渠道招商經(jīng)理崗位職責15篇
現(xiàn)如今，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編整理的渠道招商經(jīng)理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
渠道招商經(jīng)理崗位職責1
職責：
1、負責拓展廣告渠道客戶，完成區(qū)域代理商的招募;
2、負責代理商的'合作洽談，完成業(yè)績指標;
3、負責代理商客戶的管理維護和支持對接;
4、了解行業(yè)知識，學習公司產(chǎn)品，為客戶提供顧問型方案型銷售服務;
5、有效利用資源，挖掘客戶需求痛點、競爭對手(產(chǎn)品、客情等)和客戶反饋方面的準確信息，提出并制定解決方案。
任職要求：
1、大學本科以上學歷，市場營銷、廣告專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、至少3年以上工作經(jīng)驗，有4A公司背景，線上線下廣告銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、工作責任心強，較強的溝通能力，較強的團隊組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力;
4、了解廣告運作流程，有戶外廣告工作經(jīng)歷者優(yōu)先
5、有狼性，工作態(tài)度認真，刻苦勤奮。有很強的學習理解能力。
渠道招商經(jīng)理崗位職責2
1、根據(jù)區(qū)域招募城市運營商;
1、協(xié)助完成所轄區(qū)域的城市運營商的'產(chǎn)品銷售任務，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、運營商的開發(fā)、網(wǎng)點的布局;
3、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進經(jīng)銷商提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;
渠道招商經(jīng)理崗位職責3
職責：
1、熟悉醫(yī)藥行業(yè)精準招商模式，負責公司產(chǎn)品在所轄區(qū)域招商代理開發(fā)、談判、協(xié)議簽訂和代理商管理工作;
2、負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理，與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負責該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作;
3、負責已開發(fā)區(qū)域的產(chǎn)品上量管理;
4、了解招商政策，做好市場調(diào)研、分析及時反映市場動態(tài)信息;
5、完成年度銷售計劃及目標;
6、參與重大招商的談判與合同簽訂;
7、負責代理商的管理與考核，激發(fā)和調(diào)動代理商的工作熱情達成年度目標。
崗位要求：
1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);
2、有1年以上的`銷售或招商經(jīng)驗;
3、有等級醫(yī)院客戶資源者優(yōu)先;
4、良好的人際溝通及演講能力;
5、良好的組織能力和執(zhí)行力;
6、能吃苦耐勞，有上進心，愛學習，注重溝通與團隊協(xié)作;
7、服務意識強，有超強的事業(yè)心，具有強烈的晉升欲望;
渠道招商經(jīng)理崗位職責4
1、協(xié)助直接上級進行商務洽談以及與其它部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
2、根據(jù)公司招商管理政策和商場經(jīng)營需要，協(xié)助上級做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、展位調(diào)整計劃、展位考核方案等;
3、進行市場調(diào)研，了解對手商場品牌布局、品牌異動情況、銷售情況、客流結(jié)構(gòu)等具體資料，及時整理上交部門經(jīng)理;
4、了解家居建材商品品類分類，風格特色、品牌層次，熟知商場物業(yè)基本情況、商場所需引進品牌的位置、品牌引進管理流程，掌握招商政策;
5、負責接待意向客戶并做好意向商戶來人來電咨詢，妥當應答并做好相關(guān)記錄;
6、落實合同簽訂與核對，審驗展位商入駐資格，建立展位檔案，負責收集廠商及展位商的相關(guān)資料，保證展位商合法經(jīng)營，配合財務部收繳首期各項費用;
7、展位商進場時，應做好與物業(yè)管理部、營運管理部等其它部門的銜接工作，跟進裝修進度，直到展位開業(yè);
8、協(xié)助部門經(jīng)理做好每月各類經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計報表，經(jīng)部門經(jīng)理審閱后及時呈報相關(guān)部門;
9、儲備客戶資源，拜訪客戶，尋找目標品牌，分析客戶實力及經(jīng)營思路;
10、嚴格執(zhí)行公司的'規(guī)則制度，服從管理，恪守職業(yè)道德，保守公司秘密;
11、完成上級領(lǐng)導交待的其他任務。
渠道招商經(jīng)理崗位職責5
職責：
1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃、制定項目招商計劃和實施方案，完成招商任務，落實招商進度。
2、掌握市場信息及市場動態(tài)，提出優(yōu)化招商計劃，并落實多元化的招商。
3、負責整理渠道客戶相關(guān)資料，商務信息的收集、整理、分類，對項目信息情況及時追蹤;
4、協(xié)助接洽、維護及發(fā)展合伙人、客戶、渠道關(guān)系;
