教師禮儀與教師形象范文(精選5篇)
教師是學(xué)校工作的主體,不僅是科學(xué)文化知識的傳播者,而且是學(xué)生思想道德的教育者。老師在傳播知識的同時,以自己的言行舉止、禮儀禮貌對學(xué)生進(jìn)行著潛移默化的影響,從而對學(xué)生的言行舉止發(fā)生作用。下面小編帶來的教師禮儀與教師形象范文。
教師禮儀與教師形象 篇1
1、教師的行為舉止:
一個人氣質(zhì)、自信、涵養(yǎng)往往從他的姿態(tài)中就能表現(xiàn)出來。作為塑造人類靈魂工程師的老師,更要注意自己在各種場合的行為舉止,做到大方、得體、自然、不虛假。
(1)目光:在講臺上講課時,教師的目光要柔和、親切、有神,給入以平和、易接近、有主見之感。當(dāng)講話出現(xiàn)失誤被學(xué)生打斷、或?qū)W生中出現(xiàn)突發(fā)事情打斷你的講課時,不能投以鄙夷或不屑的目光,這樣做有損于你有學(xué)生心目中的形象。
(2)站姿:老師站著講課,既是對學(xué)生的重視,更有利于用身體語言強化教學(xué)效果。站著講課時,應(yīng)站穩(wěn)站直,胸膛自然挺起,不要聳肩,或過于昂著頭。需要在講臺上走動時,步幅不宜過大過急。
(3)手勢:老師講課時,一般都需要配以適度的手勢來強化講課效果。手勢要得體、自然、恰如其分,要隨著相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行。講課時忌諱敲擊講臺、或做其他過分的動作。
2、教師的言談:
教師承擔(dān)的主要任務(wù)離不開語言表達(dá)。因此,作為一名教師,要注意表達(dá)語言時應(yīng)遵守的禮儀禮節(jié)。
(1)表達(dá)要準(zhǔn)確:學(xué)校中設(shè)置的每一門課程都是一門科學(xué),有其嚴(yán)謹(jǐn)性、科學(xué)性。老師在教授時應(yīng)嚴(yán)格遵循學(xué)科的要求,不可庸俗化。
(2)音量要適當(dāng):講課不是喊口號,聲音不宜過大,會給學(xué)生以聲嘶力竭之感。如果聲音太低又很難聽清,導(dǎo)致影響教學(xué)效果。
(3)語言要精練:講課要抓中心,不說廢話和多余的話,給學(xué)生干凈利索的感覺。
(4)洪課可以適時插入一些風(fēng)趣、幽默的話,以活躍課堂氣氛,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
3、與學(xué)生談話:
(1)提前通知,有所準(zhǔn)備。談話最好提前與學(xué)生打招呼,讓學(xué)生有一個思想準(zhǔn)備,這既是一種禮貌,又是對學(xué)生的尊重。
(2)熱情迎候,設(shè)置平等氣氛。舉止端正,行為有度。談話時,語氣要平和,要有耐心,不要高音量、不反唇相譏,應(yīng)表現(xiàn)出良好的道德修養(yǎng)。
(3)分清場合,人情人理。老師的表情要與談話對象、內(nèi)容協(xié)調(diào)一致。在與學(xué)生進(jìn)行談話時,不要言過其實,故意夸大事實,也不應(yīng)傳播不利團(tuán)結(jié)或道聽途說的事情。 來源:北京市體育場網(wǎng)
教師禮儀與教師形象 篇2
第一計:每天在出門前再次照個鏡子,確認(rèn)自己的服裝儀容是否整齊干凈。
第二計:多留意一些時尚信息,可以改善衣服樣式及顏色的搭配,讓你穿的衣服看起來更有朝氣。
第三計:留心一些不雅的小動作,可以讓你的舉止禮儀更加的得體。
第四計:多充實一些教學(xué)課堂外的知識與技能,展現(xiàn)你另一方面的才華。
第五計:善加練習(xí)一些口語表達(dá)如:念報紙等,不但可以讓你口語正確有助教學(xué),也能更好地侃侃而談、口若懸河。
第六計:每天回顧3—5個自己表現(xiàn)得不錯的地方或事件,適時地鼓勵自己增加自信心。
第七計:學(xué)習(xí)控制自己的情緒,多加冷靜思考與替別人想想,以和平的方式解決紛爭。
第八計:別把個人的不良情緒帶給學(xué)生、家人或同事,遷怒別人只會為你的人際關(guān)系帶來副作用。
第九計:言行舉止應(yīng)當(dāng)一致且時時注意時間,切勿遲到早退,做個學(xué)生的好榜樣。
第十計:與人交往首重誠意待人,帶著敷衍別人或心不在焉的心態(tài)無法贏得別人的信賴與尊重。
