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健身顧問崗位職責(zé)（精選15篇）
隨著社會一步步向前發(fā)展，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編為大家整理的健身顧問崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
健身顧問崗位職責(zé) 1
崗位職責(zé)
1、為客戶制做健身計劃，并進(jìn)行指導(dǎo)以達(dá)到健身目標(biāo)；
2、指導(dǎo)客戶正確的鍛煉，作好會員的健身記錄；
3、保證客戶絕對安全；
4、負(fù)責(zé)健身中心設(shè)備的保養(yǎng)，活動區(qū)域的'清潔工作；
5、推廣并銷售與健身有關(guān)的系列產(chǎn)品。
任職資格要求：
1、應(yīng)屆畢業(yè)生或一年以上工作經(jīng)驗；
2、學(xué)習(xí)能力強，有良好的表達(dá)能力，吐字清晰；
3、有責(zé)任心，自身獨立能力較強，具有團(tuán)隊意識；
4、具有較強的抗壓能力；
健身顧問崗位職責(zé) 2
任職資格:
1、吃苦耐勞，誠信務(wù)實，做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)；具備良好的語言表達(dá)及溝通能力，備較強的`學(xué)習(xí)能力，有團(tuán)隊合作精神；
2、具備較高的工作熱情，敢于挑戰(zhàn)自己，機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
3、能通過電話與網(wǎng)絡(luò)完成對客戶銷售工作；
4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先
崗位職責(zé)：
1、前期：派單、打電話、網(wǎng)絡(luò)宣傳等方式邀約健身客戶到店體驗健身服務(wù)；
2、中期：擁有固定的客源，一個帶一個，輕松拿業(yè)績；
3、后期：晉升發(fā)展空間：銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-門店總經(jīng)理-合伙人-新店老板
健身顧問崗位職責(zé) 3
1、負(fù)責(zé)以電話為主的'方式與客戶進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶；
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力；
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
健身顧問崗位職責(zé) 4
1、負(fù)責(zé)私教及會籍銷售的'日常工作
2、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系
3、負(fù)責(zé)私教 會籍內(nèi)部組織管理工作
4、寫每月銷售工作報告,包括銷售業(yè)績、銷售目標(biāo)、銷售人員評估、成交因素等
任職資格:
1、市場營銷管理專業(yè),大專以上學(xué)歷
2、一年以上健身俱樂部銷售管理工作經(jīng)驗
3、有較強的綜合協(xié)調(diào)及組織管理能力
4、有較強的工作責(zé)任感、事業(yè)心和抗壓能力
健身顧問崗位職責(zé) 5
1、以良好的儀容儀表以及態(tài)度接待每一位客人，主動向客人講解健身器材的正確使用和鍛煉方法;
2、保管健身室及其他設(shè)施用品，使健身房及相關(guān)項目場地保持狀態(tài);
3、向上司報告所發(fā)現(xiàn)的問題，如健身器材的維修、器材的保養(yǎng)及更換以及客人的意見;
4、協(xié)助球類教練組織部門的`相關(guān)賽事;
5、根據(jù)部門安排定期對服務(wù)助理進(jìn)行健身器材的培訓(xùn)，并協(xié)助主任的工作;
6、完成經(jīng)理和主任分派的基本任務(wù)。
健身顧問崗位職責(zé) 6
1.具有健身教練國家職業(yè)資格證書(上崗時需要出具相關(guān)證書)。
2.最少兩年以上健身房相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.責(zé)任心強，著裝得體，誠信守時，服從安排與調(diào)配。
4.無任何犯罪紀(jì)錄。提出查看時，需要提供相關(guān)證明。
