部崗位職責(15篇)

　　在不斷進步的時代，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編精心整理的部崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

部崗位職責1

　　1、負責開發(fā)項目全過程產(chǎn)值、支付計劃的編制、目標成本編制、動態(tài)管理、成本預警；

　　2、負責開發(fā)項目標底的編制，項目投標分析及招標配合，項目土建總包合同總價形成工作的組織及審核；

　　3、參與工程招標評標、合同談判、承擔預算和審查、驗工計價、結算與決算工作，審核工程類形象進度產(chǎn)值審核；

　　4、負責審核甲、乙供材料的是否應認價及計劃用量，負責綜合認價的認價回復；

　　5、執(zhí)行企業(yè)制定的工程造價管理制度和辦法，正確執(zhí)行和運用定額標準，并能夠及時反映有關情況；

　　6、負責過程成本進行統(tǒng)計、造價資料臺帳登記；

　　7、負責階段結算、單項工程結算的審核，對30萬以上需送外審的結算竣工圖、竣工資料進行收集并對其完整性和真實性進行審核，對外審定案結算進行復核并對其結果負責；

　　8、負責辦理工程結算扣款清單、財務結算書、結算尾款、質保金請款、設計類結算的`審核、營銷類結算的辦理；

　　9、協(xié)助工程質量整體驗收工作；

　　10、完成總經(jīng)理交辦的其他各項工作任務。

部崗位職責2

　　一、負責顧客對產(chǎn)品需求之識別和確認，樹立讓顧客滿意之使命感。

　　二、負責組織合同評審、確認，負責合同訂單之傳遞，做好顧客檔案之管制。

　　三、對已傳達的訂單進行跟蹤、監(jiān)督和必要之協(xié)調，以滿足顧客之需求和期望，不斷提

　　高市場競爭能力。

　　四、負責產(chǎn)品新產(chǎn)品開發(fā)之市場調研工作，及時了解產(chǎn)品最新動態(tài)和相關信息收集和傳遞，

　　做好市場銷售之分析和預測。

　　五、負責與顧客進行有效之溝通，傳遞質量改進信息，發(fā)揮信息反饋之橋梁作用。

　　六、負責顧客滿意程度之測量工作，把顧客各種意見、投訴、改進信息傳遞到相關部門。

　　七、負責領導成品倉庫日常工作，對各類物資和產(chǎn)品存貯進行規(guī)范之管制。

　　八、負責編制物資供應計劃，認真做好物資供應之統(tǒng)計工作，協(xié)助做好限額發(fā)料工作。

　　九、負責采購的實施，對供方提供之產(chǎn)品進行控制。

　　十、負責對合格供方之評價、選擇xx評審和供貨業(yè)績考核。

部崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)公司生產(chǎn)要求組織制定公司生產(chǎn)計劃,并審核合理的計劃表和物料表;

　　2、負責生產(chǎn)計劃下達:

　　2.1根據(jù)訂單周期、工廠生產(chǎn)進度、面輔料進廠情況及外發(fā)加工廠生產(chǎn)能力的'判定,合理編排生產(chǎn)計劃;

　　2.2推進生產(chǎn)計劃進度,管理好團隊,對貨期負責;

　　3、負責外發(fā)廠管理:

　　3.1負責外發(fā)加工廠的開發(fā)、維護和儲備加工資源;

　　3.2跟蹤外發(fā)加工廠生產(chǎn)進度,及時結算;

　　3.3定期統(tǒng)計、分析各外發(fā)加工廠的產(chǎn)能,優(yōu)化生產(chǎn)周期;

　　3.4定期根據(jù)公司及外發(fā)加工廠的加工運作狀況,及時提出并解決生產(chǎn)管理過程中存在的問題和潛在危機;

　　4、生產(chǎn)過程中物料和庫存合理管控;

　　5、建立、完善并定期優(yōu)化計劃管理的工作流程及制度;優(yōu)化、提升及完善部門管理。

部崗位職責4

　　職責描述:

　　一、負責部門整體統(tǒng)籌開展團隊建設工作

　　1.及時、準確的傳達公司的各項管理方針、政策,幫助員工理解并組織貫徹執(zhí)行;

　　2、負責本部門人員配置、職責分工等工作安排;

　　3、組織開展對部門人員的日常培訓工作;

