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  • 安徽省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)詳細(xì)規(guī)定

    時(shí)間:2020-10-04 16:09:08 養(yǎng)老保險(xiǎn) 我要投稿

    安徽省2016機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)詳細(xì)規(guī)定

      近日,從省人社廳獲悉,省人社廳、省財(cái)政廳、省編辦、省地稅局近日聯(lián)合印發(fā)通知,為貫徹去年12月我省出臺的《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施意見》,就機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保范圍、保費(fèi)征繳、個(gè)人賬戶管理、基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)等方面進(jìn)行了進(jìn)一步的細(xì)化。

      安徽省2016機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)詳細(xì)規(guī)定

      通知首先細(xì)化了事業(yè)單位參保范圍。經(jīng)編制部門批復(fù)劃分為承擔(dān)行政職能類的事業(yè)單位、不納入分類范圍的使用事業(yè)編制的社會團(tuán)體,參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。經(jīng)編制部門批復(fù)劃分為生產(chǎn)經(jīng)營類,但尚未轉(zhuǎn)企改制到位,且未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的事業(yè)單位,暫參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn),待其轉(zhuǎn)企改制到位后,按有關(guān)規(guī)定納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍;已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,仍繼續(xù)參加。尚未按照有關(guān)文件規(guī)定經(jīng)編制部門批復(fù)分類類別的事業(yè)單位(不含企業(yè)化管理的事業(yè)單位),未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,暫參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn);已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,仍繼續(xù)參加。

      通知細(xì)化了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),對機(jī)關(guān)(含參公管理單位)公務(wù)員、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、機(jī)關(guān)普通工人、事業(yè)單位工作人員的個(gè)人年度繳費(fèi)基數(shù)分別給予界定。其中,年終一次性獎金也被納入機(jī)關(guān)(含參公管理單位)公務(wù)員、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、機(jī)關(guān)普通工人的個(gè)人年度繳費(fèi)基數(shù);績效工資被納入事業(yè)單位工作人員個(gè)人年度繳費(fèi)基數(shù)。

      通知細(xì)化了過渡期內(nèi)(2014年10月1日至2024年9月30日)退休的工作人員養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法。過渡期內(nèi)退休的工作人員,新辦法待遇計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)高于老辦法待遇計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的,對新辦法超出老辦法的部分按一定比例發(fā)放,具體是:對第一年退休的,發(fā)放超出部分的10%;對第二年退休的,發(fā)放超出部分的20%;依次類推,對過渡期最后一年退休的,發(fā)放超出部分的100%。

      通知還對兩種特殊人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)作出規(guī)定。工作人員達(dá)到退休年齡但個(gè)人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)累計(jì)不滿15年的,可由單位和個(gè)人按其退休時(shí)的繳費(fèi)基數(shù)一次性繳費(fèi)(含職業(yè)年金)至滿15年。按照國家、省有關(guān)政策規(guī)定和干部管理權(quán)限,經(jīng)批準(zhǔn)延長退休年齡的工作人員,繼續(xù)參保繳費(fèi);年滿70周歲時(shí)仍繼續(xù)工作的,70周歲以后繼續(xù)工作的時(shí)間,個(gè)人可以選擇繼續(xù)繳費(fèi)或不繳費(fèi)。

      附:安徽省2016機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金并軌方案

      參保范圍

      此次參保范圍分為五種情況。

      即,經(jīng)編制部門批復(fù)劃分為承擔(dān)行政職能類的事業(yè)單位,參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。經(jīng)編制部門批復(fù)劃分為生產(chǎn)經(jīng)營類,但尚未轉(zhuǎn)企改制到位,且未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的事業(yè)單位,暫參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn),待其轉(zhuǎn)企改制到位后,按有關(guān)規(guī)定納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍;已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,仍繼續(xù)參加。

