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  • 企業(yè)政工人員素質(zhì)問題

    時(shí)間:2024-09-10 19:33:56 基礎(chǔ)素質(zhì) 我要投稿
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    企業(yè)政工人員素質(zhì)問題

      隨著形勢的發(fā)展,企業(yè)政工人員的工作內(nèi)容越來越豐富,工作要求也越來越嚴(yán)格,只有在長期的工作中不斷與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取,進(jìn)一步把企業(yè)的政工工作做扎實(shí),做出成效,贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,贏得群眾認(rèn)可和擁護(hù),才能不斷樹立高效、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)的形象。

      1.做好政工工作,政工人員必須具備以下基本素質(zhì)

      1.1要加強(qiáng)思想教育工作

      思想政治工作者是塑造人類靈魂的工程師,政治修養(yǎng)是思想工作者必須具備的基本條件,一個(gè)人的政治修養(yǎng)主要表現(xiàn)在政治方向、政治立場、政治觀點(diǎn)、政治紀(jì)律、政治品質(zhì)和政治水平等幾個(gè)方面。政工人員要加強(qiáng)自身的政治修養(yǎng)就是要從這些內(nèi)容為根本出發(fā)點(diǎn),首先要堅(jiān)定自己的理想信念,政治修養(yǎng)的核心就是要堅(jiān)定理想信念。其次要用理論知識武裝自己的頭腦,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、金錢觀,多解決企業(yè)和員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。切不可把自己和他人區(qū)別對待,政工人員要秉承“先人后己,先公后私”的思想覺悟和“吃苦在前,享受在后”的高尚品格,充分發(fā)揮模范帶頭作用,身先士卒,這樣政工人員才能親近他人,別人才能心甘情愿地接受你組織和領(lǐng)導(dǎo)。

      1.2嚴(yán)于律己,克己服人,加強(qiáng)自身的工作要求

      對政工師而言,不僅要用廣博的科學(xué)文化知識,還要擁有扎實(shí)的文字功底,敏銳的政治頭腦,良好的溝通才能,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),只有具備這些才能,員工之間及部門之間才能形成合力和凝聚力,才能集中精力為員工辦好事辦實(shí)事,同時(shí)在工作過程中要及時(shí)了解員工的思想狀況、情緒狀況和愿望要求,及時(shí)解決他們迫切需要解決的問題,只有從小事做起才是以人為本的基礎(chǔ),也是做好政工工作的關(guān)鍵之所在。

      1.3要有一種務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)

      首先政工人員對事業(yè)要有春天般的熱情,愛崗敬業(yè),任勞任怨,把每一件工作當(dāng)作事業(yè)去干,就會在工作實(shí)績中獲得無限的樂趣和豐厚的精神回報(bào),精神境界才能得到升華,人生價(jià)值才能得到實(shí)現(xiàn)。其次對他人要有包容性容人勝己,不嫉賢妒能,勤奮好學(xué),在任何時(shí)候都要對知識保持一種旺盛的好奇心、新鮮感和求知欲。知己所短,要不斷反省自我,揚(yáng)長避短,取長補(bǔ)短,只有擁有這樣的工作作風(fēng),政工人員的工作才能順利地開展。

      1.4要對工作執(zhí)著,思想要?jiǎng)?chuàng)新

      政工師的創(chuàng)新工作主要是把科學(xué)理論知識和工作實(shí)踐相結(jié)合,既要用理論指導(dǎo)實(shí)踐,又要用實(shí)踐豐富和發(fā)展理論,用創(chuàng)新內(nèi)容去做思想政治工作,才能使工作內(nèi)容和實(shí)際相符合,使工作更加具有實(shí)踐性。要用典型事例、加強(qiáng)宣傳、營造氛圍、形成共鳴等先進(jìn)方法,擯棄傳統(tǒng)守舊、一成不變的落后方法。積極引導(dǎo)員工為企業(yè)發(fā)展多出一份力、多做一份貢獻(xiàn)。企業(yè)政工師不僅要提高自身的各種能力,而且善于運(yùn)用一切有利于政治工作開展的有效載體,如文體活動、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等,創(chuàng)造出一種生動活潑而卓有成效的思想政治工作氛圍。

      2.影響和制約政工隊(duì)伍能力和素質(zhì)提高的因素

      2.1企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識不足,隊(duì)伍不穩(wěn)定

      企業(yè)是生產(chǎn)部門,是以生產(chǎn)出適合市場需求、質(zhì)量優(yōu)質(zhì)及高附加值的產(chǎn)品為主要任務(wù)的。這種情況造成一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對思想政治工作認(rèn)識不足:思想政治工作只要能隨著大局走就可以了。所以總是把產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)和追求稅收利潤放在突出重要的地位,而思想政治工作則往往被放在比較次要的位置。人員配備上,也多為兼職,人員不穩(wěn)定,造成部分人員思想波動,沒有精力去鉆研理論知識,不能很好發(fā)揮政工人員作用。

      2.2激勵(lì)機(jī)制不完善,實(shí)施不力

      企業(yè)對政工人員考核由于沒有將工作進(jìn)行具體量化分解,造成素質(zhì)好的,能力強(qiáng)的滿負(fù)荷工作,而素質(zhì)較低、工作能力較弱的在政工崗位上亦步亦趨,但在職務(wù)晉升、評功受獎(jiǎng)時(shí)卻論資排輩;致使政工崗位激勵(lì)機(jī)制削弱,人員競爭意識差。

