鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度范本（精選6篇）
在現(xiàn)實社會中，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。我敢肯定，大部分人都對擬定制度很是頭疼的，以下是小編精心整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度，歡迎大家分享。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度 篇1
第一章 總則
第一條 為了促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的建設，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的管理，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的作用，根據(jù)《公共文化體育設施條例》和國家有關規(guī)定，制定本辦法。
第二條 本辦法中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站(以下簡稱“文化站”)，是指由縣級或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府設立的公益性文化機構，其基本職能是社會服務、指導基層和協(xié)助管理農(nóng)村文化市場。
第三條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負責文化站日常工作的管理，縣級文化行政部門負責對文化站進行監(jiān)督和檢查，縣文化館、圖書館等相關文化單位負責對文化站開展對口業(yè)務指導和輔導。
第二章 規(guī)劃和建設
第四條 文化部會同有關部門組織制定全國文化站建設規(guī)劃和標準，并對其實施情況進行監(jiān)督檢查。
第五條 文化站建設應納入當?shù)貒窠?jīng)濟和社會發(fā)展計劃，與當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平相適應，建設規(guī)模應符合國家有關規(guī)定;應納入當?shù)爻青l(xiāng)建設規(guī)劃，優(yōu)先安排用地指標，無償劃撥建設用地。
各級人民政府應對少數(shù)民族地區(qū)、邊遠貧困地區(qū)的文化站建設予以重點扶持。
第六條 文化站應位于交通便利、人口集中、便于群眾參與活動的區(qū)域，一般不設在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府辦公場所內(nèi)。
文化站的選址、設計、功能安排等應征得縣級文化行政部門的同意。
第七條 文化站基本功能空間應包括：多功能活動廳、書刊閱覽室、培訓教室、文化信息資源共享工程基層點和管理用房，以及室外活動場地、宣傳欄等配套設施。
第八條 文化站應配置開展公共文化服務必需的設備、器材和圖書等文化資源，并有計劃地予以更新、充實。
文化站設施和設備必須按照國家有關規(guī)定辦理資產(chǎn)登記及相關手續(xù)，依法管理，確保國有資產(chǎn)安全、完整和有效使用。
第九條 因鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設規(guī)劃需拆除文化站或者改變其功能、用途的，應依照國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定擇地重建。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府在作出決定前，應廣泛聽取群眾的意見，并征得縣級文化行政部門同意，報縣級人民政府批準。
第三章 職能和服務
第十條 文化站的主要職能是，開展書報刊借閱、時政法制科普教育、文藝演出活動、數(shù)字文化信息服務、公共文化資源配送和流動服務、體育健身和青少年校外活動等。
第十一條 文化站通過以下方式履行職能，開展服務：
(一)舉辦各類展覽、講座，普及科學文化知識，傳遞經(jīng)濟信息，為群眾求知致富，促進當?shù)亟?jīng)濟建設服務。
