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2015年美國最低工資標準上調
當?shù)貢r間2015年5月19日，美國加州洛杉磯市政委員會以14票贊成1票反對，通過了洛杉磯地區(qū)的時薪上調提案。針對這一消息，一位行業(yè)領袖就表示，薪資的上漲對當?shù)剞r業(yè)發(fā)展將會帶來不利影響。
作為美國的第二大城市和重要的交通樞紐，目前洛杉磯的最低薪資為每小時9美元。2020年，這一標準將提高至每小時15美元。同時，從2016年1月起，整個加州的最低時薪也將上漲到10美金每小時。
加州生鮮協(xié)會(CFFA)主席Barry Bedwell在表示，盡管季節(jié)性農場工人的時薪本來就比最低薪水標準要高出2-3美元，這次的整體薪資上漲還是會對所有農業(yè)板塊產生不小影響。
主席Barry Bedwell稱：“人力資源占農業(yè)成本的約70%-80%，因此最低時薪上調將對水果行業(yè)，特別是樹果和鮮食葡萄業(yè)產生不小影響。
他還強調，加州水果出口世界各大市場，但面對全球其他的競爭對手，加州毋庸置疑是種植成本最高的種植地區(qū)之一。
“盡管時薪上漲是整體經濟大環(huán)境因素，不妨礙我們以高效和創(chuàng)新占優(yōu)，但此項調整仍會對農業(yè)帶來不容忽視的影響�！彼赋觯谀鞲缱罱鼛字芤渤霈F(xiàn)了勞工抗議游行，希望將最低工資上調為每天13美金，而這個數(shù)字很快將是加州勞工每小時賺取的數(shù)額。
“所以就算我們高效且技術先進，就算我們永遠不可能成為一個成本低廉的種植商，但在競爭對手的人力成本低廉到一定程度時，與之競爭將變得非常困難�！�
2014年11月，加州的另一大城市舊金山也通過了時薪上調提案，將在2020年將舊金山市的最低工資上調至每小時15美金。主席Barry Bedwell認為，時薪上漲會導致失業(yè)率上升。
“入門職位將顯著減少，小企業(yè)將因此舉步維艱。在我看來，很多人一廂情愿地認為我們可以像變魔法一樣讓所有人都立刻得到體面的收入，但事實是經濟學常識決定了這樣的政策變化將使得入門職位數(shù)量顯著減少�！�
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