房產(chǎn)主管崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編收集整理的房產(chǎn)主管崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
房產(chǎn)主管崗位職責1
職責描述:
1、參與市場調(diào)查,并按要求完成調(diào)查數(shù)據(jù)整理分析;
2、執(zhí)行策劃方案和推廣方案,和銷售其他部門對接提供必要的支持,計劃活動的執(zhí)行工作;
3、協(xié)助上級完成廣告費用的預算和報銷的控制及監(jiān)督工作;
4、在電視、報紙、戶外等媒體發(fā)布銷售、招商等營銷信息;
5、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及上級指示實施品牌標識的應用管理工作;
6、策劃推廣供應商的對接、媒體關(guān)系的維護、制作季度推廣計劃和總部要求各類報表;
7、負責銷售案場活動計劃的制定與執(zhí)行、效果評估;
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、市場營銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè);
3、1年以上大型地產(chǎn)公司項目策劃推廣工作經(jīng)驗;
4、熟悉廣告法及所在地的相關(guān)廣告法規(guī),熟悉市場營銷和房地產(chǎn)專業(yè)知識,具備文案撰寫、稿件設(shè)計等基本技能;
5、熟練使用office辦公軟件、photoshop、cad等;
房產(chǎn)主管崗位職責2
崗位職責:
1、能獨立管理一家連鎖房產(chǎn)中介門店;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新員工,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上房產(chǎn)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有獨立管理門店經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
房產(chǎn)主管崗位職責3
1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;
2、負責市場調(diào)研和需求分析;
3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;
6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。
房產(chǎn)主管崗位職責4
崗位職責:
1、能獨立管理一家連鎖房產(chǎn)中介門店;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新員工,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的.長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上房產(chǎn)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有獨立管理門店經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
房產(chǎn)主管崗位職責5
崗位職責:
1、負責房產(chǎn)管理公司財務分析報告及月度資金的編制;
2、負責復核各項目各稅種的申報、清算、繳納,參與各項目稅收籌劃方案;
3、負責房產(chǎn)管理公司的內(nèi)控管理,對房產(chǎn)、物業(yè)項目公司進行巡檢,對巡檢中發(fā)現(xiàn)的風險及問題提出整改建議,并監(jiān)督、檢查各項目整改落實情況;監(jiān)督、檢查各項目公司各項財務制度的執(zhí)行情況與日常財務工作。
4、負責定期對房產(chǎn)、物業(yè)預算情況進行分析,提供比較數(shù)據(jù)。
5、負責對房產(chǎn)、物業(yè)各項目公司的日常管理于各項數(shù)據(jù)及文件的收集。
6、負責對公司內(nèi)控制度與流程提出優(yōu)化建議,提出改進建議與措施。
任職資格:
1、年齡26-40歲,財務管理、會計等大學?萍耙陨蠈W歷;
2、3年以上房產(chǎn)財務任職經(jīng)驗,1年以上同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)業(yè)財務管理規(guī)章和會計實務,熟悉財務軟件,有集團公司財務工作經(jīng)驗優(yōu)先。
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