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應(yīng)用化學電子簡歷模板
在一份個人簡歷中能力、實力全憑自己所寫，到底是真的還是假的呢?招聘官會考慮這個問題，那么個人簡歷也就必須要有很強的說服力。
個人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 34歲 民 族： 漢
工作經(jīng)驗： 5年以上 居 住 地： 浙江臺州 黃巖區(qū)
身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 黃巖區(qū)
自 我 評 價
本人在本科及研究生應(yīng)用化學專業(yè)畢業(yè)后，一直從事精細化工及日用品的研發(fā)和技術(shù)與質(zhì)量標準制定工作，現(xiàn)對本人的學習和工作能力主要進行一下小結(jié)：
1、畢業(yè)于國家211輕工院校，具有良好的專業(yè)知識背景和實驗動手能力，熟悉精細化工，日化產(chǎn)品的開發(fā)流程，熟悉國內(nèi)外的標準法規(guī)，具有獨立開發(fā)新產(chǎn)品的能力，多年的日用品的研發(fā)與技術(shù)管理經(jīng)驗，能處理產(chǎn)品開發(fā)、質(zhì)量檢測及生產(chǎn)中出現(xiàn)的突發(fā)問題。
2、有一定的產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計工作能力，能獨立解決本專業(yè)范圍內(nèi)比較復雜的技術(shù)問題，掌握現(xiàn)代生產(chǎn)管理和技術(shù)管理方法，系統(tǒng)地掌握并能靈活運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，熟悉行業(yè)內(nèi)的國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;有一定從事工程技術(shù)研究、設(shè)計工作的實踐經(jīng)驗，能吸收采用國內(nèi)外先進技術(shù)，在提高研究、設(shè)計水平和經(jīng)濟效益方面取得一定成績，有一定從事生產(chǎn)、技術(shù)管理工作的實踐經(jīng)驗，取得有實用價值的技術(shù)成果和技術(shù)經(jīng)濟效益;能夠指導助理工程師的工作和學習。
3、具很強溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力，熟悉質(zhì)量管理體系、良好操作規(guī)范(GMP)、EHS體系、SSOP和產(chǎn)品安全HACCP體系知識，技術(shù)開發(fā)與質(zhì)量、管理知識相結(jié)合，工作更得心應(yīng)手。
4、熟悉項目申報的流程，能獨立完成項目申報的組織工作。
期望：利用自己的專業(yè)知識和多年的管理工作經(jīng)驗，與企業(yè)共發(fā)展。
求 職 意 向
希望崗位： 制藥/醫(yī)療器械類-生物制藥
尋求職位： 管理
希望工作地點： 浙江臺州黃巖區(qū) 浙江臺州椒江區(qū) 浙江臺州臨海市
期望工資： 15000 /月 到崗時間：隨時到崗
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會.
工 作 經(jīng) 歷
▌2009-09--2014-12：浙江瑞邦日化有限公司
所屬行業(yè)： 其他(國有企業(yè))
擔任崗位： 制藥/醫(yī)療器械類/生物制藥
職位名稱： 技術(shù)質(zhì)量部經(jīng)理
職位描述：1、主管公司質(zhì)量管理體系的運行及客戶SGS的驗廠審核工作(如ISO9001，澳洲WQA，GMP等);
2、負責公司產(chǎn)品的研發(fā)與產(chǎn)品認證工作，共申請了2個發(fā)明專利及16個實用新型專利;
3、制定了企業(yè)的產(chǎn)品標準、技術(shù)標準及檢驗標準工作;確保技術(shù)工藝配方符合HACCP 、SSOP 、GMP及質(zhì)量管理體系的要求;
4、組建企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心，為企業(yè)成功申請了浙江省杭州市高新技術(shù)企業(yè);
5、負責公司美國OEM產(chǎn)品的FDA注冊認證;
6、負責公司的6000平方新廠房的10萬級的潔凈車間和萬級的實驗室建設(shè)。
▌2015-01--至今：浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
所屬行業(yè)： 其他(國有企業(yè))
擔任崗位： 制藥/醫(yī)療器械類/生物制藥
職位名稱： 科技項目申報
職位描述：1、負責企業(yè)科技項目申報(科技線等);
2、負責企業(yè)技改項目備案申報(經(jīng)信線);
3、負責企業(yè)高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目(發(fā)改委線);
3、合理運用國家對企業(yè)的優(yōu)惠政策;
4、完成各類政府項目報表工作;
5、完成高新技術(shù)企業(yè)申報及復審材料。
教 育 經(jīng) 歷
2006-08--2008-08 江南大學 化學工程類/應(yīng)用化學 碩士
拓展閱讀：高質(zhì)量個人簡歷主要特點——真實、正面、精煉
內(nèi)涵是高質(zhì)量簡歷的體現(xiàn)，在個人簡歷中鑄就內(nèi)涵則就可以大大的提高簡歷的質(zhì)量。在求職的過程中，需要先通過個人簡歷的的審核，個人簡歷通過則才會有面試的機會，因此在求職中很多人都非常重視個人簡歷的作用。于是提高個人簡歷的質(zhì)量成為很多人目標，而這一木板的實現(xiàn)，則需要在多方面的共同努力。
首先高質(zhì)量的個人簡歷具有一定的特點，包括有：
1，真實性
有很多人在寫個人簡歷的時候因為的優(yōu)勢方面比較少，難免機會有一些夸張的信息在里面以抬高自身的競爭力。但是要知道個人簡歷不過是求職的敲門磚，如果個人簡歷失去真實性不僅閱讀性下降，對以后的求職也很不利。在個人簡歷中適當?shù)陌b可以，但決不能以虛假的信息為主，真實性是個人簡歷的重要特點之一。
2，正面性
個人簡歷的正面性也就是在寫個人簡歷的時候，要以正面的信息為主，每一個人都具有一定的優(yōu)勢點，自然也具有一定的缺點。其中個人的缺點也算是負面的信息，在個人簡歷主要就是將自己推銷出去，不能出現(xiàn)虛假的信息，但是一些非正面的信息則可以適當?shù)氖÷浴?/p>
3，精簡性
個人簡歷本身就要求要有一個“簡”，在個人簡歷中要多使用一些關(guān)鍵詞，即便是有一些欄目的信息有很多，從整體上來看也需喲從簡。能夠以最精煉的詞匯語句來寫出個人簡歷，其質(zhì)量以及內(nèi)涵都可以增加很多。
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