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  • 研發(fā)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)

    發(fā)布時(shí)間:2017-10-27 編輯:曉玲

      引導(dǎo)語(yǔ):企業(yè)的研發(fā)部通俗來(lái)說(shuō)就是負(fù)責(zé)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)研究,那么該部門(mén)的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)如何書(shū)寫(xiě)呢?下面是參考的范文,歡迎大家閱讀!

      一、技術(shù)部及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部工作職責(zé)

      1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),圍繞客戶需求及品牌事業(yè)部制訂的產(chǎn)品計(jì)劃,制訂公司的年度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃(款式開(kāi)發(fā)計(jì)劃、打板計(jì)劃等),并按計(jì)劃完成設(shè)計(jì)、打板、樣衣任務(wù);

      2、對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品與品牌事業(yè)部溝通,進(jìn)行銷(xiāo)售跟蹤,根據(jù)市場(chǎng)反饋情報(bào)資料,及時(shí)在設(shè)計(jì)上進(jìn)行改良,調(diào)整不理想因素,使產(chǎn)品適應(yīng)市場(chǎng)需求,增加競(jìng)爭(zhēng)力;根據(jù)客戶要求進(jìn)行打版和樣衣制作。

      3、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)過(guò)程中的設(shè)計(jì)評(píng)審,設(shè)計(jì)驗(yàn)證和設(shè)計(jì)確認(rèn);

      4、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣板的制定、審批、歸檔和保管;

      5、建立健全技術(shù)檔案管理制度;

      6、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)有關(guān)的新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等情報(bào)資料的收集、整理、歸檔;

      7、負(fù)責(zé)樣衣的制作和樣衣意見(jiàn)修正。

      二、技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部編制

      技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部設(shè):部長(zhǎng)1人,副經(jīng)理兼板房主管1人,首席設(shè)計(jì)師2人,打版師2人,單用量核算員1人,工藝員1人,其它職位視工作需要增減。

      三、技術(shù)部及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部各崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      (一)技術(shù)部及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職務(wù)名稱(chēng):技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部經(jīng)理;

      2、直接上級(jí):副總經(jīng)理;

      3、直接下級(jí):首席設(shè)計(jì)師、板房主管、打版師、單用量核算員、樣品工等;

      4、管理權(quán)限:受副總經(jīng)理委托,行使對(duì)客戶產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、打版、樣品完成工作;行駛品牌事業(yè)部產(chǎn)品開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)的指揮、調(diào)度、審核權(quán)和對(duì)本部門(mén)員工的管理權(quán);

      5、管理責(zé)任:對(duì)技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部工作職責(zé)履行和工作任務(wù)完成情況負(fù)主要責(zé)任;

      6、具體工作職責(zé):

      ●負(fù)責(zé)各客戶樣品的開(kāi)發(fā)、制版、打樣等產(chǎn)品技術(shù)工作;

      ●負(fù)責(zé)公司品牌的定位、形象、風(fēng)格的制定,各季產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)并組織實(shí)施,對(duì)公司各品牌產(chǎn)品的暢銷(xiāo)負(fù)重要責(zé)任;

      ●每年在第一季前應(yīng)制定第二年的產(chǎn)品風(fēng)格及結(jié)構(gòu),提前三月份交品牌事業(yè)部審核,品牌部、技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部、貿(mào)易營(yíng)銷(xiāo)部三方共識(shí)進(jìn)行投入設(shè)計(jì)及試制;

      ●每季新產(chǎn)品樣板必須提前半年試制完成交品牌事業(yè)部審核;

      ●負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核;

      ●負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)部日常工作的調(diào)度、安排,協(xié)調(diào)本部門(mén)各技術(shù)崗位的工作配合;

      ●負(fù)責(zé)紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認(rèn)、放行;

      ●負(fù)責(zé)組織力量解決紙樣、車(chē)辦工藝技術(shù)上的難題;

      ●負(fù)責(zé)與品牌事業(yè)部溝通,提高所開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力;

      ●負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門(mén)溝通,保證所開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理,便于生產(chǎn)質(zhì)量控制,有利于降低生產(chǎn)費(fèi)用;

      ●負(fù)責(zé)組織本部門(mén)員工對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和新工藝技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高整體技術(shù)水平;

      ●負(fù)責(zé)制訂本部門(mén)各崗位的工作職責(zé)、工作定額、工作規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)檢查、考核。

      7. 職務(wù)要求(任職資格)

