抖音公會運營的崗位職責(zé)（精選23篇）

　　在當(dāng)今社會生活中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的抖音公會運營的崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司抖音運營，熟悉抖音上的所有玩法，比如運鏡等基礎(chǔ)的'熱門技巧使用；

　　2、能根據(jù)客戶需求策劃出創(chuàng)意內(nèi)容主題、拍攝架構(gòu)、拍攝執(zhí)行、流量維護等等工作；

　　3、自身會基礎(chǔ)的視頻剪輯，基礎(chǔ)的視頻拍攝技巧；

　　4、洞察力強，每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻，能夠準(zhǔn)確捕捉其亮點，具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力；

　　5、熱愛廣告行業(yè)，思維活躍，認真細致，能高效產(chǎn)出各種年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容：舞蹈、搞笑段子、視頻剪輯等；

　　崗位要求：

　　1、形象氣質(zhì)佳；

　　2、擅長抖音拍攝，有豐富的個人出境表演經(jīng)驗；

　　3、可獨立撰寫抖音腳本；

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 2

　　崗位職責(zé)：

　　1、熟悉抖音上的玩法；

　　2、負責(zé)抖音賬號的日常運營，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性。

　　任職要求：

　　1、腦洞大，能及時貼合網(wǎng)絡(luò)熱點產(chǎn)出創(chuàng)意素材，懂表達，具備短視頻的.常用剪輯能力加分，創(chuàng)作過有傳播量的作品；

　　2、有洞察力，每日追蹤抖音熱門視頻并捕捉其亮點，具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改編能力；

　　3、有產(chǎn)品營銷意識，目標(biāo)導(dǎo)向;

　　4、簡歷請附上抖音賬號及代表作品。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 3

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公眾號、微博、官網(wǎng)等新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺內(nèi)容編輯、策劃、運營

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新

　　3、媒體寫手資源拓展、建設(shè)和維護

　　4、負責(zé)微博、微信大型活動方案的`策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量

　　你得具備以下條件：

　　1、本科以上學(xué)歷，有一年以上媒體實習(xí)或者從業(yè)經(jīng)驗

　　2、具備較強的傳播方案策劃、文案撰寫能力

　　3、具有極強的執(zhí)行力和溝通能力

　　4、一定程度掌握圖片處理軟件

　　5、熟悉各類新媒體傳播工具、網(wǎng)絡(luò)社區(qū)等

　　6、熟悉本公眾號的選文風(fēng)格，能做出讓人眼前一亮的排版

　　7、是網(wǎng)絡(luò)社區(qū)達人豆瓣、知乎、天涯、簡書都有你走過的痕跡

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 4

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)公司微信、官網(wǎng)等平臺的內(nèi)容發(fā)布、維護、管理；

　　2、負責(zé)旅游產(chǎn)品研發(fā)、數(shù)據(jù)模型搭建、研究結(jié)果輸出等工作；

　　3、負責(zé)產(chǎn)品運營，提升用戶量，提升用戶留存率以及活躍度；

　　4、掌控運營實施情況，通過多種運營渠道采集和分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)、用戶數(shù)據(jù)，進行數(shù)據(jù)挖掘，對用戶需求進行有效分析，并提出改良建議。

　　任職要求：

　　1、三年以上新媒體運營經(jīng)驗；

　　2、具體一定的數(shù)理統(tǒng)計分析模型經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、數(shù)據(jù)分析能力強，思維邏輯清晰，良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動力，責(zé)任心強，有創(chuàng)造性；

　　4、能承受工作壓力，優(yōu)秀的`溝通表達能力，高度的團隊協(xié)調(diào)精神；

　　5、本科以上學(xué)歷，旅游相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 5

　　1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺（微信、微博、手機終端為主）的日常運營及推廣工作；

　　2、負責(zé)能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容；

　　3、負責(zé)策劃并執(zhí)行微信營銷線日�；顒蛹案�蹤維護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容；

　　4、負責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動；

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動；

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式；

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

　　抖音公會運營的'崗位職責(zé) 6

　　崗位職責(zé)：

　�。�、微博、微信公眾號日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、策劃創(chuàng)意方案、話題、活動，了解微信用戶運營；

