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【推薦】2024年職場的語錄匯編66條
你要相信，只要你肯承認(rèn)你的錯(cuò)誤，你就已經(jīng)成功一半了。以下是關(guān)于職場的語錄66條,歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
1、沒有品嘗過挫折的人，體會(huì)不到成功的喜悅；沒有經(jīng)歷過挫折的人生，不是完美的人生。
2、人生要成功，要熱愛自己所做的事情。
3、能做自己喜歡的事是成功；能做自己認(rèn)為正確的事是成熟。
4、學(xué)會(huì)堅(jiān)強(qiáng)吧，它會(huì)使你獲得自己的成功與勝利，創(chuàng)造出更輝煌的明天。
5、人活著并不是反覆研究自己的缺點(diǎn)，而是用自己的優(yōu)點(diǎn)和長處走向成功。
6、像百萬富翁一樣思維，你必定成為百萬富翁。
7、記得我第一次溜冰時(shí)，還是手扶著欄桿，一步一步地、小心地挪動(dòng)著腳步，還跌跌撞撞的。那時(shí)侯爸爸老對(duì)我說"要嘗試才有成功"，可我還是很怕摔倒。
8、驕傲，就是成功的絆腳石。
9、做事情持之以恒方能成功。
10、最有愿望的成功者，并不是才干最出眾的人，而是那些最擅長應(yīng)用每一機(jī)會(huì)挖掘開辟的人。
11、知識(shí)、辨別力、正派、學(xué)問和杰出的品德，是成功的首要條件，僅次于愛好和機(jī)緣。
12、不要理會(huì)能走多遠(yuǎn)，只管前進(jìn)，目標(biāo)必會(huì)達(dá)到；不要怕險(xiǎn)阻，嘗試便成功。
13、沒有誰從剛來到這世界上走的路就是平平坦坦的，只要堅(jiān)持不懈，就會(huì)成功。人生的磕磕絆絆，沒有過不去的坎，相信自己就是那最棒的。
14、不是每個(gè)人都注定成功，信念就是即使看不到未來，即使看不到希望，也依然相信自己錯(cuò)不了，自己選的人錯(cuò)不了，自己選的人生錯(cuò)不了。有夢想，就能看到未來。
15、最成功的交友是化敵為友，最要命的樹敵是化友為敵。
16、如果你渴望成功，以恒心為良友，以教訓(xùn)為參謀，以警戒為兄弟，以欲望為哨兵。
17、不努力的現(xiàn)在，只會(huì)造就不成功的將來。
18、若要成功，除了努力與堅(jiān)持之外，還要加點(diǎn)機(jī)遇。
19、失敗是成功之母，笑一笑一切都會(huì)過去。
20、成功掌握在自己手中，失敗也掌握在自己手中。
21、成功者把嘲諷當(dāng)做一塊又一塊磚頭，碼在前面的路上，而失敗者卻將嘲諷砌成了一堵墻。
22、成功需要時(shí)間去歷練，所以當(dāng)我們暫時(shí)看不到成功的希望時(shí)，不要輕言放棄。
23、聲音小會(huì)影響到你的交際，交際會(huì)影響到你的生意，你的生意會(huì)直接影響到你的業(yè)績，你的業(yè)績會(huì)影響到你的生活品質(zhì)。
24、所有的工作結(jié)果是最終是看你做好了什么事，這才是你我在職場上的第一張臉，一切核心競爭力最終都落在人身上，事都是你的磨刀石。于生活，可以展現(xiàn)幼稚，多些趣味，但在工作，必須優(yōu)質(zhì)，才能體現(xiàn)你的專業(yè)。
25、你做一項(xiàng)工作只是為了謀生，對(duì)它并不喜歡，這項(xiàng)工作就只是你的職業(yè)。做一項(xiàng)工作只是因?yàn)橄矚g，并不在乎它能否帶來利益，這項(xiàng)工作就是你的事業(yè)。理想的情形是事業(yè)和職業(yè)一致，做喜歡的事并能以之謀生。次好的是，二者分離，業(yè)余做喜歡的事。糟糕的是根本沒有自己真正喜歡做的事。