第十一計:面對別人的要求時凡事三思而行,答應(yīng)別人的事一定盡力做到。
第十二計:笑臉對人、廣結(jié)善緣,切莫在人背后道人是非、心生妒忌說人閑話。
在現(xiàn)在的課堂中,師生互動更加的頻繁、廣泛,學(xué)生問住老師也是一件普通的不能再普通的事情,在這個時候也需要教師放下身段去問,也就是說現(xiàn)在才真正的體現(xiàn)了孔子曾經(jīng)說過的:“教學(xué)相長”的教學(xué)理念。
1、傳統(tǒng)形象受挑戰(zhàn):俗語中的“才高八斗”、“學(xué)富五車”是多少年來教師最典型的文化特征。但是隨著文化資源的豐富,知識的迅猛發(fā)展和不斷老化的現(xiàn)實,教師的傳統(tǒng)形象受到了時代發(fā)展的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。這就要求教師們要不斷學(xué)習(xí)并隨時調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu);
2、教學(xué)相長成潮流:隨著互聯(lián)網(wǎng)在全球的風(fēng)靡,互聯(lián)網(wǎng)已具備了改變整個世界的能量。在我多年的教育實踐中,我經(jīng)常跟學(xué)生說,老師不是神,老師不是什么都懂,你們可以在我的課上質(zhì)詢我,但是老師也有權(quán)利在我給予你們的回答中說“不”。當(dāng)然這個“不”是暫時的,我會隨后去學(xué)習(xí)去弄明白,然后咱們再在一起討論,這就叫教學(xué)相長。
3、刻板書匠被淘汰:大眾傳媒的發(fā)展,使學(xué)生成為了文化資源的擁有者,因此要求教師給學(xué)生的文化展示與交流提供時空和機會;國家一再強調(diào)的培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力的時代要求,以及學(xué)生個性差異,更要求教師改變教書匠的刻板形象,誰不自覺、主動投身到改革大潮中,誰就將被歷史所淘汰。
放下老師的“架子”
英國一位同行的故事,更發(fā)人深省。
這位英國老師調(diào)任一個差班的班主任,這些孩子都很調(diào)皮,愛搗蛋。老師第一堂課就跟他們玩,玩得天昏地暗。下課了,老師對他們說:“孩子們,你們要是把學(xué)習(xí)成績搞上去,我就去吻校外牧場里的一頭豬!边@些調(diào)皮的孩子問:“老師,這是真的嗎?”老師說:“而且我要吻的是一頭你們認(rèn)為最大的母豬!焙⒆觽兌枷M蠋熑ノ且活^豬。
從那天起,他們的課堂紀(jì)律變好了,學(xué)習(xí)積極性變高了。即使有貪玩的,別的孩子也會提醒:“難道你不希望看到老師去吻那頭肥豬嗎?”半年后,孩子們的學(xué)習(xí)成績有了很大的進(jìn)步。
圣誕節(jié)的前夜,孩子們對老師說:“老師,你可以去吻那頭豬了嗎?”老師說:“當(dāng)然可以!庇谑牵蠋煄е@群孩子穿過公路,來到牧場。孩子們在豬圈里找到了一只特大特肥的豬。老師走近那頭肥豬,輕輕地吻了它。孩子們在豬圈外笑得前仰后合。
這個異域故事,在一些老師聽來可能覺得荒唐可笑,可能還不以為然——作為一名教師去親吻一頭豬,成何體統(tǒng)!我們一些老師之所以不能一下子接受它,除了風(fēng)俗民情中外有別之外,可能更多的還是由于我們執(zhí)著固守的教育理念。因為我們自有一套教師觀。
自古以來,教師的地位雖然不高,卻特別講究尊嚴(yán);收入不豐,卻特別崇尚斯文。教師的舉手投足總帶著“人師”的味兒,半點也茍且不得。莊重圣嚴(yán),凜然可畏,仿佛就是教師永恒的標(biāo)簽。
教師禮儀與教師形象 篇3
庫珀在他的書《教師的言語交際行為》中有這樣一個故事:
美國一位八年級的學(xué)生說:“我們班曾經(jīng)有一位女英語教師。她的儀表讓我們無法學(xué)習(xí)下去。她長相標(biāo)致、體態(tài)輕盈,還愛穿著緊身裙。我們從一開始就陶醉于她那迷人的外表而無法學(xué)習(xí)下去。整整一年中,教室里總是亂糟糟的。我們班成了吵吵鬧鬧、紀(jì)律渙散的亂班,這位教師沒有辦法來駕馭課堂,F(xiàn)在回憶起來,我認(rèn)為這位教師的學(xué)識水平并不低,當(dāng)時我們對這一點是怎么看的現(xiàn)在卻記不清了。然而,有一點我是忘不了的,那就是,她的儀表舉止使我們怎么也擺脫不了她的誘惑力!