(二)根據(jù)當?shù)厝罕姷男枨蠛驮O施、場地條件，組織開展豐富多彩的、群眾喜聞樂見的文體活動和廣播、電影放映活動;指導村文化室(文化大院、俱樂部等)和農(nóng)民自辦文化組織建設，輔導和培訓群眾文藝骨干。
(三)協(xié)助縣級文化館、圖書館等文化單位配送公共文化資源，開展流動文化服務，保證公共文化資源進村入戶。
(四)在縣級圖書館的`指導下，開辦圖書室，開展群眾讀書讀報活動，為當?shù)厝罕娞峁﹫D書報刊借閱服務。
(五)建成全國文化信息資源共享工程基層服務點，開展數(shù)字文化信息服務。
(六)在縣級文化行政部門的指導下，搜集、整理非物質文化遺產(chǎn)，開展非物質文化遺產(chǎn)的普查、展示、宣傳活動，指導傳承人開展傳習活動。
(七)協(xié)助縣級文化行政部門開展文物的宣傳保護工作。
(八)受縣級文化行政部門的委托，協(xié)助做好農(nóng)村文化市場管理及監(jiān)督工作。發(fā)現(xiàn)重大問題或事故，依法采取應急措施并及時上報。
第十二條 文化站應完善內(nèi)部管理制度，建立、健全服務規(guī)范，并根據(jù)其功能、特點向公眾開放，保障其設施用于開展文明、健康的文化體育活動。文化站應在醒目位置標明服務內(nèi)容、開放時間和注意事項。
第四章 人員和經(jīng)費
第十三條 文化站應配備專職人員進行管理，編制數(shù)額應根據(jù)所承擔的職能和任務及所服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口規(guī)模等因素確定。
第十四條 文化站站長應具有大專以上學歷或具備相當于大專以上文化程度，熱愛文化事業(yè)，善于組織群眾開展文化活動，具備開展文化站工作的業(yè)務能力和管理水平。文化站站長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府任命或聘任，事先應征求縣級文化行政部門的意見。
第十五條 文化站實行職業(yè)資格制度，文化站從業(yè)人員須通過文化行政部門或委托的有關部門組織的相應考試、考核，取得職業(yè)資格或崗位培訓證書。文化站從業(yè)人員可根據(jù)本人的學歷條件、任職年限、工作業(yè)績和業(yè)務水平等申報相應的專業(yè)技術資格。
第十六條 文化站實行聘用制和崗位目標管理責任制。在崗人員退休或被調(diào)離、辭退后，應及時配備相應人員，確保文化站正常工作不受影響。
第十七條 文化行政部門負責對文化站從業(yè)人員進行定期培訓。各級文化培訓機構、群藝館、文化館、圖書館、藝術學校、藝術院團等具體承擔人員培訓任務。
第十八條 文化站的建設、維修、日常運轉和業(yè)務活動所需經(jīng)費，應列入縣鄉(xiāng)人民政府基本建設投資計劃和財政預算，不得隨意核減或挪用。中央、省、市級財政可對文化站設施建設和內(nèi)容建設予以經(jīng)費補助。
第十九條 鼓勵企業(yè)、社會團體、個人捐贈或資助文化站。依法向文化站捐贈財產(chǎn)的，捐贈人可按照有關法律規(guī)定享受優(yōu)惠。
第五章 檢查和考核
第二十條 文化行政部門負責定期對文化站設施建設、經(jīng)費投入、工作開展情況等進行檢查、考評。文化站建設情況應納入創(chuàng)建全國和地區(qū)性文化先進單位的考核指標體系。
第二十一條 對在農(nóng)村文化建設中做出突出貢獻的文化站和文化站從業(yè)人員，由縣級以上人民政府或有關部門給予獎勵。
第六章 附則
第二十二條 本辦法由文化部負責解釋。
第二十三條 本辦法自20XX年10月1日起施行。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度 篇2
為促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的規(guī)范化建設，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的管理，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的職能作用，更好地豐富廣大人民群眾文化娛樂生活，結合我市實際，制定以下管理制度：