　　4、負責制定部門周工作計劃并指導下屬制定周工作計劃并督促其完成;

　　5、對下屬進行溝通,了解下屬動態(tài),關心下屬成長,提高團隊的'凝聚力;

　　6、負責考核員工工作績效,有效激勵及提升員工工作績效,有效激勵及保持員工士氣,營造良好的工作氛圍。

　　二、負責將部門指標分解至各崗位并督促貫徹執(zhí)行;

　　檢討部門核心指標,確保達成(如:計劃準確率,物料齊套率,交付準時率,呆料處理及時率等)

　　三、組織計劃的編制、實施及檢討,以確保準時發(fā)貨

　　1、業(yè)務訂單的評審,資料配套完成跟蹤,訂單的下推安排,確認有效訂單的交貨時間,審核下推有效訂單,生成任務令及投料單。

　　2、組織制定生產(chǎn)月計劃,生產(chǎn)周計劃、生產(chǎn)日計劃,

　　制定物料需求計劃,指導mc對產(chǎn)品常規(guī)物料,非常規(guī)物料進行整合計劃及審批。

　　3.生產(chǎn)計劃實施的執(zhí)行跟進,包括異常的處理推進

　　4.每月底織組召開月度計劃sop會議;

　　每周天pm15:30組織每日生產(chǎn)計劃協(xié)調會,

　　檢討計劃的達成,當日存在問題檢討,解決,預測可有會影響訂單執(zhí)行的問題,協(xié)調相關部門配合提前解決,以確保訂單準時執(zhí)行,在特別情況下及時作出有效的計劃調整。

　　四、組織公司存貨控制工作,努力提高存貨周轉率

　　五,倉庫管理:

　　1.人員的工作安排及紀律管理,

　　2.物料收料,報檢,

　　3.不良品退供應商審批,物料報廢審批,

　　4.物料按計劃進行配料

　　5.發(fā)貨物流的安排,及發(fā)貨人員安排跟進,

　　6.日,旬,月,年度的盤點工作

　　7.庫存物料帳,物,卡一致性,可追溯性,先進先出原則管理

　　8.部門人員的工作崗位進行優(yōu)化和培訓提高,提升工作效率

　　9.倉庫6s管理及安全管理

　　任職要求:

　　大專文憑,有五年以上計劃倉庫部經(jīng)理工作經(jīng)驗,性格良好,溝通能力強,熟識erp系統(tǒng)操作,部門的管理制度體系的制定,要從事過電子,塑膠,五金等計劃與倉儲管理工作.熟悉體系管理運作,精通熟練操作電腦word,excel辦公系統(tǒng),熟悉運用如易飛,用友,格創(chuàng),等erp系統(tǒng),精通生產(chǎn)制造工序smt,插件dip,波風焊,執(zhí)錫,后焊,組裝,包裝生產(chǎn)流程等,主要工作.

部崗位職責5

　　1.識別及管理公司運營業(yè)務發(fā)展(尤其是國際業(yè)務)中的法律風險。

　　2.審查國際OEM貨物銷售等涉外合同，協(xié)助處理涉外合同糾紛。

　　3.制作合同模板。

　　4.對海外業(yè)務部門人員進行法律培訓。

　　5.向公司總部法律部門報告工作。

　　6.完成公司安排的其他工作。

部崗位職責6

　　職責描述：

　　承攬債務融資工具項目：

　　1、多渠道、多層次地挖掘項目信息，了解潛在發(fā)行人的融資需求；

　　2、撰寫項目融資建議書，溝通并初步確定資產(chǎn)融資方案；

　　3、在確定承銷意向的基礎上，雙方協(xié)商一致，簽訂承銷協(xié)議。

　　承做債務融資工具項目：

　　1、履行盡職調查義務，如實反映發(fā)行人情況，在盡職調查的基礎上，對項目質量進行判斷；

　　2、召開中介機構協(xié)調會，組織、協(xié)調項目進度和進展情況；

　　3、撰寫并審核上報材料，保證其真實性、準確性和完整性，按規(guī)定完成項目立項、部門內核、公司內核流程，負責將申請文件報送主管機關，根據(jù)主管機關反饋意見修改和補充申請文件；