教師站在講臺上面對學(xué)生時,在儀表禮儀方面一定要嚴(yán)格要求自己:譚老師建議——著裝不要過于性感,尤其是面對青春期的孩子時更是如此。例如,女老師衣服不要過緊、過短、過露;男老師夏天的服裝,上衣要有領(lǐng)有袖,如果不是在操場活動,上課時總得要穿條長褲才好。
有人說 “教養(yǎng)體現(xiàn)于細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)展示素質(zhì),細(xì)節(jié)決定成敗!苯處熓侨祟愳`魂的工程師,承擔(dān)著教書育人,為人師表的光榮職責(zé)。教師禮儀的修養(yǎng)如何,不僅直接影響其教學(xué)效果,而且會直接影響到整個社會中傳播人類文明的效果!敖處煻Y儀”即教師尊重自己,尊重學(xué)生的規(guī)范的表現(xiàn)形式。
當(dāng)教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學(xué)生的成長。
現(xiàn)在的教師隊伍當(dāng)中有很多的年輕人,他們有的趕時髦穿著奇裝異服,梳著怪發(fā)在學(xué)生當(dāng)中穿來走去,給學(xué)生帶來了很不好的印象,也迫使一些學(xué)生進(jìn)行效仿。
黨中央頒發(fā)的《公民道德建設(shè)實施綱要》中也明確指出:“開展必要的禮儀、禮節(jié)、禮貌活動,對規(guī)范人們的言行舉止,有著重要的作用!笨梢,禮儀是現(xiàn)代人必備的素養(yǎng),是一個人立足社會,成就事業(yè),獲得美好人生的基礎(chǔ),更是一名老師作為人師的基礎(chǔ)。
近年來,通過師德建設(shè),教師的禮儀有了很大的提高,但與教師禮儀相悖,乃至缺乏起碼的禮儀常識的現(xiàn)象在教師隊伍,尤其在青年教師身上還大量存在,這不能不引起我們的重視。比如公共場合語言粗俗不文明;不尊重學(xué)生,時常挖苦諷刺或冷漠疏遠(yuǎn);對學(xué)生的提問、問候隨便應(yīng)付或干脆置若罔聞;上課時接聽、撥打手機;在教室內(nèi)吸煙、隨地吐痰;形象舉止過于隨意或濃妝艷抹、過于修飾,等等。這樣的教師怎能有威信?怎能成為學(xué)生的學(xué)習(xí)榜樣?又怎能很好地履行教書育人的神圣職責(zé)?
