引導(dǎo)語：擔(dān)保公司的崗位職責(zé)范文，分享給大家借鑒與學(xué)習(xí)。

　　職責(zé)一：擔(dān)保公司崗位職責(zé)

　　1、擬定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定公司企業(yè)文化建設(shè)的總體規(guī)劃;

　　2、按照公司章程的規(guī)定組織建立健全公司管理體系;

　　3、建立和完善公司管理制度并組織實(shí)施，制定公司高級管理人員職責(zé)和部門職能;

　　4、負(fù)責(zé)綜合管理部的行政管理工作，貫徹公司工作方針和目標(biāo)，落實(shí)本部門的工作目標(biāo);

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,監(jiān)督檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況，了解工作目標(biāo)和工作任務(wù)完成情況和工作進(jìn)度，催辦、督辦公司辦公會、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦事項(xiàng)，并及時反饋，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手;

　　6、負(fù)責(zé)組織起草本公司年度工作計(jì)劃、總結(jié)和公司領(lǐng)導(dǎo)講話等重要材料;

　　7、負(fù)責(zé)組織籌備工作會議、總裁辦公會等會務(wù)工作;

　　8、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃和會議決議執(zhí)行情況的檢查落實(shí);

　　9、擬定完善薪酬管理制度并組織實(shí)施、監(jiān)督、考核;

　　10、組織建立健全公司考核激勵體系，并組織實(shí)施;

　　11、負(fù)責(zé)對公司所有正式發(fā)文的審核，以提高公文質(zhì)量;

　　12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　職責(zé)二：擔(dān)保公司崗位職責(zé)

　　一、及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作安排。

　　二、負(fù)責(zé)擔(dān)保貸款業(yè)務(wù)受理，相關(guān)政策咨詢、解釋工作。

　　三、參與公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃的制定與實(shí)施。

　　四、開展部門人員培訓(xùn)工作。

　　五、與合作銀行建立良好業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

　　六、及時完成檔案整理、交接、歸檔、保管工作。

　　七、負(fù)責(zé)每月、年擔(dān)保臺帳登記、報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作。

　　八、協(xié)助市場部做好市場開發(fā)工作。

　　職責(zé)三：擔(dān)保公司崗位職責(zé)

　　行政秘書崗位職責(zé)

　　1、印鑒及函件管理：公司印鑒和公司法人代表、總裁名章管理;各部門及分支機(jī)構(gòu)印鑒制作審核;

　　2、公司介紹信等公司對外證明的開具工作;

　　3、文件及會議管理

　　(1)上級機(jī)關(guān)來文及所有公司函件收發(fā)、報(bào)批轉(zhuǎn)等管理工作;

　　(2)公司對內(nèi)對外發(fā)放文稿審核、打印、郵寄等工作;

　　(3)公司性會議的會務(wù)管理、服務(wù)及會議紀(jì)要的整理、會簽、發(fā)放。

　　4、代表公司與政府勞動人事部門聯(lián)系;

　　5、辦理員工養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及其它保險(xiǎn);

　　6、勞動合同管理、勞動紀(jì)律、人事獎懲、人事信息等勞動人事管理工作;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。