      ●大專(zhuān)以上學(xué)歷,服裝專(zhuān)業(yè);

      ●豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),從事設(shè)計(jì)、板房、服裝生產(chǎn)或技術(shù)管理職務(wù)五年以上。

      8. 副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)工作,對(duì)分管的工作負(fù)責(zé)。

      (二)技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部副部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職位名稱(chēng):技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部副部長(zhǎng);

      2、直接上級(jí):技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng);

      3、直接下級(jí):板房主管、紙樣師、工藝員、助理、衣工、裁工;

      4、管理權(quán)限:受部長(zhǎng)委托,全面負(fù)責(zé)分管技術(shù)、板房、樣衣操作間、樣衣間、樣衣檔案的日常工作管理任務(wù);

      5、管理責(zé)任:對(duì)板房、樣衣操作間工作職責(zé)履行和板房、樣衣操作間的工作任務(wù)完成情況負(fù)主要責(zé)任;

      6、具體工作職責(zé):

      ●負(fù)責(zé)制定板房、樣衣操作間生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃并組織實(shí)施;

      ●負(fù)責(zé)對(duì)板房、樣衣操作間人員的培訓(xùn)、考核;

      ●負(fù)責(zé)板房、樣衣操作間日常工作的調(diào)配、安排、協(xié)調(diào)本部門(mén)各技術(shù)崗位人員以及同設(shè)計(jì)人員的工作配合;

      ●負(fù)責(zé)解決紙樣、車(chē)板工藝技術(shù)上的難題;

      ●負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量的前提控制;

      ●負(fù)責(zé)紙樣、樣衣、工藝生產(chǎn)單和其它工藝文件的審批、確認(rèn)、放行。

      (三)首席設(shè)計(jì)師職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1.職位名稱(chēng):首席設(shè)計(jì)師

      2.直接上級(jí):技術(shù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部經(jīng)理

      3.直接下級(jí):設(shè)計(jì)師、助理

      4.管理權(quán)限:受經(jīng)理委托,全面負(fù)責(zé)分管設(shè)計(jì)部門(mén)的日常工作管理任務(wù)。

      5.管理責(zé)任:對(duì)設(shè)計(jì)部門(mén)工作職責(zé)履行和設(shè)計(jì)部門(mén)的工作任務(wù)完成情況負(fù)主要責(zé)任。

      6.具體工作職責(zé):

      ●負(fù)責(zé)制訂設(shè)計(jì)作業(yè)計(jì)劃并組織實(shí)施;

      ●負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)人員的培訓(xùn)、考核;

      ●負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門(mén)的日常工作調(diào)配、安排、協(xié)調(diào)本部門(mén)各人員以及同板房的工作配合;

      ●負(fù)責(zé)組織解決設(shè)計(jì)存在的薄弱環(huán)節(jié);

      ●負(fù)責(zé)把握公司品牌服裝的風(fēng)格與定位,并著重提前開(kāi)發(fā)每季度的服裝款式;

      ●負(fù)責(zé)組織本部門(mén)人員對(duì)市場(chǎng)的調(diào)查及提前掌握每年的流行趨勢(shì),以確定本品牌服裝的設(shè)計(jì)方向;

      ●負(fù)責(zé)跟蹤所開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品與市場(chǎng)流行趨勢(shì)相吻合;

      ●負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)師所設(shè)計(jì)的圖紙進(jìn)行審核、確定、放行;

      (四)設(shè)計(jì)師職務(wù)說(shuō)明書(shū):

      1、職務(wù)名稱(chēng):設(shè)計(jì)師

      2、直接上級(jí):首席設(shè)計(jì)師

      3、工作職責(zé):

      ●了解市場(chǎng)流行趨勢(shì),根據(jù)公司品牌的風(fēng)格與定位,及消費(fèi)者的需要進(jìn)行設(shè)計(jì);

      ●按計(jì)劃負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)完成款式效果圖;

      ●負(fù)責(zé)對(duì)自己設(shè)計(jì)款式的要求做好打樣前所需的資料等工作;

      ●對(duì)初板的審定跟蹤,以及確定款式、打板;

      ●配合紙樣師對(duì)款式的尺寸及工藝要求的確定。

      (五)設(shè)計(jì)助理員職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職務(wù)名稱(chēng):設(shè)計(jì)助理員

      2、直接上級(jí):首席設(shè)計(jì)師

      3、工作職責(zé):

