財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編精心整理的財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)1

　　1、財(cái)務(wù)部門的組織與日常工作。

　　2、公司日常財(cái)務(wù)核算、決算工作。

　　3、負(fù)責(zé)組織公司的`財(cái)務(wù)預(yù)算工作。

　　4、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)稽核工作。

　　5、組織制定公司財(cái)務(wù)成本費(fèi)用管理制度。

　　6、負(fù)責(zé)公司的資金管理。

　　7、對(duì)外的溝通與協(xié)調(diào)工作。

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)2

　　1、建立完善的公司財(cái)務(wù)管理核算體系，制定財(cái)務(wù)制度，保證貫徹、執(zhí)行和公司財(cái)務(wù)的良性運(yùn)作；

　　2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)預(yù)算管理，定期檢查、監(jiān)督各項(xiàng)費(fèi)用的執(zhí)行情況，結(jié)合經(jīng)營(yíng)實(shí)際，及時(shí)提出調(diào)整方案；

　　3、負(fù)責(zé)電商每月銷售系統(tǒng)的貨款核對(duì)，通過系統(tǒng)，管控好電商的'進(jìn)銷存留轉(zhuǎn)；

　　4、負(fù)責(zé)電商日常收支的管理和的核對(duì)，提交財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、分析報(bào)告；

　　5、日常賬務(wù)處理，定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全。

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1）建立、健全公司財(cái)務(wù)管理體系，優(yōu)化上下游流程，滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展要求；

　　2）對(duì)財(cái)務(wù)部的日常管理、年度預(yù)算、稅務(wù)方案進(jìn)行總體控制；

　　3）執(zhí)行財(cái)務(wù)分析工作，包括常規(guī)分析、專項(xiàng)分析等，為高層決策提供支持依據(jù)；

　　4）協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理及人員培養(yǎng)工作

　　5）根據(jù)工作需要安排的其他臨時(shí)性工作

　　崗位要求：

　　1）有2—3年財(cái)務(wù)經(jīng)理或副經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)

　　2）會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)及相關(guān)專業(yè)，211或985大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　3）熟練掌握日常會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)法規(guī)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)

　　4）熟悉中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、以及相關(guān)財(cái)會(huì)制度，具有會(huì)計(jì)師、CPA或ACCA等專業(yè)資格優(yōu)先；

　　5）工作務(wù)實(shí)，細(xì)致耐心，有高度責(zé)任感，良好的.溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)

　　財(cái)務(wù)金融部綜合業(yè)務(wù)管理崗中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)有限公司中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)人才研究中心主要職責(zé)：參與國(guó)家財(cái)稅、金融政策研究，及時(shí)了解、掌握國(guó)家財(cái)稅、金融政策動(dòng)態(tài)；參與研究起草集團(tuán)公司財(cái)務(wù)金融專業(yè)規(guī)劃，并協(xié)助組織實(shí)施；參與起草財(cái)務(wù)金融部年度重點(diǎn)任務(wù)計(jì)劃，并協(xié)助組織實(shí)施；負(fù)責(zé)部門綜合事務(wù)。

　　崗位基本要求：具有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理、金融管理相關(guān)工作經(jīng)歷；熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)政稅收政策、金融政策、會(huì)計(jì)法律法規(guī)；具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)金融管理能力、財(cái)務(wù)分析能力、財(cái)務(wù)實(shí)踐操作能力和公文寫作能力。

　　招聘說明

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間自本公告下發(fā)之時(shí)起，截止20xx年6月28日17：00。其他招聘環(huán)節(jié)具體時(shí)間另行通知。

　�。ǘ�）請(qǐng)通過兵器工業(yè)集團(tuán)門戶網(wǎng)站或兵器人才網(wǎng)點(diǎn)擊招聘公告，按照“登錄招聘系統(tǒng)、注冊(cè)賬號(hào)、填寫個(gè)人信息、選擇意向崗位”的程序進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員最多可申報(bào)1個(gè)崗位。

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)

　　1、全面負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作，負(fù)責(zé)部門內(nèi)部任務(wù)分工及工作安排。

　　2、組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)費(fèi)用審核、工資審核、會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析，針對(duì)性提出合理化解決建議。

　　4、對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理，年度預(yù)算，資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。

