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  • 客服經(jīng)理崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-03-15 20:39:08 崗位職責(zé) 我要投稿

    客服經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇)

      在我們平凡的日常里,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編整理的客服經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    客服經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇)

    客服經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇)1

      1、負(fù)責(zé)按編制招聘、培訓(xùn)、考核部門員工。

      2、負(fù)責(zé)落實(shí)責(zé)任書簽訂工作。

      3、負(fù)責(zé)培養(yǎng)一名后備經(jīng)理。

      4、負(fù)責(zé)對(duì)統(tǒng)籌所屬商場(chǎng)的日常物業(yè)管理工作及KPI的執(zhí)行。

      5、加強(qiáng)員工的思想教育工作,培養(yǎng)員工愛紅星如家的思想,檢查督促員工的行為是否規(guī)范。

      6、確定工作目標(biāo),制定工作和培訓(xùn)計(jì)劃,做好工作安排,做好每月、季、年度的工作總結(jié)。

      7、做好有關(guān)外包商的評(píng)審工作,按照物業(yè)合同招投標(biāo)流程進(jìn)行成本管理,并對(duì)預(yù)算的使用加以控制。

      8、建立良好的公共關(guān)系,協(xié)調(diào)與其他部門的工作,處理重大投訴事件。

      9、對(duì)商場(chǎng)物業(yè)部管理范圍內(nèi)的防火安全負(fù)責(zé),商場(chǎng)遇緊急情況及事故,須配合商場(chǎng)處理及做好善后工作。

      10、組織貫徹實(shí)施集團(tuán)物業(yè)推進(jìn)中心物業(yè)日常的運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。

      11、負(fù)責(zé)物業(yè)檔案文件管理,建立良好的公共關(guān)系,協(xié)調(diào)與商場(chǎng)其他部門的工作。

      12、定期組織召開部門有關(guān)人員的工作會(huì)議,傳達(dá)集團(tuán)和區(qū)域物業(yè)工作精神,檢查部門工作落實(shí)情況并對(duì)員工進(jìn)行考評(píng)。

    客服經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇)2

      1、負(fù)責(zé)對(duì)加盟商戶的.服務(wù)和管理,為用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

      2、建立、建全客戶檔案制度和客戶管理辦法,確保支持各項(xiàng)KPI指標(biāo)的達(dá)成;

      3、提交報(bào)告,糾正客服運(yùn)營(yíng)異常情況并提出改進(jìn)建議;

      4、對(duì)員工進(jìn)行管理與培養(yǎng),不斷提升服務(wù)水平;

      5、進(jìn)行內(nèi)部與外部溝通協(xié)調(diào),以確保運(yùn)作順暢;

      6、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的管理。

    客服經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇)3

      1、負(fù)責(zé)客服部全面工作,帶領(lǐng)并督導(dǎo)本部門員工嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

      2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并優(yōu)化客服部各種流程及培訓(xùn)課程,對(duì)本部門員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核評(píng)估,確保下屬員工的工作能力及服務(wù)水平不斷提高。

      3、制定每月工作計(jì)劃和總結(jié),組織管理人員做好日檢、周檢、月評(píng)工作并存檔。

      4、制定、執(zhí)行客戶服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、工作制度和工作流程。

      5、負(fù)責(zé)完成物業(yè)費(fèi)收繳工作、及時(shí)催繳欠費(fèi)。

      6、負(fù)責(zé)與業(yè)主、重要客戶之間的溝通聯(lián)系。

      7、負(fù)責(zé)參與談判、簽訂有關(guān)物業(yè)服務(wù)合同。

      8、負(fù)責(zé)重大會(huì)務(wù)接待的組織工作。

      9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司有關(guān)部門,處理重大投訴事件,跟進(jìn)處理結(jié)果并及時(shí)向客戶反饋。

      10、負(fù)責(zé)策劃客戶活動(dòng),定期拜訪重要客戶與重要客戶溝通聯(lián)系,組織本部門員工開展對(duì)客戶意見的征詢回訪工作,對(duì)有關(guān)建議和意見進(jìn)行處理回復(fù)。

      11、負(fù)責(zé)本部門月報(bào)及相關(guān)文檔的擬寫。

      12、組織相關(guān)人員做好交、收樓及裝修工程前的準(zhǔn)備及后續(xù)工作,對(duì)執(zhí)行過程進(jìn)行檢查監(jiān)督。

      13、定期巡檢公司所管轄項(xiàng)目,并做好相關(guān)記錄。

      14、負(fù)責(zé)疑難客戶投訴處理、跟進(jìn)突發(fā)事件處理。

      15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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