      ●根據(jù)設(shè)計(jì)師的要求,負(fù)責(zé)描圖、配色、調(diào)色等輔助設(shè)計(jì)工作;

      ●收集主、輔料市場(chǎng)信息,受設(shè)計(jì)師指派采購(gòu)合適的主、輔料;

      ●設(shè)計(jì)圖紙、資料收集、整理、歸檔、保管;

      ●負(fù)責(zé)“OK樣板”的登記歸檔和保管;

      ●領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

      (六)紙樣師職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職務(wù)名稱(chēng):紙樣師

      2、直接上級(jí):板房主管

      3、工作職責(zé):

      ●按設(shè)計(jì)師的要求做出新板,經(jīng)審核批板后,則規(guī)范畫(huà)出實(shí)樣(含修剪樣);

      ●負(fù)責(zé)每個(gè)新板的正確尺寸及效果的確定;

      ●負(fù)責(zé)做到對(duì)不同質(zhì)地、不同肌理的面料,對(duì)紙樣做出不同的細(xì)節(jié)處理;

      ●負(fù)責(zé)對(duì)裁板、車(chē)板過(guò)程中所發(fā)現(xiàn)的異常問(wèn)題的溝通和解決;

      ●按要求填好各新板的表格、制單等,并存檔留底;

      ●在工作過(guò)程中,必須直接與設(shè)計(jì)師配合,溝通解決所出現(xiàn)的問(wèn)題。

      (七)工藝師職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職務(wù)名稱(chēng):工藝師

      2、直接上級(jí):板房主管

      3、工作職責(zé):

      ●工藝制單設(shè)計(jì)要求對(duì)各個(gè)部位詳細(xì)列明要求透徹到位;

      ●樣板、工藝單、紙樣要經(jīng)副部長(zhǎng)審批,部長(zhǎng)批準(zhǔn)方可下到裁床和車(chē)間;

      ●針對(duì)新款核查嘜架,準(zhǔn)確用料,其中會(huì)經(jīng)緯紗線路、嘜架空間、核查裁片(輔助副部長(zhǎng)工作);

      ●負(fù)責(zé)各款制單,紙樣存檔留底,不可以散亂丟失,以備查詢;

      ●負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū);制訂材料消耗工藝定額、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)定額;

      ●開(kāi)貨前負(fù)責(zé)詳細(xì)講解各部位工藝要求,包括其可能出現(xiàn)的問(wèn)題,并將其貼在樣板上;

      ●抽查車(chē)間成品,尾部成品尺碼是否準(zhǔn)確,杜絕錯(cuò)碼現(xiàn)象。

      (八)裁板工職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職務(wù)名稱(chēng):裁板工

      2、直接上級(jí):板房主管

      3、工作職責(zé):

      ●負(fù)責(zé)新板面料(含新款各色面料)必須先試出各縮水率,放出硬樣,確保大貨尺碼準(zhǔn)確,在工藝單上注明縮水率;

      ●核實(shí)樣衣,紙樣的塊數(shù)是否一樣;

      ●根據(jù)紙樣要求正確裁片好每一件樣板;

      ●核實(shí)樣衣用料,做好各項(xiàng)要求的記錄工作;

      ●協(xié)助車(chē)辦的配片工作及布匹的退倉(cāng)處理工作。

      (九) 車(chē)板工職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職務(wù)名稱(chēng):車(chē)板工

      2、直接上級(jí):板房主管

      3、工作職責(zé):

      ●必須嚴(yán)格根據(jù)紙樣師要求,準(zhǔn)確制-作-工-藝,及時(shí)節(jié)出新款,并要求做好工藝流程、每道工序的詳細(xì)記錄,并把需注意的地方作一個(gè)重點(diǎn)說(shuō)明;

      ●對(duì)自己產(chǎn)品必須自檢自量,以最好的質(zhì)量交辦;

      ●在制作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)存異常必須及時(shí)與紙樣師或主管溝通解決。

      (十)板房助理員職務(wù)說(shuō)明書(shū)

      1、職務(wù)名稱(chēng):板房助理員;

      2、直接上級(jí):板房主管;

      3、工作職責(zé):

      ●資料圖片的復(fù)印;

      ●成品樣辦進(jìn)出登記、簽收程序;

      ●面料、物料領(lǐng)用登記;

      ●紙樣的保管,樣衣紙樣的歸檔;

      ●完成每月統(tǒng)計(jì)表;

      ●負(fù)責(zé)協(xié)助板房的日常工作管理。

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