信息報(bào)送獎(jiǎng)懲制度范本
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，大家逐漸認(rèn)識(shí)到制度的重要性，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。一般制度是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的信息報(bào)送獎(jiǎng)懲制度范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
信息報(bào)送獎(jiǎng)懲制度1
一、信息報(bào)送審核組織
綜合科為信息報(bào)送工作的承辦科室，安排專(zhuān)人擔(dān)任信息員。其他科室按分配任務(wù)，作為協(xié)辦科室。
二、信息報(bào)送的內(nèi)容
1、國(guó)家及省、市政府關(guān)于地方志工作的最新文件精神和活動(dòng)安排。
2、本系統(tǒng)內(nèi)的重要會(huì)議、決議，重要工作(年鑒、志書(shū)等)完成情況。
3、對(duì)地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)的調(diào)研、考察及為社會(huì)服務(wù)的情況。
4、涉及本單位的人事變動(dòng)、財(cái)務(wù)公開(kāi)等重要信息。
三、信息報(bào)送方式
1、統(tǒng)一格式要求：文本用DOC格式;圖片用JPG格式
2、送交方式：電子郵件、移動(dòng)存儲(chǔ)盤(pán)或謄清、打印稿件。
四、信息報(bào)送要求
1、各科室和機(jī)關(guān)總支應(yīng)按規(guī)定及時(shí)報(bào)送本部門(mén)信息。
2、時(shí)間要求：信息涉及的事實(shí)發(fā)生后兩個(gè)工作日以?xún)?nèi)。
3、內(nèi)容要求：言簡(jiǎn)意賅，字?jǐn)?shù)不超過(guò)300字。
五、信息報(bào)送保密要求：
1、信息內(nèi)容不涉及本系統(tǒng)及國(guó)家機(jī)密、商業(yè)機(jī)密和個(gè)人隱私。
2、涉及保密信息的文件和存儲(chǔ)介質(zhì)須妥善保管，必要時(shí)須在單位備案。發(fā)生泄密事件，追究相關(guān)人員的責(zé)任。
六、報(bào)送審核程序：
1、由各科室、機(jī)關(guān)總支信息撰稿人完成稿件，由信息員統(tǒng)一報(bào)送。
2、重要信息須由單位主要負(fù)責(zé)人審核簽發(fā)。
七、政務(wù)信息任務(wù)分配及獎(jiǎng)勵(lì)辦法
1、根據(jù)市政府下達(dá)的年度信息報(bào)送分值任務(wù)：資料科全年承擔(dān)25分信息;綜合科全年承擔(dān)25分信息;人教科全年承擔(dān)5分信息;年鑒科全年承擔(dān)10分信息;方志科全年承擔(dān)10分信息;機(jī)關(guān)總支全年承擔(dān)5分信息。鼓勵(lì)超額完成任務(wù)。
2、各科室報(bào)送的信息，被《安慶信息快報(bào)》、《今日要情》采用的標(biāo)題信息，每條獎(jiǎng)勵(lì)30元，綜合信息每條獎(jiǎng)勵(lì)50元;被省志辦《皖志通訊》、《地方志工作簡(jiǎn)報(bào)》等所采用，每條獎(jiǎng)勵(lì)30元。得到市領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面批示的，每條獎(jiǎng)勵(lì)200元，得到省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面批示的，每條獎(jiǎng)勵(lì)300元。
3、各科室在完成分配的年度信息分值任務(wù)的前提下，年底各信息報(bào)送人超額完成信息任務(wù)量達(dá)到5分，獎(jiǎng)勵(lì)100元;超額完成信息任務(wù)量達(dá)到10分，獎(jiǎng)勵(lì)200元;超額完成信息任務(wù)量達(dá)到15分及以上者，獎(jiǎng)勵(lì)400元。
4、綜合科每月統(tǒng)計(jì)各科室信息報(bào)送情況和得分情況，每季度匯報(bào)一次，每半年執(zhí)行獎(jiǎng)勵(lì)。年底通報(bào)全年信息報(bào)送綜合得分情況。