一、文化站工作考勤制度
1、文化站工作人員要自覺遵守上級文化部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府制定的崗位責任制度，嚴格遵守工作紀律，不遲到、不早退、不擅自脫離工作崗位。
2、實行簽到制度。要按時簽到，不準他人代簽，外出從事公務活動，事前需向站長說明。
3、每天考勤由站長或帶班人員負責，考勤簽到情況每周一統(tǒng)計，每月一總結，半年一初評，年底一總評，獎勤罰懶。
4、考勤結果將按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府制定的崗位責任制和崗位人員聘用制的規(guī)定，予以獎懲兌現(xiàn)。
二、文化站衛(wèi)生保潔制度
1、文化站的衛(wèi)生保潔要做到制度化、經(jīng)常化，要定時清理，始終保持清潔狀態(tài)。
2、工作人員上午要上班前打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，整理內(nèi)務。節(jié)假日前要集中開展一次衛(wèi)生突擊活動。
3、文化站墻壁上和室內(nèi)通道不準隨意亂貼亂掛。各功能活動室和辦公室門窗及玻璃要干凈、明亮，無灰塵、無污漬，窗臺干凈整潔，窗臺外無雜物。
4、活動設備和器材、桌椅、文件柜等處無灰塵、無污漬，干凈整潔；電腦顯示屏、主機、鍵盤上無灰塵污漬。
三、文化站設備管理制度
1、文化站配備的桌椅、電腦、投影儀、照相機、攝像機、樂器、音響、報刊圖書等設備財物要進行登記造冊，建立專人專檔，妥善保管，統(tǒng)一登記、統(tǒng)一發(fā)放、統(tǒng)一管理，不得丟失。
2、站內(nèi)所有設備的使用管理，要實行站長負責制、專人保管制、損壞遺失照價賠償制。并定期加強對設備的'檢查、維修和保養(yǎng)，按照規(guī)定操作設備，確認正常后方可使用，要按規(guī)定程序操作，嚴禁私自拆卸、移動、擦拭設備，定期對設備進行清理。
3、設備只能用于開展群眾性公益活動所用，嚴禁私自另作他用，不準擅自外借或人為損壞，不得占為己有。否則，因外借、損壞、遺失的，嚴格追究責任，由保管人、當事人按原價賠償，確因工作需要，須有負責人書面批準，才能辦理有關手續(xù)。
四、文化站工作人員行為規(guī)范
1、堅持為民服務宗旨，自覺遵守有關法律、法規(guī)，模范遵守社會公德和職業(yè)道德，提倡敬業(yè)奉獻。
2、努力鉆研業(yè)務，不斷更新知識，掌握本職崗位應具備的政策理論、文化知識和工作技能，適應工作的需要。
3、以強烈的事業(yè)心和責任感對待工作，不斷改進工作方式和方法，提高工作質量和效率。
4、實行掛牌辦公，服務熱情周到，積極引導社會團體和廣大群眾參與各項文化娛樂活動。
5、保持文化站內(nèi)外環(huán)境整潔、衛(wèi)生，愛護公物，遵守值班制度，做好安全防范工作。
6、認真執(zhí)行關于廉政建設的有關規(guī)定，做到嚴守法紀，秉公辦事，不以權謀私。
7、行為儀表舉止規(guī)范，提倡文明用語，做一個有較高素養(yǎng)的文化人。
五、文化站站長及工作人員崗位職責
1、文化站站長負責文化站的全面工作，應在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，制定中長期規(guī)劃及年度計劃，并負責落實和具體實施，其他人員應在站長的領導下做好分工內(nèi)的業(yè)務工作。
2、協(xié)助上級文化部門開展好非物質文化遺產(chǎn)普查、保護等工作并具體指導和督促各村的“文化信息資源共享”、“農(nóng)家書屋”、健身場所等村級文化基礎設施建設工作。
3、協(xié)助上級文化部門做好農(nóng)村文化市場管理及監(jiān)督工作。發(fā)現(xiàn)重大問題或事故，依法采取應急措施并及時上報。
4、要負責抓好文化基礎設施建設及文化隊伍的建設并積極開展群眾性文化活動，搞好活動的策劃組織工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度 篇3