教師是學(xué)生的一面鏡子,學(xué)生每時每刻都在進(jìn)行對照。作為一名合格的教師,理應(yīng)從思想上認(rèn)清自身肩負(fù)的責(zé)任,明白“教育無小事,教師無小節(jié)”的深刻內(nèi)涵,意識到自己的品德情操、處世態(tài)度、一言一行都在影響著學(xué)生。
如果每一位剛剛踏上工作崗位的青年教師,每一所承擔(dān)著教育重任的學(xué)校都能從根本上認(rèn)識到這一點,并且努力地提高、培養(yǎng)教師自身禮儀修養(yǎng),必將對造就學(xué)生的良好道德品質(zhì),推動整個社會的道德建設(shè),起著重大的意義和作用。
教師禮儀的基本特征:
1、師資──所謂:教不嚴(yán)師之惰。要有一技之長、人格魅力,激發(fā)學(xué)生對他所傳授的知識、科目的興趣。
2、師表,語言、心靈、儀表、行為都要美?>鸵紙A行方。一切都應(yīng)該是美的──契坷夫。
3、師德,講職業(yè)道德,要忠于祖國,要熱愛人民,熱愛黨熱愛社會主義,愛護(hù)學(xué)生。
4、師心,即愛心,不能辜負(fù)黨和國家對我們的期望。正如毛澤東所講,“使受教育者在德育、智育、體育幾方面都得到發(fā)展,成為有覺悟、有文化的勞動者”,要把黨和國家的教育方針,體現(xiàn)在我們的日常的工作中,轉(zhuǎn)化為實際的效果,不能恣意妄為,信口開河,不能朝思暮想。
教師應(yīng)注意的問題是:
1、嚴(yán)于律己。
2、以學(xué)生為本,擺正和學(xué)生的位置。
3、要有自知之明,發(fā)現(xiàn)自己的不足、有學(xué)習(xí)的意識,內(nèi)強素質(zhì),外造形象。
給女老師的建議:
1重質(zhì)不重量,服裝的質(zhì)量對襯托你的身份地位是至關(guān)重要的。別買那些看似高檔卻價錢便宜的衣服,也許洗過一水就變形了;更別買冒牌名牌,那會降低你的人格。如果經(jīng)濟(jì)不寬裕,寧可少買,也要買好的。
2太時髦的衣服會很快過時,偶然新潮一下可以,變成自己的喜好那就成了夸父追日。
3穿衣一定要講究色彩的搭配,一是與自己膚色的配合,二是服裝本身色彩的配合,三色原則(全身上下不超過三種顏色)一定要遵守,否則變成花蝴蝶。如果這方面不內(nèi)行,最好的辦法是多問問周圍的同事。
4露背、低胸及露肚臍等過于性感的服裝不能穿。在成年異性面前,“性感”屬于美感,但在未成年的孩子們眼中,“性感”則多與“下流”有關(guān);在家長面前呢,即使他認(rèn)為你美麗動人,也還是不愿意相信你能帶好他的孩子。
教師禮儀與教師形象 篇4
幼教儀容儀表
原則:自然和諧、秀外慧中
(一)、女士著裝六不原則
1、衣服不允許過大或過小。
2、不允許衣扣不到位。
3、不允許不穿襯裙。
4、不允許內(nèi)衣外觀。
5、不允許隨意搭配。
6、不允許亂配鞋襪。
(二)、日常服裝五忌
1、忌露 2、忌透 3、忌緊 4、忌異 5、忌亂
(三)、服裝的配色藝術(shù)——三色原則
1、西服、襯衫、領(lǐng)帶、皮鞋、手帕、襪子等不超過三個色系。
2、小三色:手表帶、腰帶、皮鞋顏色要力爭一致,至少是一個色系的。
【服飾的色彩哲學(xué)】
黑色:神秘 白色:純潔 黃色:熾熱 大紅:活力 粉紅:柔和、溫馨
紫色:高貴 橙色:快樂 褐色:謙和 綠色:生命 淺蘭:自信 深藍(lán):自信
灰色是中間色,象征中立、和氣
【具體要求】
1、頭發(fā)——前不擋眼后不披肩,過肩長發(fā)應(yīng)束起或盤起,發(fā)型不夸張,不理過短的頭發(fā),不染夸張彩發(fā)(如:紅、藍(lán)、金黃等)。
2、手部——勤洗手、勤剪指甲,不留長指甲,不涂色彩鮮艷的指甲油。
3、面部——牙齒潔白,口腔無異味;保持眼部整潔,不戴墨鏡和有色眼鏡。
4、妝容——日常生活化妝自然大方淡雅,與膚色相配,杜絕濃妝,不使用氣味過濃的化妝品。
