“占領(lǐng)華爾街”抗議活動的走向還不明朗。雖然紐約警察清理了祖科蒂公園（Zucotti Park），其他城市也迅速跟進，但這場活動不可能在近期內(nèi)銷聲匿跡。真正的怒火并未熄滅，而且還在繼續(xù)蔓延，早已超越了華爾街的范疇。不錯，人們對金融服務(wù)業(yè)的敵視顯而易見，認(rèn)為就是他們導(dǎo)致全世界陷入了漫長而嚴(yán)重的經(jīng)濟衰退。但這場抗議活動的深入程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止如此。我們常說的“那1%”（也就是在全球財富中所占比例過多的全球精英）并不僅僅包括對沖基金經(jīng)理、投資顧問和交易商，其中還包括了各個行業(yè)中非金融公司的高管和領(lǐng)袖。憤怒也指向了他們。弄清楚這些批評的原因同樣重要。
美國勞工聯(lián)合會-產(chǎn)業(yè)工會聯(lián)合會（AFL-CIO）的資料顯示， 299家最大公司的CEO在2010年平均獲得了1，140萬美元的薪酬，而普通勞動者的薪酬在2009年剛剛超過3.3萬美元。兩者之間的巨大差距是令人們?nèi)呵榧ぐ旱脑蛑�。但問題不僅僅在于錢。有關(guān)薪酬的爭論模糊了有關(guān)高管行為的一個合理之處。這一點值得進行深入探討。