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  • 跳槽需了解的問題

    時間:2023-02-18 17:23:35 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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    跳槽需了解的問題

            一般來說,職場人在一個企業(yè)干上兩年就會有跳槽的想法,但是,筆者認(rèn)為,職場人要想更好地跳槽,需要弄清楚以下六個問題。

            為什么要跳槽?

            當(dāng)跳槽問題具體到個人的時候,就變得很復(fù)雜:現(xiàn)在的工作究竟在哪里讓你不滿意了?你還希望得到什么?你不滿意的部分你現(xiàn)在公司可以幫助你做到嗎?要是現(xiàn)在的公司做不到,那么其他公司做得到嗎?還需要提醒的是,如果你最后的結(jié)論是因?yàn)椤澳伭恕倍,那么我建議你趕緊打消念頭,因?yàn)檫@對你一點(diǎn)好處也沒有,除非上帝在你的家門口留了餡餅給你去撿。

            兩年中我做了什么?

            如果你決定換工作,那么,作為一名職業(yè)指導(dǎo)員,我不希望你還是站在兩年前的那個位置。如果是從國企跳槽,這個問題更為重要。大部分的公司,尤其是外企,對于國企的工作經(jīng)驗(yàn)不是很認(rèn)同。那么,你在這兩年中是不是學(xué)到東西了,有沒有去深造,就成為你跳槽成敗的關(guān)鍵了。

            準(zhǔn)備跳到哪里去?

            第一份工作對一個人的職業(yè)生涯影響是很大的,所以行業(yè)內(nèi)跳槽比跨行跳槽普遍得多。從小規(guī)模公司到大規(guī)模公司,從國企到外企,或者是從外企到國企,跳槽總會引起變化,關(guān)鍵是要捕捉到其中的主要變化,這樣才能有的放矢。

    失去什么?

            改變帶來的肯定不會是單向地變好或者變壞,其中的問題很復(fù)雜。可能生活充實(shí)了,但是壓力也大了;可能薪水高了,但是卻辛苦了……這種不平衡是絕對的,最終作怎么樣的決定關(guān)鍵在于你看重什么。

            會有何影響?

            工作是生活的一部分。工作的變動肯定會影響生活,特別對于有家庭的人來說,要考慮的就不只是自己,還有家人。當(dāng)兩者矛盾的時候,“家庭pk事業(yè)”,就是一個不可逃避的大問題。

            有時間跳槽?

            這個問題最簡單,但是也最實(shí)際。準(zhǔn)備跳槽是一件費(fèi)心勞神的事情。要是你現(xiàn)在連時間都擠不出來,那么,如果你沒有足夠的準(zhǔn)備來“辭職”,你也就只能默默地忍受一下“兩年之癢”了。

            對于職場人來說,弄清楚以上六個問題,對自己是否跳槽也就有了一個明確的答案了。

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