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2016天津公積金繳存基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)
多地公積金繳存基數(shù)進(jìn)行了改革,以下是應(yīng)屆畢業(yè)生小編整理天津的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容,快來(lái)閱讀了解吧。
天津今年住房公積金繳存基數(shù)最高不超21048元
記者16日從天津市住房公積金管理中心獲悉,從7月1日起,住房公積金繳存額例行調(diào)整。繳存基數(shù)調(diào)整為2015年職工個(gè)人月均工資總額,不得低于天津市2016年最低月工資標(biāo)準(zhǔn)1950元,最高不得超過(guò)21048元。
繳存比例方面,單位和職工住房公積金統(tǒng)一繳存比例仍為各11%。單位可根據(jù)自身情況,申請(qǐng)?zhí)岣咦》抗e金繳存比例,最高為單位和職工各12%。單位也可申請(qǐng)降低住房公積金繳存比例或緩繳,最低繳存比例為單位和職工各5%。
目前,天津市住房公積金管理中心已經(jīng)開(kāi)通了單位網(wǎng)上繳存及相關(guān)業(yè)務(wù)辦理。在確定繳存比例后,可通過(guò)網(wǎng)上系統(tǒng)直接辦理住房公積金繳存額調(diào)整手續(xù)。
多地上調(diào)公積金繳存基數(shù)
7月1日起,多地開(kāi)始執(zhí)行新核定的公積金繳存基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 新設(shè)定的住房公積金月繳存額上、下限,分別以當(dāng)?shù)?015年度職工個(gè)人月平均工資和最低工資標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。
北京住房公積金管理委員會(huì)辦公室6月21日發(fā)布通知稱(chēng),根據(jù)計(jì)算,2016年度住房公積金月繳存額上限為5102元,職工和單位月繳存額上限均為2551元。而2015年北京住房公積金的月繳存額上限為4654元,相比之下,本年度提高了448元。
南京要求,2016年度住房公積金繳存基數(shù)最高不超過(guò)南京市2015年在崗職工月人均工資的3倍(20200元),首次突破“2”字頭;同時(shí),月繳存額上限為4848元,較2015年度的4368元提高了480元。
上海調(diào)整住房公積金繳存基數(shù)的相關(guān)通知顯示,2016年度住房公積金月繳存額上限為2494元,較2015年度住房公積金月繳存額2290元的上限,提高了204元。
多地落實(shí)繳存比例“限高令”
今年4月,國(guó)務(wù)院發(fā)布《關(guān)于規(guī)范和階段性適當(dāng)降低住房公積金繳存比例的通知》,要求從2016年5月1日起兩年內(nèi),各地區(qū)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,凡住房公積金繳存比例高于12%的,一律予以規(guī)范調(diào)整,不得超過(guò)12%。
基于此項(xiàng)規(guī)定,廣東、吉林、安徽等地將住房公積金單位繳存比例上限從20%調(diào)至12%;福建、重慶、天津等地從執(zhí)行最高繳存比例15%調(diào)降至12%。
經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)可補(bǔ)繳、緩繳
根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》,經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)可享有相應(yīng)的“放寬”政策。即通過(guò)相應(yīng)審核后,允許其補(bǔ)繳、緩繳公積金,各地有不同的管理規(guī)定和審核條件。
這些調(diào)整對(duì)職工收入有什么影響
基數(shù)上調(diào)的影響
調(diào)整后,在繳存比例不變的情況下,職工到手工資可能會(huì)略有減少;但每個(gè)月繳存的公積金變多、單位同步繳存金額增多,職工個(gè)人住房公積金賬戶(hù)收入將增加,從購(gòu)房和最終提取收入來(lái)看,其實(shí)是利好。
繳存比例下調(diào)的影響
這項(xiàng)規(guī)定對(duì)公積金繳存比例本來(lái)就在12%及以下的小伙伴們沒(méi)什么影響。但住房公積金繳存比例超過(guò)12%的小伙伴,會(huì)受到一定影響。
其實(shí)個(gè)人少繳存的部分還是回歸到自己工資上,等于是自己領(lǐng)到的工資現(xiàn)金增加了,減少的只是公司繳存的比例,如果從20%的繳存比例將至12%,實(shí)際上,真正損失的相當(dāng)于是每個(gè)月少了8%的工資。
對(duì)哪類(lèi)人影響最大
繳存比例設(shè)上限,主要針對(duì)于那些國(guó)企以及那些繳納高額公積金的企業(yè),因?yàn)閷?duì)于一般的企業(yè)來(lái)說(shuō),大多數(shù)都達(dá)不到12%,政策改革基本受不到影響。對(duì)于那些繳納高額公積金的企業(yè)的員工來(lái)說(shuō),這次受傷的必然是他們,職工福利變少了,公積金賬戶(hù)的錢(qián)也變少了。
據(jù)《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》報(bào)道,在公務(wù)員、石化、電力、煙草、國(guó)有銀行等高公積金額度群體中,行政級(jí)別同級(jí)人員的公積金額度從高到低排名依次為國(guó)有銀行、煙草、電力、石化和公務(wù)員。
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