　　5、負(fù)責(zé)各種業(yè)務(wù)往來款的核算。

　　6、按時(shí)完成稅務(wù)核算、申報(bào)、繳納。

　　7、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。

　　8、配合審計(jì)人員對(duì)項(xiàng)目賬務(wù)的審計(jì)工作，接受財(cái)稅機(jī)關(guān)、主管部門的檢查與監(jiān)督。

　　9、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)入賬、折舊計(jì)提、處置清理等賬務(wù)處理，定期組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)清理。

　　10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。

　　【任職要求】

　　1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，二年以上財(cái)務(wù)主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)。中級(jí)職稱資格者優(yōu)先。

　　2、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)。

　　3、有醫(yī)療行業(yè)或同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4、熟悉增值稅一般納稅人行業(yè)會(huì)計(jì)操作，報(bào)表的.分析，工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心及保密意識(shí)。

　　5、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力。

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)管理工作，協(xié)助參與制定并完善公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度及內(nèi)控管理制度；

　　2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常核算工作，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核及結(jié)賬工作，審核監(jiān)督賬目，并編制財(cái)務(wù)報(bào)表；

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督各崗位會(huì)計(jì)、出納日常工作，做好財(cái)務(wù)部門的.培訓(xùn)工作；

　　4、預(yù)算的編制與按期匯集、計(jì)算和分析各項(xiàng)計(jì)劃的完成情況，加強(qiáng)財(cái)務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)管；

　　5、定期對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析、評(píng)價(jià)，跟蹤監(jiān)督公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的完成情況，為管理層的經(jīng)營(yíng)決策提供支持；

　　6、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)。

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)

　　資產(chǎn)管理及制造財(cái)務(wù)經(jīng)理華人運(yùn)通控股（上海）有限公司華人運(yùn)通控股（上海）有限公司負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)投資預(yù)算編制及滾動(dòng)跟蹤與分析；

　　負(fù)責(zé)制造部門、質(zhì)量部門、物流部門、IT部門等制造環(huán)節(jié)預(yù)算編制、費(fèi)用控制以及滾動(dòng)預(yù)測(cè)分析等工作；

　　支持財(cái)務(wù)部完成預(yù)算編制以及遠(yuǎn)期分析工作。

　　職位要求：

　　全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)；

　　熟悉整車制造過程、制造費(fèi)用控制以及成本核算；

　　熟悉整車預(yù)算編制以及控制分析流程與方法；

　　6—8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　制造財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)8

　　1、協(xié)助總裁制定公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營(yíng)方針政策和考核方案；

　　2、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的分解和落地，組織各部門將公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃轉(zhuǎn)化為各部門考核指標(biāo)，形成合理完善的'承接關(guān)系；

　　3、對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理，并推進(jìn)、監(jiān)控、匯報(bào)運(yùn)行情況，形成經(jīng)營(yíng)管理報(bào)告；

　　4、跟蹤督辦總裁指令、公司重大決策、重要會(huì)議決議及相關(guān)事項(xiàng)；向管理層匯報(bào)反饋工作落地情況，做好溝通銜接，實(shí)現(xiàn)上傳下達(dá)；

　　5、及時(shí)協(xié)調(diào)各部門之間工作項(xiàng)目協(xié)作，確�？v向、橫向聯(lián)系暢通；

　　6、組織召集總裁辦公會(huì)議等公司經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議；

　　7、組織制定優(yōu)化公司各項(xiàng)流程和管理制度，確保公司業(yè)務(wù)運(yùn)行通暢；負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的建立和歸口管理，確保公司政令通暢，維護(hù)公司的健康發(fā)展機(jī)制；

　　8、完成總裁安排的其他工作任務(wù)；

　　9、985、211本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，男，年齡35~42歲，形象氣質(zhì)佳，職業(yè)素養(yǎng)高；

　　10、有5年以上中大型企業(yè)研發(fā)管理/營(yíng)銷管理/財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作崗位經(jīng)驗(yàn)，3年以上綜合管理類工作經(jīng)驗(yàn)；

　　11、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，做事追求結(jié)果，較強(qiáng)的敬業(yè)精神、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

【財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

綜合管理崗位職責(zé)01-15

綜合管理部崗位職責(zé)07-01

綜合管理助理崗位職責(zé)01-17

綜合管理專員崗位職責(zé)03-08

綜合管理崗崗位職責(zé)03-08

綜合管理崗位職責(zé)15篇09-09

綜合管理員的崗位職責(zé)05-24

綜合管理員崗位職責(zé)05-24

綜合管理部經(jīng)理崗位職責(zé)12-28