　�。病⒕哂辛己玫奈淖止Φ�，會選題，能根據(jù)熱點進行內(nèi)容制作；

　�。�、能撰寫寵物用品類的`文案，以及日常各種促銷及營銷文案；

　�。�、能撰寫產(chǎn)品詳情頁文案、單品解析文案，廣告文案。

　　崗位要求：

　　1、熟悉微信、微博類新媒體運營方式；

　　2、對于目標(biāo)人群（養(yǎng)狗人士、愛狗人士）的閱讀喜好、網(wǎng)絡(luò)傳播有獨特見解，根據(jù)需求調(diào)整新媒體平臺內(nèi)容建設(shè)；

　　3、文字功底深厚，思維活躍，熟悉圖文排版、公眾號相關(guān)后臺、工具的運用；

　　4、善于把握時事熱點，能把握粉絲閱讀習(xí)慣，推出符合粉絲閱讀習(xí)慣的圖文；

　　5、家里目前有養(yǎng)狗，了解養(yǎng)狗的基本知識優(yōu)先考慮；

　　6、有電商運營尤其是寵物用品電商運營經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)網(wǎng)站和APP信息內(nèi)容的搜集、把關(guān)、規(guī)范、整合和編輯，并更新上線。

　　2、管理和維護完善網(wǎng)站功能，微信等網(wǎng)站后臺操作。

　　3、微信公眾號管理。

　　4、收集、研究和處理用戶的'意見和反饋信息。

　　5、組織策劃推廣活動及相關(guān)業(yè)內(nèi)文章撰寫，促進網(wǎng)站、微信公眾號知名度的提高。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上。

　　2、具備一定的創(chuàng)新、策劃能力。

　　3、具備網(wǎng)站網(wǎng)站后臺編輯和網(wǎng)站推廣的能力。

　　4、文筆好，有深厚的文字功底。

　　5、電子商務(wù)、市場營銷、教育學(xué)、廣告學(xué)、文學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 8

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)微信公眾號，頭條，抖音等新媒體的運營；

　　2、負責(zé)策劃并組織實施用戶線上線下活動；

　　3、負責(zé)行業(yè)資源，包括新媒體，大V，跨界傳播渠道等資源的拓展；

　　4、負責(zé)業(yè)務(wù)后臺權(quán)限及相關(guān)業(yè)務(wù)管理及支持；

　　5、 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1、有創(chuàng)意并有細化執(zhí)行方案的執(zhí)行力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)活動資源、總結(jié)評估活動效果；

　　2、懂視頻編輯的一些技巧，會配音，有點擊率超過1萬的'視頻；

　　3、具有良好的溝通表達能力、應(yīng)變能力，組織協(xié)調(diào)能力和親和力；

　　4、二年以上工作經(jīng)驗，有一定相關(guān)文案策劃工作經(jīng)驗；

　　5、在頭條視頻等新媒體中有大量粉絲者優(yōu)先考慮。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 9

　　1、微博、微信等常規(guī)新媒體推廣相關(guān)創(chuàng)意策劃、素材收集、文案撰寫；包括但不限于圖文、短視頻、互動H5、采訪稿件、直播等

　　2、大型專題、活動整合新媒體端推廣等相關(guān)宣傳工作；

　　3、數(shù)據(jù)整理：專題活動推廣后期數(shù)據(jù)匯總收集整理，日常運營推廣數(shù)據(jù)匯總整理；

　　4、配合社會化媒體組每日輿論監(jiān)測、粉絲互動溝

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 10

　　1、負責(zé)網(wǎng)站的日常更新與維護，包括定期的'策劃活動，每日更新軟文;

　　2、對網(wǎng)絡(luò)各類產(chǎn)品如知道、貼吧、百科等能夠進行靈活的網(wǎng)站優(yōu)化;跟蹤反饋用戶需求，統(tǒng)計信息;

　　3、運用論壇、郵箱、微博、微信等工具推廣網(wǎng)站內(nèi)容，增加網(wǎng)站點擊量;

　　4、配合設(shè)計和媒體廣告及時更新、轉(zhuǎn)載廣告軟文，擴大網(wǎng)站和品牌影響力;

　　5、定期完成品牌微信訂閱號推送內(nèi)容，并提出改進意見;