5、著裝——柔和大方、便于活動。不穿吊帶背心、超短裙等過于暴露或透明的服飾。
6、鞋子——帶班時不穿拖鞋、赤腳,當(dāng)班時間穿平底鞋。
7、佩飾——帶班時不佩帶戒指、耳環(huán)和耳釘及太夸張復(fù)雜的胸飾,所戴佩飾應(yīng)符合衛(wèi)生和安全要求。
幼教行為舉止
原則:自然規(guī)范、親切優(yōu)雅
【具體要求】
1、臉部——真誠微笑,神態(tài)自然,給人親切、和藹、可信之感,不故意掩蓋笑容,忌面色陰沉、橫眉立目。
2、眼神——親切有神,轉(zhuǎn)動幅度適宜,合理分配目光,讓每個幼兒都感受到教師的關(guān)注,不可長時間凝視一名幼兒。
3、守時——按時上下班,參加各類會議及活動不遲到、早退。
4、坐姿——入座起座左入左出,動作輕緩,面對幼兒坐姿端正,雙腿并攏,上身正直,雙手自然擺放。
5、站姿——身體挺直,挺胸收腹,抬頭沉肩,雙腿靠攏,雙目平視,雙手自然垂放,或交握在腹前。
6、走姿——上身正直不動,雙肩平穩(wěn),重心前傾,速度適中,步幅恰當(dāng),輕手輕腳,忌連蹦帶跳或步履過緩,不可多人并排而行。
7、蹲——身體直立,雙膝靠近,臀部向下,腳掌支撐,不可在行走中突然下蹲。
8、手勢——準(zhǔn)確適度、自然大方,忌拘謹(jǐn)僵硬、當(dāng)眾搔頭、抓癢,帶班時不雙手交叉抱臂或雙手后背。
教師良好的舉止將給每位經(jīng)過您身邊的人們帶去優(yōu)雅和氣度。
1、體態(tài)(站姿、走姿、坐姿、交談姿式手勢):姿態(tài)端正、大方、自然、規(guī)范。
⑴體態(tài)挺拔,站立自然,挺胸收腹,頭微上仰,兩手自然下垂,面帶微笑;
、谱咦朔(wěn)健輕快,頭正胸挺,雙肩放平,兩臂自然擺動,雙目平視,不左顧右盼,隨時問候家長、同事和幼兒;
、鞘謩葑匀、適度,曲線柔美,動作緩慢,力度適中,左右擺動不宜過寬;
、冉徽勛藨B(tài)以站姿為主(忌雙手抱胸前、靠墻、歪斜、雙手插在口袋里),自然親切,對幼兒可采取對坐、蹲下、摟抱,盡量與交談方保持相應(yīng)的高度。
2、良好行為
、呸k公——保持安靜、集中精力、抓緊時間、認(rèn)真書寫、分析思考;討論問題應(yīng)輕言輕語。
⑵接待家長——起身迎送、微笑問候、點頭示意;詢問了解、提供幫助、反映問題。
⑶帶班教學(xué)
坐姿——面對幼兒端坐,雙腿并攏,上身正直,雙手自然擺放,或左手搭右手放膝蓋上。(忌:坐幼兒桌子,翹二朗腿,腿伸得很長妨礙行走)
指示行動——指示幼兒時用語言加手勢提示,或牽著手引領(lǐng)指示,不拉扯身體和衣服,不隨便用手指點。
班務(wù)行動——輕聲緩步,不影響幼兒的學(xué)習(xí)休息。幼兒午睡時不聊天、不打電話。
(忌:始終握著茶杯、入園離園時坐著接待幼兒,扔書本)
師幼互動——熱情溫和、積極應(yīng)答、仔細(xì)觀察、不斷提示、給予評價、鼓勵欣賞。
⑷日常辦公
遵守時間——按時上下班,有事(病)請假,帶班不離崗,不因私隨意換班。
升旗儀式——立正、表情莊重、不說話、行注目禮。
(忌:身體歪斜、雙手插在口袋里、手背后或抱胸、交頭接耳、嬉笑逗鬧等)
對待工作——積極完成,忌消極怠工、拖拉推諉、等靠依賴、胡亂應(yīng)付等。
學(xué)習(xí)開會——準(zhǔn)時到會、專心聆聽、認(rèn)真做筆記、真誠交流、手機靜音、適時鼓掌。
(忌:講閑話、發(fā)短信、亂丟紙張、拍桌摔物、隨意進(jìn)出、結(jié)束時椅不還原等)
使用物品——輕拿輕放,節(jié)約水電,按需用電,及時關(guān)水,忌損壞浪費。
環(huán)境衛(wèi)生——有序停放車輛,自覺保持環(huán)境衛(wèi)生,不扔垃圾、不隨便張貼等。
生活用餐——文明用餐,離開時主動清理桌面、座椅歸位。
(忌:挑選食物,亂扔剩飯菜,高聲談?wù)?
