10、做好工程部設(shè)備的出入庫記錄，包括勞保用品、工程機(jī)械。

　　11、根據(jù)部門月度工作計(jì)劃會(huì)議，擬定部門各崗位人員月度工作計(jì)劃內(nèi)容，并跟蹤、檢查，提醒部門部門個(gè)崗位人員及時(shí)、有效的完成計(jì)劃工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé):

　　1、公司檔案、資料錄入系統(tǒng)，以便形成相應(yīng)的表單；

　　2、周報(bào)表、月報(bào)表等相關(guān)報(bào)表的制作；

　　3、對(duì)分公司資料回收情況的監(jiān)督、催收、管理；

　　4、后續(xù)客戶逾期電話的催收；

　　5、其他類辦公室文職工作；

　　6、后續(xù)發(fā)展空間為:公司內(nèi)勤主管，公司業(yè)務(wù)管理部副經(jīng)理；

　　7、公司提供完善的薪酬福利，晉升體制，給員工以廣闊的發(fā)展平臺(tái)；

　　任職資格:

　　1、能夠熟練操作各類辦公軟件；

　　2、大專及以上學(xué)歷，年齡在20周歲以上；

　　3、做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，富有邏輯；

　　4、具有主動(dòng)自發(fā)的學(xué)習(xí)能力和態(tài)度，具備較強(qiáng)的`可塑性，可作為公司后續(xù)發(fā)展的儲(chǔ)備人才；

　　職責(zé)描述:

　　1、項(xiàng)目銷售模式管理，對(duì)各銷模成交占比的管控；

　　2、客戶管理:客戶判定，云客系統(tǒng)維護(hù)；

　　3、開盤定價(jià)管理:根據(jù)開盤定價(jià)報(bào)告進(jìn)行價(jià)格審批、商品房合同評(píng)審等工作；

　　4、傭金管理:傭金方案提報(bào)以及銷售傭金計(jì)算結(jié)算等工作；

　　5、系統(tǒng)管理:明源云客系統(tǒng)的日常維護(hù)管理、erp系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護(hù)、電子開盤、日常認(rèn)購簽約及特殊審批的操作；

　　6、現(xiàn)場銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)作及執(zhí)行；

　　7、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析；

　　8、房管局網(wǎng)簽系統(tǒng)的維護(hù)及管理。

　　任職要求:

　　1、前20強(qiáng)企業(yè)或知名代理公司任職履歷；

　　2、5年以上后臺(tái)綜管工作經(jīng)驗(yàn)，有總部或區(qū)域多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉“量價(jià)費(fèi)質(zhì)”管控，能就關(guān)鍵點(diǎn)提出問題并解決；

　　4、熟悉明源系統(tǒng)，能獨(dú)立抽取數(shù)據(jù)做分析報(bào)告；

　　5、能夠管控并優(yōu)化工作流程，構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管控體系，提升管理規(guī)范性；

　　6、精通銷售管理的專業(yè)知識(shí)、精通銷售相關(guān)法律法規(guī)、精通銷售管理的各項(xiàng)工作流程；

　　7、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷。

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