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  • 電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-08-06 22:10:29 崗位職責(zé) 我要投稿

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)(6篇)

      在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,下面是小編為大家整理的電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)(6篇)

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)1

      崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)公司開拓網(wǎng)絡(luò)營銷資源和渠道,提升網(wǎng)站整體流量和知名度;

      2、策劃、執(zhí)行在線推廣活動(dòng),收集推廣反饋數(shù)據(jù),不斷改進(jìn)推廣效果;

      3、運(yùn)用多種網(wǎng)絡(luò)推廣手段(微信、微博等)來提高公司品牌的知名度,以達(dá)到咨詢量增加的效果;

      4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的推廣(利用SEO或SEM渠道進(jìn)行推廣),在各大論壇,博客,書簽,目錄網(wǎng)站做外鏈;

      5、關(guān)鍵詞排名規(guī)律,并能利用關(guān)鍵詞排名提升公司網(wǎng)站的'網(wǎng)絡(luò)搜索權(quán)重;

      6、利用合理途徑提升網(wǎng)站流量、訪問量及轉(zhuǎn)化率等指標(biāo);合參與相關(guān)部門其他的推廣活動(dòng),完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他方面的工作。

      任職資格

      1、市場營銷、電子商務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);

      2、一年以上的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn),了解互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì),熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)作和推廣的各種方式。

      3、熟悉軟文、Blog、論壇、社區(qū)、群,圖片和視頻等及其他新興網(wǎng)絡(luò)推廣媒介。

      4、工作認(rèn)真,細(xì)致,敬業(yè),注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通,語言表達(dá)能力強(qiáng),富有創(chuàng)意,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

      5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,要求有上進(jìn)心,有責(zé)任心,努力肯干,公司可以進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),幫助應(yīng)屆畢業(yè)生快速上崗。

      1、參加公司系統(tǒng)培訓(xùn),含企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、工藝要求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、銷售技巧、事業(yè)規(guī)劃等方面培訓(xùn);

      2、順利通過培訓(xùn)考核后,安排到部門工作,由資深員工實(shí)施"師傅帶徒弟"工作模式,在1—2個(gè)月內(nèi)培養(yǎng)到位;

      3、根據(jù)崗位要求,正式開展工作,力爭更大業(yè)績;

      4、調(diào)薪快,薪酬福利根據(jù)業(yè)績水平適時(shí)調(diào)整,提供廣闊晉升空間;

      任職條件:

      1、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),謙虛上進(jìn);

      2、清晰理解校園和社會(huì)的差異,并提前做好思想上和生活上的準(zhǔn)備;

      3、紀(jì)律性強(qiáng),團(tuán)結(jié)同事,多做多思考多請教;

      4、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,具備一定的觀察能力及歸納推理能力;

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)2

      1、優(yōu)越的薪酬福利;

      2、前沿的訊息(在好牛你可以接觸到全國有各個(gè)行業(yè)的電商資訊等),給你正確的價(jià)值觀和人生導(dǎo)向;

      3、快速成長(公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn),包括新人班、進(jìn)階班、精英班、儲(chǔ)備干部班等);

      4、公平公正的'晉升機(jī)會(huì);

      5、健康積極的工作氛圍(選擇好牛,就是選擇一種快樂工作的生活。

      崗位職責(zé):

      1、協(xié)助運(yùn)營推廣工作:標(biāo)題優(yōu)化、上下架時(shí)間優(yōu)化、搜索排名優(yōu)化;

      2、協(xié)助進(jìn)行店鋪主圖、詳情頁、活動(dòng)策劃及報(bào)名,數(shù)據(jù)分析等;

      3、協(xié)助店鋪日常管理工作。

      4、協(xié)助完成店鋪的日常活動(dòng)策劃、后臺(tái)活動(dòng)上報(bào)、跟進(jìn);

      5、協(xié)助完成店鋪的裝修、布局的規(guī)劃及日常工作的分配;

      6、完善對店鋪投訴、維權(quán)的處理。

      7、協(xié)助店鋪發(fā)貨事宜

      崗位要求:

      1、大專以上學(xué)歷;

      2、熱愛電子商務(wù),對電商運(yùn)營有濃厚的興趣;

      3、工作細(xì)致認(rèn)真,有高度的責(zé)任感,樂于學(xué)習(xí)新知識(shí),溝通能力強(qiáng);