　　6、配合終端活動提供所需的各項宣傳支持。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 11

　　1. 負責(zé)公司在網(wǎng)站、微信、微博等端口的品牌策劃及內(nèi)容運營，統(tǒng)籌各項目、業(yè)務(wù)的.宣傳創(chuàng)意、文案撰寫，并與其他部門協(xié)作完成各類品宣物料及營銷工具;

　　2. 制定線上、線下活動計劃，統(tǒng)籌活動組織及執(zhí)行，跟進并不斷優(yōu)化活動效果;

　　3. 拓展和建立良好的媒體溝通渠道，負責(zé)媒體合作的評估、選擇與管理，與相關(guān)主流媒體保持良好關(guān)系;

　　4. 負責(zé)公司品牌及IP打造，協(xié)助輿情管理和危機公關(guān)的處理;

　　5. 負責(zé)品牌媒體部人員管理，定期組織學(xué)習(xí)分享和培訓(xùn)。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 12

　　1、利用互聯(lián)網(wǎng)工具挖掘更多可合作推廣圖書的外部流量資源;

　　2、對外部流量資源有一定的`規(guī)劃性，可針對不同場景下的活動做推廣宣傳;

　　3、維護現(xiàn)有KOL資源，并培養(yǎng)長期用戶的粘性;

　　4、使用站內(nèi)運營工具提升用戶活躍度;

　　5、探索異業(yè)合作的延展性，提升當(dāng)當(dāng)在不同行業(yè)中的曝光度。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 13

　　1、負責(zé)公司社會化媒體(微信公眾號、微博、官網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)平臺)運營推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度，并維護公司社會化品牌形象;

　　2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，掌握微信、微博、抖音等產(chǎn)品新功能，尤其新媒體特點及資源的有效運用;

　　3、配合公司營銷活動進行新媒體端的宣傳推廣，并協(xié)助活動進行;

　　4、收集分析公司社會化媒體運營情況及較新活動信息，制定個人周、月工作計劃，并向上級提交總結(jié)報告;

　　5、制定活動主題H5方案;

　　6、負責(zé)活動小型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);

　　7、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的.活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責(zé)微博、微信等新媒體資源拓展，渠道運營及管理。

　　8、熱點事件的發(fā)掘與整理，為營銷活動提供優(yōu)質(zhì)資源。

　　9、配合部門其他工作，按時完成領(lǐng)導(dǎo)指派工作等。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 14

　　1.媒體運營整體目標(biāo)進行工作分解，制定詳細的傳播策略和運營執(zhí)行計劃;負責(zé)新媒體相關(guān)內(nèi)容、節(jié)日活動策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

　　2.關(guān)注線上線下營銷發(fā)展趨勢，隨時提供最新的營銷方向，負責(zé)線上廣告投放及優(yōu)化，針對不同產(chǎn)品不同渠道制定廣告投放機制和策略方案，實現(xiàn)公司利益的化;

　　3.監(jiān)控推廣效果，能進行數(shù)據(jù)化分析與總結(jié)，確保品牌流量保持階段性的穩(wěn)定和持續(xù)的增長，合理控制成本;

　　4.負責(zé)與內(nèi)部團隊、第三方進行有效溝通，把控投放節(jié)奏，優(yōu)化投放內(nèi)容，提升轉(zhuǎn)化率;

　　5.開拓及維護媒體關(guān)系，進行媒體資源的'拓展、分析、整理、維護。

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　　1、負責(zé)策劃和戰(zhàn)略角度思考企業(yè)的自媒體運營，如這個企業(yè)的品牌和產(chǎn)品適合在什么樣的自媒體平臺上去做，怎么樣去規(guī)劃這個自媒體布局。

　　2、深挖熱點關(guān)鍵事件結(jié)合品牌的調(diào)性。策劃事件營銷，線上活躍話題的'制定及執(zhí)行，合理安排調(diào)整運營策略；帶動粉絲數(shù)量增長。

　　3、利用現(xiàn)有的知名度和影響力去跟其他相關(guān)的推廣公司進行互推和合作。

　　4、數(shù)據(jù)分析，分析報告呈現(xiàn)數(shù)據(jù)流量，將有價值的信息進行匯總，能夠與公司其他部門及團隊融洽合作，順利推進整體項目進程。