5、負責公司及部門領(lǐng)導安排的'其他的工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，2年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗;
2、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
3、有較強的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力;
4、形象氣質(zhì)良好，能接受出差;
5、有生鮮農(nóng)業(yè)行業(yè)或商超電商渠道資源優(yōu)先;
6、有線下招商經(jīng)驗、會務營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道招商經(jīng)理崗位職責6
職責：
1、根據(jù)公司商業(yè)項目制定項目招商目標，完成招商任務及指標;
2、參與制定項目招商計劃和方案，規(guī)范招商流程，落實具體品牌入駐簽訂;
3、根據(jù)招商計劃，及時調(diào)整品類和租戶，完成公司要求的`各項指標;
4、及時跟進租戶進場及裝修進度，客戶關(guān)系維護;
任職資格
1、本科及以上學歷(條件優(yōu)秀者可放寬)，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗，有豐富招商渠道者優(yōu)先;
3、有出色的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力;
4、誠實守信、勤奮敬業(yè)。
渠道招商經(jīng)理崗位職責7
職責：
1、負責區(qū)域市場的渠道代理商開發(fā)工作;
2、草擬招商政策，制定區(qū)域市場的拓展計劃，完成渠道拓展目標;
3、參與代理客戶的招商談判、合同簽訂及落實工作，以及代理合同到期續(xù)約工作;
4、完成公司下達的代理目標，對代理商銷售情況及時匯總，搜集市場情況，策劃營銷方案;
任職要求：
1、中專及以上學歷，有5年以上拓展經(jīng)驗;
2、掌握代理拓展模式，熟悉目標區(qū)域市場的.特性及消費情況;
3、熟悉代理政策、代理渠道的開發(fā)、管理及服務，對代理流程及產(chǎn)品有一定的熟悉度。
4、具備較強的拓展談判能力和溝通技巧，具有良好的客戶維護、銷售分析及營銷策劃能力;
5、注重團隊協(xié)作，責任心強。
渠道招商經(jīng)理崗位職責8
職責：
1、按照公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及渠道策略開展渠道開發(fā)拓展工作;
2、負責所轄區(qū)域的.代理商發(fā)展、代理商培訓和支持管理等工作;
3、有效開發(fā)、維護、管理渠道商，運用各種策略技能提升代理商銷售效能和市場業(yè)績;
4、負責完成個人渠道開發(fā)任務指標。
任職要求：
1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品渠道開發(fā)經(jīng)驗，有獨立開拓及維護渠道商經(jīng)驗，了解移動互聯(lián)網(wǎng)市場的發(fā)展和商業(yè)應用，有騰訊、百度渠道工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有代理商資源的優(yōu)先;
3、能夠承受較大工作壓力及經(jīng)常出差，有較好的團隊合作意識;
4、熟悉渠道運作流程，具有良好的計劃、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)能力;
5、形象好，氣質(zhì)佳，溝通表達能力較強，具有強烈的開拓精神和成功欲望。
渠道招商經(jīng)理崗位職責9
職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定市場策略、招商方案;
2、負責空白市場的招商工作;
3、篩選合適經(jīng)銷商，協(xié)助前期開業(yè)活動;
4、制定、參與執(zhí)行公司相關(guān)的政策和制度;
5、從銷售和客戶需求的.角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導性建議。
任職資格
1、28-40歲以下，�？萍耙陨蠈W歷;
2、兩年以上區(qū)域招商經(jīng)驗;溝通能力強;
3、熟悉經(jīng)銷渠道運作，能適應長期外地出差，有行業(yè)經(jīng)驗者可放寬條件優(yōu)先考慮。
渠道招商經(jīng)理崗位職責10
1.負責大區(qū)內(nèi)渠道經(jīng)理建設(shè)及代理商的開拓，結(jié)合團隊實際情況，組建部門團隊，提高團隊戰(zhàn)斗力;
2.根據(jù)公司的.戰(zhàn)略和銷售計劃，確保計劃有效地在大區(qū)范圍內(nèi)執(zhí)行，達成所在大區(qū)的業(yè)績
3.帶領(lǐng)團隊，利用各種銷售模式挖掘并開拓潛在大區(qū)內(nèi)代理商;
4.與支持性部門和渠道開拓團隊保持密切溝通，確保團隊配合無間;
5.對大區(qū)內(nèi)的代理商進行有效培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核，維護提升合作關(guān)系。
6.對大區(qū)內(nèi)的渠道經(jīng)理進行有有效的培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核?;
7.摸索并不斷實驗合作模式，以創(chuàng)新性的拓展可能的業(yè)務發(fā)展領(lǐng)域。
渠道招商經(jīng)理崗位職責11
工作職責：
1、熟悉孕、嬰、童保健品市場，為公司產(chǎn)品銷售業(yè)績的達成提供方案并落實；