　　4、根據(jù)《盡職調查資料清單》的`要求，收集整理工作底稿，審核工作底稿的完備性，提交部門存檔。

　　任職要求：

　　1、最低學歷：碩士研究生

　　2、金融、經(jīng)濟、財務、統(tǒng)計、數(shù)學、法律、管理等專業(yè)優(yōu)先；

　　3、二年及以上證券等相關金融行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　4、證券從業(yè)資格證書

　　5、證券行業(yè)政策及法律法規(guī)、金融知識、財務管理知識、風險控制知識；團隊合作意識強、書面及語言表達能力強、工作責任心強、正直誠信。

部崗位職責7

　　崗位職責:

　　1.搭建搜索引擎后臺賬戶:建立百度、360、搜狗后臺賬戶.

　　2.sem推廣賬戶優(yōu)化:根據(jù)每天點擊,咨詢,花費,轉化等方面,對關鍵詞進行添加,刪除等操作。每周平均增加主推計劃關鍵詞20到30進行優(yōu)化。

　　3.seo推廣:包括公共平臺、微信大v、dsp等的軟文推廣,咨詢和轉化。

　　4.網(wǎng)站日常維護及文章更新:負責網(wǎng)站系統(tǒng)的日常維護,對異常情況進行監(jiān)測,防止黑客攻擊或數(shù)據(jù)泄漏,負責網(wǎng)站文章的日常更新,網(wǎng)站欄目及專題頁面的上傳更新。

　　5.定期策劃公司線上營銷活動方案及詳細的活動流程

　　6.每日搜索公司名稱.查看互聯(lián)網(wǎng)是否有針對公司的惡意攻擊等負面新聞.聯(lián)系平臺管理者進行溝通.在3個工作日內處理負面新聞.

　　7.負責公司微信公眾平臺的信息推送。

　　8.編制月報及周服數(shù)據(jù)上報公司:每周一編制上周數(shù)據(jù)報表

　　崗位要求:

　　1.熟悉操作百度、360、搜狗競價賬戶和調價功能,負責各種網(wǎng)絡聯(lián)盟廣告的開發(fā)、投入、效果分析,sem、seo操作經(jīng)歷3年以上。

　　2.良好的文字編輯能力,對網(wǎng)站內容進行持續(xù)的更新。

　　3.有一定數(shù)據(jù)分析能力,每周要出消費數(shù)據(jù)報表。

　　4.能有效提高roi,在不提高預算的前提下,優(yōu)化賬戶,提高sem效果。

　　5.關鍵詞的總結與分析,協(xié)同優(yōu)化人員做好信息推廣最大化,成本控制精細化。

　　6.良好的'數(shù)據(jù)分析、挖掘能力,精通excel的使用

　　7.有獨立的方案策劃能力優(yōu)先。

　　8.較強的關鍵詞設置分析、著陸頁分析和一定的創(chuàng)意撰寫能力。

　　9.較強的投入產(chǎn)出意識和轉化分析能力,及時調整優(yōu)化廣告。

部崗位職責8

　　1.負責制定公司各種規(guī)章制度和審核各種經(jīng)濟合同。

　　2.對公司各項業(yè)務工作提供法律服務。

　　3.收集整理與公司業(yè)務有關的法律文件文書資料，建好法律資料目錄。

　　4.負責與公司法律顧問咨詢機構的工作聯(lián)系。

　　5.完成領導臨時交辦的`工作。

部崗位職責9

　　1、合約部經(jīng)理崗位職責

　　1、組織編制項目各階段目標成本。

　　2、組織和實施公司各項設計及工程類招標采購，組織和實施公司各項設計及工程類合同簽訂及管理工作，審核各項非工程類采購和合同簽訂。

　　3、領導成本合約部，根據(jù)項目總體進度計劃，編制項目招標采購計劃和項目合約規(guī)劃，并組織實施。

　　4、組織工程階段進度款結算和竣工結算。

　　5、根據(jù)工程進度，對工程費用進行實時比較，動態(tài)控制工程費用。

　　6、負責編制工料測量工作進度計劃，組織實施計算施工圖以及變更工程量。

　　7、負責組織與業(yè)主和分包的工程結算。

　　8、.組織編制項目成本預測及控制計劃書；協(xié)助財務部進行預算管理和成本管理。

　　9、負責項目成本的后評估工作。

部崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責公司影視，公司舉行大型會議，公司商場進行有效宣傳（植入廣告，冠名廣告，贊助廣告等）。