26、善待所有與你爭執(zhí)，罵你的人，無論是上司、還是路邊小販。同的思維方式，才是你進(jìn)步中所需要思考的�？赡茏屆刻斓墓ぷ鞑皇峭Ａ粼�60分，70分；而是必須產(chǎn)生一些90分以上的工作。
27、情緒中的常常無好話，既理不清，也講不明，尤其在情緒中，很容易沖動(dòng)而失去理性，如對(duì)峙已久的上司下屬……尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、沖動(dòng)性的決定，這樣很容易讓事情不可挽回。
28、作為一個(gè)老板，應(yīng)當(dāng)及時(shí)地給為你做出貢獻(xiàn)的員工報(bào)酬與獎(jiǎng)勵(lì)，不要拖著不愿意給，職工不是你的投資合作者，沒有義務(wù)與你一起去承擔(dān)任何責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)。
29、做事情，做好了是你的本分，做的不好就是你失職。
30、許多職場人士經(jīng)常腰痛，若是輕微的腰痛，只要按摩或是伸展筋骨即可，并好好休養(yǎng)。是嚴(yán)重腰痛，不可強(qiáng)力按揉，可以浸浴或以電暖爐敷療令腰部溫暖、血流順暢。
31、要記住，功勞永遠(yuǎn)是上司的，苦勞永遠(yuǎn)是自己的。上司多吃點(diǎn)甜頭，讓自己多吃點(diǎn)苦，這樣貌似很傻，其實(shí)最終獲得收益的是自己。
32、狂妄的人有救，自卑的人沒有救。你什么時(shí)候放下，什么時(shí)候就沒有煩惱。人之所以痛苦，在于追求錯(cuò)誤的東西。與其說是別人讓你痛苦，不如說是自己的修養(yǎng)不夠。運(yùn)負(fù)責(zé)洗牌，但是玩牌的是我們自己！活著一天，就是有福氣。我哭泣我沒有鞋子穿的時(shí)候，我發(fā)現(xiàn)有人卻沒有腳。
33、在不同的場合要穿不同的衣服，這樣才能讓自己在任何場合都能保持良好的形象。的人對(duì)穿衣服十分不講究，在某些場合會(huì)讓別人感覺很不舒服，這樣怎么能與別人展開良好的交往呢？所以樹立良好形象，必定從穿衣開始。
34、如果有一位工作上受挫的同事不停地在你面前重復(fù)同一行為，那么很快你就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己也進(jìn)入了一個(gè)惡性循環(huán)，而且沒有辦法停止。果是出現(xiàn)了這樣的情況，對(duì)方可能會(huì)覺得你沒有認(rèn)真聽他說話，從而心生怒氣，導(dǎo)致矛盾產(chǎn)生。以這個(gè)時(shí)候你就不能僅僅是簡單地回應(yīng)他幾句，而是要仔細(xì)聽對(duì)方講話的要點(diǎn)。
35、能力差一點(diǎn)不要緊，勤能補(bǔ)拙，經(jīng)驗(yàn)少一點(diǎn)不要緊，只要讓領(lǐng)導(dǎo)能夠看到你有一顆時(shí)刻準(zhǔn)備著的心，就能獲得大量的加分，職場心態(tài)是否準(zhǔn)備好，在領(lǐng)導(dǎo)的眼里，就是大節(jié)，不是一時(shí)一事所能扭的，你如果拿你的弱勢去和職場其他人的優(yōu)勢比拼公平職場環(huán)境，那不是別人傻，而是你傻。
36、職場上的女英雄。在事業(yè)如日中天、風(fēng)光無限的同時(shí)，卻失去了很多一般女孩子應(yīng)該享受愛情的機(jī)會(huì)。如果必須在高薪與愛情之間做選擇，主宰者往往是愛情游戲規(guī)則的制定者。
37、錯(cuò)覺能量的作用無所不在，讓我們充分地認(rèn)同自己的覺受以及這里正在發(fā)生的一切。實(shí)的我們根本沒有參與這一場愛恨交織血淚縱橫的瑪亞之戰(zhàn)，但瑪亞（錯(cuò)覺能量）是那么盡忠職守地迷惑我們，讓我們繼續(xù)在地獄中追逐虛幻的快樂，以為能滿足焦慮、饑渴、疲憊的心。
