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  • 節(jié)能減排目標責(zé)任書

    時間:2020-11-05 11:14:30 責(zé)任書 我要投稿

    節(jié)能減排目標責(zé)任書范文

      加強公司節(jié)能減排管理工作,確保年度節(jié)能減排任務(wù)完成,下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家整理的節(jié)能減排目標責(zé)任書,歡迎大家閱讀。

    節(jié)能減排目標責(zé)任書范文

      節(jié)能減排目標責(zé)任書范文(一)

      為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和節(jié)約資源基本國策,按照省政府、省交通運輸廳、省公路開發(fā)投資公司關(guān)于加強節(jié)能減排的工作部署,確!****年交通行業(yè)節(jié)能減排的工作目標責(zé)任書》各項指標的實現(xiàn),結(jié)合待功高速公路建設(shè)項目實際,特簽訂本責(zé)任書。

      一、重點工作目標

      1.實現(xiàn)項目部能源資源能耗逐月降低。

      2.各部室要認真開展節(jié)能改造。其中各部室要完成辦公區(qū)用電用水節(jié)能改造任務(wù);各部室要完成指揮部辦公區(qū)低效照明產(chǎn)品淘汰任務(wù),全部更換成節(jié)能燈具。

      3.各部室要積極實施辦公區(qū)與住宅區(qū)、拌合站等的水、電、氣表分設(shè),進行能耗分類分項計量。

      二、日常工作目標

      1.建立項目部節(jié)能管理組織體系,把資源節(jié)約工作納入重要議事日程。

      2.進一步完善項目部節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公經(jīng)費等各項節(jié)能管理制度。

      3.進一步加強節(jié)能教育,增強全體職工節(jié)能意識。充分利用各種宣傳媒介,廣泛開展形式多樣的宣傳活動,營造濃厚的節(jié)能減排氛圍。

      4.進一步規(guī)范項目部能耗統(tǒng)計工作,按時向指揮部報送能耗情況及分析報告。

      5.購置用能辦公設(shè)備時,要嚴格執(zhí)行國家用能設(shè)備采購目錄,購置能效標示2級以下節(jié)能產(chǎn)品。

      三、目標考核

      1.各部室要根據(jù)目標責(zé)任書,制定年度節(jié)能目標和實施方案,并對年度計劃完成情況進行自查。

      2.由項目部節(jié)能減排辦公室牽頭,負責(zé)組織對責(zé)任目標的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查和年度考核。

      說明:本責(zé)任書一式兩份,一份由簽署單位留存,對照履行;一份由項目部留存,對照監(jiān)督檢查。

      節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組科室:

      領(lǐng)導(dǎo)簽名:

      簽名:

      年月日

      節(jié)能減排目標責(zé)任書范文(二)

      為落實國家“十二五”節(jié)能減排目標及與市政府鑒定的《節(jié)能減排目標責(zé)任書》的要求,加強我公司節(jié)能減排管理工作,確保年度節(jié)能減排任務(wù)完成?偣九c分公司簽訂節(jié)能減排目標責(zé)任書。

      一、節(jié)能減排管理目標

      根據(jù)國家節(jié)能減排要求,在日常生產(chǎn)工作當中,堅持從大處著眼、小處著手的原則,全面落實《節(jié)約能源法》等法律法規(guī)要求,將節(jié)能減排工作落到實處。

      二、責(zé)任落實情況

      各分公司一把手負責(zé)制。建立建全節(jié)能減排負責(zé)制和責(zé)任追究制,做到分公司、站、班組對節(jié)能減排工作逐級考核,考核目標以總公司與各分公司簽訂的《經(jīng)營管理目標責(zé)任書》中核定的能源指標及獎懲辦法為準。

      三、獎懲辦法:

      1、以一個采暖期為考核期限,在供暖結(jié)束時對各站能源消耗情況進行統(tǒng)計分析,按照《經(jīng)營管理目標責(zé)任書》目標考核。

      2、對節(jié)能減排工作做的較好部門按《經(jīng)營管理責(zé)任綜合考核辦法》約定進行獎勵。

      3、對節(jié)能減排工作做的較差的.部門按《經(jīng)營管理責(zé)任綜合考核辦法》約定進行處罰。對能源浪費嚴重的部門追究部門負責(zé)人責(zé)任。

      簽訂部門:

      主管部門:

      責(zé)任人:

      節(jié)能減排目標責(zé)任書范文(三)

      為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)資源節(jié)約型單位,落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和《陜西省公共機構(gòu)節(jié)能實施暫行辦法》,推進我院節(jié)能工作,實現(xiàn)節(jié)能目標,特簽訂節(jié)能減排目標責(zé)任書。

      一、節(jié)約目標:(20分)

      1、以20**年為基數(shù),確保本單位實現(xiàn)以下節(jié)能目標:20**年人均年節(jié)電100度、人均年節(jié)水量6噸、每年遞減不低于3%;(8分)

      2、公車百公里油耗控制在12.5升以內(nèi),實行車輛消耗費用年降低5%;(5分)

      3、人均節(jié)約辦公用品開支100元;(4分)

      4、年均節(jié)約辦公電話費開支50元。(3分)

      二、組織領(lǐng)導(dǎo):(10分)

      1、要加強對院內(nèi)公共節(jié)能降耗的組織領(lǐng)導(dǎo),健全節(jié)能工作機構(gòu),加強對節(jié)能工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,及時研究部署,定期召開會議。(4分)

      2、工作機制健全,職責(zé)分工明確,節(jié)能工作有專人負責(zé)。(3分)

      3、制定科學(xué)合理的年度能源資源節(jié)約工作方案。(3分)

      三、節(jié)能任務(wù):(10分)

      負責(zé)各科室所轄公共機構(gòu)節(jié)能降耗工作。

      四、建立檔案:建立節(jié)能減排資料檔案,健全有關(guān)登記、統(tǒng)計。指定專人負責(zé)能源消耗統(tǒng)計和分析,建立能耗原始記錄和統(tǒng)計臺帳。認真執(zhí)行省直機關(guān)能量消耗季報制度,做到按時、準確。(10分)

      五、節(jié)能管理:根據(jù)實際情況制訂節(jié)能降耗的相關(guān)管理制度,采取切實可靠的有效措施,落實目標責(zé)任,確保責(zé)任到位,措施到位和投入到位。(20分)

      六、加強核算:所有辦公區(qū)水、電、暖等用能要與其他非機關(guān)辦公用能分項分表計量,專人管理,單獨核算。加強節(jié)油管理,實行“一車一卡”、定點加油和單車核算制度。(10分)

      七、節(jié)能改造:為從根本上采取節(jié)能手段,結(jié)合實際進行水、電、鍋爐、既有建筑的節(jié)能改造。所有新建筑的設(shè)計、施工、用材符合節(jié)能標準的要求。(10分)

      八、節(jié)能采購:購置用能辦公設(shè)備時,要嚴格執(zhí)行國家有能設(shè)備采購目錄,購置能效標識2級以下節(jié)能產(chǎn)品。(10分)

      本責(zé)任書一式二份,醫(yī)院和科室各存一份。陜西省第四人民醫(yī)院節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)《省直機關(guān)節(jié)能減排達標考評細則》等有關(guān)文件對各科室部門節(jié)能降耗工作執(zhí)行情況進行考核。

      陜西省第四人民醫(yī)院

      節(jié)能工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組 科室: 領(lǐng)導(dǎo)簽名: 主任簽名:

      二0**年九月一日

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