　　2、根據(jù)公司運營版塊進行多種渠道宣傳，制定合理的廣告營銷計劃并保證計劃的落實；；

　　3、負責公司商城商家入駐。

　　4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，對行業(yè)及市場進行深度分析，制定成功的招商和品牌合作策略；

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，廣告學、傳播學、市場營銷等相關專業(yè)；

　　2、管理能力：統(tǒng)籌規(guī)劃、溝通協(xié)調、領導控制、執(zhí)行力；

　　3、有3年及以上廣告公司代理招商業(yè)務的'從業(yè)經(jīng)驗，熟悉廣告代理運作方式，在業(yè)界有豐富的人脈及客戶基礎；

　　4、有良好的親和力，較強的語言溝通和文字表述能力；

　　5、工作踏實、積極上進，勤奮好學，敬崗敬業(yè)，能適應出差工作；

　　6、能獨立開展項目招商工作，獨立完成工作內容及工作目標設定；

　　7、有較強的公關能力，善于與國家機關、企事業(yè)單位領導和工作人員溝通；

　　8、有一定的客戶資源優(yōu)先。

部崗位職責11

　　1、負責自如客戶服務產(chǎn)品規(guī)劃工作，開發(fā)和設計符合客戶需求的特色服務產(chǎn)品，提升客戶體驗，促進自如產(chǎn)品優(yōu)化；

　　2、負責客戶服務產(chǎn)品的'需求挖掘、可行性評估、交付流程設計、產(chǎn)品標準化設計等全流程，與研發(fā)和運營團隊有效溝通，確保服務交付流程順暢，交付品質可控，客戶體驗達到預期；

　　3、負責洞察行業(yè)和主要競品的服務產(chǎn)品發(fā)展動向，對標和優(yōu)化服務產(chǎn)品方案和客戶體驗，確保相對競品的服務競爭優(yōu)勢。

　　4、負責日常業(yè)務數(shù)據(jù)分析，對數(shù)據(jù)進一步加工及挖掘，反饋數(shù)據(jù)指標間關聯(lián)信息指導業(yè)務決策計劃實施。

　　5、管理團隊，負責部門間的協(xié)調溝通，產(chǎn)品項目實施及推廣；

　　任職要求：

　　1、5年及以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗，三年及以上客戶服務及相關領域工作經(jīng)驗，有銷售管理、客服、智能聊天機器人信息化產(chǎn)品相關經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、本科及以上學歷，計算機或相關專業(yè)優(yōu)先；

　　3、積極主動有激情，有變革行業(yè)的意愿，愿意接受挑戰(zhàn)，以結果為導向；

　　4、較強的用戶需求判斷、引導、控制能力。有很好的合作能力，善于合作協(xié)調溝通。思維敏捷，具有非常好的書面和口頭表達能力；

　　5、對新技術有較強帶的敏銳度，了解關心新技術、新趨勢，始終保持好奇心。

部崗位職責12

　　招商部部長北京華夏前程教育咨詢股份公司北京華夏前程教育咨詢股份公司，華夏前程職責描述：

　　崗位職責：

　　1、負責展會銷售部門的日常管理工作，本部門人員的業(yè)務培訓工作；

　　2、負責制定項目銷售計劃及任務，并保證按時完成；

　　3、負責制定部門人員銷售任務，并督促完成；

　　4、負責制定相關銷售推廣方案；

　　5、統(tǒng)計銷售部門業(yè)績報表，并按時提交；

　　6、維護現(xiàn)有客戶資源，開發(fā)新的客戶資源，對行業(yè)內重點客戶進行有針對性的開發(fā)；

　　7、協(xié)調銷售部門與公司其他部門之間的`關系；

　　8、發(fā)掘新的業(yè)務增長點，并提出相應執(zhí)行計劃

　　9、對行業(yè)內其他展會提交銷售層面的分析報告；

　　10、能接受短時間出差。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，會展、市場營銷、廣告?zhèn)髅�、國際貿易等相關專業(yè)；

　　2、三年以上會展行業(yè)招展、招商經(jīng)驗，具有幼教類展會從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、抗壓能力強，思維活躍，條理清楚，普通話表達清晰流利；