一、根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府各時期中心工作，組織開展豐富多彩的、寓教于樂的文化體育活動，鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站工作制度。做好水田地區(qū)文聯(lián)和“一老一斜工作，做到有計劃地開展地區(qū)文化、體育、宣傳活動。
二、積極開展精神文明建設的各項工作。
三、認真貫徹上級指示精神，積極做好社會文化市場管理工作，組織開展掃黃打非工作。對社會文化市場管理做到“兩個堅持”，一是堅持社會管理員每周開展一至兩次到各點檔進行檢查。二是堅持鎮(zhèn)社會文化管理小組每月進行一次大規(guī)模檢查行動。
四、定期組織各文藝團隊開展活動。
五、文化站負責對各村（社區(qū)）文化室、健身路徑、晨晚練點指導站進行指導和管理，管理制度《鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站工作制度》
六、深入基層，積極做好宣傳工作，發(fā)揮共建優(yōu)勢，搞好社區(qū)文化。
七、完成上級交辦的各項工作任務。
1、根據(jù)上級業(yè)務部門和鎮(zhèn)黨委、政府的指示精神，結合我鎮(zhèn)實際，制定我鎮(zhèn)文化工作計劃，經(jīng)領導審核批準，組織實施；
2、發(fā)揮廣播、有線電視等媒體的作用及時向廣大群眾宣傳當?shù)穆肪�、方針、政策和健康的文藝節(jié)目；
3、緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的.中心工作，有針對性地開展科普教育活動和群眾性的文化體育活動；
4、做好文化服務站圖書資料的統(tǒng)計、借閱、保管及體育器材的登記管理工作；
5、做好廣播、有線電視等設備的實施維護保養(yǎng)工作，維護傳播器材的正常運行；
6、根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府安排，結合鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，有針對性地舉辦專題節(jié)目，負責自辦節(jié)目的內(nèi)容搜集、編輯、整理、播音工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度 篇4
為進一步促進鎮(zhèn)江市社區(qū)文化工作的全面發(fā)展，將文化指導員進社區(qū)工作推向新的'層次，全面調(diào)動全體文化指導員工作積極性，特制定有關工作制度：
1、接受文化指導員進社區(qū)領導小組及辦公室的領導，妥善處理好本職工作與社區(qū)文化指導工作的矛盾，認真完成各項工作任務。
2、在社區(qū)的領導下，協(xié)助組織開展各類社區(qū)文化活動。每月到社區(qū)指導不少于0。5個工作日，要根據(jù)社區(qū)的需求，做好服務指導工作，做好文字記錄備案。
3、由領導小組辦公室牽頭，每半年召開一次各縣市區(qū)參加的文化指導員進社區(qū)工作交流推進會議。
4、積極創(chuàng)造條件協(xié)助社區(qū)組建社區(qū)文化活動團隊，建立健全團隊的管理制度和活動計劃。
5、配合社區(qū)努力引導社區(qū)居民參與健康有益的文化活動，一年中必須為文藝團隊排演文藝節(jié)目1—2個、組織各類活動1—2場次，并積極為社區(qū)文化活動出謀劃策。
6、定期開展對文化指導員業(yè)務培訓，提高業(yè)務技能和工作能力。
7、認真做好調(diào)查研究，掌握社區(qū)文化資源分布狀況、社區(qū)居民的文化需求和活動信息，及時反饋，按要求定期填寫報表。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度 篇5
(一)安全保衛(wèi)
1.范圍為xx區(qū)文化館內(nèi)安全保衛(wèi)、消防、監(jiān)控管理工作，包括公共廣場、停車場、建筑物等。
2.組織一支思想素質高、業(yè)務能力強的保安隊伍，有上崗證及資格證的專業(yè)工程技術人員，執(zhí)行嚴格的紀律和崗位責任制以確保整個xx區(qū)文化館的安全、有序。
3.由xx區(qū)文化館分管部門與中標人共同確定值勤崗位、值勤時間、崗位職責等。