　　5、收集分析同行業(yè)的新媒體運營情況及最新活動信息，制定個人周、月工作計劃，并向上級提交總結(jié)報告。

　　6、日常內(nèi)容選題、定稿、維護、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度。

　　7、策劃組織線上大型聯(lián)合合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責(zé)新媒體資源拓展，渠道運營及管理；

　　8、新媒體推廣的策略方案，結(jié)合品牌的定位做線上推廣策略。

　　9、社群運營的策劃方案規(guī)劃，執(zhí)行，組建社群運營規(guī)則，定期做活動維護

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司抖音賬號和店鋪運營，熟悉抖音所有玩法，包括內(nèi)容策劃、粉絲運營、店鋪運營、直播運營、效果分析等；

　　2、日常賬號運營、數(shù)據(jù)分析、用戶溝通、投放漲粉，提高賬號的粉絲增長和引流轉(zhuǎn)化；

　　3、會拍攝和后期剪輯，有內(nèi)容原創(chuàng)制作能力，有文案功底和撰寫視頻腳本技能；

　　4、擅長把握用戶興趣點與傳播點，能有效結(jié)合產(chǎn)品特點輸出用戶感興趣的內(nèi)容，具有打造爆款內(nèi)容的能力；

　　5、開拓與挖掘KOL資源，與達人進行商務(wù)合作談判，形式主要有兩種，直播帶貨&內(nèi)容推廣，定期整合合作資源，做KOL數(shù)據(jù)庫；

　　6、負責(zé)平臺推廣效果的跟蹤、數(shù)據(jù)分析、反饋和優(yōu)化調(diào)整等工作；

　　7、協(xié)助各渠道和各部門定期策劃并執(zhí)行營銷活動，配合公司的`新品活動，合作項目、網(wǎng)站宣傳和品牌推廣。

　　任職要求：

　　1、廣告、傳媒相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具有媒體運營和策劃功底；

　　3、有新媒體運營思路、富有創(chuàng)新精神、較強的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、團隊協(xié)作能力。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 17

　　1、抖音短視頻、直播玩法直播帶貨；

　　2、主播的溝通、拆解和完成每月直播賬號的指標(biāo)完成GMV；

　　3、抖音直播流量的提升，增強粉絲的粘性；

　　4、賬號的日常管理和數(shù)據(jù)分析，并制定每期紅人直播銷售目標(biāo)以及相應(yīng)的運營計劃；

　　5、協(xié)助主播產(chǎn)生優(yōu)質(zhì)直播內(nèi)容和短視頻內(nèi)容，增強粉絲的互動性，為其搭建完整的內(nèi)容架構(gòu)；

　　6、統(tǒng)籌規(guī)劃團隊的.建設(shè)和培養(yǎng)，能夠根據(jù)直播行業(yè)和產(chǎn)品的發(fā)展，獨立制定相應(yīng)的內(nèi)部管理制度和人才培養(yǎng)計劃；

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 18

　　1、挖掘網(wǎng)紅并對其進行包裝；

　　2、對賬號進行定位并策劃視頻內(nèi)容；

　　3、對競爭對手的內(nèi)容和傳播方式進行分析，整理相關(guān)數(shù)據(jù)并寫成報告提交給上級；

　　4、負責(zé)策劃抖音賬號的選題和內(nèi)容，根據(jù)流行熱點輸出有創(chuàng)意的內(nèi)容；

　　5、具有較強的.后期剪輯和包裝能力，了解較為主流的視頻特效；

　　6、和其他部門的工作人員進行溝通，并配合產(chǎn)出宣傳視頻；

　　7、熟悉抖音平臺的傳播原理和規(guī)則；

　　8、根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行視頻內(nèi)容調(diào)整，并提高曝光率。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 19

　　1.負責(zé)抖音平臺直播運營體系的規(guī)劃與完善，制定抖音電商渠道的'全年營銷策略，負責(zé)日常運營，帶領(lǐng)團隊完成每月的銷售目標(biāo)；

　　2. 依據(jù)抖音平臺的運營模式制定符合公司及各品牌發(fā)展階段的孵化策略，從產(chǎn)品、內(nèi)容、用戶、推廣各方向把握短視頻和直播內(nèi)容；