      2.3培訓(xùn)率低,放松業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)掌握

      重視其他技術(shù)工種的業(yè)務(wù)培訓(xùn),忽視對政工人員的培訓(xùn)。偏重于以工代訓(xùn)、以工代學(xué),即使培訓(xùn)也是短期的,課程設(shè)置也不盡合理,基本談不上對政工人員進(jìn)行系統(tǒng)的理論和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。這在一定程度上影響了政工人員素質(zhì)的提高和政工隊(duì)伍建設(shè)的加強(qiáng)。致使政工人員工作能力不強(qiáng),缺乏創(chuàng)新意識。

      3.提高政工隊(duì)伍自身素質(zhì),應(yīng)從以下幾個(gè)方面加以改進(jìn)

      3.1提高政工人員素質(zhì),加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)是提高政工干部領(lǐng)導(dǎo)能力和現(xiàn)代管理水平的要求

      企業(yè)內(nèi)人才的培養(yǎng)不僅僅局限于業(yè)務(wù)人才、技術(shù)人才,管理人才,政工隊(duì)伍也要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理制度的需要。企業(yè)發(fā)展與改革的進(jìn)程中,有各種各樣的矛盾,解決這些矛盾沖突是各級政工干部義不容辭的職責(zé)。而化解矛盾也講究方式方法,用個(gè)案化、當(dāng)事人特定化等方法,解決問題。這就要求有較高的政治覺悟和理論水平,使能力強(qiáng)業(yè)務(wù)精的政工干部充分發(fā)揮他們的作用。

      3.2善激勵(lì)機(jī)制,營造良好的政工隊(duì)伍成長環(huán)境

      建立科學(xué)考核體系:在考核內(nèi)容上要力爭具體。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、履行職責(zé)、基本技能、落實(shí)制度都要納入考核范圍。建立以“德”、“勤”、“能”、“績”為重點(diǎn)的政工隊(duì)伍評價(jià)體制。根據(jù)德才兼?zhèn)涞囊,從?guī)范職位分類與標(biāo)準(zhǔn)入手,建立以業(yè)績?yōu)橐罁?jù),由品德、知識、能力等要素構(gòu)成的各類人才評價(jià)體系。制定不同層次、不同類型政工人員的崗位職責(zé)規(guī)范,建立符合科學(xué)發(fā)展觀要求的政績考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。激勵(lì)政工干部把政工工作當(dāng)科學(xué)去探索,當(dāng)作崇高的事業(yè)去追求,這樣,政工干部隊(duì)伍才能穩(wěn)定而充滿生機(jī)。

      嚴(yán)格考核兌現(xiàn)制度:克服政工人員評價(jià)中重學(xué)歷、資歷、輕能力、業(yè)績的傾向。把考核成績與職位晉升、立功受獎(jiǎng)等掛起鉤來,讓考核成績好的同志,切實(shí)得到實(shí)惠,成為工作學(xué)習(xí)的動力和榜樣,對成績差的,要?jiǎng)诱娓竦模劐N敲打、限期整改;對個(gè)別不適合在政工隊(duì)伍的人,要及時(shí)做出調(diào)離安排。

      3.3加強(qiáng)培訓(xùn),強(qiáng)化學(xué)習(xí),為政工人員提高素質(zhì)提供平臺

      思想政治工作的對象是紛繁復(fù)雜的,特別是實(shí)行改革開放和市場經(jīng)濟(jì)以來,人們的思維方式和價(jià)值取向呈現(xiàn)多元化。這些給思想政治工作帶來很大難度,所以政工干部必須具有較高素質(zhì)。不僅要強(qiáng)化黨的基本理論知識的學(xué)習(xí)、有針對性有時(shí)效性地學(xué)習(xí)好國家的近期方針、目標(biāo):比如黨的重要會議精神、文件精神;還要了解行業(yè)近期要求學(xué)習(xí)掌握的重點(diǎn):比如今年按照中央部署,行業(yè)正在進(jìn)行的以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),在全體黨員干部中集中開展的實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。以及結(jié)合這一活動開展的“兩個(gè)至上”在崗位主題實(shí)踐活動、建立“兩個(gè)至上”長效機(jī)制的道德準(zhǔn)則、行為規(guī)范,達(dá)到推動“兩個(gè)至上”在崗位主題實(shí)踐活動向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化方向深入發(fā)展的目的。

      同時(shí)通過強(qiáng)帶弱、老帶新、領(lǐng)導(dǎo)帶部下和參觀學(xué)習(xí)等多種形式,提高政工人員業(yè)務(wù)能力。還要有針對性地定任務(wù)、壓擔(dān)子,讓他們在工作中大膽實(shí)踐鍛煉,不斷總結(jié)提高自身能力和素質(zhì)。

      4.結(jié)束語

      新形勢下行業(yè)的發(fā)展對思想政治工作提出了更高的要求,加強(qiáng)思想政治工作和提高政工隊(duì)伍素質(zhì),是我們的事業(yè)能夠平穩(wěn)有序發(fā)展的重要保證。有一支講黨性、重品行、作表率的政治思想工作者隊(duì)伍,是開展好思想政治工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和可靠保證。

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