　　4、具備成本意識，能夠把握銷售原則，

　　5、工作穩(wěn)定性強，有較強的責任心和團隊合作精神；

　　6、英文口語、書寫能力優(yōu)秀者優(yōu)先；

部崗位職責13

　　27216—金融公共事業(yè)產(chǎn)品部_交互設計師騰訊騰訊科技（深圳）有限公司，tencent，騰訊，騰訊開放平臺，騰訊深圳，騰訊工作職責：

　　1）負責乘車碼、車票和部門創(chuàng)新項目等平臺功能和運營活動的交互設計，并對產(chǎn)品最終的用戶體驗負責；

　　2）參與競品分析、用戶研究及產(chǎn)品需求規(guī)劃的整個過程，提出設計需求及用戶體驗目標；

　　3）在有限的時間和資源內，給出最合理的交互解決方案，并推動方案的落地；

　　4）解決項目實施過程中可能出現(xiàn)的`問題，確保最終的用戶體驗質量；

　　5）進行用戶體驗設計規(guī)范的輸出，并推動規(guī)范在整個項目團隊執(zhí)行；

　　6）進行數(shù)據(jù)分析和可用性測試，評估產(chǎn)品上線后的效果，并提出用戶體驗改善計劃。

　　任職要求：

　　1）本科及以上學歷，工業(yè)設計、人機交互、視覺傳達、心理學、計算機等相關專業(yè)；

　　2）5年以上的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)移動端app、軟件行業(yè)交互設計工作經(jīng)驗，并有成功案例；

　　3）熟悉移動端產(chǎn)品設計流程和方法，包括信息架構分析、用戶角色分析、原型設計、易用性測試等；

　　4）熟悉ios/android/小程序等平臺的設計規(guī)范，能夠提供高質量的交互原型、流程圖、動效設計等清晰地表達設計方案；

　　5）邏輯思維嚴謹清晰，理解力強；溝通協(xié)調能力優(yōu)秀，有很好的項目推動力。

　　6）富有激情、積極主動、關注細節(jié)、學習能力強；對設計品質有執(zhí)著追求，善于團隊合作且樂于分享；

　　7）有tobtog或金融類、社交類產(chǎn)品項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

部崗位職責14

　　高壓/低壓電器（空調系統(tǒng)各整車燈具）/底盤/內外飾/附件（天窗、雨刮、升降器）/沖壓/白車身產(chǎn)品開發(fā)品質管理及相應零部件供應商管理。

　　任職要求：

　　1、4年以上零部件開發(fā)品質和質量管理經(jīng)驗，了解高壓/低壓/底盤/內外飾件/附件/沖壓/白車身相關零部件的工藝、流程；

　　2、熟悉iatf16949、vda質量管理系統(tǒng)（vda2vda3vda4、2vda6、36、5），有供應商審核經(jīng)驗；可運用質量管理五大工具、七大手法、qfd等等；

　　3、優(yōu)秀的'溝通能力和較強的責任心、有較強的品質風險管理意識；有a—spice經(jīng)驗優(yōu)先。'

部崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、在質量控制部經(jīng)理指導下完成稽查計劃制定，并按照稽查計劃開展稽查，出具稽查報告。

　　2、協(xié)助質量控制部經(jīng)理完成對公司內部臨床試驗的稽查。

　　3、協(xié)助質量控制部經(jīng)理開展對相關團隊的培訓，并完成相應考核。

　　4、協(xié)助質量控制部經(jīng)理配合監(jiān)管部門檢查及第三方的核查。

　　5、協(xié)助質量控制部經(jīng)理完成對于本部門的團隊體系建設。

　　6、公司分配的其他任務。

　　任職要求：

　　1、教育背景：醫(yī)藥相關專業(yè)本科及以上學歷。

　　2、培訓及工作經(jīng)歷：熟悉掌握GCP及ICH—GCP，接受過臨床試驗質量管理、稽查等相關培訓；了解中國對臨床試驗的'相關要求及政策法規(guī)。

　　3、有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先，如無同崗位經(jīng)驗，則至少3年以上臨床監(jiān)查工作經(jīng)驗。

　　4、較強的計算機技能和組織培訓技巧。

　　5、有責任心、良好的溝通能力及團隊精神、抗壓能力強，能適應出差。

　　6、英語四級以上。

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