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  • 面試即告失敗的情形

    時(shí)間:2022-12-08 07:41:50 面試技巧 我要投稿
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    面試即告失敗的情形

    1.面試時(shí)間過(guò)短,或心不在焉
     

    面試即告失敗的情形

    不包括填表時(shí)間,純面談時(shí)間短于10分鐘,或者面試官無(wú)心戀戰(zhàn)的,說(shuō)明他對(duì)你的情況不感興趣,不想多了解。

    2.“找茬”
     

    比如你說(shuō)之前工作加班多,身體不好,無(wú)法應(yīng)付,他馬上說(shuō)其實(shí)我們這里加班也很多。這里就叫沒(méi)有理由制造理由也要阻礙你。

     

    3.大吐苦水

    如果想招你,肯定希望你穩(wěn)定地做下去,面試官肯定會(huì)讓你看到公司積極和有發(fā)展的一面。說(shuō)自己公司怎么怎么不好,只是讓你自己知難而退。

    4.沒(méi)有問(wèn)薪資
     

    公司只是不喜歡很唐突談薪資以及把錢放在第一位的人,但是和應(yīng)聘者一樣,公司也怕什么都談好了就是薪資談不攏,所以一般都會(huì)在初次面試就了解下應(yīng)聘者的薪資尺寸。如果沒(méi)問(wèn),那就說(shuō)明不會(huì)有下文了。

     

    5.面試完說(shuō):我再和領(lǐng)導(dǎo)商量一下

    明明是他一個(gè)人面試的,面試完卻說(shuō):我再和領(lǐng)導(dǎo)商量一下,如果錄用一周內(nèi)給你回復(fù)之類的。當(dāng)年還是應(yīng)屆生的我還對(duì)此類答復(fù)抱有希望。后來(lái)才幡然醒悟,所謂的領(lǐng)導(dǎo)都沒(méi)見過(guò)我,你能商量出什么結(jié)果。

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