      不納入分類范圍的使用事業(yè)編制的社會團(tuán)體,參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。尚未按照相關(guān)規(guī)定經(jīng)編制部門批復(fù)分類類別的事業(yè)單位(不含企業(yè)化管理的事業(yè)單位),未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,暫參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn);已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,仍繼續(xù)參加。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員范圍為參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位中的編制內(nèi)工作人員。

      保費(fèi)征繳

      養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳中涉及的在崗職工平均工資為統(tǒng)計(jì)部門公布的“全省非私營單位在崗職工平均工資”。機(jī)關(guān)(含參公管理單位)公務(wù)員個(gè)人年度繳費(fèi)基數(shù)為結(jié)算年度的上年度本人工資收入中的職務(wù)工資、級別工資、工作性津貼、生活性補(bǔ)貼、年終一次性獎金(標(biāo)準(zhǔn)為結(jié)算年度的上年度12月份的基本工資)、警銜津貼、海關(guān)津貼之和。

      機(jī)關(guān)技術(shù)工人個(gè)人年度繳費(fèi)基數(shù)為結(jié)算年度的上年度本人工資收入中的技術(shù)等級工資、崗位工資、工作性津貼、生活性補(bǔ)貼、年終一次性獎金之和。機(jī)關(guān)普通工人個(gè)人年度繳費(fèi)基數(shù)為結(jié)算年度的上年度本人工資收入中的崗位工資、工作性津貼、生活性補(bǔ)貼、年終一次性獎金之和。

      事業(yè)單位工作人員個(gè)人年度繳費(fèi)基數(shù)為結(jié)算年度的上年度本人工資收入中的崗位工資、薪級工資(包括中小學(xué)教師、護(hù)士崗位工資和薪級工資提高10%部分)和績效工資之和。

      新參加工作的人員當(dāng)年的個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)按起薪當(dāng)月的'個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)核定,其中機(jī)關(guān)工作人員繳費(fèi)工資基數(shù)中的年終一次性獎金按起薪當(dāng)月的基本工資核定。

      個(gè)人賬戶

      養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶資金不得提前支取。個(gè)人在達(dá)到法定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件前離境定居的,其個(gè)人賬戶予以保留,待達(dá)到法定領(lǐng)取條件時(shí),再按照規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。其中,喪失中華人民共和國國籍的,可以在其離境時(shí)或者離境后書面申請終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到申請后,應(yīng)當(dāng)書面告知其保留個(gè)人賬戶的權(quán)利以及終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的后果,經(jīng)本人書面確認(rèn)后,終止其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,并將個(gè)人賬戶儲存額一次性支付給本人。

      參保人員死亡后,其養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶中的余額可以依法繼承。個(gè)人賬戶余額為個(gè)人賬戶累計(jì)本息扣除從個(gè)人賬戶中已支付的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金(含應(yīng)從個(gè)人賬戶中列支的調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金)。

      待遇支付

      《實(shí)施意見》實(shí)施后,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員退休審批程序暫維持不變,仍按國家、省現(xiàn)行干部管理規(guī)定執(zhí)行。機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員繳費(fèi)至本人達(dá)到退休年齡(含按照有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)延遲退休的人員)的當(dāng)月。所在單位應(yīng)按規(guī)定程序報(bào)參保地人力資源和社會保障部門辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格核準(zhǔn)和待遇核定手續(xù),社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從單位辦理申領(lǐng)手續(xù)的次月起發(fā)放基本養(yǎng)老金。

      《實(shí)施意見》實(shí)施前已經(jīng)退休的人員中符合條件的人員,其符合國家和省規(guī)定的待遇項(xiàng)目(標(biāo)準(zhǔn))納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。退休人員死亡的,從死亡次月起停發(fā)基本養(yǎng)老金。

      所謂《實(shí)施意見》,即我省出臺的《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施意見》!秾(shí)施意見》實(shí)施前后的時(shí)間劃分,以2014年10月1日為界線。

     


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