信息報(bào)送獎(jiǎng)懲制度2
為加大我部宣傳工作的力度，進(jìn)一步提高信息質(zhì)量和水平，促進(jìn)各項(xiàng)工作開(kāi)展，全面更好地反映我縣工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。經(jīng)研究，特制定縣委宣傳部信息工作獎(jiǎng)勵(lì)制度，具體如下:
一、信息內(nèi)容
(一)省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)視察調(diào)研工作活動(dòng)情況，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)、檢查工作或參觀、訪(fǎng)問(wèn)情況和各基層組織的活動(dòng)情況。
(二)黨和國(guó)家的重大決策在各單位的執(zhí)行落實(shí)情況。
(三)各類(lèi)重大事件和突發(fā)事件情況。
(四)各類(lèi)新聞信息。
(五)輿情信息，網(wǎng)絡(luò)評(píng)論文章。
(六)其他需報(bào)送的重要信息。
二、保底工作任務(wù)
(一)部領(lǐng)導(dǎo)( )
不設(shè)信息任務(wù)，按撰寫(xiě)情況核獎(jiǎng)。
(二)辦公室( )
每名同志每月報(bào)送工作信息、輿情信息總計(jì)3篇，不設(shè)報(bào)刊任務(wù)、調(diào)研任務(wù)和信息編發(fā)任務(wù)，超額部分納入獎(jiǎng)勵(lì)范疇。
(三)理論科( )
每名同志每月報(bào)送工作信息、輿情信息計(jì)3條，編發(fā)《重要成果專(zhuān)報(bào)》1期，編發(fā)《理論社科信息》1期，不設(shè)報(bào)刊任務(wù)，超額部分納入獎(jiǎng)勵(lì)范疇。
(四)未成年思想道德建設(shè)科( )
每名同志每月報(bào)送工作信息、輿情信息總計(jì)3條，編發(fā)《精神文明信息》1期，不設(shè)報(bào)刊任務(wù)和調(diào)研任務(wù)，超額部分納入獎(jiǎng)勵(lì)范疇。
(五)新聞科( )
每名同志每月報(bào)送工作信息、輿情信息總計(jì)3條，編發(fā)《宣傳》3期，市級(jí)以上報(bào)刊上稿3條，不設(shè)調(diào)研任務(wù)，超額部分納入獎(jiǎng)勵(lì)范疇。
(六)駕駛員( )
不設(shè)信息任務(wù)，按撰寫(xiě)情況核獎(jiǎng)。
(七)全體干部職工全年撰寫(xiě)調(diào)研文章或調(diào)研材料1篇，超過(guò)部分納入獎(jiǎng)勵(lì)范疇。
三、超額完成任務(wù)后的獎(jiǎng)勵(lì)辦法
(一)信息編發(fā)稿酬。單獨(dú)編發(fā)報(bào)送市委宣傳部、市級(jí)以上新聞媒體或縣委、縣政府的工作信息，新聞信息，輿情信息，網(wǎng)評(píng)文章 元/條。
(二)信息上稿稿酬。在中央、省、市級(jí)報(bào)紙、刊物和門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采用的信息標(biāo)準(zhǔn)為，市級(jí)采用 元/篇，省級(jí)采用 元/篇，國(guó)家級(jí)采用 元/篇。
(三)調(diào)研文章稿酬。調(diào)研文章或調(diào)研材料撰寫(xiě)編發(fā)100元/篇;縣級(jí)采用200元/篇，市級(jí)采用300元/篇，省級(jí)采用500元/篇，國(guó)家級(jí)采用1000元/篇。
(四)內(nèi)部編發(fā)的刊物獎(jiǎng)勵(lì)辦法。《宣傳》、《精神文明信息》、《理論社科信息》、《重要成果專(zhuān)報(bào)》等內(nèi)部刊物，超額完成的50元/期。
四、實(shí)施辦法
(一)獎(jiǎng)勵(lì)按篇數(shù)計(jì)算，一稿多用的，按其最高級(jí)刊物級(jí)別獎(jiǎng)金計(jì)獎(jiǎng)，不累計(jì)計(jì)數(shù)。
(二)共同撰寫(xiě)的文章或編發(fā)的'信息以稿酬除以擬稿人數(shù)計(jì)算。
(三)共同編發(fā)的內(nèi)部刊物以刊物編發(fā)數(shù)除以擬稿人數(shù)計(jì)算。