4.對一般外來的訪問、辦事人員，建立詢問登記制度。
5.辦公公共場所要控制噪音，制止喧鬧現(xiàn)象，無閑雜人員隨意流動。
6.重要出口24小時值班、24小時監(jiān)控。整個xx區(qū)文化館做到24小時有安全護衛(wèi)人員巡查。
7.確保無重大火災、刑事和交通事故發(fā)生。
8.對突發(fā)事件有應急處理程序計劃和措施，必要時及時報告xx區(qū)文化館分管部門，防止事態(tài)進一步惡化，協(xié)助保護現(xiàn)場。
9.其它與安全保衛(wèi)有關事項。
(二)交通、車輛、停車場管理
1.交通、車輛、停車場管理要指定專人負責，要制定可行的管理制度。
2.自行車、機動車等各種車輛停放有序，有專人指引按規(guī)定停放，做到車輛停放規(guī)范、整齊、分類、安全。
3.車輛停放建立登記制度，嚴防被盜事件發(fā)生。
4.xx區(qū)文化館內(nèi)車輛行駛有序，一律不準按鳴。
5.其它與交通、車輛、停車場有關的事項。
(三)清潔衛(wèi)生
1.范圍包括整個xx區(qū)文化館內(nèi)所有歌舞廳、舞蹈室、展廳、休息室、公共部分、停車場、電梯、通道、公共地方、衛(wèi)生間、建筑物外墻、門窗、xx區(qū)文化館內(nèi)廣場、道路、紅線內(nèi)公共區(qū)域。
2.由xx區(qū)文化館分管部門和中標人共同制訂工作制度和標準，以對工作質量進行考核。
3.房屋立面、公共樓梯、xx區(qū)文化館內(nèi)廣場、道路整潔，無堆放雜物現(xiàn)象。
4.中標人按工作程序對范圍內(nèi)的場所進行日常定期清掃或不定期的清掃保潔，做到按制定標準全天候、全方位保潔，特別對衛(wèi)生間做到按標準定人定點定時管理、巡查、監(jiān)督。
5.中標人需負責垃圾的收集、清運，做到垃圾日產(chǎn)日清。
6.定期殺滅蚊、蠅、鼠，并做到無滋生源。
7.辦公體育館內(nèi)大堂、走道、公共場所地面定期打磨保養(yǎng)。
8.建筑物自來水水池定期清洗、消毒(每年4次)，供水符合衛(wèi)生標準，無二次污染及隱患。
9.污水排放通暢，定期清理化糞池、垃圾箱。
10.中標人在清潔衛(wèi)生中消耗的物料工具等費用自負。
11.定期清洗外墻(每年2次)。
12.其它與清潔衛(wèi)生有關的事項。
(四)綠化管理
范圍包括xx區(qū)文化館紅線范圍內(nèi)的綠化地保養(yǎng)維護。
1、草坪和地被管理
�、俨萜浩秸砭G，地被植物生長旺盛，水、肥充足，無病蟲害。
�、趽�(jù)草地品種、生長情況、氣候狀況等因素，一般生長季節(jié)每月除雜草2次，非生長季節(jié)每兩個月除雜草1次，要求連根系清除。
2、綠籬和灌木養(yǎng)護管理
�、俦３志G籬完整無缺口，植物生長良好，葉色正常。
�、诔s草，發(fā)現(xiàn)寄生藤必須馬上清除，并入袋銷毀，養(yǎng)護面松土，無板結，綠籬每年修剪整型12次以上。
③施肥:每年松土施復合肥4次，結合雨天進行，以撒施為主。
(五)物業(yè)設施、設備的使用、維護和管理。
1.中標人要有熟練、專職、有上崗證及資格證的專業(yè)工程技術人員對物業(yè)各項設施、設備進行維修、養(yǎng)護，配電房需24小時有人員值班。
2.電梯、中央空調(diào)(含水處理)、消防三項設施、設備，xx區(qū)文化館分管部門已聘請專業(yè)公司承包維修、養(yǎng)護工作，中標人要制定措施指定專人做好與專業(yè)公司的協(xié)調(diào)及監(jiān)理工作，明確責任。
3.中標人對專業(yè)公司承包、保養(yǎng)的電梯、中央空調(diào)設施設備，在日常使用過程中要制定使用運行制度，定人，定時開、關設備，及時發(fā)現(xiàn)設備使用過程中的隱患并通知專業(yè)公司維修、保養(yǎng)，杜絕安全事故發(fā)生。
4.對消防設施、設備物業(yè)管理人員要做到人人有消防知識，人人會基本操作，杜絕火災事故。要做好巡視工作，制止破壞消防設施現(xiàn)象發(fā)生。
5.中標人對設備設施進行日常維修保養(yǎng)管理，進行定期或臨時的保養(yǎng)和維修，以確保各項設施的完好和正常使用，維修保養(yǎng)工作要建立制度，強調(diào)時效性，必須做到當日事當日清，對無法解決的事故或較大型的保養(yǎng)和維修，及時報xx區(qū)文化館分管部門處理。
