產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)7篇
在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編為大家收集的產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研學(xué)習(xí)資料大全，產(chǎn)品分析，數(shù)據(jù)分析，競爭對手分析，擬定產(chǎn)品上架、維護(hù)和優(yōu)化;
2.能獨(dú)立進(jìn)行公司產(chǎn)品線的管理與品類規(guī)劃，負(fù)責(zé)開發(fā)供應(yīng)商、開發(fā)爆款、控制產(chǎn)品質(zhì)量、發(fā)貨的談判與維護(hù);
3.針對第三方平臺開發(fā)優(yōu)質(zhì)熱賣/潛力產(chǎn)品,爭取品牌資源;
4.了解市場最新動(dòng)態(tài),掌握第一手產(chǎn)品信息資源;
5.爭取活動(dòng)和促銷資源,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源。
產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)2
1.保持與經(jīng)銷商、各合作伙伴的日常溝通，充分理解經(jīng)銷商、合作商的金融需求、終端消費(fèi)者的金融需求，并針對經(jīng)銷商的需求，牽頭開發(fā)或協(xié)同各家金融機(jī)構(gòu)及融資合作機(jī)構(gòu)聯(lián)合開發(fā)庫存融資產(chǎn)品、零售融資產(chǎn)品、保險(xiǎn)產(chǎn)品、延保產(chǎn)品及供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品等，達(dá)成穩(wěn)定的金融業(yè)務(wù)增長及盈利貢獻(xiàn);
2.基于金融產(chǎn)品的開發(fā)，撰寫經(jīng)銷商培訓(xùn)材料，支持銷售督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)對經(jīng)銷商、外部合作伙伴進(jìn)行培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)監(jiān)控、考核、抽檢銷售督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)質(zhì)量;
3.日常負(fù)責(zé)調(diào)研、收集競爭對手產(chǎn)品信息及市場上的`標(biāo)桿信息，持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有金融產(chǎn)品和服務(wù)，提升業(yè)務(wù)份額;
4.負(fù)責(zé)汽車金融業(yè)務(wù)的日常報(bào)表、分析及管理層匯報(bào);
5.支持上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作。
產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)新媒體行業(yè)研究、產(chǎn)品調(diào)研，組織產(chǎn)品優(yōu)化、改進(jìn)與創(chuàng)新，提升用戶體驗(yàn);
2.負(fù)責(zé)新媒體產(chǎn)品研發(fā)、測試和管理，組織開發(fā)、迭代演進(jìn)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源保障產(chǎn)品有效穩(wěn)定運(yùn)行;
3.負(fù)責(zé)新媒體創(chuàng)新性產(chǎn)品的設(shè)計(jì)，滿足各業(yè)務(wù)線運(yùn)營性設(shè)計(jì)需求，提升產(chǎn)品性能;
4.配合運(yùn)營部門和市場部門做好產(chǎn)品支撐工作，提升運(yùn)營效益。
產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)4
1.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理開展產(chǎn)品調(diào)研、需求分析、策劃及市場推廣等活動(dòng);
2.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理做好產(chǎn)品的營銷、運(yùn)營，達(dá)成產(chǎn)品市場目標(biāo);
3.根據(jù)市場反饋，優(yōu)化產(chǎn)品服務(wù);
4.參與產(chǎn)品商業(yè)運(yùn)營的資源協(xié)調(diào)與配置工作。
產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)5
職位信息
1、構(gòu)建數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)體系，包括數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)產(chǎn)品框架開發(fā)，課程體系開發(fā)。
2、推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目外部合作與資源引進(jìn)。
3、推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)力核心課程開發(fā)。
4、策劃與設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)產(chǎn)品的市場推廣活動(dòng)。
5、推進(jìn)前言領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展理論的產(chǎn)品化。
6、負(fù)責(zé)部分產(chǎn)品領(lǐng)導(dǎo)力產(chǎn)品升級。
崗位要求：
1、大學(xué)碩士以上學(xué)歷，管理學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上中高層咨詢管理或人力資源管理經(jīng)歷。
3、8年以上培訓(xùn)工作經(jīng)歷，5年以上中高層領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的`主流理論及培養(yǎng)方式，具備較強(qiáng)的授課與引導(dǎo)能力。
5、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力。
6、良好的前瞻性視野、結(jié)構(gòu)化思考能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、解決問題能力、進(jìn)取心及團(tuán)隊(duì)合作精神。
7、具備良好品格。
產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)6
1、從產(chǎn)品開發(fā)及運(yùn)營的'角度,制定并達(dá)成符合跨境電商部門發(fā)展戰(zhàn)略的產(chǎn)品規(guī)劃及業(yè)績目標(biāo),支持跨境電商部門整體業(yè)績及戰(zhàn)略目標(biāo)的完成;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃,梳理并優(yōu)化組織架構(gòu),推動(dòng)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),完善各環(huán)節(jié)操作流程;
3、定期對公司開發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并及時(shí)與銷售溝通、調(diào)整銷售策略;
4、關(guān)注外貿(mào)B2C平臺產(chǎn)品動(dòng)態(tài)，熟悉Amazon、Ebay等海外電商平臺熱銷產(chǎn)品，分析產(chǎn)品前景，負(fù)責(zé)開發(fā)品類豐富、數(shù)量充足、性價(jià)比具有市場競爭力、高度迎合市場需求的熱銷產(chǎn)品;
5、關(guān)注外部供應(yīng)商和行業(yè)競爭對手，評估并開拓外部供應(yīng)商,并維護(hù)合作關(guān)系。密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展和競爭對手(標(biāo)桿)動(dòng)態(tài),結(jié)合自身實(shí)際不斷突破創(chuàng)新。
6、加強(qiáng)部門內(nèi)部及部門間的協(xié)同,積極推動(dòng)與公司跨部門協(xié)同,增強(qiáng)與運(yùn)營、IT、人力、供應(yīng)鏈端等各相關(guān)部門溝通和工作合作;
產(chǎn)品開發(fā)工作崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的具體工作,參加apqp小組,負(fù)責(zé)完成apqp程序中規(guī)定的'任務(wù),如開展工藝fmea工作,調(diào)整工序質(zhì)量控制點(diǎn),編制技術(shù)文件等。
2、評審工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和客戶規(guī)范要求。
3、確認(rèn)關(guān)鍵特性。
4、負(fù)責(zé)ots樣品送樣工作。
5、負(fù)責(zé)對分管產(chǎn)品組建一個(gè)跨部門的小組以建立和更新pfmea表。
6、建立,維護(hù)和發(fā)放準(zhǔn)確的物料清單(bom)。
7、負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品開發(fā)中的模具開發(fā)工作。
8、負(fù)責(zé)顧客特殊要求得到滿足。
9、制定新產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及新產(chǎn)品工時(shí)定額的預(yù)定。
10、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品報(bào)價(jià)投標(biāo)技術(shù)支持。
11、確定新產(chǎn)品工藝方案,工藝流程的制定。
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