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餐飲酒店經理個人簡歷
如今多元化的酒店經理簡歷已成求職的制勝法寶。不同的工作所針對的領域皆是不同的,所以我們在對不同工作崗位進行觀察時,也需要進行相應的對比衡量。下面我們來看看餐飲酒店經理個人簡歷,歡迎閱讀。
個人信息
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性 別: 女
民 族: 漢族
出生年月:
婚姻狀況: 未婚
身 高:
體 重:
戶 籍: 湖南衡陽
現所在地: 福建莆田城廂區(qū)
畢業(yè)學校: 江西經濟管理干部學院
學 歷: ?
專業(yè)名稱: 管理類 旅游管理
畢業(yè)年份: 2008年
工作經驗: 五年以上
最高職稱: 中級職稱
求職意向
職位性質: 全 職
職位類別: 行政/后勤
職位名稱: 行政/后勤、文秘/文職人員、酒店/旅游
工作地區(qū):
待遇要求: 3000—4000元/月 可面議 需要提供住房
到職時間: 可隨時到崗
技能專長
電腦水平: 一般
教育培訓
教育背景:
時間 所在學校 學歷
2006年9月 — 2008年7月 江西經濟管理干部學院 ?
2001年9月 — 2004年7月 衡陽市第六中學 高中
工作經歷
所在公司: 廈門萬慧酒店管理有限公司
時間范圍: 2011年9月 — 2013年3月
公司性質: 民營/私營公司
所屬行業(yè): 餐飲、娛樂、酒店
擔任職位: 行政/后勤
工作描述:
職責描述:
1、負責酒店的招聘,初步面試選擇合適崗位要求的人員推薦給部門負責人,員工的入職、存檔、離職,為員工辦理醫(yī)社保。
2、負責考勤及績效的考核,核算工資。
3、負責主持員工大會
4、負責員工宿舍的管理
5、負責酒店的規(guī)則制度的建立,經總經理簽字后落實執(zhí)行情況。
離職原因: 個人原因
所在公司: 廈門晶邦酒店管理有限公司
時間范圍: 2013年4月 — 2014年2月
公司性質: 民營/私營公司
所屬行業(yè):
擔任職位: 酒店/旅游—酒店/賓館經理
工作描述: 負責酒店客房部的日常運作。
離職原因: 個人原因
其他信息
自我評價: 本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠;工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,勇于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神,具有較強的適應能力;紀律性強,工作積極配合;意志堅強,具有較強的無私奉獻精神。
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