38、懷疑他人但有自信的職場人，這類人容易在職場里顯現(xiàn)得比較偏執(zhí)，善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)，易產(chǎn)生與人不一致的想法，特別是與合作伙伴或者是與同事交往之間，溝通不好容易引發(fā)客戶沖突與同事矛盾。
39、一次次狹路相逢，成王敗寇；一場場刀光劍影，適者生存；一出出明爭暗斗，誰主沉浮。部職場史，就是一部江湖恩怨史，里面有肝膽相照的朋友摯交，也有背信棄義的陰謀和背叛。
40、作為企業(yè)的管理者就應(yīng)當(dāng)掌握權(quán)力的中樞，所謂中樞，就是賞罰的權(quán)限，這才是一個(gè)管理者應(yīng)有的態(tài)度。換句話說，事必躬親的管理方式已經(jīng)不適合現(xiàn)代企業(yè)管理，因?yàn)檫@樣會(huì)事倍功半，盡管管理者自己付出了很多，但是沒有什么效果。
41、在員工的考核中，應(yīng)當(dāng)更加重視"德"的考核，比如員工做事的風(fēng)格，是否尊重別人，并樂于與其他同事合作；是否遵紀(jì)守法，維護(hù)公共利益；是否能夠保守公司的商業(yè)秘密；是否言行一致，說的和做的一個(gè)樣；是否尊重事實(shí)，知錯(cuò)必改；是否能夠公正地對(duì)待員工；是否兩袖清風(fēng)，潔身自愛；是否在任何場合都有一樣的表現(xiàn)等。對(duì)于公司來說，不僅要求員工頭腦敏銳、具有專業(yè)技能，更重要的是，要要求他們具備正直的品格。小到一個(gè)公司，大到一個(gè)國家，人們真正需要的是品德高尚的人。
42、1.成功的第一步就是，你要敢和別人不一樣。2.惟有能提出好的問題，才能得到好的答案。3.一切成就都緣于一個(gè)夢想和毫無根據(jù)的自信。4.愚人向遠(yuǎn)方尋找快樂，智者在身邊培育春光。5.生活是一座蘊(yùn)藏美的富礦，需要你發(fā)現(xiàn)。6……有三種東西必須尊敬：堅(jiān)毅、自尊和仁慈。
43、初入職場新人總是怕丟臉。其實(shí)在大家都是不認(rèn)識(shí)你的狀況下，你是沒有選擇，太要面子就會(huì)阻礙你前進(jìn)，要學(xué)會(huì)放下身段；當(dāng)你漸漸有表現(xiàn)時(shí)，就會(huì)有人留意你的臉；當(dāng)你真的做到有一定地位和成就時(shí)，你的面子就是你的名片，誰都讓你三分。
44、學(xué)會(huì)向面試官提問。你可以嘗試暫時(shí)將焦點(diǎn)從你自己這里轉(zhuǎn)移到面試官那邊，這樣你便有機(jī)會(huì)重新理清思路。
45、一個(gè)想比別人跑得更快的人，在十字路口看到綠燈便會(huì)跑步?jīng)_過去；如果他們遇到了紅燈，那么他們會(huì)選擇繞道也要走在別人前面。收入低不能怨公司，最重要的是懂得時(shí)刻檢討自己。
46、在單位里遇到對(duì)立的雙方，先想誰對(duì)誰錯(cuò)，那么也就異于小孩看電影時(shí)總要問誰是好人壞人。你在這種時(shí)候需要做的，只是看誰是主流，而不是張揚(yáng)你的所謂正義胸懷。職場上沒有正不正義，在這里只有你站的對(duì)或是不對(duì)。
47、禁忌越俎代庖，做事兒大包大攬。在通常情況下，職場里都有明確得分工，崗位即是人安身立命的飯碗，也是自身工作能力的體現(xiàn)。如果你熱情的染指別人的工作，輕則會(huì)遭到別人的白眼兒，碰軟釘子。重則人家心生怨恨埋下禍根。
48、必須熟練接受批評(píng)的方法，面對(duì)上司的判斷，認(rèn)為你沒錯(cuò)，你缺乏認(rèn)識(shí)問題的能力；認(rèn)為你錯(cuò)了，你沒有解決問題的能力——接受錯(cuò)誤的最好方式就是對(duì)錯(cuò)誤避而不談。最后一條，不準(zhǔn)和老板談公正。