、山哟I(lǐng)導(dǎo)佳賓或來訪者
接待領(lǐng)導(dǎo)佳賓,在大門予以熱情的歡迎,主動握手問好,在客人的前側(cè)引導(dǎo)進(jìn)入接待室,請坐,沏茶。
介紹貴賓,按介紹的先后順序——“尊者居后”,男先女后、主先客后,如果雙方都有很多人,要先從主方職位高者開始。
客人臨走,相送至園門外,(客先伸手)握手再見,并表示對其到訪的感謝和再次的歡迎。
值班人員對來訪者主動問好,詢問來訪原因,提供幫助和聯(lián)系,禮貌的請來訪者登記。
教師禮儀與教師形象 篇5
摘 要:隨著教育在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的基礎(chǔ)性地位日益被社會各界所認(rèn)可,教師形象也隨之得到提升。采用文獻(xiàn)綜述的方法,對教師形象的概念進(jìn)行了定義,并對國內(nèi)外相關(guān)研究進(jìn)展進(jìn)行了分析與論述。
關(guān)鍵詞:教師;概念;進(jìn)展
學(xué)校向來被認(rèn)為是人類社會良心之所在,教師更是被譽為人類靈魂的工程師,一個國家教師形象的好壞直接關(guān)系到人才培養(yǎng)質(zhì)量乃至社會、經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。因此,教師通過自身良好的教師形象示范,教育與熏陶學(xué)生,為社會和諧、蓬勃發(fā)展奠定基石。
一、相關(guān)概念界定
在我國,關(guān)于教師形象的研究始于20世紀(jì)80年代,對這一名詞學(xué)術(shù)界眾說紛紜,尚無權(quán)威定義,人們?nèi)晕催_(dá)成統(tǒng)一認(rèn)識。
周雁總結(jié)中國古代傳統(tǒng)文化的.觀點,認(rèn)為“形”與“象”二者的關(guān)系是:以形示象,以象表意。如果說“形”是事物構(gòu)成的內(nèi)在骨骼,那么“象”則是情狀組合的表現(xiàn)、肌理和面貌;據(jù)《現(xiàn)代漢語詞典》的解釋,形象是指“能引起人們思想和情感活動的具體形狀或姿態(tài)”,或指“人物的精神面貌和性格特征”;有的學(xué)者認(rèn)為:所謂形象就是指個體的表現(xiàn),是個體在外表、行為、知識、修養(yǎng)、道德以及個性品質(zhì)等內(nèi)外特征一起顯示于外的綜合表現(xiàn),是個體展現(xiàn)給社會大眾的整體印象;有的學(xué)者認(rèn)為:形象是能夠引起人們的思想或情感活動的具體形態(tài)或姿態(tài),是事物表現(xiàn)在外面的、被感知或者憑借感知所做出的判斷。
綜上所述,筆者認(rèn)為可作如下理解:形象是某一客觀事物呈現(xiàn)出的現(xiàn)象,被社會大眾感知后所形成的整體評價或印象。
那么,何謂教師形象呢?有的學(xué)者將其定義為:能夠引起人們認(rèn)知并進(jìn)而做出看法,對教師內(nèi)在與外顯諸因素的總和;有的學(xué)者指出,教師形象是教師的信仰、價值觀與教學(xué)知識或者是作為教師對自己的觀點、看法,教師形象在很大程度上源自于他們的經(jīng)驗;還有的學(xué)者則認(rèn)為:教師形象是教師社會地位和教師素質(zhì)、能力等的總體等等。
結(jié)合國內(nèi)外學(xué)者的詮釋,筆者認(rèn)為,所謂教師形象是指在一定的歷史文化背景下,作為教師角色的個人和群體在教育教學(xué)活動及社會生活中被社會大眾感知后所形成的整體評價或印象。
二、國內(nèi)關(guān)于教師形象研究的進(jìn)展
我國關(guān)于教師形象的論述可以追溯到先秦時期,如孔子的“溫而厲,威而不猛,恭而安”,韓愈的“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”等。不同的時代和社會,人們對教師形象也有不同的認(rèn)知與評價。我們可從對教師形象的隱喻性陳述中窺其一斑。如,以“桐子”隱喻:漢代楊雄云:“師哉!師哉!桐子之命也”,這說明教師與兒童的命運息息相關(guān);以“蠟燭”隱喻:“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”;以“工程師”隱喻,將教師喻為靈魂的塑造者。