2、規(guī)劃開辟所轄的空白市場，保障區(qū)域銷售任務的完成；
3、根據(jù)公司銷售政策，對所轄區(qū)域進行產(chǎn)品招商活動；
4、制訂所轄市場工作計劃，并落實、執(zhí)行及完成工作目標；
5、參與制定公司年度銷售計劃與銷售政策，明確區(qū)域市場的運營管理制度和工作程序；
6、定期向上級領(lǐng)導匯報所轄區(qū)轄區(qū)域的回款情況及客戶情況。
任職資格：
1、30—45歲，大�；蛞陨蠈W歷；
2、有3年以上孕、嬰、童保健品行業(yè)相關(guān)營銷崗位經(jīng)驗；
3、有孕、嬰、童保健品行業(yè)招商經(jīng)驗及客戶資源者優(yōu)先；
4、優(yōu)秀的商務談判能力、營銷策劃能力和市場開拓能力，具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力。
1、制定行業(yè)銷售計劃，收集整理目標客戶信息；
2、負責公司重點客戶的維護、回訪、保持客戶關(guān)系，挖掘新的'客戶機會；
3、定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排，并負責計劃和安排的實施；
4、銷售代表的入職培訓和日常業(yè)務培訓以及銷售團隊建設(shè)；
5、定期向主管領(lǐng)導提交工作計劃和總結(jié)；
任職條件：
1、大專以上學歷，2年以上銷售工作經(jīng)驗，有企業(yè)客戶群者優(yōu)先；
2、具有豐富的商務談判經(jīng)驗，能獨立處理客戶關(guān)系；
3、具有較強的溝通和良好的承壓能力。
5、有互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道招商經(jīng)理崗位職責12
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司目標和任務，發(fā)展目標區(qū)域銷售渠道，對所管轄地區(qū)分銷渠道經(jīng)銷商甄別，培養(yǎng)和管理;
2、積極開發(fā)新的渠道方式和新的經(jīng)銷商，建立良好的分銷網(wǎng)絡(luò)和客戶關(guān)系;
3、支持和配合經(jīng)銷商做好終端用戶的銷售活動;
4、銷售管理職位，負責管理區(qū)域的主要目標和計劃;
5、按時做好銷售情況的報告，收集必要的銷售數(shù)據(jù)，做好數(shù)據(jù)的確認工作，并及時上報給公司。
任職資格:
1、3年以上醫(yī)療器械、生物制劑、耗材、藥品行業(yè)、醫(yī)療信息化渠道銷售管理經(jīng)驗;
2、大專及以上學歷，專業(yè)不限;
3、在負責的區(qū)域內(nèi)有一定的.客戶資源;能夠獨立開獨立客戶開拓能力、公關(guān)能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;
4、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能;
5、語言表達和溝通能力強，善于交際，極富敬業(yè)和團隊合作精神，能協(xié)調(diào)和維護好客戶關(guān)系，具有一定的談判和應變能力;
6、吃苦耐勞，開朗樂觀，有耐心，堅持不懈，開拓性強，積極進取;
7、適應不定期出差。
渠道招商經(jīng)理崗位職責13
崗位職責：
1、根據(jù)公司招商政策和計劃，負責招商任務的執(zhí)行，商務談判，合約簽訂，完成招商任務指標；
2、協(xié)助經(jīng)銷商更好完成當?shù)厥袌鐾茝V及服務品質(zhì)的提升；
3、充分了解負責區(qū)域的市場狀況，及時回饋市場信息；
4、認真落實與核對客戶的`補貨和匯款工作；
5、對區(qū)域內(nèi)的年度客戶開拓目標和銷售任務目標負責。
任職資格：
1、大專及以上學歷，從事銷售工作2年以上，有建材（包含門鎖、防盜門、安防、智能家居等）、智能產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熱愛銷售，有較強的社交能力與溝通技巧和談判能力，身體健康，親和力強，能經(jīng)常出差！
渠道招商經(jīng)理崗位職責14
1、負責意向加盟商的商務洽談，制定個性化營銷方案，與客戶談判并達成合作，獨立完成銷售指標，開拓加盟渠道;
2、負責簽訂加盟合同，對公司的加盟政策與企業(yè)優(yōu)勢進行宣傳;
3、維護及增進已有客戶關(guān)系，收集潛在客戶資料，對客戶提供專業(yè)的`咨詢;
4、充分挖掘自身工作掐你李，收集一線營銷信息、用戶意見、當?shù)厥袌鲂畔�、競爭對手信息等，對公司提出參考意見，并樹立企業(yè)形象;
5、完成上級規(guī)定的其他工作;
渠道招商經(jīng)理崗位職責15
職責：
1、根據(jù)好貨日報的運營策略，整合統(tǒng)籌內(nèi)外部資源，負責渠道代理商的招商、管理(主要是微商渠道，尋找合適微商團體);
2、根據(jù)業(yè)務要求做好渠道代理商相關(guān)的信息梳理和分析，及時傳遞信息，優(yōu)化渠道代理商的運營管理;
3、基于提升代理商對好貨日報的.產(chǎn)品認知與消費的目的，對代理商進行公司產(chǎn)品業(yè)務模式/銷售知識/管理知識的交流、指導、培訓。
任職要求：
1、本科學歷，3年以上招商、渠道管理經(jīng)驗;
2、具有優(yōu)秀的溝通能力、語言表達能力、分析判斷能力和較強的組織協(xié)調(diào)能力;
3、具備良好的心態(tài)，積極的工作熱情和抗壓能力，有較好的服務意識。
【渠道招商經(jīng)理崗位職責】相關(guān)文章：
渠道招商經(jīng)理的崗位職責11-05
渠道招商經(jīng)理崗位職責11-15
渠道招商經(jīng)理的崗位職責15篇03-16
招商渠道崗位職責02-24
渠道招商崗位職責12-20
渠道招商總監(jiān)崗位職責12-16