個(gè)人的績效和成績必然會(huì)影響寶馬的薪酬水平，薪酬的額外部分包括各種獎(jiǎng)金，如圣誕節(jié)獎(jiǎng)金、帶薪產(chǎn)假和假期工資等。附加的福利包括人身健康險(xiǎn)和意外險(xiǎn)、養(yǎng)老金和折價(jià)車輛方案等，確保員工從公司的成功發(fā)展中受益。

寶馬公司還提供了一個(gè)特別的想法計(jì)劃“Imotion”，員工可以通過提交改善工作待遇的想法來促進(jìn)工作流程更有效率、員工工作更有動(dòng)力，提出好想法的還可以獲得頗具吸引力的獎(jiǎng)金。