此外,還有少量有關(guān)教師形象的實證性研究,如范希甄的《小學(xué)生喜愛的教師形象》(2000)、陳志堅的《當(dāng)大學(xué)生心目中的體育教師調(diào)查研究》(2004)、袁曉琳等人的《中學(xué)生心目中的教師形象研究》(2005)、楊慧敏的《大學(xué)生對教師角色期望的調(diào)查研究》(2007)等。
綜上所述,我國關(guān)于教師形象問題領(lǐng)域的研究尚未成熟,并且理論性研究居于主流地位,運用實證性測量開展的研究極少。因此,我國學(xué)者不僅應(yīng)在理論層面增強對“教師形象”的研究力度,更應(yīng)加大定量視角的研究,以便為未來進(jìn)一步深入研究此問題奠定一定的基礎(chǔ)。
三、國外關(guān)于教師形象研究的進(jìn)展
教師形象一直是國外教育學(xué)者的關(guān)注焦點之一,其中對此問題的研究較具代表性的國家有美國、日本、英國等。
如日本:近代以來,日本不斷更新教師形象,將教師形象從第二次世界大戰(zhàn)以前的“教師圣職者”引向70年代以來的“教師專業(yè)者”,這種差異明顯的教師觀,集中體現(xiàn)了不同時代理想的教師形象和教師養(yǎng)成制度。目前,日本對教師形象的要求是不僅要善于傳授知識,具有教育者的使命感,熱愛教育工作,而且要研究教育、教學(xué)問題,理解人的成長和發(fā)展的理論和學(xué)科專門知識,富有教養(yǎng),具有解決實際問題的能力,特別是解決道德教育問題的能力。
四、啟示
教育與社會相適應(yīng),所包含意義的另一方面是教育必須對社會經(jīng)濟(jì)、政治、文化的發(fā)展起作用,也就是為社會的發(fā)展服務(wù)。教育工作是傳播人類文化的重要途徑,其好壞不但影響人才培養(yǎng)的質(zhì)量和數(shù)量,對社會發(fā)展也起著直接或間接的影響,而教師正是教育工作開展的執(zhí)行者,肩負(fù)著傳播知識和文明的責(zé)任,承載著人類、社會進(jìn)步的重要使命。因此,正確認(rèn)識教師工作的性質(zhì),尤其是教學(xué)工作的特點,并根據(jù)這些特點做好教師管理工作,對于推進(jìn)教育事業(yè)的健康發(fā)展具有極其重要的意義。
教師形象對學(xué)生人生觀、價值觀的形成等都有很深的影響。作為一名教師應(yīng)時刻注意自身形象,不僅要教會學(xué)生掌握科學(xué)的知識、做人做事的道理,更要不斷發(fā)展完善自我。首先,要有崇高的職業(yè)道德素養(yǎng)。教師職業(yè)道德簡稱師德,是教師應(yīng)遵守的道德品質(zhì)和行為準(zhǔn)則,要求教師必須愛崗敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),以身作則,為人師表;其次,要有豐富的專業(yè)知識底蘊。教師必須有扎實的知識基礎(chǔ),并站在所學(xué)領(lǐng)域的高峰,了解本領(lǐng)域研究的最新進(jìn)展;再次,要有熱愛學(xué)生之心。教師既要傳授知識、熱心引導(dǎo)學(xué)生積極主動思考,又要允許學(xué)生對權(quán)威的質(zhì)疑,不斷激發(fā)學(xué)生的好奇心和創(chuàng)造力,以仁愛之心去教育學(xué)生。最后,要有先進(jìn)的教育理念、教學(xué)方法。教師應(yīng)運用先進(jìn)的教育理念與教學(xué)方法,不斷提高教學(xué)效果。
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