　　3. 制定抖音直播運營推廣方案，定期與公司旗下各品牌團隊進行溝通，提升直播效果；

　　4. 定期進行數(shù)據(jù)分析，基于數(shù)據(jù)表現(xiàn)進行策略的調(diào)整；

　　5. 與各品牌及相關(guān)部門進行協(xié)同配合，實現(xiàn)銷量的轉(zhuǎn)化；

　　6. 負責(zé)平臺整體內(nèi)容團隊的搭建及管理，培養(yǎng)內(nèi)容電商人才，做好團隊績效管理和激勵；

　　7. 建立外部內(nèi)容合作機制，篩選及優(yōu)化抖音達人合作渠道和機構(gòu)資源。

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 20

　　1.負責(zé)公司抖音快手短視頻以及系列矩陣號的運營和維護工作；

　　2.負責(zé)抖音賬戶內(nèi)容更新，人群聚焦，話題發(fā)起，客戶管理等工作；

　　3.負責(zé)搭建以及招聘整個視頻團隊；

　　4.負責(zé)運營效果數(shù)據(jù)整理，分析；

　　5.負責(zé)各短視頻平臺的.熱度內(nèi)容追蹤，進行分析總結(jié)，不斷研究出能產(chǎn)出運營爆款內(nèi)容的手段；

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 21

　　職位要求：

　　1、可接受迎接畢業(yè)生；

　　2、熱愛直播，網(wǎng)感好，能追蹤時下熱點策劃相應(yīng)內(nèi)容獲取熱點流量;

　　3、職業(yè)話癆，溝通表達能力強，讓直播間不冷場;

　　4、有抖音直播經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)在抖音等平臺直播，展示、介紹汽車車型及銷售賣點，增加產(chǎn)品銷售額；

　　2、線上主持促銷活動，與粉絲互動，引導(dǎo)銷售，增加粉絲的粘度以及數(shù)量；

　　3、日常了解直播相關(guān)產(chǎn)品車型的細節(jié)和賣點，做到有針對性的互動；

　　4、遵守平臺及公司相關(guān)規(guī)定，積極完成直播場次及直播時長，達到直播預(yù)期效果。

　　抖音公會運營的`崗位職責(zé) 22

　　崗位職責(zé)：

　　1.負責(zé)公司抖音賬號搭建；

　　2.獨立創(chuàng)作有趣有料好玩的劇本；

　　3.對抖音賬號的'增粉量.互動.點贊負責(zé)，充分發(fā)掘和分析用戶喜好；

　　4.開拓更多渠道資源，幫助抖音賬號運營；

　　5.關(guān)注和分析同類型賬號，做出相應(yīng)內(nèi)容規(guī)劃；

　　崗位要求：

　　1.是抖音的深度用戶，樂于探索其中玩法；

　　2.具備原創(chuàng)劇本輸出能力，寫出的段子接地氣.有笑點.腦洞大；

　　3.熟悉抖音運營模式，有自己獨到的見解思考；

　　4.有網(wǎng)感，對熱點事件.新聞敏感，對新媒體平臺有濃厚的興趣；

　　5.有責(zé)任感和上進心，擅長溝通，思維敏捷，執(zhí)行能力強，善于接受挑戰(zhàn)，有團隊合作精神，并具備一定的抗壓能力；

　　6.有相關(guān)短視頻.或者新媒體從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　抖音公會運營的崗位職責(zé) 23

　　1、負責(zé)抖音旗艦店的整體運營，達人帶貨、推廣引流、活動策劃、直播帶貨等運營工作。

　　2、根據(jù)抖音平臺規(guī)則及品牌產(chǎn)品特點，為店鋪建立有效推廣策略和套路玩法快速銷量提升裂變。

　　3、負責(zé)跟蹤店鋪運營效果，分析數(shù)據(jù)總結(jié)優(yōu)化推廣方案，提高運營效率，用戶轉(zhuǎn)化。

　　4、熟悉抖音平臺規(guī)則、各種玩法、算法推薦、收費標(biāo)準(zhǔn)、轉(zhuǎn)化情況、用戶喜好習(xí)慣。

　　5、負責(zé)旗艦店運營團隊建設(shè)與管理，制定任務(wù)目標(biāo)、監(jiān)督執(zhí)行過程、保證拿到結(jié)果，負責(zé)團隊KPI考核。

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