健身顧問崗位職責(zé) 7
1.熱愛健身行業(yè)
2.有相關(guān)教練資質(zhì)證書或者運動營養(yǎng)證書。
3.服務(wù)意識好、品行端正、能吃苦耐勞、溝通能力較強。
4.訓(xùn)練之外要協(xié)調(diào)處理好學(xué)員的其它生活等合理需求。
5.能適應(yīng)戶外相關(guān)運動，需要帶隊不定期進(jìn)行戶外登山、拓展、海岸線穿越等徒步課程。
6.訓(xùn)練后的相關(guān)身體恢復(fù)及拉伸。
健身顧問崗位職責(zé) 8
1、協(xié)助巡場。糾正會員運動中的.錯誤動作，進(jìn)行有效運動保護(hù)，耐心講解、指導(dǎo)會員正確使用器械，并示范正確的動作，防止會員運動損傷;
2、健身設(shè)施設(shè)備的巡查、管理。發(fā)現(xiàn)故障及時保修;
3、訪客及會員接待，介紹器械及達(dá)標(biāo)課程。為會員做入會體測，對數(shù)據(jù)做專業(yè)講解。
4、記錄會員及訪客意見建議，及時反饋;
健身顧問崗位職責(zé) 9
1、幫助會員熟悉并正確使用健身器械;
2、為會員做體側(cè)分析，根據(jù)其自身情況制定專業(yè)的訓(xùn)練方案;
3、為會員宣傳相關(guān)的健身知識，做正確健身示范，提供營養(yǎng)健康等方面的'建議;
4、積極與會員交流心得，定期學(xué)習(xí)，提升自己，提高業(yè)務(wù)水平;
5、完成每月私教任務(wù);
6、做好巡場工作服務(wù)工作。
健身顧問崗位職責(zé) 10
1、全面主持店面的管理工作,制定門店營銷策略并組織實施;
2、做好門店各個崗位的分工管理工作;
3、掌握門店各種設(shè)備、設(shè)施的`維護(hù)保養(yǎng)知識;
4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
5、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育;
6、高業(yè)績零投訴,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)。
健身顧問崗位職責(zé) 11
1、幫助顧客獲得健康,給與來健身的顧客科學(xué)的健身指導(dǎo),并以此獲得身體的健康;
2、了解會員的飲食狀況、工作性質(zhì)、睡眠質(zhì)量，指導(dǎo)會員們健康的健身方法;
3、幫助新會員熟悉并且正確的'使用健身器材;
4、定期跟進(jìn)快到期的會員續(xù)卡。
健身顧問崗位職責(zé) 12
1、為會員提供一對一的健身指導(dǎo)服務(wù)，幫助會員達(dá)成訓(xùn)練效果，并及時、準(zhǔn)確的做好簽課記錄。
2、為會員做亞健康測試，根據(jù)測試結(jié)果和會員的'需求制定訓(xùn)練計劃和飲食計劃;
3、跟進(jìn)會員的健身情況，根據(jù)健身的情況適時幫助其調(diào)整健身計劃;
4、負(fù)責(zé)健身區(qū)域的日常巡視，確保健身人員的人身安全;
健身顧問崗位職責(zé) 13
1、制訂前臺工作時間表
2、安排前臺人員的'工作時間，合理安排假期和休息時間
3、如因下屬員工出現(xiàn)的空崗應(yīng)能及時安排他人代替
4、招聘和推薦適合前臺工作的員工
5、為新員工進(jìn)行簡單培訓(xùn)
6、指導(dǎo)員工如何處理在工作中出現(xiàn)的問題
7、及時更新符合實際的工作標(biāo)準(zhǔn)
8、定期召開部門會議
9、每月員工工作表現(xiàn)評定
10、管理好會員檔案
健身顧問崗位職責(zé) 14
1.負(fù)責(zé)公司健身產(chǎn)品的銷售。
2.完成公司下達(dá)的'銷售指標(biāo)。
3.接待參觀的顧客,并能生動介紹公司健身產(chǎn)品。
4.會員資料的管理。
5.會員的跟蹤服務(wù)。
6.解答會員提出的問題,并且跟蹤服務(wù)質(zhì)量。
7.完成店內(nèi)銷售、店外銷售、電話銷售與陌生拜訪。
8.公司潛在客戶的發(fā)掘。
健身顧問崗位職責(zé) 15
1、負(fù)責(zé)前臺電話的接聽、轉(zhuǎn)接，訪客的登記記錄，文檔的.管理等；
2、負(fù)責(zé)會員辦卡金額的收取，每日賬目的結(jié)算與登記；
3、負(fù)責(zé)會員管理系統(tǒng)的操作及維護(hù)工作；
4、負(fù)責(zé)接待會員投訴。
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