      4、歡迎有追求、正能量、渴望學(xué)習(xí)進(jìn)步,需要廣闊發(fā)展空間和平臺(tái)的應(yīng)屆實(shí)習(xí)生加盟;

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)3

      崗位職責(zé):

      (1)執(zhí)行管培生計(jì)劃,在電商運(yùn)營部門為其提供培訓(xùn)及快速晉升的通道,成為儲(chǔ)備干部或?qū)I(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的骨干員工。

     。2)培養(yǎng)方式:輪崗

      在公司有階段性的.培養(yǎng)計(jì)劃的基礎(chǔ)上,經(jīng)理將為每個(gè)人定制培養(yǎng)計(jì)劃,包括每階段的培訓(xùn)內(nèi)容、績效目標(biāo)、工作安排和相關(guān)指導(dǎo)人。

      通過指導(dǎo),培養(yǎng)其綜合能力,迅速地獨(dú)立開展工作并于1-2年承擔(dān)重要工作。

      任職要求

      1、全日制大專及以上學(xué)歷;應(yīng)屆生或者畢業(yè)兩年以內(nèi)的優(yōu)先。

      2、熟練掌握日常辦公軟件。善于歸納總結(jié)。具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的溝通能力;

      3、具備較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心,能接受不定時(shí)短期出差;

      4、勤奮努力,具有吃苦耐勞以達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心。

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)4

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

      2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

      3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

      4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

      5、公司對表現(xiàn)優(yōu)異的員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),并作為管理人員重點(diǎn)培養(yǎng),上升空間大;

      崗位要求:

      1、大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀的高中/中專學(xué)歷者可以考慮);

      2、年齡20周歲及以上;

      3、上進(jìn)心強(qiáng),能吃苦,抗壓力強(qiáng);

      4、喜歡銷售,有良好的'表達(dá)能力;有挑戰(zhàn)高薪的欲望;

      5、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)5

      崗位職責(zé):

      1.全面學(xué)習(xí)跨境電商售后、售前、運(yùn)營流程;

      2.轉(zhuǎn)崗運(yùn)營崗位進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)應(yīng)用,制定精準(zhǔn)營銷策略;

      任職要求:

      1.本科及以上學(xué)歷、數(shù)學(xué)、電子等理工類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,

      2.熱愛跨境電商行業(yè),對數(shù)字敏感、擅長數(shù)據(jù)分析,具良好的邏輯分析能力;

      3.英語讀寫熟練,CET6以上,能夠熟練閱讀英文資料;

      4.期望從事和熱愛外貿(mào)B2C平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)銷售;

      5.為人踏實(shí),勤勉細(xì)心,積極向上;

      6.做事細(xì)心、有耐心、邏輯性和責(zé)任心強(qiáng);

      要求:

      1、 20××~20××屆統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生;

      2、市場營銷及電子商務(wù)相關(guān)專業(yè);

      3、工作耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有服務(wù)意識(shí),積極主動(dòng),能承受工作壓力;

      4、思維敏捷,靈活性強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

      5、品德優(yōu)良,工作積極主動(dòng),有很好的執(zhí)行力;

      6、有很強(qiáng)的'成功欲望和企圖心。

      7、熱愛電商行業(yè)。

    電商儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)6

      崗位職責(zé):

      1.負(fù)責(zé)平臺(tái)產(chǎn)品上傳,優(yōu)化,分析產(chǎn)品數(shù)據(jù),設(shè)置平臺(tái)活動(dòng),產(chǎn)品推廣

      2.提供良好客戶服務(wù),快速、準(zhǔn)確回復(fù)速賣通上客戶的信息、解答客戶咨詢

      3.妥善處理客戶投訴與糾紛,提高賬戶好評率,保持賬號(hào)良好運(yùn)行狀態(tài)

      4.處理客戶訂單,處理客戶訂單,整理出貨資料,后續(xù)跟進(jìn)等相關(guān)工作。

      任職要求:

      1、大專以上學(xué)歷,CET4以上,有經(jīng)驗(yàn)可放低要求;

      2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),較好的抗壓能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

      3、最后一點(diǎn)很簡單,是一個(gè)正能量的.人,一個(gè)有責(zé)任心的人;

      4、上崗有專門培訓(xùn)

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