6.中標人在維修保養(yǎng)項目中屬正常的維修、保養(yǎng)、更新或使用中的消耗，不屬中標人人為事故破壞，單價材料費用在商定限額人民幣叁佰元($300)內(nèi)的由中標人負責，超出范圍的單項工程費用及元器件費用報xx區(qū)文化館分管部門審批后，由xx區(qū)文化館分管部門支付零部件、物料及工程費用。
7.其它與物業(yè)設施、設備使用、維護和管理有關的事項。
(六)公共設施維護和管理
1.建筑物本體、道路、場地(結構、防水、外立面除外);
2.室外排污、排雨水管道維護，地下管網(wǎng);
3.市政設施、沙井、雨水井、污水井;
4.物業(yè)裝修管理。
(七)檔案資料管理
1.中標人要建立資料的收集、分類整理、歸檔管理制度。
2.在日常管理中要建立交接班、項目故障與維修、保養(yǎng)等登記制度。
(八)物業(yè)管理質量指標要求
1.中標人必須參照國家及省、市對物業(yè)管理示范項目的有關規(guī)定、具體標準，結合中標人自身的管理服務水平制定相應的質量指標，中標人要具體承諾物業(yè)管理各項目要達到的'指標，包括但不限于清潔保潔率;治安案件發(fā)生率;道路、停車場、路燈使用完好率;房屋及配套設施公用設施場所完好率;設備完好率;火災、違章發(fā)生率;違章處理率;用戶投訴率;物業(yè)使用人對物業(yè)管理的滿意率等。
2.中標人為完成承諾指標采取的措施。
(九)物業(yè)管理期限及管理服務費支付時間
1.物業(yè)委托管理期限為自合同簽訂起兩年。
2.中標人與采購人簽訂合同時，須向采購人交納人民幣2萬元($20，000.00元)作為履約保證金。若中標人在簽訂合同后2個月內(nèi)未能成功取得由區(qū)級以上公安機關頒發(fā)的內(nèi)部保安組織許可證，采購人有權終止合同，同時對中標人交納的履約保證金不予退還。若中標人沒有違約行為，履約保證金在合同有效期滿后15個工作日內(nèi)由采購人無息退還中標人。
3.服務費按月結算，每月10日前支付上月服務費。中標人在每月底開具正式稅務發(fā)票原件交采購人，采購人在收到中標人發(fā)票的10個工作日內(nèi)辦理支付手續(xù)。如中標人提供的服務不足一個月時按日計算服務費。
(十)中標人責任
管理服務期內(nèi)由于中標人責任造成群眾、采購人人身傷亡和財產(chǎn)損失的，由中標人負責賠償。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站規(guī)章管理制度 篇6
(一)管理服務要求高。xx區(qū)文化館是國家一級文化館，集機關辦公和對外開放于一體，每年還經(jīng)常舉辦形式多樣的重要活動(含重要接待活動、畫展、文物展覽等)，其安全性要求非常高，尤其是文物展覽，文物價值無法估算，鑒于其物業(yè)管理服務難度比常規(guī)性物業(yè)管理大，經(jīng)營管理風險也大，要求文物管理服務達到相關的專業(yè)水平并符合文化館的'服務需求。
(二)xx區(qū)文化館行政事務管理辦公室對中標人組建的物業(yè)管理機構進行業(yè)務歸口管理。
(三)中標人對xx區(qū)文化館的物業(yè)管理方案、組織架構、人員錄用、建立的各項規(guī)章制度，中標人在實施前要報告xx區(qū)文化館分管部門，xx區(qū)文化館分管部門有審核權。
(四)一些車場、監(jiān)控、出入口的保安等重要崗位的設置，須經(jīng)xx區(qū)文化館分管部門審核同意后實施。
(五)在處理特殊事件和緊急、突發(fā)事故時，xx區(qū)文化館分管部門對物業(yè)管理公司的人員有直接指揮權。
(六)中標人對所錄用人員要嚴格政審，保證錄用人員沒有刑事犯罪記錄、有上崗資格證。
(七)中標人各類管理人員按崗位著裝要求統(tǒng)一，言行規(guī)范，要注意儀容儀表，公眾形象，一些公眾崗位錄用人員體形、身高要有規(guī)定。
(八)中標人在做好工作的同時，有責任向xx區(qū)文化館分管部門提供合理化建議，以提高管理效率和管理質量。
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