(四)憑登載文章信息、報(bào)刊的復(fù)印件進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
(五)凡滿(mǎn)足上述獎(jiǎng)勵(lì)辦法的信息或文章，由本人收集歸類(lèi)，并將登有信息或文章的報(bào)刊的復(fù)印件于每月底交至辦公室主任處，辦公室主任負(fù)責(zé)登記核獎(jiǎng)。
(六)信息獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金于每月月底發(fā)放，調(diào)研文章上稿獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)核實(shí)后單獨(dú)發(fā)放。
五、宣傳報(bào)道原則及要求
(一)信息報(bào)送工作實(shí)行以采用量為主、報(bào)送量為輔，以質(zhì)量為主、數(shù)量為輔的原則，實(shí)行按月通報(bào)。
(二)務(wù)必堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，嚴(yán)格宣傳報(bào)道紀(jì)律，嚴(yán)把宣傳新聞報(bào)道關(guān)。
(三)發(fā)現(xiàn)信息要快寫(xiě)快編，快審快報(bào)，堅(jiān)決杜絕“摻水造假”、虛假夸大報(bào)道。
(四)要切實(shí)加強(qiáng)信息調(diào)研，積極深入基層，有重點(diǎn)、有計(jì)劃、有步驟、有課題的展開(kāi)調(diào)研活動(dòng)，力爭(zhēng)多提供有分析、有建議、有對(duì)策、質(zhì)量高的調(diào)研信息，不斷提高品質(zhì)。
信息報(bào)送獎(jiǎng)懲制度3
為加強(qiáng)食品藥品監(jiān)管工作的宣傳力度，促進(jìn)各項(xiàng)工作及時(shí)交流，進(jìn)一步提高信息報(bào)送的質(zhì)量和水平，全面更好地反映食品藥品監(jiān)管工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法及取得的成績(jī)，經(jīng)研究，特制定食品藥品監(jiān)督管理局信息報(bào)送獎(jiǎng)勵(lì)制度。
一、信息內(nèi)容
1、圍繞我局黨建和日常執(zhí)法監(jiān)督工作，及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)道工作中的新舉措、新方法、新亮點(diǎn)。
2、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查、或部門(mén)視察食品藥品監(jiān)管工作情況。
3、食品、藥品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、重大事件等。
二、信息編寫(xiě)原則
1、真實(shí)性。反映問(wèn)題的信息要真實(shí)可靠，不夸大其詞，不刻意編造。
2、時(shí)效性。報(bào)送信息一定要及時(shí)，重要信息要早發(fā)現(xiàn)、早收集、早報(bào)送。
3、信息撰寫(xiě)完成，交給辦公室審閱，由辦公室統(tǒng)一報(bào)送，并登記撰寫(xiě)人姓名。
三、稿酬規(guī)定
被霍市政府級(jí)采用50元/篇;(含通遼市局信息)
被通遼市級(jí)采用200元/篇;(含自治區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局信息)
被自治區(qū)級(jí)采用500元/篇;
被國(guó)家級(jí)采用5000元/篇;
四、實(shí)施辦法
1、獎(jiǎng)勵(lì)按篇數(shù)計(jì)算，內(nèi)容相同或相似或一稿多用，只獎(jiǎng)勵(lì)一次，按其最高級(jí)刊物級(jí)別計(jì)獎(jiǎng)。
2、信息報(bào)送獎(jiǎng)勵(lì)的具體工作由辦公室負(fù)責(zé)落實(shí)，年底兌現(xiàn)。
3、食品科每月撰寫(xiě)信息不少于4篇，藥品科每月撰寫(xiě)信息不少于4篇。
4、本制度自20xx年11月1日起實(shí)施。
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