49、職場新人要從小事著手。為什么很多人總覺得沒有機(jī)會(huì)？很大一部分原因是他們的眼界太高，而忘記了無論多么偉大的事業(yè)都必須從小處著手。一般來說，剛進(jìn)單位的新人要從基層做起，一方面是讓新人充分了解單位的運(yùn)作情況，另一方面也是單位考察新人、鍛煉其能力。
50、老板喜歡做事執(zhí)著的員工，喜歡那股為工作奮斗的韌勁，同事也愿意跟會(huì)做人的同事待在一起。如若相反，做事總是舉棋不定，做人比牛還固執(zhí)，那么你在職場上注定將寸步難行！
51、聆聽你心靈的吶喊聲，就能得到所有的答案。非你自認(rèn)已經(jīng)麻木不仁了，否則沒有理由忽視來自心靈深處的這股聲音；讓它去帶領(lǐng)你，那你就是能盡早掌握狀況，了解周遭的一切風(fēng)吹草動(dòng)。
52、建班子就是把每個(gè)直接下屬都培訓(xùn)成或者換成勝任的，但絕大多數(shù)情況下應(yīng)該是調(diào)換而非培訓(xùn)。話說洗腦不如換腦換手如換刀，一個(gè)思路、態(tài)度或能力不勝任的人是很難通過培訓(xùn)變?yōu)閯偃蔚模瑩Q個(gè)位置往往對(duì)他對(duì)組織都是一種解脫。
53、研究發(fā)現(xiàn)，要想在男人堆里獲得成功，女性的最佳方法就是表現(xiàn)像個(gè)淑女。一研究結(jié)果與早期一項(xiàng)研究不謀而合。期研究稱，在職場中表現(xiàn)出與成功管理密切相關(guān)的自信滿滿、果敢剛毅等性格特征的女性，往往在升職的時(shí)輸給溫柔型對(duì)手。
54、智慧，是高于常人的遠(yuǎn)見；智慧，是非凡的技能；智慧是聰明的頭腦，是成功的必備條件。
55、學(xué)習(xí)沒有捷徑，但是考試有捷徑。當(dāng)大家用屬于自己的思維習(xí)慣成功解出多道題時(shí)，就會(huì)形成答題習(xí)慣，從而實(shí)現(xiàn)快速做題的目的。因此，做題很重要，做題的方式也很重要。
56、以淡泊的心態(tài)，去看人間美景，看花開花落。你要學(xué)著用別人的智慧充實(shí)自己，不用別人的智慧貶低自己；用別人的成功激勵(lì)自己，不用別人的成功折磨自己；
57、[心理健康的十大指標(biāo)]1.正確了解自己；2.生活的目標(biāo)切合實(shí)際；3.有個(gè)性但不張揚(yáng)；4.非常顧家，但也廣交朋友；5.安心做好自己的工作；6.有信心有主見；7.能夠正視自己的缺點(diǎn)；8.有較強(qiáng)的抗挫折能力；9.接受環(huán)境的變化，彈性地去面對(duì)；10.適度地發(fā)泄情緒與控制情緒。
58、以相同或更多的價(jià)值回報(bào)給過你幫助的人。"報(bào)酬增加率"最后還會(huì)給你帶來成倍的好處，而且可能會(huì)為你帶來所有你應(yīng)得到的東西的能力。
59、現(xiàn)在做到韜光養(yǎng)晦很重要，做好自己的業(yè)績，任人評(píng)說，你自己的業(yè)績做好了，自然會(huì)有人來成為你的合伙人。
60、我會(huì)盡全力把意外縮減到最低。
61、當(dāng)周圍人沉迷于溫飽時(shí)，你應(yīng)該去發(fā)現(xiàn)新的機(jī)會(huì)所在。如果你在一家公司里感覺工作很安逸，你就需要尋找新的發(fā)展空間。
62、累了這么多年，休息一年有什么不好？
63、要肩負(fù)起微草的未來��！英杰�！度毟呤帧�
64、執(zhí)著勝于資歷。"（米契·波來克）
65、我不能改變風(fēng) 的方向，但我可以調(diào)整帆的方向。
66、今天工作雖辛苦，如果沒了工作，更辛苦。不愛業(yè)就不敬業(yè)，不敬業(yè)就不會(huì)專業(yè)。
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